【フロントエンドエンジニア】株式会社トレタの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #2448

インタビュー

株式会社トレタ

【フロントエンドエンジニア】飲食店向けモバイルメニューのフロント開発業務／全国フルリモート

  • 土日祝日休み
  • フレックス制
  • 自社サービスあり
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
  • 年俸制導入
年収
400～800万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
代々木駅 (東京都)
職種
フロントエンドエンジニア
言語
Ruby Go TypeScript
DB
PostgreSQL
クラウド
AWS Google Cloud Platform Firebase

仕事内容について

＜業務詳細＞
飲食店向けモバイルメニュー「トレタO/X」におけるフロントエンド開発をお任せします。

＜具体的な仕事内容＞
・個社ごとのtoC画面の開発
・toB向け管理画面の開発
・BFF

【仕事の特色】
＜開発環境＞
・言語：Go / TypeScript / Ruby / Clojure
・フレームワーク：React.js / Next.js / Rails / Angular / Flutter
・インフラ：GCP / AWS / Vercel
・データベース：Firebase / PostgreSQL (Cloud SQL or Aurora) / Datomic Cloud
・その他ツール類：GitHub / Terraform / Sentry / Circle CI

＜職場環境＞
■働き方
・フルリモートでの業務も可能ですので、地方在住の方もお気軽にご応募ください。
・リモートワーク手当1万円/月を支給します。
・フレックス制（コアタイム：11時〜16時）を導入しており、働きやすい環境です。
・平均残業時間は14時間/月、有給取得率は93%とメリハリのある働き方を推奨しています。（2022年実績）
・自社プロダクトへの理解を深めることを目的に「トレタ」導入店舗での飲食費の30%を会社で補助します。

■成長・学習の機会
・テックトーク
技術交流会。
プロジェクトやエンジニアのジャンルを超えてそれぞれの専門分野から共有を行なっていくことで、開発組織全体の技術スキル向上やエンジニア同士のコミュニケーションの場としている。

・Go勉強会
技術顧問 上田 拓也さん（tenntenn さん）によるGo勉強会。
Go言語を基礎から体系的に学ぶ機会として行っており、様々な分野のエンジニアが参加している。

・RDB勉強会
外部協力者 大橋 賢人さん（lagenorhynque さん）によるRDB勉強会。
エンジニア全員が対象のプロダクトの品質改善を目的として行っている。

・アーキテクチャ設計ワークショップ
外部協力者 川島 義隆さん（kawasimaさん）によるドメイン駆動設計（DDD）のワークショップ。
DDD の勘所を、イベントストーミング/擬人化ユースケースを使ってワークショップを行っている。

＜ポジションの魅力＞
■入社後のキャリアパス
トレタには組織管理スキルを礎としたマネジメントパス、エンジニアリングスキルを礎としたエキスパートパスの2軸の評価基準があります。
プロダクト開発やエンジニアリングの現場での経験を生かし、いずれの方向に進むことも可能です。
テックリードや、エンジニアリングマネージャーなど、意思と実力次第で幅広いキャリアの道があります。

■この仕事で得られるもの
・CTO直下でスキルが積めるほか、少数精鋭で業務や技術における挑戦の幅が広い ・顧客の声を直接聞きながら開発ができ、飲食業界のDXに貢献できる
・オーナーシップを持って開発に取り組める環境
・要件定義や設計など、上流工程から経験を積める
・toCとtoBの両方の側面のプロダクトに携われる

＜募集背景＞
飲食店の現場では未だにアナログな業務が多く、本来時間を割くべきではない業務にかなりリソースを割いているのが現状です。
トレタは飲食業界をより働きがいのある環境にしていくために、今後も飲食業界の課題に向き合い、既存サービスのエンハンスや、新規サービスの開発に取り組んでいきます。
今後の事業拡大に向け、エンジニア組織の強化を目指し当ポジションを募集中です。

