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Go Windows Azureの求人・転職情報一覧

  • この条件の求人数 915 件中1-15件表示

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    Webアプリケーション開発経験(C#、Java、Kotlin、Python、Go、Node.js、Scalaなど、7年以上) パブリッククラウド(AWS、GCP、Azureなど)を用いたアプリケーション開発の経験 HTTPなどのネットワークプロトコルの知識 データベースの設計およびパフォーマンスチューニングの経験 アジャイル開発(スクラムなど)の経験 マイクロサービスアーキテクチャに関する知識 5名以上のエンジニアチームでの開発をリードした経験 Bill Oneのコンセプトに共感でき、日々プロダクトの成長に向き合える方 業務要件を素早く的確に理解し、仕様および設計に落とし込める方 将来の不確実性と向き合い、意図のある技術選定、アーキテクチャ設計ができる方 最新技術を日常的に学習している方

    想定年収

    1,036~1,946万円

    募集職種
    最寄り駅

    渋谷駅 (東京都)

    会社概要

    ■業務内容 「Bill One」のテクニカルリード アーキテクトとして、プロダクトの価値を素早く、質の高い状態で世に届けるためのすべてのプロセスに携わります。プロダクト全体の技術戦略をリードしながら、チームの設計やアーキテクチャの最適化を推進します。 ▼具体的な業務 プロダクトの新機能の開発や改善、運用 最重要プロジェクトにおける技術面でのリード 各チームに対する技術的なリードや支援と、チームメンバーの教育 チーム全体のコード品質の担保および生産性向上 中長期を見据えた、組織やプロダクト全体に関わる技術的に重要な意思決定 言語、フレームワーク、アーキテクチャ、関連サービスなどの選定 【仕事の特色】 ■募集背景 Bill Oneは、請求書受領、経費精算、債権管理といった各領域における業務課題を解決する、経理DXサービスです。全社が関わる業務のプロセスを根底から変えることで、組織全体の生産性を向上します。 2020年5月のサービス提供開始以来、急速な成長を遂げ、国内外への展開や新機能のリリースを通じてさらなる飛躍を目指しています。 これに伴い、事業成長を支える開発体制をより強化するため、新たなエンジニアをお迎えしたいと考えています。 本ポジションの魅力 技術選定について高い裁量と責任が与えられる。 当社が扱うデータや名刺・帳簿のデータ化などの技術を生かしたサービス開発に取り組める。 ビジネスサイドのメンバーとともに、サービス価値に向き合える。 急成長中のプロダクトなので、スタートアップ企業のようなスピード感と開拓している手応えを味わえる。 ■開発環境 フロントエンド:TypeScript、React BFF:TypeScript、Express.js サーバーサイド:Kotlin、Ktor、Go データベース:PostgreSQL ソースコード管理:GitHub インフラ:Google Cloud(Cloud Run、App Engine、Cloud Run functions、Cloud Tasksなど)

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ■ 開発スキル・技術基盤 Webアプリケーションの設計・開発・運用経験 (Java/Kotlin/Go/C#/Python/Node.js など静的型付け言語を中心に、おおむね3年以上) パブリッククラウド(AWS/GCP/Azure など)を用いたアプリケーション開発経験 ネットワーク(HTTPなど)やデータベース設計・パフォーマンス最適化の基礎知識 マイクロサービスアーキテクチャに関する理解 ■ プロセス・品質 アジャイル(スクラムなど)での開発経験 QA・セキュリティを含むソフトウェアライフサイクルに関する知識 ■ マネジメント・リード 5名以上のチームにおける開発リード、またはプロジェクトマネジメント経験 開発組織における採用・評価・育成などの運用経験 - 事業と技術のバランスをとり、ビジネス価値の最大化にコミットできる方 - 課題を構造的に捉え、仕組みで解決へ導くシステム思考をお持ちの方 - 組織やチームの課題を自ら発見し、自律的に改善を推進できる方 - 支援型リーダーシップで、自己組織化されたチームづくりをリードできる方 - 新しい技術・開発手法を積極的に学び、組織へ還元できる方 - 技術負債とビジネス要求のトレードオフを適切に判断し、最適解を導ける方 - 自分ごととして責任を持って取り組み、個人と組織双方の成長に向き合える方

    想定年収

    1,030~1,850万円

    募集職種
    最寄り駅

    渋谷駅 (東京都)

