株式会社viviON
【バックエンドエンジニア】新規サービスのPythonエンジニア/フルリモート可
- 年収
- 360~550万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄り駅
- 秋葉原駅 (東京都)
最終更新日:2022年07月03日
仕事内容について
主な業務は、同社が運営しているサービス(特に新規サービス)をメインにした、バックエンドの開発業務です。
※より高品質で安定したサービスの提供を行っていきたいと考えています。
※同社サービスの中に成人向けのコンテンツがあるため、サービスの状況次第で関わっていただく可能性があります。
<具体的な業務内容>
・管理画面の機能定義、実装
・ API の要件定義、構築
・インフラ構築、障害対応
【仕事の特色】
<募集背景>
2021年12月に株式会社viviON設立。
既存のコンテンツはもとより新規サービスへ更に力を入れていきたいと考えています。
しかし現在、新規サービスを担当するチームはまだまだ人数が少ない状況です。会社自体も事業拡大のため、Pythonのスキルがあるエンジニアにジョインしていただき、さらなる体制強化を図っていく予定です。
基本的には、現在進めている新規事業に携わっていただきます。Pythonは既存サービスでも使用されているので、希望やサービスの状況によっては、幅広くさまざまなサービスの開発をお任せできます。
<プロダクトの魅力>
■同社サービスの直近実績について
既存サービスは現在順調に推移。この調子を維持しつつ、新規サービスも同じように育てていきたいと考えています。
・全サービスpv数(2022年1月現在):620,709,039
・全サービス通算のユーザー数:7,210,000
・利用されている(売り上げのある)国と地域の数:143
<職場環境>
■社内の雰囲気
さまざまなバックグラウンドの社員が在籍しており、会社のビジョンを実現するため社員一丸となって働いています。
全体として、仕事やプライベート問わず何かしらこだわりや、夢中になるものを持っている社員が多く、お互いのこだわりや大切なものを尊重しています。
・メンバーをフォロー、サポートするための1on1を定期的に実施
・OKRで短期~長期のマイルストーンを掲げ、チーム間の連携や協働を促進
・外部セミナーや書籍購入支援などスキルアップできる環境を整備
・飲み会の強制参加などは一切なし
・10時~18時の実働7時間に、集中力を高めて時間内で仕事をする社風
・オンオフの切り替えがしやすくメリハリをつけて仕事できる(全社平均残業20時間/月)
■働き方
現在コロナ対策などもあり、会社全体で本人の希望を考慮しながら、リモートワークと出社を混ぜた対応をしています。
全社のうち半数がフルリモートワーク。出社している社員も「週3日以上の出社」としているため、週2日はリモートワークをしている社員も多いです。
また、1日の労働時間は7時間(10時出社~18時退社で、休憩1時間)。給与に、みなし時間外労働手当を含んでいません。
8時間働くことが当たり前という企業が多いかもしれませんが、同社・同部署では、しっかり成果を出していれば、労働時間については個別の事情を考慮して弾力的に運用したいと考えています。
■人事制度
中長期における会社の成長を支える人材の育成を重視するための人事制度を導入しています。
具体的には、グレード制に基づきいた、評価・等級・報酬の決定です。
グレード毎に定義されている求めるミッション、ビジネススキルに応じて、個人OKRで短期~長期のマイルストーンを掲げ評価を行っていくため、評価軸が明確にされています。
また、いかに1日7時間の勤務時間内に効率よく、生産性高く業務を行えるかを大事な指標としているため、多く残業をすることは評価につながりません。
<開発環境>
・使用言語:Python/Vue.js/Nuxt.js
・歓迎スキル:PHPか他の言語
・フレームワーク:Django/DRF
・クラウド:AWS
・サービスメッシュ:AWS APP MESH (gRPC)
・実行環境:ECS/Docker
・OS:Linux(Debian/Alpine/Amazon Linux 2/Ubuntu)
・ストレージ、データ:Aurora(MySQL)/PostgreSQL
・運用、監視:NewRelic/Sentry/CloudWatch
・コミュニケーションツール:Slack/Notion
・ソース管理:Git/Github
<配属予定チーム>
開発チーム
現在は40名程在籍しており、少単位のユニットに分かれて業務にあたっています。
詳細は面談面接にてお聞きください。
<ポジションの魅力>
・開発業務の進行や技術選定、システム設計について、各チームが裁量を持って活動できる
・AWSの研究開発用アカウントを開放しているため、自由にさまざまなサービスを試せる
・ムダなことに時間を費やしたくない。クリエイティブな業務に集中できるよう、便利な外部ツールは積極的に検証し導入している
・外部セミナーや資格取得、書籍の購入支援(※)、業務時間中の勉強会、LT開催
(※)社内規定に準ずる
必須条件
<経験>
・Pythonを用いたWebサービス、またはWeb API の設計、開発、運用
<マインド>
・新興事業ということもあり、ある程度の裁量権がある中でも、積極性をもって設計/開発を進めていただける方
・サービス全体とユーザーに対して理解したうえで、サービスの改善に努められる方
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
募集要項
- 募集職・職位
- 業界
-
- IT・通信
- ECサイト
- メディア・エンターテイメント
- ソーシャルゲーム
- 歓迎要件
-
<経験>
・AWSを用いたWebサービスの開発、運用 - 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
360~550万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
※昨年度までは賞与2.4ヶ月×2回でしたが、次年度より賞与と月給の比率を変更し、賞与は1ヶ月×2回を予定しています。
昇給:年1回(4月)■給与・評価等備考
・給与:経験・スキル・能力に加え、お住い・お子様等の状況をふまえ決定いたします。■手当
交通費(全額支給)、残業手当、出張手当 - 予定勤務地
- 東京都千代田区
- 就業時間
- 10:00~18:00
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
フルリモート
チーム方針に応じ、週3以上の出社/フルリモートを選択いただけます。
- 副業
-
可
申請次第でOK
- 福利厚生
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健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇
株式会社viviONが募集している求人・転職・採用情報
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【SREエンジニア】インフラ構築・運用の自動化/開発者支援/システムアーキテクチャ設計
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想定年収:500~700万円
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- CSS
- HTML
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