株式会社Sun terras
【バックエンドエンジニア】要件定義から携われます/幅広いキャリアパス/国内フルリモート可
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 服装自由
- フレックス制
- 上流工程の仕事
- 年収
- 400~800万円
- 働き方
- フルリモート
- 最寄り駅
- 四ッ谷駅 (東京都)
- 職種
- サーバーサイドエンジニア フロントエンドエンジニア
- 言語
- Java PHP Python Ruby Go Apex JavaScript Swift Kotlin
- DB
- MySQL Oracle PostgreSQL
仕事内容について
<業務詳細>
チームとしてはスタートアップからエンタープライズまで幅広いクライアントと直接話をしながら課題の洗い出し〜要件定義〜設計〜開発〜リリースまで担当していただきます。
その中で「要件定義〜開発〜リリース」「設計〜開発」「開発のみ」のいずれかご希望に合わせて担当をお願いします。
対応領域としてはバックエンドがメインになりますが、希望頂ける方にはフロントやインフラ周りもお願いしたいのでフルスタックな経験を積むことができます。
【仕事の特色】
<ポジションの魅力>
■歩めるキャリアパス
限定的な業務やキャリアパスではなく、柔軟で幅広いキャリアパスを用意しています。
・スペシャリストとして活躍
「技術を極めたい」「開発エンジニアとしてプロフェッショナルになりたい」という方に最適です。
マネジメントには関わらずひたすら技術力を上げていくことができます。
・開発メンバー → テックリードへ
機能修正や追加開発からスタートし、
現在のテックリードと一緒にクライアントとの打ち合わせに同席するところからスタートします。
徐々に業務の幅を広げていき、手を動かしつつもチームを率いて頂きます。
・テックリード → よりビジネスサイドへ
エンジニアの経験を活かして事業戦略や営業戦略、組織醸成により力をいれるポジションに進むことも可能です。
エンジニア経験者ならではの視点や知識でどんどん提言をし、プロフェッショナルなエンジニア組織をつくっていきましょう。
・テックリード → より新規事業立ち上げの上流へ
新規事業立ち上げの企画段階から入るポジションへ進むことも可能です。
ビジネスを本気で取り組みたいクライアントと0→1を作り出す経験を是非。
<当開発チームの取り組み一例>
・リファクタリングを常に行う意識は根付いており、隔週に1度はリファクタリングの内容を本番環境にリリースしています。
・企画決定時は開発メンバーも同席しています。
・コードレビューやペアプログラミングを実施しています。
・リファクタリングは随時実施という思想で日常的に実施しています。
・自動ビルドや自動デプロイ環境の整備をしています。
・開発に必要な資料やデータはいつでも閲覧可能です。
・現在は新型コロナウイルス感染予防のためリモートで勤務しています。
<職場環境>
■コロナウイルス対策
もともとは全員出社して勤務していましたが、2020年4月の緊急事態宣言発令「当日」から以下取り組みを開始しました。
緊急事態宣言が解除されている時期も、グルーヴ・ギアで働くメンバーやお客様の安全を第一に取り組んでいました。
■ 実際の取組み
・緊急事態宣言に伴い、原則リモートワーク(エンジニア職の方については営業からお客様への交渉や調整もおこないました)
・リモートワーク時に気をつけるべきセキュリティ面、コミュニケーション面をまとめた資料の社内周知
・混雑時間帯を避けた時差出勤可
・出勤ガイドラインの周知徹底(発熱時の出社禁止、マスク着用・アルコール消毒の徹底等)
・衛生上の予防策の周知
・気分転換のためのオフィス利用可
・meet/ZOOMを使用した朝会、夕会の実施
・チャットワークやSlackでいつでも周りに相談できる環境あり
<開発環境の一例>
・開発言語:PHP、Ruby、Python、Kotlin、Swift、Go、Java、JavaScript、TypeScriptなど
・フレームワーク:React、Vue.js、Node.js、Laravel、Ruby on Railsなど
・データベース:MySQL、PostgreSQL、Oracleなど
・その他:AWS、GCP、Docker、Apache、Github、Redmine、Slackなど
※使用言語等はプロジェクトによって異なります。
<携わるプロダクトイメージ>
・大手モバイル企業のユーザー向けシステム
・ヘルスケア系のECサイト
・大規模コールセンターの社内システム
・大手女性向けメディア ...etc
<企業の魅力>
■会社紹介資料
https://www.groove-gear.jp/job-type/engineer/
■グルーヴ・ギアの想い
わたしたちは、エンジニア一人ひとりが成長し新しい価値を創り出す人になって欲しいという想いがあります。
