パーソルクロステクノロジー株式会社

【バックエンドエンジニア】パーソルグループ向け戦略SI部門/大規模サイトの予算確保~保守/SSOL

  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 外国籍の方も活躍中
年収
447~617万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
豊洲駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア

仕事内容について

配属先は、パーソルグループの自社サービスや、自社グループ企業内の社員が利用するシステムの開発・保守を専門にしている部門です。経験や希望に応じ、下記いずれかの担当となります。

<具体的な業務内容>
■転職支援サービスの『doda』など、パーソルグループを代表するBtoCサイト会員数約640万人を抱える大規模サイト
・予算確保から保守までの全工程を担当

■パーソルグループ、パーソルキャリア内の基幹システム
・基幹システムについても全工程を担当
 ※パーソルキャリアのユーザーは約4,000人のため、システム規模の大きいプロジェクトで経験を積むことができます。

【仕事の特色】
<配属予定チーム>
グループソリューション統括部 リクルートメントソリューション部

<開発環境>
画面周りなどのフロント開発はスクラム型でスピーディに開発する一方、基幹システム刷新などはウォーターフォール型を採用。開発規模に応じて開発手法を選定しています。
Webシステムの開発がメインのため、言語はJavaとC#、フレームワークはSpring Boot、.NETが多いです。フロント技術として、Angular、Reactの活用が推進されています。
オンプレからクラウドへの移行も推進しており、AWSの利用も活発です。

<プロダクトの魅力>
■社会貢献
同社が携わったサービスがパーソルグループを代表するビジネスを支えています。パーソルグループの情報システムに対するグランドデザインなどを通し、目に見える形でシステムの構造を変え、本当の意味でユーザーの事業に効果を出せるよう考え続け、ユーザー部門と一体となって長期スパンでそれらを計画・実行していける環境です。

■顧客と近い距離での課題解決
グループ企業向けの開発部門のため、事業部門との距離が近く、提案力・折衝力を磨ける環境です。パーソルグループを盛り上げるため、同社からの意見も気軽に発信でき、顧客と一体感を持って働けます。
また、開発手法としてアジャイルやスクラム開発を採用。ユーザーのすぐ隣で課題を改善しているチームもあります。スピード感をもってものづくりをしていける点が魅力です。

■成長環境
同社の仕事はプライム案件のみです。早い段階で、企画・要件定義など上流から運用保守の下流まで一貫して経験を積むことができます。

■評価制度
メンバーだけではなく役員・部長の多くが中途入社です。ハンディは一切なく、成果が正当に評価されます。

■120%の安定成長を継続
同社はユーザー系SIerとしてSI事業のほかにもOS事業、パッケージソフト事業などを展開しています。同社の保有する顧客資産として他業界の大手企業との取引も多数あり、大規模な案件や重要案件の引き合いも非常に多いです。

■技術的な教育研修制度
同社には、横断的な技術・プロジェクトマネージャー品質向上組織による内部講習や、外部講習の法人契約600IDを通した学習機会があります。約80の認定資格があり、取得時には受験料を会社が支給。更に難易度に応じてインセンティブを支給しています。
また、グループソリューション統括部では、独自に月5時間の教育研修時間の確保ルールを推進。確保した時間の活用手段として年間1.4千万のコストをかけて、顧客、システム環境、業務に即した外部の有償講習を積極活用中です。外部講習の事例としては、ビジネス講習/スクラムマスター研修/AWS研修/Oracle研修/Udemy・グロービスなどがあります。

■プロジェクトを通して成長できる環境
プロジェクトを通して多種多様な経験を積むことができます。
・開発手法:ウォータフォール型での大規模開発~スクラム型での高速な小/中規模開発
・インフラ環境:データセンタにサーバ設置するオンプレミスな環境~AWSなどを利用したクラウドネイティブな環境
・システム開発:Java/C#を駆使したWebシステム開発~スマホアプリやNode.js/ReactなどのモダンなJavaScriptを駆使した開発

■人材ビジネスの醍醐味
人材業界のシステム開発で感じられる醍醐味の一つは、世の中の労働人口が減少していく未来に対して、就業機会の提供や雇用創造に繋げることができる社会貢献性の高さでしょう。
また、パーソルグループは業界有数の人材派遣や人材紹介サービスを手がけており、個人の仕事に対するライフサイクルをワンストップで提供できます。ユーザ―は1000万人を超え、社会インフラに近い規模です。そのため、社会課題にダイレクトにアプローチすることができます。