    会社概要

    ■サービスについて 本ポジションでは、開発組織のマネジメント、プロセス整備、技術的刷新、チームビルディングをリードします。 担当する領域は複数の選択肢があり、 選考を通じて希望や経験を踏まえ、最適なチーム・領域を提案します。希望があれば、応募時にお知らせください。 ■担当プロダクト・領域例 Bill One:請求書受領、経費精算、債権管理といった、さまざまな業務領域の課題を解決する、経理AXサービス Contract One:契約書をはじめとする取引書類をデータ化し、取引の条件や変遷を可視化することで、機会の損失や信用の低下を防ぎ、企業の利益を守る、取引管理サービス データ基盤/統合領域:企業内外のデータを統合し、ビジネスデータベースとして活用するための基盤サービス いずれの領域も事業成長に伴いユーザー規模・機能要件・組織体制が急拡大しており、 プロダクト価値の最大化と、スケールに耐えうる開発組織づくりが重要なテーマとなっています。 <具体的な業務> ■ 開発組織・プロセスの設計と改善 開発プロセスやプロジェクトマネジメント手法の設計・改善 品質保証プロセス、ドキュメント文化の整備 技術的負債解消・リファクタリングへの投資判断 AIを活用した開発プロセス最適化(AI-Driven Devなど) ■ チームマネジメント・成果最大化 1〜4チーム(3〜4名/チーム)の目標設定(OKRなど)と成果管理 生産性向上・プロダクト価値向上に向けた優先順位判断と実行支援 リリーススピードと品質のバランス最適化 ■ ピープルマネジメント エンジニアの育成計画、1on1、評価、キャリア開発支援 採用活動(候補者評価/面接など) メンバーのテクニカルスキル向上のサポート ■ クロスファンクショナルなリーダーシップ プロダクトマネジャー、QA、UX、BizDevなどとの連携 組織横断での課題解決、プロダクトの成功に向けた意思決定 ステークホルダーとのコミュニケーション・調整 【仕事の特色】 ■本ポジションの魅力 - 国内最大級規模を目指して成長するSaaSの開発・組織づくりに携わることができる - 新領域 × AIなど未踏ドメインを開拓するプロダクト開発を経験できる - 技術と組織の意思決定をリードするマネジメント・戦略スキル - フロントエンド〜バックエンド〜インフラまでフルスタックに関わる実践知識が身につく - 継続的なリファクタリング・運用改善による品質改善スキルが身につく - 事業戦略・プロダクト価値・ユーザー価値に近い距離で意思決定に関わる経験が積める 【開発環境、使用するツールなど】 ■ フロントエンド TypeScript/React/Vite/Storybook/HTML/CSS ■ BFF/サーバーサイド TypeScript(Express) Kotlin(Ktor/Spring Boot) Gradle ■ データベース・検索基盤 PostgreSQL(Cloud SQL) Cloud Spanner/Elasticsearch ■ インフラ Google Cloud(Cloud Run/App Engine/Cloud Functions/Cloud Tasks 等) Cloudflare ■ 運用・監視 Cloud Logging/Splunk ■ CI/CD GitHub Actions/Cloud Build ■ ソースコード管理・コラボレーション GitHub Notion/Gather

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    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ■ 開発スキル・技術基盤 Webアプリケーションの設計・開発・運用経験 (Java/Kotlin/Go/C#/Python/Node.js など静的型付け言語を中心に、おおむね3年以上) パブリッククラウド(AWS/GCP/Azure など)を用いたアプリケーション開発経験 ネットワーク(HTTPなど)やデータベース設計・パフォーマンス最適化の基礎知識 マイクロサービスアーキテクチャに関する理解 ■ プロセス・品質 アジャイル(スクラムなど)での開発経験 QA・セキュリティを含むソフトウェアライフサイクルに関する知識 ■ マネジメント・リード 5名以上のチームにおける開発リード、またはプロジェクトマネジメント経験 開発組織における採用・評価・育成などの運用経験 - 事業と技術のバランスをとり、ビジネス価値の最大化にコミットできる方 - 課題を構造的に捉え、仕組みで解決へ導くシステム思考をお持ちの方 - 組織やチームの課題を自ら発見し、自律的に改善を推進できる方 - 支援型リーダーシップで、自己組織化されたチームづくりをリードできる方 - 新しい技術・開発手法を積極的に学び、組織へ還元できる方 - 技術負債とビジネス要求のトレードオフを適切に判断し、最適解を導ける方 - 自分ごととして責任を持って取り組み、個人と組織双方の成長に向き合える方

    想定年収

    1,030~1,850万円

    募集職種
    最寄り駅

    渋谷駅 (東京都)

    会社概要

    【サービスについて】 本ポジションでは、開発組織のマネジメント、プロセス整備、技術的刷新、チームビルディングをリードします。 担当する領域は複数の選択肢があり、 選考を通じて希望や経験を踏まえ、最適なチーム・領域を提案します。希望があれば、応募時にお知らせください。 ■担当プロダクト・領域例 ・Bill One:請求書受領、経費精算、債権管理といった、さまざまな業務領域の課題を解決する、経理AXサービス ・Contract One:契約書をはじめとする取引書類をデータ化し、取引の条件や変遷を可視化することで、機会の損失や信用の低下を防ぎ、企業の利益を守る、取引管理サービス ・データ基盤/統合領域:企業内外のデータを統合し、ビジネスデータベースとして活用するための基盤サービス いずれの領域も事業成長に伴いユーザー規模・機能要件・組織体制が急拡大しており、 プロダクト価値の最大化と、スケールに耐えうる開発組織づくりが重要なテーマとなっています。 【具体的な業務】 ■ 開発組織・プロセスの設計と改善 開発プロセスやプロジェクトマネジメント手法の設計・改善 品質保証プロセス、ドキュメント文化の整備 技術的負債解消・リファクタリングへの投資判断 AIを活用した開発プロセス最適化(AI-Driven Devなど) ■ チームマネジメント・成果最大化 1〜4チーム(3〜4名/チーム)の目標設定(OKRなど)と成果管理 生産性向上・プロダクト価値向上に向けた優先順位判断と実行支援 リリーススピードと品質のバランス最適化 ■ ピープルマネジメント エンジニアの育成計画、1on1、評価、キャリア開発支援 採用活動(候補者評価/面接など) メンバーのテクニカルスキル向上のサポート ■ クロスファンクショナルなリーダーシップ プロダクトマネジャー、QA、UX、BizDevなどとの連携 組織横断での課題解決、プロダクトの成功に向けた意思決定 ステークホルダーとのコミュニケーション・調整 【仕事の特色】 本ポジションの魅力 - 国内最大級規模を目指して成長するSaaSの開発・組織づくりに携わることができる - 新領域 × AIなど未踏ドメインを開拓するプロダクト開発を経験できる - 技術と組織の意思決定をリードするマネジメント・戦略スキル - フロントエンド〜バックエンド〜インフラまでフルスタックに関わる実践知識が身につく - 継続的なリファクタリング・運用改善による品質改善スキルが身につく - 事業戦略・プロダクト価値・ユーザー価値に近い距離で意思決定に関わる経験が積める 【主な技術スタック】 ▼ 開発言語・フレームワーク・ライブラリ 【フロントエンド】 -TypeScript/React/Vite/Storybook/HTML/CSS 【サーバーサイド】 -TypeScript(Express)/Kotlin(Ktor/Spring Boot) -Gradle ▼ データベース・検索基盤 -PostgreSQL(Cloud SQL) -Cloud Spanner/Elasticsearch ▼ インフラ / プラットフォーム -Google Cloud(Cloud Run/App Engine/Cloud Functions/Cloud Tasks 等) -Cloudflare ▼ CI/CD -GitHub Actions/Cloud Build ▼ 運用・監視 -Cloud Logging/Splunk ▼ その他(ソースコード管理・コミュニケーション・デザイン連携etc) -GitHub