＜配属予定チーム＞
プロダクト開発部は、約20名の組織です。
プロジェクトごとにチーム分けがされており、2〜6名規模のチームで動いています。
ご経験やご希望に合わせてチームを決定できればと思います。

約10名で毎週フロントエンドの定例を実施し、進捗共有と合わせて技術共有もその場で行なっています。
またそれぞれ関わるプロダクトごとにスタンドアップを実施して、進捗共有を行なっています。

＜参考資料＞
・Qiita Toreta, Inc.
http://qiita.com/organizations/toreta

・会社紹介資料
https://speakerdeck.com/toreta_recruit/2022-zhu-shi-hui-she-toreta-ensiniaxiang-kehui-she-shao-jie-zi-liao

・トレタのnote
https://note.com/toreta_hr

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

必須条件

＜経験＞
・Webフロントエンド開発の業務経験
・TypeScriptを用いた開発経験
・React を使用した経験

＜マインド＞
・自分でビジネスやサービスを作ってみたい方
・マイクロサービスに興味がある方
・少数チームで開発したい方
・テストは自動化されていてほしいと思う方

歓迎要件

＜経験・知識＞
・Next.jsを使用した経験
・Node.js開発を用いたサーバーサイド開発経験
・リードエンジニアまたはテックリードのご経験がある方

想定年収

400～800万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：
昇給：定期賃金改定：年2回　※評価制度をもとに1月と7月に実施

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。

・家賃補助手当：通勤にかかる負担の軽減を目的に、対象エリア内に住む社員に対して家賃の一部を補助。
・ノマド手当：外出が多い社員に対し、業務スペース確保の目的で手当を支給。

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募集要項

募集職・職位
  • フロントエンドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • サービス
  • 飲食・旅行・レジャー・アミューズメント
雇用形態

正社員

予定勤務地
フルリモート　＜全国＞東京都渋谷区代々木一丁目11番2号　フロンティア代々木4階
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める事業所（リモートワーク含む）
就業時間
10:00～19:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00～16:00
就業時間備考
・フレキシブルタイム6:00～22:00
・標準労働時間帯：10:00～19:00
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

フルリモート

リモート・出社が選べる働き方です。 フルリモート勤務も可能

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
資格取得補助、トレタスタディ（書籍購入補助）、
リモートワーク制度、在宅手当、慶弔時の支援、トレタ30、
合宿補助、セミナー参加手当、カンファレンス手当、
インフルエンザ予防接種、社内懇親会補助、ドリンク補助、部活動補助

■福利厚生備考
・資格取得補助：国内外のセミナー参加費用を全額負担。
・慶弔時の支援：結婚、出産、万が一の不幸があった場合には特別有給休暇の付与、お祝い金または弔慰金を支給。
・トレタ30：同社サービス導入店での飲食代補助。
・合宿補助：プロジェクトに集中して打ち込めるよう、社外で合宿研修をする際の費用を補助。
・ドリンク補助：ミネラルウォーター、コーヒーは無料。
　社内に設置された自販機で1本あたり 50円で購入が可能。
・在宅手当：在宅勤務をメインとする社員を対象とし、一律5,000円を支給。

試用期間
3ヶ月を基準とし、最短1ヶ月、最長6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、トレバケ制度

■休暇備考
・トレバケ制度：リフレッシュを目的に、有給休暇とは別に年間で3日間、休暇日を付与。

手当

交通費、家賃補助手当（上限3万円／月）、出張手当、ノマド手当

選考場所

東京本社

検査・試験

実施される可能性があります。

提出書類

履歴書、職務経歴書、公開可能なソースコード（GitHubのアカウント等）

株式会社トレタについて

設立年月日
2013年07月01日
代表者
代表取締役　中村 仁
資本金
10,000万円
企業HP
https://corp.toreta.in/
従業員情報
161名
事業内容
飲食店向け 予約／顧客台帳サービスの開発・販売

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職種の説明

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