その為には技術革新のスピードが早いIT業界で常にアップデートし続けることが重要だと考えております。
DX推進に挑む企業と本気で向き合い、エンジニアのキャリア形成にも本気で向き合います。
「自ら学び、エンジニアとしての市場価値を高めたい」という方へ活躍し続ける場と機会を提供することで、人と組織も共にアップデートしていきます。
【仕事内容(変更の範囲)】
無し
必須条件
<経験>
・Webシステム開発 or モバイルアプリ開発経験 2年以上
※参考開発言語
Ruby(Rails) / PHP / Java / Python / AndroidJava / Swift / JavaScript / jQuery / node.js / TypeScript / vue.js等
<マインド>
・これからエンジニアとしてのキャリアを加速させていきたい方
歓迎要件
<経験>
・顧客折衝、要件定義〜開発〜リリースまで一貫したご経験
・フレームワークを利用した開発経験
・Linux環境での開発経験
・AWSの知見(EC2の構築経験、EC2からELBの設定をしたことがある等)
想定年収
400~800万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:
昇給:給与改定:年2回 ※評価結果に応じて付与
■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。
株式会社Sun terrasへの
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募集要項
- 募集職・職位
-
- サーバーサイドエンジニア
- フロントエンドエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット/SIer
- サービス
- 人材・教育
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 東京都千代田区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 05:00~22:00 フレックスタイム制 コアタイム12:00~15:00
- 就業時間備考
-
・マンスリーフレックスタイム制
・1日あたりの標準労働時間:8時間
・フレキシブルタイム:5:00〜12:00、15:00〜22:00
・月平均残業時間:11時間 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
フルリモート
リモートワーク比率 94%
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
申請制
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
<福利厚生制度>
・資格取得支援制度
・リファラル採用支援制度
・従業員持ち株会
・信託型ストックオプション
・PC貸与(Windows/Mac)
・ディスプレイやイスの貸与(希望者)
・1on1
<教育制度>
・メンター制度
<事業関連>
社内表彰式:3ヶ月に1度全社員集合し実施(現在はオンラインにて実施中)■福利厚生備考
・資格取得支援制度:同社が定めた資格において合格した場合にのみ受験料を全額補助
・1on1:毎月もしくは隔週で実施、サプライズ評価を防止 - 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制、祝、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇 - 手当
-
通勤交通費(上限3万円/月)、リモートワーク手当(月5,000円)
株式会社Sun terrasについて
- 設立年月日
- 2008年03月12日
- 代表者
- 代表取締役 大西 健資
- 資本金
- 1,000万円
- 従業員情報
- 92名
- 事業内容
-
■DXを推進する開発体制の内製化支援
・DXや新規事業立ち上げ後のグロース・機能拡充を推し進めるクライアントの開発体制を共に構築
・300件を超えるスタートアップや新規事業のプロダクト開発実績
■DX推進を担う若手PM人材の育成事業
・新しい価値を生み出したいと志す人をDXを担う人材として育成し活躍の場を提供
・Sun*グループで培った価値創造に特化したプロセスやノウハウを取り入れた独自の教育メソッド活用しDXを推進する人材の育成をオンラインで実現
■未来のテクノロジー人材を育成する「GEEK JOB」の運営
・プログラミング初心者から実践的な技術を学べる学習サービス
・エンジニアへのキャリアチェンジや転職を希望する方への就職・転職支援
株式会社Sun terrasが募集している求人・転職・採用情報
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