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  • 年収アップの手厚いサポート

    支援実績10年の登録者データを基に診断

    ※2024年2月~2024年8月の実績 レバテックキャリアにおける内定承諾者のうち、応募時年収よりも転職後年収が高い割合

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ■ 開発スキル・技術基盤 Webアプリケーションの設計・開発・運用経験 (Java/Kotlin/Go/C#/Python/Node.js など静的型付け言語を中心に、おおむね3年以上) パブリッククラウド(AWS/GCP/Azure など)を用いたアプリケーション開発経験 ネットワーク(HTTPなど)やデータベース設計・パフォーマンス最適化の基礎知識 マイクロサービスアーキテクチャに関する理解 ■ プロセス・品質 アジャイル(スクラムなど)での開発経験 QA・セキュリティを含むソフトウェアライフサイクルに関する知識 ■ マネジメント・リード 5名以上のチームにおける開発リード、またはプロジェクトマネジメント経験 開発組織における採用・評価・育成などの運用経験 - 事業と技術のバランスをとり、ビジネス価値の最大化にコミットできる方 - 課題を構造的に捉え、仕組みで解決へ導くシステム思考をお持ちの方 - 組織やチームの課題を自ら発見し、自律的に改善を推進できる方 - 支援型リーダーシップで、自己組織化されたチームづくりをリードできる方 - 新しい技術・開発手法を積極的に学び、組織へ還元できる方 - 技術負債とビジネス要求のトレードオフを適切に判断し、最適解を導ける方 - 自分ごととして責任を持って取り組み、個人と組織双方の成長に向き合える方

    想定年収

    1,030~1,850万円

    募集職種
    最寄り駅

    渋谷駅 (東京都)

    会社概要

    <サービスについて> 本ポジションでは、開発組織のマネジメント、プロセス整備、技術的刷新、チームビルディングをリードします。 担当する領域は複数の選択肢があり、 選考を通じて希望や経験を踏まえ、最適なチーム・領域を提案します。希望があれば、応募時にお知らせください。 ■担当プロダクト・領域例 Bill One:請求書受領、経費精算、債権管理といった、さまざまな業務領域の課題を解決する、経理AXサービス Contract One:契約書をはじめとする取引書類をデータ化し、取引の条件や変遷を可視化することで、機会の損失や信用の低下を防ぎ、企業の利益を守る、取引管理サービス データ基盤/統合領域:企業内外のデータを統合し、ビジネスデータベースとして活用するための基盤サービス いずれの領域も事業成長に伴いユーザー規模・機能要件・組織体制が急拡大しており、 プロダクト価値の最大化と、スケールに耐えうる開発組織づくりが重要なテーマとなっています。 <具体的な業務> ■ 開発組織・プロセスの設計と改善 開発プロセスやプロジェクトマネジメント手法の設計・改善 品質保証プロセス、ドキュメント文化の整備 技術的負債解消・リファクタリングへの投資判断 AIを活用した開発プロセス最適化(AI-Driven Devなど) ■ チームマネジメント・成果最大化 1〜4チーム(3〜4名/チーム)の目標設定(OKRなど)と成果管理 生産性向上・プロダクト価値向上に向けた優先順位判断と実行支援 リリーススピードと品質のバランス最適化 ■ ピープルマネジメント エンジニアの育成計画、1on1、評価、キャリア開発支援 採用活動(候補者評価/面接など) メンバーのテクニカルスキル向上のサポート ■ クロスファンクショナルなリーダーシップ プロダクトマネジャー、QA、UX、BizDevなどとの連携 組織横断での課題解決、プロダクトの成功に向けた意思決定 ステークホルダーとのコミュニケーション・調整 【仕事の特色】 【本ポジションの魅力】 - 国内最大級規模を目指して成長するSaaSの開発・組織づくりに携わることができる - 新領域 × AIなど未踏ドメインを開拓するプロダクト開発を経験できる - 技術と組織の意思決定をリードするマネジメント・戦略スキル - フロントエンド〜バックエンド〜インフラまでフルスタックに関わる実践知識が身につく - 継続的なリファクタリング・運用改善による品質改善スキルが身につく - 事業戦略・プロダクト価値・ユーザー価値に近い距離で意思決定に関わる経験が積める 【開発環境、使用するツールなど】 ■ フロントエンド TypeScript/React/Vite/Storybook/HTML/CSS ■ BFF/サーバーサイド TypeScript(Express) Kotlin(Ktor/Spring Boot) Gradle ■ データベース・検索基盤 PostgreSQL(Cloud SQL) Cloud Spanner/Elasticsearch ■ インフラ Google Cloud(Cloud Run/App Engine/Cloud Functions/Cloud Tasks 等) Cloudflare ■ 運用・監視 Cloud Logging/Splunk ■ CI/CD GitHub Actions/Cloud Build ■ ソースコード管理・コラボレーション GitHub Notion/Gather

