【ITコンサルタント】アクセンチュア株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #21760

アクセンチュア株式会社

【ITコンサルタント】人材・組織領域コンサルタント／プロジェクト構想・設計・運用／フルリモート

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • 新技術に積極的
  • 年俸制導入
年収
400～1,000万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
溜池山王駅 (東京都)
職種
ITコンサルタント
言語
Java Python R言語
クラウド
Windows Azure

仕事内容について

ITコンサルタントとして活躍していただきます。

■まず行うこと
クライアントの経営計画や変革アジェンダのうち、人材・組織運営（Talent ＆Organization：T＆O）領域に関して、変革の目的と背景となる課題感・業務的なインパクトを適切に理解します。

■次に行うこと
SAP-SuccessFactors等のHXM（Human Experience Management）関連やWorkdayといったグローバルSaaS、デジタルアダプションツール等の最新テクノロジーの活用方法を知るプロとして力をつけます。

＜具体的な業務内容＞
・ソリューションを活用した構想立案
・プロジェクト計画
・ソリューションの構成検討、設計、導入、運用
※クライアントと中期的な関係性をもった変革推進パートナーとして貢献します。

【仕事の特色】
＜プロジェクト事例＞
■全社DX推進やオペレーションモデル変革における人材活用領域
・業務面および情報管理面双方での変革テーマ設定
・ソリューション構成検討および運用/運営モデルの構想策定/設計
・ソリューション導入/展開チームの組成を通じて一大イニシアティブの推進

■グローバルでの人材/組織運営領域
・グローバルな人材活性化や自発的なキャリアマネジメントを後押しするための業務オペレーティングモデルの標準化設計
・新ソリューション設計/導入
・複数のフェーズをかけてグローバル展開し新モデルでのグローバル運用の実現を推進

■アクセンチュアのグローバルベースライン
・『myConcerto』を活用し、短期間でグローバルでのタレントマネジメントオペレーションプラットフォームの確立
・クライアントの社内イニシアティブでの初動/初期成果創出タイミングの加速
・継続的な業務標準化
・オペレーション対象が拡大していく中での変革/整備推進アプロ―チを支援

■日本国内がビジネスの主力な企業対象
・海外SaaSを活用したジョブ型人事制度運用も意識した次世代人事モデルとしての業務設計
・次世代ソリューション検討/導入
・新モデルでの運用実現の推進

■人的資本経営に備えた業務
・社内人材情報の管理、活用の効率化/活性化を狙った運用改善
・オペレーティングモデル改革
・ソリューションの整備/追加展開の構想策定および実行支援

【仕事内容（変更の範囲）】
無し

必須条件

＜経験＞
・社会人経験（3年以上／必須）
※※下記の中から2つ以上の経験※※
・人材管理ソリューションを用いた業務又はシステム構築/運用
・人材マネジメント領域での業務
・プロジェクト形態・チーム形態でのレベル問わずリーダーシップを発揮して業務推進した
・人事領域パッケージのSaaSコンフィグ,PaaSコーディング（Java/Python/R等含む）
・情報分析基盤の設計/構築（AWS/Azure/SAP SCP 等含む）
・人事システム／他システムインターフェース設計、構築（ETL,SAP CPI等含む）経験

・読み書きができるレベルの英語力があり、かつ英語を用いた業務推進に前向きな方
・グローバルメンバーと働くことに前向きな方
・決められたことをこなすだけでなく、新しいことを仕掛ける意欲をお持ちの方

想定年収

400～1,000万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：変動制賞与（年1回）
昇給：給与改定（年1回）

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力などを考慮の上、社内規定に基づいて決定します。

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募集要項

募集職・職位
  • ITコンサルタント
業界
  • IT・通信
  • SIer
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜東京オフィス＞東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ　※プロジェクトによっては顧客先に勤務をしていただくこともあります。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める範囲（お客様先への通勤はプロジェクトにより発生する可能性がございます。）
就業時間
09:00～18:00  フレックスタイム制 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
スーツ必須
リモート
ワーク

