【ITコンサルタント】社内受託請負部門／新規立上げのDX新サービス／リードコンサルタント
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- 年収
- 339～610万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 大阪ビジネスパーク駅 (大阪府)
- 職種
- ITアーキテクト ITコンサルタント
仕事内容について
＜業務詳細＞
社内の受託請負部門にて新規立ち上げのDX新サービスにて、リードコンサルタントを目指していただきます。
＜具体的な仕事内容例＞
・新規事業の企画/検討/提案（例：農作物の収穫時期のAI画像診断 等）
・ISO9001、27001の導入支援、ガイドライン/ガバナンスの構成
・業務改善等のコンサルティングなど
【仕事の特色】
＜ポジションの魅力＞
「前職では人手不足が業界全体の悩みだった」
「デジタルトランスフォーメーションで、社会の課題を解決したい」
このような方にこれまでの経験を活かしてDXを推進しできるおすすめのポジションです。
当社でDXに必要なITスキルを身に着けていただいた上で、これまでの業界の知見を活かしつつ活躍いただく育成スキームです。
顧客の企業改革をITを用いて主導できます。
【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める職種（出向規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
必須条件
＜経験＞
・事業会社で管理業務に携わっていた方（業界問わず）
＜学歴補足＞
・大学／大学院（文理問わず）
＜マインド＞
・IT／プログラミングに抵抗のない方
歓迎要件
＜経験＞
・システム導入に関わったことのある方業界の仕組みを理解し、自動化（RPA）やペーパレス化を先導できる方
想定年収
339～610万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）※平均3ヶ月分
昇給：年1回
■募集職種の年収例
・2023年度新人事制度開始（市場価値に合わせた年収の見直し）
・経験・能力等を考慮し決定します
＜モデル年収＞
・年収451万円／ 25歳（※賞与年2回+残業手当20H/月想定）
・年収591万円／ 35歳（※賞与年2回+残業手当20H/月想定）
・年収672万円／ 40歳（※賞与年2回+残業手当20H/月想定）
■給与・評価等備考
・給与：同社規定による。
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募集要項
- 募集職・職位
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- ITアーキテクト
- ITコンサルタント
- 業界
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- IT・通信
- ソフトウェア
- メーカー
- 電気・電子・機械・半導体
- メディア・エンターテイメント
- 広告・デザイン・イベント
- サービス
- 人材･教育
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 中部ブロック（岐阜県、静岡県、愛知県、三重県）※ただし原則として、自宅から2時間以内の範囲とする
- 就業時間
- 09:00～18:00
- 就業時間備考
-
・所定労働時間：8時間
※就業時間及びフレックスタイム制については、就業先に準ずる - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 125日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 地域手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
財形貯蓄制度、スポーツクラブ法人会員、定期健康診断、提携保養施設・スポーツ施設利用可、慶弔見舞金制度、厚生年金基金、損害保険・共済保険、確定拠出年金制度、再雇用制度、資格取得報奨制度、パーソルグループ従業員持株会（奨励金有り）、パナソニックグループの共済保険等保険商品の加入可能、
＜教育制度＞
階層別研修、ヒューマンスキル研修、メンター制度、定期採用導入研修、
技術研修、OJT、定期採用2・3年目フォロー研修■福利厚生備考
・「人材開発カンパニー」の利用可能：パナソニックグループの教育施設「人材開発カンパニー」、パナソニック社員と同じ環境で知識とスキルが磨けます。
・階層別研修：テクニカル研修、昇格研修
・資格取得報奨制度：情報処理技術者試験など
・新卒の導入研修：入社後はビジネスマナー研修を含む導入研修・基礎技術を学ぶ技術研修をあわせて3ヶ月行います。 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
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■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、GW休暇、夏季休暇、産休・育休■休暇備考
・社内カレンダーによる
・完全週休2日制：原則土・日・祝 - 手当
-
交通費（全額支給）、残業手当
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社について
- 設立年月日
- 1989年03月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 松久 博之
- 資本金
- 9,000万円
- 従業員情報
- 1,755名
- 事業内容
-
エレクトロニクス製品のソフト開発事業およびハード開発事業、並びに各種システム開発事業
■家庭用電気機械器具、電子映像・音響機器、電子通信用機器、生産用設備機器等の設計開発
■業務システム、サーバーサイドのwebアプリ等のソフト開発
■DWH構築、データ分析、モデル構築、検証、課題解決等のデータサイエンス
■要素技術開発(先⾏開発)から量産化に⾄るまで幅広く対応
■自社製品開発や要素技術の提案、設計支援＆コンサルなど新規事業にも積極的に取り組んでいます
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社が募集している求人・転職・採用情報
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【回路設計開発】大手メーカー製品の設計開発業務／電動工具の電源回路設計など
想定年収：339～610万円
募集職種：組込・制御エンジニア
- …
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【機械設計】空気清浄機や空調機の機構、筐体設計／大手メーカー製品の設計開発業務
想定年収：339～610万円
募集職種：サーバーサイドエンジニア
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【組込・制御エンジニア】各業界のソフト開発に携わる／フレックス制
想定年収：339～610万円
募集職種：組込・制御エンジニア
- C言語
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【機械学習エンジニア】AI等最先端の技術に携われる／アルゴリズム設計やモデル設計
想定年収：451～672万円
募集職種：データサイエンティスト
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【バックエンドエンジニア】パナソニック出資/ワーク・ライフバランス良好/リモート導入8割以上
想定年収：500～700万円
募集職種：サーバーサイドエンジニア
フロントエンドエンジニア
- Java
- PHP
- Python
- JavaScript
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【組込・制御エンジニア】パナソニック出資/ワーク・ライフバランス良好/転宅転勤なし
想定年収：500～700万円
募集職種：組込・制御エンジニア
- C++
- C言語
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【機械設計】パナソニック出資/ワーク・ライフバランス良好/転宅転勤なし
想定年収：500～650万円
募集職種：サーバーサイドエンジニア
データサイエンティスト
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【ハードウェアエンジニア】パナソニック出資/ワーク・ライフバランス良好/転宅転勤なし
想定年収：500～700万円
募集職種：組込・制御エンジニア
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【インフラエンジニア】パナソニック出資/ワーク・ライフバランス良好/案件選択可
想定年収：500～700万円
募集職種：サーバーエンジニア
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