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    • 正社員
    • リモート可
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    - コーディングエージェント(Claude Code等)を主体としたソフトウェア開発の実務経験 - AIを活用した業務自動化やワークフロー設計の経験(AIエージェント構築、社内ツール開発、開発プロセス自動化など) - AIが生成したコードの品質・セキュリティを評価し、本番レベルに引き上げた経験 - AI駆動開発のハーネス設計(CLAUDE.md・Hooks・権限設計等によるエージェント制御基盤の構築)に関心があること - Webアプリケーションの設計・開発・運用経験(フルスタックまたは複数領域)およびプロジェクトの技術リード経験 - クラウド環境(AWS、GCP、Azure等)におけるインフラ構築・運用の知識 - 非機能要件(可用性・セキュリティ・スケーラビリティ)を設計に落とし込めること - 非エンジニア部門や顧客の要件をヒアリングし、技術的な解決策への落とし込みや合意形成を行った経験 求める人物像 - 最新のAI技術を追跡するだけでなく、実際に業務に適用し、その結果を言語化・共有できる方。「やってみた」を「仕組み」に変えられる方 - 「自分でコーディングしない」という新しい開発スタイルを前向きに受け入れ、AIへの適切な指示・検証・改善のサイクルを回すことに価値を見出せる方 - AIの出力を鵜呑みにしない批判的思考を持ち、生成されたコードの意図・品質・安全性を自分の言葉で説明できる方 - 自身の知見を再利用可能な形(テンプレート、ガイドライン、ツール)に変換し、チーム全体の生産性を引き上げることに喜びを感じる方 - 顧客の課題を「AIで何ができるか」の視点で構造化し、実現可能なソリューションに翻訳できる方

    想定年収

    1,020~1,428万円

    募集職種
    会社概要

    ■業務内容 エクサウィザーズが保有するプラットフォームやアセット等のAI技術と、コーディングエージェント(Claude Code等)を本格的に活用し、エンタープライズ企業が本番利用可能なアプリケーションの構築と、AI駆動開発の土台となる「仕組みづくり」をリードしていただきます。 上記と並行して、コーディングエージェントを用いたAIネイティブな開発プロセスやツールを蓄積・ブラッシュアップし、パッケージとして顧客に展開していく事業展開も想定しています。 - エンタープライズ向けAI駆動型システム開発の実践:クライアントの要件をヒアリングし、コーディングエージェントを主体として圧倒的なスピードと品質でシステムを構築(生成AIアプリや業務アプリケーションなど) - 開発の仕組み化とアセット作成:コーディングエージェントが効率的に機能するための汎用モジュール、アセット、開発テンプレートの作成・継続的なブラッシュアップ - 最先端技術の検証と組み込み:ローカルモデルの開発・検証や、最新のLLM技術の開発プロセスへの統合 - プロジェクト品質管理とチーム支援:自身が構築した開発ベース上で、ジュニアメンバーが品質を保ちながら量産開発できるよう、技術支援および設計レビューを実施 - エクサウィザーズ本体と連携しつつ、事業シナジーを生み出すための設計・推進 【仕事の特色】 【開発環境】 ◆ 技術スタック - 言語:TypeScript / Go / Rust / Python(案件特性に応じて選定) - ランタイム:Node.js / Deno - FEフレームワーク:React / Next.js / TanStack Start / Tauri - BEフレームワーク: Hono / Express / Fastify / Axum / FastAPI - 非同期処理・Durable Execution:Temporal / Restate / Inngest(アダプター層で切替可能な設計) - インフラ:AWS / GCP / Azure, Docker, Terraform, AWS CDK - AI/LLM:Claude API / OpenAI API / Azure OpenAI Service / Amazon Bedrock - AIエージェント:Claude Code / MCP / AIエージェントフレームワーク - エンタープライズ連携 :Slack Platform (Deno SDK) / Azure・M365 (Teamsアプリ) | - データベース:PostgreSQL / Redis / ベクトルDB (pgvector等) - 開発ツール:GitHub / CI/CD - ハーネスエンジニアリング:CLAUDE.md(階層的配置) / Hooks / Permissions / rules(モジュラー) / ADR - セキュリティ:dotenvx / AI Gateway / OWASP LLM Top 10対応 ◆ 入社後のキャリアパス 入社後は技術の最前線で顧客への価値提供、開発プロセスの基盤構築、汎用モジュール開発等を担っていただきます。 - AIアーキテクト・テックリード:エンタープライズ企業のAI内製化支援を主導し、市場全体にAIネイティブな開発プロセスを啓蒙・展開するスペシャリスト - VPoE / CTO候補:「人間+AIエージェント」が協働する次世代エンジニア組織全体のマネジメントと技術戦略の牽引 - 事業責任者:自身が確立したコーディングエージェントの開発プロセスやツールを再販可能なレベルにパッケージ化し、新たな事業の柱としてスケールさせる責任者 ◆ ポジションの魅力・やりがい - 「システム開発の歴史を塗り替える」社会的インパクト:労働集約的なシステム開発の歴史を終わらせ、次世代のITサービスのスタンダード(AIネイティブSI)を自らの手で創り上げる圧倒的なやりがいがあります。 - 技術とビジネスの橋渡しによる価値最大化:これまで培ってきた「エンタープライズ要件を満たす技術力」や「課題解決力」をフル活用し、大企業のDXや内製化を直接的に推進できます。

