パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

【インフラエンジニア】パナソニック出資/ワーク・ライフバランス良好/案件選択可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国籍の方も活躍中
年収
500~700万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
名古屋駅 (愛知県)
職種
サーバーエンジニア

仕事内容について

<業務詳細>
下記のような案件をメインにインフラエンジニアとして希望案件に配属させていただきます。
・サーバ設計構築(WindowsServer、UNIX/Linux、VMware仮想基盤、AWS・Azure・GCPクラウドなど)
・NW設計構築(Cisco製・YAMAHA製などルーター・スイッチ、ファイアウォールなどのセキュリティ設計構築など)
・クラウド環境の設計構築(AWS・Azure・GCPなど)

※エンドユーザーやSierからのプライム案件、パナソニックをはじめとする大手メーカー等案件多数あり

【仕事の特色】
<ポジションの魅力>
・パーソル×パナソニックの安定した経営基盤
・エンドユーザーやSierからのプライム案件、パナソニックをはじめとする大手メーカー等案件多数あり
・複数案件からご自身のキャリアアップに合わせた案件が選べる

<手当>
拠出手当:確定拠出年金制度または給与前払いを選択

<制度>
パナソニック共済会住宅紹介制度

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める職種(出向規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

必須条件

<経験>
・サーバ設計・構築の経験1年以上
・ネットワークの設計・構築の経験1年以上

<マインド>
・コミュニケーションが円滑に取れる方

歓迎要件

<経験>
・クラウド環境の構築経験

想定年収

500~700万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)※平均3ヶ月分
昇給:年1回

■募集職種の年収例

・給与:経験・能力等を考慮し決定いたします。

■モデル年収
・年収500万円/ 28歳(※賞与年2回+残業手当20時間/月想定)
・年収560万円/ 37歳(※賞与年2回+残業手当20時間/月想定)
・年収700万円/ 48歳(※賞与年2回+残業手当20時間/月想定)

■給与・評価等備考
・給与:同社規定による。

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社への
転職を成功させませんか?

レバテックキャリアなら転職成功率96%※1

企業別の専属メンターがあなたをサポートします

  • 企業別選考対策で内定率UP
  • 企業の内情を知れるからミスマッチが少ない
  • 似ている企業も一緒に転職相談可能

募集要項

担当する工程
  • インフラ構築
募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体
  • メディア・エンターテイメント
  • 広告・デザイン・イベント
  • サービス
  • 人材・教育
雇用形態

正社員

予定勤務地
愛知県名古屋市中村区
予定勤務地
(変更の範囲)
中部ブロック(岐阜県、静岡県、愛知県、三重県)※ただし原則として、自宅から2時間以内の範囲とする
就業時間
09:00~18:00 
就業時間備考
・平均残業時間:月平均20時間
※就業時間及びフレックスタイム制については、就業先に準じます。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

常駐先によります(半数以上がリモート導入)。

副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 地域手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
財形貯蓄制度、スポーツクラブ法人会員、定期健康診断、提携保養施設・スポーツ施設利用可、慶弔見舞金制度、厚生年金基金、損害保険・共済保険、確定拠出年金制度、再雇用制度、資格取得報奨制度、パーソルグループ従業員持株会(奨励金有り)、パナソニックグループの共済保険等保険商品の加入可能、

<教育制度>
階層別研修、ヒューマンスキル研修、メンター制度、定期採用導入研修、
技術研修、OJT、定期採用2・3年目フォロー研修

■福利厚生備考
・「人材開発カンパニー」の利用可能:パナソニックグループの教育施設「人材開発カンパニー」、パナソニック社員と同じ環境で知識とスキルが磨けます。
・階層別研修:テクニカル研修、昇格研修
・資格取得報奨制度:情報処理技術者試験など
・新卒の導入研修:入社後はビジネスマナー研修を含む導入研修・基礎技術を学ぶ技術研修をあわせて3ヶ月行います。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、GW休暇、夏季休暇、産休・育休

■休暇備考
・社内カレンダーによる
・完全週休2日制:原則土・日・祝

手当

交通費(全額支給)、残業手当

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社について

設立年月日
1989年03月01日
代表者
代表取締役社長 松久 博之
資本金
9,000万円
従業員情報
1,755名
事業内容
エレクトロニクス製品のソフト開発事業およびハード開発事業、並びに各種システム開発事業
■家庭用電気機械器具、電子映像・音響機器、電子通信用機器、生産用設備機器等の設計開発
■業務システム、サーバーサイドのwebアプリ等のソフト開発
■DWH構築、データ分析、モデル構築、検証、課題解決等のデータサイエンス
■要素技術開発(先⾏開発)から量産化に⾄るまで幅広く対応
■自社製品開発や要素技術の提案、設計支援&コンサルなど新規事業にも積極的に取り組んでいます

パーソルエクセルHRパートナーズの企業情報を見る

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社が募集している求人・転職・採用情報

同じ職種の似ている求人で探す

関連する職種から探す

同じ職種のリモートの求人を探す

同じ職種の未経験の求人を探す

エリアから探す

ITエンジニア専用ページへ戻る

レバテックキャリアTOPへ戻る

  • ※1 2020年8月~2021年9月の実績

ITエンジニア転職ならレバテックキャリア

ITエンジニアが利用したい転職エージェント No.1

※ 日本マーケティングリサーチ機構調べ 調査概要:2021年1月期_サービスの比較印象調査

正社員をお探しの企業様へ

年収アップをご希望の方へ

簡単!年収診断

現在の市場価値や
年収UPの実現方法がわかる!

無料診断 START