株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社

【SE】受託案件/上流工程から下流工程までスキルにあわせた業務を担当/リモート可

  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
年収
389~933万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
横浜駅 (神奈川県)

仕事内容について

同社は、ITソリューションを提供するエンジニア集団です。そんな同社の各ソリューショングループにおける、上流工程から下流工程までスキルに応じた業務を担当いただきます。
システムソリューション事業部は、受託案件のみとなっており、勤務地は同社開発センターです。(札幌、横浜、金沢、名古屋、大阪、岡山、高松、福岡のいずれか最寄の開発センター)

【仕事の特色】
<ポジションの魅力>
プログラマーからシステムエンジニア、プロジェクトリーダー、そしてスペシャリストもしくはゼネラリストと、ご自身の望むキャリアを築いていけるようサポート体制が整っています。

■将来のキャリアパスについて
経験豊富な先輩エンジニアから学ぶことができます。着実に経験を積み上げ、プログラマーからシステムエンジニア、コンサルタント、マネージャーへとステップアップしていける環境です。個人差もありますが、目安として経験10年程度でITコンサルタントとして活躍可能。技術を極めてスペシャリストを目指す道もあります。

<募集背景>
今回募集しているシステムソリューション事業部は、2020年7月より新組織体制をとり、専門性強化型グループでの組織運営をスタートしました。成長を期待され、かつ、成長が見込まれている同社のコア事業です。さらなる体制強化・事業拡大のため、事業をけん引していただける方を求めています。

<配属予定チーム>
■システムソリューション事業部の特徴
課題整理・分析からはじまり、開発方針の提案、製造、導入保守まで一気通貫でお客様に貢献します。

■テクノプロ・IT社/SS事業部の魅力
手掛けるのは受託開発です。チームで仕事をするため、スキルの浅いシステムエンジニアには必ずリーダークラスのシステムエンジニアが付き、OJTを実施します。
将来的に、マネジメントをやりたい方にはPMP資格取得に向けた勉強会や補助があり、スペシャリスト志向の方にはWinスクールを使って技術向上に邁進していける環境です。

必須条件

<経験>
・オープン系言語での開発経験が3年以上ある方(言語問わず)

<マインド>
・特になし

この仕事で取り扱う技術

OS

Windows

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  • 募集要項

    業界
    • IT・通信
    • ソフトウェア/SIer/Web・オープンシステム/スマートフォンアプリ
    歓迎要件

    <経験>
    ・製造業、物流業での経験がある方

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    389~933万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:・賞与:年2回(賞与査定:年2回)
    ・決算賞与:別途インセンティブ支給の場合あり
    昇給:年1回(7月)

    ■給与・評価等備考
    ・給与:スキルと経験により優遇いたします。

    予定勤務地
    神奈川県内, 全国
    就業時間
    09:00~18:00 
    就業時間備考
    ・実働8時間
    ・平均残業時間:月12.8時間
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    123日
    服装
    ビジネスカジュアル
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    テクノプログループ従業員持株会(奨励金有り)、寮社宅制度、借り上げ社宅制度、
    慶弔見舞金制度、退職金制度(確定拠出年金制度)、財形貯蓄制度、
    総合福祉団体定期保険、社内クラブサークル活動支援健康保険組合、労働組合有り、
    定年再雇用、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、自己啓発支援、
    EAP(カウンセリング)サービス、帰省旅費補助、転勤赴任一時金、引越費用補助、
    図書購入補助、通信教育補助、社内外講習補助、社外技術研修参加費、勉強会講師料

    <教育制度>
    社内研修、グループ研修施設の使用(テクノプロ・ラーニング)、通信教育、
    技術セミナー参加、自社の研修センター、トレンド技術研修、マネジメント研修、
    パソコンスクールWin

    ■福利厚生備考
    ・寮社宅制度:自宅から通勤が困難な場所のプロジェクトに対応いただく場合は、会社で社員寮を準備します。
     敷金・礼金や荷物の運送費用は規程内に限り全て会社で負担し、毎月の家賃補助もございます。
    ・借り上げ社宅制度:通勤が難しい場合「借り上げ社宅制度」有り/家賃の一部を会社が負担(個人負担月に2〜3万)

    ・資格取得制度:有(対象資格は約90種)
    ・自社の研修センター:200科目以上のメニューによって、1人ひとりの目的に合ったスキルアップをサポ
    ート
    ・パソコンスクールWin:無料で活用可能

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日)

    ■休暇備考
    ・祝日のある週は土曜出勤の場合あり(年6回)
    ・定例会開催による土曜出社有り(会社カレンダーによる)

    手当

    通勤交通費(全額支給)、残業手当、役職手当、赴任手当、資格手当、テレワーク手当

    ・資格手当:会社指定90の資格に対し最大3万円支給
    ※資格手当例:基本情報技術者試験(1万円/月)、プロジェクトマネージャー試験(3万円/月)、Oracle認定 Javaプログラマ試験(シルバー7千円/月)等
    ・残業手当:残業代100%(1分単位)支給

    株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社について

    設立年月日
    1995年08月01日
    代表者
    代表取締役社長 浅井 功一郎
    資本金
    10,100万円
    従業員情報
    4,855名
    事業内容
    ビジネスアプリケーション、運用、クラウド技術における技術開発分野や商品開発分野への技術サービス

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