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    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    Web アプリケーション開発 の経験7 年以上 静的型付け言語(Java、Kotlin、Go、TypeScript など)でのバックエンド開発の経験 SPA フロントエンド開発(React、Vue.js など)の経験 パブリッククラウド(GCP/AWS/Azure)環境での設計・運用の経験 DDD モデリング、クラウドデザインパターンの理解 RDB 設計・パフォーマンスチューニングの経験 開発チームをリードした経験 システムの深部まで踏み込み、適切な技術選定ができる方 フルスタック志向でバックエンド・インフラに強みを持つ方 hands‑onとマネジメントのバランスを自らデザインしたい方 「Contract One」 のミッションに共感し、主体的に事業を推進できる方

    想定年収

    1,015~1,938万円

    募集職種
    最寄り駅

    渋谷駅 (東京都)

    会社概要

    ■具体的な業務 取引管理サービス「Contract One」の技術的中核として、QCD の 「Quality」 と「Cost」 を担保しながら、サービスを拡大するフェーズへと進めるため、中長期視点でアーキテクチャーを監督し、組織全体の技術力底上げと開発生産性の最大化をリードします。 重要プロジェクトの技術リード/アーキテクチャー設計 新機能開発・改善・運用における技術決定とレビュー 各チームへの技術支援・メンバー育成、コード品質/生産性向上の仕組みづくり プロダクト・組織横断の技術課題発見と解決、技術スタック選定・刷新の推進 「Contract One」 の将来を見据えたパフォーマンスチューニング、マイクロサービス化、LLM推論基盤整備 など 【仕事の特色】 ■募集背景 「Contract One」はPMF(プロダクトマーケットフィット)を達成したことによって、事業が急成長しています。「Contract One」の機能拡張やグローバルへの展開、技術的負債の解消など、さらなるスケールアップを目指し、組織体制を強化していきます。 ■本ポジションの魅力 新領域『AI 契約データベース』を創る挑戦 — 契約データ活用を軸に、市場そのものを開拓できます。 圧倒的な技術裁量 — 技術選定・アーキテクチャーに大きな決定権を持ち、スピーディーに価値提供できます。 独自技術・データ資産 × 最新AI — 名刺・インボイスで培ったOCR技術やNLP技術と生成AIを融合したプロダクト開発を行うことができます。 スケール課題への挑戦 — DDDで複雑ドメインをモデル化しながら、マイクロサービス化・大規模LLM基盤整備など拡大フェーズ特有の課題に挑めます。 ■開発環境 フロントエンド:TypeScript、React、Vite、Storybook、HTML、CSS サーバーサイド:Kotlin、Ktor、Spring Boot、Gradle データベース:Cloud SQL (PostgreSQL)、Elasticsearch 運用・監視:Splunk、Cloud Logging CI:GitHub Actions、Cloud Build バージョン管理、コラボレーションツール:GitHub、Notion、Gather インフラ:Google Cloud(Cloud Run、Cloud Functions、Cloud Tasksなど)、Cloudflare

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    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・Webアプリケーション開発経験(7年以上) ・静的型付け言語を用いたバックエンド開発(C#, Java, Kotlin, Go, TypeScript, Scala, etc) ・SPAフロントエンドエンド開発(React, Vue, Angular, etc) ・パブリッククラウド(AWS, GCP, Azure, etc)を用いたWebアプリケーション開発の経験 ・アジャイル開発(スクラムなど)の経験 ・5名以上のエンジニアチームでの開発をリードした経験 ・データベースの設計およびパフォーマンスチューニングの経験 <スキル> ・クラウドデザインパターンの理解 ・ドメイン駆動設計モデリングに関する知識 ・HTTPなどのネットワークプロトコルの知識 <マインド> ・コミュニケーションが円滑に取れる方

    想定年収

    1,006~1,803万円

    募集職種
    最寄り駅

    表参道駅 (東京都)

    会社概要

    ■サービスについて 契約データベース「Contract One」の開発を行います。 「Contract One」は法務も営業もエンジニアもあらゆるビジネスパーソンが契約データを活用することが当たり前になるような新しい世界を目指しています。そのための武器として、当社が長年培ってきたデータ化技術やオペレーション体制のノウハウがあります。これにより、汎用的なAIやソフトウエアでは実現できない超高精度な契約書のデータ化を行うことができ、他社では実現できない機能がエンジニアの手によって開発されています。その中で、文章量の多い契約データと生成AIを組み合わせた新たな機能や、効率良くアクセスするための全文検索機能の改善も積極的に進めています。 ■業務内容 Sansan株式会社の新規プロダクトであるAI契約データベース「Contract One」のWebアプリケーションエンジニアとして、プロダクトの価値を素早く、質の高い状態で世に届けるためのすべてのプロセスに携わります。 【仕事の特色】 ■募集背景 PMFを達成したことによって、事業が急成長しています。これまで小規模だった開発組織を拡大して新たにチームビルディングを進めるため、開発者体験の改善や技術基盤の強化をしなければならない段階にあります。 詳細は、面談時に現場のエンジニアからお伝えします。 ■本ポジションの魅力 ・PdM、デザイナー、エンジニアが密に連携し、プロダクトの仕様から一緒に考えて作っていくことができる ・フロントエンド、バックエンド、インフラと担当領域が決められていないので、幅広い領域に挑戦できる ・事業は急成長しており、スタートアップ企業のようなスピード感と市場を開拓している手応えを感じられる ・開発組織を拡大予定のため、チーム改善を推進する機会が得られる ■開発環境 フロントエンド:TypeScript, React BFF:TypeScript, Express サーバーサイド:Kotlin, Ktor, Spring Boot データベース:PostgreSQL ソース管理 / コードレビュー:GitHub CI/CD:Cloud Build インフラ:GCP(Cloud Run, Cloud SQL, Cloud Storage, Cloud Tasksなど) プロビジョニングツール : Terraform コミュニケーションツール : Slack, Teamflow, Figma その他 : SendGrid, Auth0, 各種電子契約サービスとの連携