フルリモート

適用には諸要件があり、申請が認められた場合にのみ適用となります（要件詳細は開示できませんのでご了承ください）。適用可否は内定時にお知らせされる形になります。

フレックス
あり
副業

可

許可申請制となっております

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
確定拠出年金制度、従業員株式購入プラン、長期収入所得補償、法人会員及び契約施設・ホテル等の割引特典、ポイント・割引サービス、健康サポート、フレックス制度、在宅勤務制度、短日短時間勤務制度、育児時間、ベビーシッター補助、内閣府ベビーシッター割引券の無料配布、ベビーシッター法人契約、育児コンシェルジェサービス、ライフパートナー制度、クラブ活動（スポーツ部・文化部）、研修制度

■福利厚生備考
・確定拠出年金制度（401k）：会社は社員の給与の5％を毎年拠出します。希望により前払い退職金として受け取る選択も可能です。
・従業員株式購入プラン：アクセンチュアの株式を社員が割引価格で購入できる制度です。
・長期収入所得補償（LTD)：病気やケガ等で長期間働けなくなった際に最大5年間、年収の約60％が補償されます。（免責期間あり）
・法人会員及び契約施設・ホテル等の割引特典：ホテル使用におけるアクセンチュア特別レートの適用など、社員が利用できる様々な割引特典があります。
・ポイント・割引サービス：アクセンチュア健康保険組合提供のカフェテリアプランや、その他割引・優遇サービス等を通じて、健康関連商品の購入やジム利用、旅行などの優待が利用できます。
・健康サポート：健康診断（年1回）の受診が求められる他、常駐する産業医や保健師への健康相談、社外のカウンセラーによるカウンセリング支援などが受けられます。
・短日短時間勤務制度：週3日以上及び週20時間以上の範囲内で勤務時間を設定できます。制度利用の理由は育児や介護、ボランティア活動への参加も認められます。
・育児時間：子が1歳になるまで、女性社員は休憩時間のほかに1日2回各30分まで（または1日1回1時間）、子を育てるための時間を有給扱いで取得できます。
・ベビーシッター補助：ベビーシッターの利用にあたり、初期費用100%、利用費50% (上限2万円/月)を会社が負担します。
・内閣府ベビーシッター割引券の無料配布：ベビーシッターの利用にあたり、1日4,400円の割引券を利用できます。
・ベビーシッター法人契約：当日ベビーシッター予約可能且つ病児保育対応のためお子様の急病や急な仕事が入った場合でもお子様を預けられます。
・育児コンシェルジェサービス：育児全般に関する問い合わせに経験豊富な育児コンシェルジェが対応します。
・ライフパートナー制度：社員のライフパートナー（互いの関係性を証明できる者）にも各種制度や福利厚生が適用され、イベントの同伴なども可能となります。

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
土日、祝日、その他会社が定める日、年次有給休暇、年末年始休暇、私傷病休暇、結婚・出産・忌引休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、母体保護休暇、配偶者・ライフパートナー出産休暇、子の看護休暇、介護休業、出産休暇、育児休業

■休暇備考
・年間休日：120日以上
・私傷病休暇：試用期間終了後から取得可能
・結婚・出産・忌引休暇：ライフ・パートナーの場合を含む
・母体保護休暇：妊娠中の体調悪化時に80時間までの休息、定期受診等で月1回まで通院のための特別有給休暇を取得できます。
・配偶者・ライフパートナー出産休暇：出産日の前後1か月以内に1労働日、特別有給休暇を取得できます。
・子の看護休暇：小学校就学前の子の怪我、疾病、あるいは予防のため、子の人数に応じて年間40時間または80時間の休暇を取得できます。
・介護休業：要介護状態にある家族の介護時、最長1年間は休職期間の延長が可能です。
・出産休暇：産前6週間、産後8週間の出産休暇を取得できます。
・育児休業：2歳まで育児休業を取得できます。（養育・同居条件あり)

手当

時間外勤務手当、深夜勤務手当、出張手当、住宅手当、交通費

選考場所

東京本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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アクセンチュア株式会社について

設立年月日
1995年12月01日
代表者
代表取締役社長　江川 昌史
資本金
35,000万円
企業HP
http://www.accenture.com/jp
従業員情報
11,000名
事業内容
「ストラテジー & コンサルティング」「 テクノロジー」「オペレーションズ」「インダストリーX」「ソング」の5つの領域で幅広いサービスとソリューションを提供

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職種の説明

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