■多様なキャリアパス
同社では多様なキャリアパスを実現できます。プロジェクトマネージャーなどのマネジメント系だけでなく、アーキテクトやセキュリティエンジニア、DBA、ITコンサルタントなどのスペシャリスト系も積極的にキャリアを受け入れており、処遇もマネジメント系と同等です。日々の1on1で上司とキャリアプランの共有を行い、職種やプロジェクト・部門の異動を検討することができます。制度としても、年1回の異動意向調査(社員満足度サーベイ)、事業人事によるキャリア相談、年2回の公募制などを実施。希望のキャリアを実現しやすい環境です。また、まだ将来のプランを明確にしていない方も、入社後のスキルアップと経歴の蓄積を通してキャリアプランを明確にすることができます。

<職場環境>
■安定と挑戦
上場企業の中でも投資魅力の高い400銘柄で構成される「JPX日経400」に選ばれている人材業界大手のパーソルグループ(社員4.9万人、売上9500億)。同グループは世界有数の規模になり、業界の中でもシステム含めたDX投資を活発に行っています。そのITセグメントの中核企業がパーソルプロセス&テクノロジー株式会社です。同社はグループの強みを活かし、新規事業リリース、新技術の活用、グロバール開発モデル、プロダクト開発などへ投資しています。

■ワークライフバランス
エンジニアファーストの理念で働きやすい環境を整えている同社。残業はメリハリをつけて働けるように年平均19時間程度に抑制されています。有給休暇を取得しやすい風土もあり、ここ3年程度の有給休暇取得日数は平均11日です。夏季休暇も別途5日あります。試用期間中から有給休暇の利用が可能です。また、マンスリーフレックス制度も導入されています。さらにリモートワークもアフターコロナ含めて企業レベルで推奨しており、週3日以上在宅勤務を実施している社員は8割程度です。1日当たり250円の在宅勤務手当も支給しています。リモートワーク時代に適応したオンボーディングを実施しており、入社初期に伴走してくれるナビゲータの設定などを通して、寄り添う交流促進を行われています。

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

必須条件

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<経験>
・Web系開発経験
※JavaもしくはC#のWeb系システムの開発経験を優遇
但し、PHP、Ruby、Python、VB.NETなどでWeb開発をしていれば言語は不問

<マインド>
・特になし

この仕事で取り扱う技術

言語

Java

PHP

Python

Ruby

C#

VB.NET

JavaScript

フレームワーク

Node.js

AngularJS

React

クラウド

Windows Azure

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • サーバーサイドエンジニア
    業界
    • IT・通信
    • インターネット/ソフトウェア/SIer
    • サービス
    • コンサルティング
    歓迎要件

    <経験>
    ・Angular、React、Vue.jsを利用した開発経験をお持ちの方
    ・AWS、Azureを利用した開発経験をお持ちの方

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    447~617万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(6月・12月) ※正社員のみ
    昇給:年1回(4月)

    ■募集職種の年収例

    ・想定年収:4,469,200円~6,168,000円 (残業時間20h想定)

    ■給与・評価等備考
    ・給与:経験・能力に応じて同社規定を元に決定いたします。
    ・当月末締め:当月25日支払い

    予定勤務地
    東京都江東区
    予定勤務地
    (変更の範囲)
    会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所、取引先など会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む。)
    就業時間
    09:00~18:00  フレックスタイム制 
    就業時間備考
    ・想定残業時間:20時間程度
     ※業務・配属先により変動する可能性有り

    <勤務体制>
    ■フレックス制
    ・マンスリーフレックス制度を導入
    ・コアタイムはプロジェクトにより異なります

    ■裁量労働制
    ・業務によって有(専門業務型裁量労働制) 
    ・裁量労働制の場合、1日当たり9時間15分働いたものとみなします
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    124日
    服装
    ビジネスカジュアル
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    フレックス
    あり
    副業

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    単身寮(寮費補助)、確定拠出年金、財形貯蓄、資格取得助成金
    社員持株制度、階層別研修、各種選抜研修(個社/グループ会社含む)、専門技術講座、各種キャリア研修、クラブ活動 など

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始(5日)、フレックス休日(3日)、有給休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇、介護休暇

    ■休暇備考
    ・年末年始休暇:12月30日~1月3日
    ・有給取得率80.3%/産休・育休取得率100% ※男性取得実績あり

    手当

    交通費(規定有り)、時間外手当

    ・時間外手当:残業代は実際の勤務に応じて支給(100%支給)

    パーソルクロステクノロジー株式会社について

    設立年月日
    1979年10月11日
    代表者
    正木 慎二
    資本金
    49,500万円
    従業員情報
    9,706名
    事業内容
    <テクノロジーソリューション事業>
    ■自動車/航空宇宙関連機器/家電/ロボットなどの設計、開発、実験における請負/派遣サービス
    ・労働者派遣事業許可番号「派23-301800」
    ・有料職業紹介事業許可番号「23-ユ-020143」
    ■ITシステムやアプリケーションのシステム開発、インフラ設計、運用における派遣/準委任/フリーランスサービス
    ■AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援

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