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    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験など> ・Webアプリケーション開発経験(C#、Java、Kotlin、Python、Go、Node.js、Scalaなど、7年以上) ・パブリッククラウド(AWS、GCP、Azureなど)を用いたアプリケーション開発の経験 ・HTTPなどのネットワークプロトコルの知識 ・データベースの設計およびパフォーマンスチューニングの経験 ・アジャイル開発(スクラムなど)の経験 ・マイクロサービスアーキテクチャに関する知識 ・5名以上のエンジニアチームでの開発をリードした経験 <仕事のマインド> ・Bill Oneのコンセプトに共感でき、日々プロダクトの成長に向き合える方 ・業務要件を素早く的確に理解し、仕様および設計に落とし込める方 ・将来の不確実性と向き合い、意図のある技術選定、アーキテクチャ設計ができる方 ・最新技術を日常的に学習している方

    想定年収

    1,006~1,803万円

    募集職種
    最寄り駅

    中洲川端駅 (福岡県)

    会社概要

    Sansan株式会社の新サービス『Bill One』のテクニカルリード・アーキテクトとして、プロダクトの価値を素早く、質の高い状態で世に届けるためのすべてのプロセスに携わっていただきます。 ・『Bill One』とは さまざまな業務のデジタル化が進む中、請求書に関しては多くの企業がいまだ紙のまま作業をしており、アナログの領域から脱却できていません。 『Bill One』はあらゆる請求書をオンラインで受け取ることを可能にするサービスです。 テレワークへの移行、請求書業務のスピードアップと月次決算の早期化、組織全体の生産性向上を実現します。 『Bill One』について詳しくはこちら: https://bill-one.com/ <具体的な業務内容> 現在『Bill One』の開発チームは4〜5名からなる複数のスモールチームと、横串での技術リードやサポートを担うアーキテクト1名という体制で推進してきました。事業の急成長に伴い開発組織もこの1年で5名から30名へと急速に拡大し、開発速度は日に日に加速しています。しかし、今後も事業の非連続な成長を見据える中で、開発組織のさらなる拡大が必要と考えています。 本ポジションではテクニカルリード・アーキテクトとして、以下のような業務や役割を担当します。 ・プロダクトの新機能の開発や改善、運用 ・最重要プロジェクトにおける技術面でのリード ・各チームに対する技術的なリードや支援とチームメンバーの教育 ・チーム全体のコード品質の担保および生産性向上のための取り組み ・中長期を見据えた、組織やプロダクト全体に関わる重要な技術的な意思決定 ・言語、フレームワーク、アーキテクチャ、関連サービス等の選定 <開発環境> サーバーサイド:Kotlin、Ktor、Go フロントエンド:TypeScript、React BFF:TypeScript、Express データベース:PostgreSQL ソース管理・コードレビュー:GitHub CI/CD:Cloud Build、GitHub Actions インフラ:GCP(App Engine、Cloud Run、Cloud Functions、Cloud Tasksなど) プロビジョニングツール : Terraform コミュニケーションツール : Slack、Zoom、Teamflow、Miro 【仕事の特色】 <技術に対する魅力> ・技術選定について高い裁量と責任が与えられる ・当社が扱うデータや名刺/帳簿のデータ化などの技術を生かしたサービス開発に取り組める ・ビジネスサイドのメンバーとともに、サービス価値に向き合える ・新しいプロダクトなのでスタートアップ企業のようなスピード感と開拓している手応えを味わえる <募集背景> 事業拡大に伴う人員増強のため。 2020年5月にサービスの提供を開始して以来、コロナ禍におけるリモートワーク・BCP(事業継続計画)課題解決などに貢献しており、事業として順調に拡大しています。更なるスケールアップを目指し、人員を強化していきます。 <職場環境> ■Know Me 異なる業務に当たっているメンバーが、社内交流のために三人一組で食事をする場合に飲食費が補助される制度 ■Geek Seek 知識習得や業務効率向上に必要な書籍、ツールの購入やイベントなどの参加にかかる費用が補助される制度 ※エンジニア職、研究開発職、クリエイティブ職のみが対象 ■H2O 自宅の最寄り駅が表参道駅または渋谷駅から2駅以内の場合に、家賃にかかる費用の一部が補助される制度 ※正社員のみが対象 ■イエーイ 自宅で集中して業務を進める方が生産性や効率を上げられる場合に、1日単位で自宅勤務を選択できる制度 ※正社員のみが対象 ■どにーちょ 休日の静かな環境で業務を行う方が生産性や効率を上げられる場合に、平日と休日の勤務日を入れ替えられる制度 ※正社員のみが対象 ■MOM 保育園料の全額補助など、産休・育休を取得したメンバーのスムーズな職場復帰を後押しするさまざまな補助が受けられる制度 ※正社員のみが対象 ■KISS 育児中のメンバーが、ベビーシッターや家事代行サービスにかかる費用の補助を受けられる制度 ※正社員のみが対象 ■チャージ休暇 7月から10月までの期間中に連続3日までの特別休暇を取得できる制度 ※ 社内制度については、公式メディア「mimi」でも紹介しています。 https://jp.corp-sansan.com/mimi/ <地方拠点での勤務について> 入社後、東京での研修を予定しています。期間は1週間程度を想定していますが、新型コロナウイルス感染症の発生状況を踏まえて調整予定です。 詳細については選考の中でお伝えいたします。なお、配属後の転勤はありませんのでご安心ください。 ※研修期間中は家賃を当社で負担いたします。

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    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・Webアプリケーション開発経験(C#、Java、Kotlin、Python、Go、Node.js、Scalaなど、7年以上) ・パブリッククラウド(AWS、GCP、Azureなど)を用いたアプリケーション開発の経験 ・データベースの設計およびパフォーマンスチューニングの経験 ・アジャイル開発(スクラムなど)の経験 ・5名以上のエンジニアチームでの開発をリードした経験 <スキル> ・HTTPなどのネットワークプロトコルの知識 ・マイクロサービスアーキテクチャに関する知識 <マインド> ・Bill Oneのコンセプトに共感でき、日々プロダクトの成長に向き合える方 ・業務要件を素早く的確に理解し、仕様および設計に落とし込める方 ・将来の不確実性と向き合い、意図のある技術選定、アーキテクチャ設計ができる方 ・最新技術を日常的に学習している方

    想定年収

    1,001~1,806万円

    募集職種
    最寄り駅

    表参道駅 (東京都)

    会社概要

    <業務詳細> ■組織のミッション 現在Bill Oneの開発チームは4〜5名からなる複数のスモールチームと、横串での技術リードやサポートを担うアーキテクト1名という体制で推進してきました。 事業の急成長に伴い開発組織もこの1年で5名から30名へと急速に拡大し、開発速度は日に日に加速しています。 しかし、今後も事業の非連続な成長を見据える中で、開発組織のさらなる拡大が必要と考えています。 本ポジションではテクニカルリード/アーキテクトを担当します。 「Bill One」のテクニカルリード/アーキテクトとして、プロダクトの価値を素早く、質の高い状態で世に届けるためのすべてのプロセスに携わります。 <具体的な仕事内容> ・プロダクトの新機能の開発や改善、運用 ・最重要プロジェクトにおける技術面でのリード ・各チームに対する技術的なリードや支援とチームメンバーの教育 ・チーム全体のコード品質の担保および生産性向上のための取り組み ・中長期を見据えた、組織やプロダクト全体に関わる重要な技術的な意思決定 ・言語、フレームワーク、アーキテクチャ、関連サービス等の選定 【仕事の特色】 <募集背景> 事業拡大に伴う人員増強のため。 2020年5月にサービスの提供を開始して以来、コロナ禍におけるリモートワーク・BCP(事業継続計画)課題解決などに貢献しており、事業として順調に拡大しています。更なるスケールアップを目指し、人員を強化していきます。 <ポジションの魅力> ・技術選定について高い裁量と責任が与えられる。 ・当社が扱うデータや名刺/帳簿のデータ化などの技術を生かしたサービス開発に取り組める。 ・ビジネスサイドのメンバーとともに、サービス価値に向き合える。 ・新しいプロダクトなのでスタートアップ企業のようなスピード感と開拓している手応えを味わえる。 <開発環境> サーバーサイド:Kotlin、Ktor、Go フロントエンド:TypeScript、React BFF:TypeScript、Express データベース:PostgreSQL ソース管理・コードレビュー:GitHub CI/CD:Cloud Build、GitHub Actions インフラ:GCP(App Engine、Cloud Run、Cloud Functions、Cloud Tasksなど) プロビジョニングツール : Terraform コミュニケーションツール : Slack、Zoom、Teamflow、Miro

    気になる

  • 年収アップの手厚いサポート

    支援実績10年の登録者データを基に診断

    ※2024年2月~2024年8月の実績 レバテックキャリアにおける内定承諾者のうち、応募時年収よりも転職後年収が高い割合

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    * Webアプリケーションまたはモバイルアプリ開発のご経験 4年以上 * エンジニアリングマネージャーやテックリード、スクラムマスターなど、開発チーム・組織をリードしたご経験 技術の専門性に強い興味を持ち、深く追求する姿勢を持つ方 部門間の調整について、広い視野で目的達成に向けて取り組める方 変化する状況に柔軟に対応することにやりがいを感じる方

    想定年収

    1,000~1,500万円

    募集職種
    最寄り駅

    渋谷駅 (東京都)

    会社概要

    ■仕事内容 エンジニアリングマネージャー(または開発部長候補)として、 複数チームを横断しながら組織・技術の両輪で成果を最大化いただきます。 具体的には: * プロダクトごとのチームマネジメント(10名規模×複数チーム) * エンジニアリング組織の育成・採用・評価・目標設計 * アーキテクチャ設計・技術選定(テックリード/Enablingチームと連携) * PdMと連携したロードマップ策定、リリース戦略のリード * 開発プロセスの最適化(スクラム運用・品質保証・セキュリティレビュー) * AI CodingやLLMエージェントなどの新技術の開発プロセスへの適用推進 【仕事の特色】 ■本ポジションの魅力 金融の裏側をコードで変える経験 ブロックチェーンや取引プラットフォームなどミッションクリティカルな環境で、社会インフラレベルのプロダクトを自らの設計で動かす醍醐味があります。 規制×技術の高度なエンジニアリング 金融法令やセキュリティを前提とした難易度の高い課題に、データモデリングやAPI設計、AI活用で挑戦できます。 学びと発信の文化 社内外勉強会・LT・技術広報など、技術的知見を共有する場が日常的にあります。 Web×Fintech×暗号資産の交差点でキャリアを築ける コインチェックのエンジニアリングは、“Web企業の開発スピード”と“金融企業の信頼性”を両立させる、極めて稀有なフィールドです。 【開発環境】 バックエンド Ruby on Rails, Ruby, TypeScript,Golang フロントエンド Next.js, TypeScript デザイン Figma データベース MySQL(Aurora), Redis, TiDB(評価フェーズ) インフラ AWS, GCP CI/CD CircleCI, Github Actions モニタリング BugSnag, Datadog, PagerDuty 品質保証 MagicPod, QualityForward タスク管理 JIRA コラボレーション Slack, JIRA, Confluence, Google Workspace

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    * Webアプリケーションまたはモバイルアプリ開発のご経験 4年以上 * エンジニアリングマネージャーやテックリード、スクラムマスターなど、開発チーム・組織をリードしたご経験 技術の専門性に強い興味を持ち、深く追求する姿勢を持つ方 部門間の調整について、広い視野で目的達成に向けて取り組める方 変化する状況に柔軟に対応することにやりがいを感じる方

    想定年収

    1,000~1,500万円

    募集職種
    最寄り駅

    渋谷駅 (東京都)

    会社概要

    ■仕事内容 エンジニアリングマネージャー(または開発部長候補)として、 複数チームを横断しながら組織・技術の両輪で成果を最大化いただきます。 具体的には: * プロダクトごとのチームマネジメント(10名規模×複数チーム) * エンジニアリング組織の育成・採用・評価・目標設計 * アーキテクチャ設計・技術選定(テックリード/Enablingチームと連携) * PdMと連携したロードマップ策定、リリース戦略のリード * 開発プロセスの最適化(スクラム運用・品質保証・セキュリティレビュー) * AI CodingやLLMエージェントなどの新技術の開発プロセスへの適用推進 【仕事の特色】 ■本ポジションの魅力 金融の裏側をコードで変える経験 ブロックチェーンや取引プラットフォームなどミッションクリティカルな環境で、社会インフラレベルのプロダクトを自らの設計で動かす醍醐味があります。 規制×技術の高度なエンジニアリング 金融法令やセキュリティを前提とした難易度の高い課題に、データモデリングやAPI設計、AI活用で挑戦できます。 学びと発信の文化 社内外勉強会・LT・技術広報など、技術的知見を共有する場が日常的にあります。 Web×Fintech×暗号資産の交差点でキャリアを築ける コインチェックのエンジニアリングは、“Web企業の開発スピード”と“金融企業の信頼性”を両立させる、極めて稀有なフィールドです。 【開発環境】 バックエンド Ruby on Rails, Ruby, TypeScript,Golang フロントエンド Next.js, TypeScript デザイン Figma データベース MySQL(Aurora), Redis, TiDB(評価フェーズ) インフラ AWS, GCP CI/CD CircleCI, Github Actions モニタリング BugSnag, Datadog, PagerDuty 品質保証 MagicPod, QualityForward タスク管理 JIRA コラボレーション Slack, JIRA, Confluence, Google Workspace

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    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • 研修制度・勉強会充実
    必須条件

    ・Webオープン系のシステム開発経験10年以上 ・システム設計やアーキテクチャ設計の経験 ・クラウドプラットフォーム(AWS、Azure、GCPなど)の知識 ・技術スペシャリストとしてのキャリアを歩みたい方

    想定年収

    1,000~1,400万円

    募集職種
    最寄り駅

    恵比寿駅 (東京都)

    会社概要

    ITアーキテクトとしての役割・業務をお任せします。 また業務理解・アーキテクト視点を踏まえた上で、コンテキスト情報を適切に注入したAI駆動開発を推進する役割を担っていただきます。 ・システム開発プロジェクトのアーキテクチャ設計やアプリケーション設計を行います。 ・システムのパフォーマンスやセキュリティ、スケーラビリティなどの要件を評価し、設計に反映します。 ・開発チームとコミュニケーションを取り、開発プロセス全体を統括します。 ・技術的な問題に対処し、解決策を提供します。 ・AI駆動開発に関する知見を実践の中で磨き、顧客業務の理解・アーキテクト視点をもって適切な利用推進を行っていただきます。 ・新しい技術やトレンドについて調査し、採用について提言します。 【仕事の特色】 <「ITアーキテクト」の定義> 当社で言うITアーキテクトは「システムの構造、設計の指針、採用する技術の意思決定に関わり、設計・構築をする人」です。 顧客の事業、業務理解に努め、要求を実現するサービスをシステムの形でデザインする。 システムに必要な機能、チームが発揮できる技術力の両方を見極めて、採用する技術を考える。 アプリケーションの領域に留まらず、インフラやミドルウェアなどシステムを構成する幅広い技術領域に関わる。 機能面だけでなく、リリース後の保守性や、ニーズ変化時の拡張性など非機能面も考慮してシステムの構成を考える。 <開発環境> ■主要な開発言語 バックエンド:Java(Spring Framework) / PHP(Laravel) / JavaScript(Node.js) / Go / Ruby フロントエンド:JavaScript(Vue.js / React.js / Angular / Nuxt.js) / TypeScript モバイル:Swift / Kotlin / Flutter クラウド:AWS / Azure / GCP AI:Claude / Gemini / Devin / Cursor / GitHub Copilot / GenU(社内生成AI環境) ■管理ツール Trello / Backlog / JIRA / Confluence / Redmine <案を採用された実績> ・新規サービスのアーキテクチャ、技術選定、CI/CDの構築 ・サービスリニューアルに伴う技術選定と更改対応 ・現場内でのモブプロ会や読書会の主催 ・新規チームの立ち上げとスクラムマスターとしてのチームのリード ・コードレビュー時のレビュー観点・良い事例の共有に関する大枠作成 ・現状のデザインに対する意識調査とデザインシステムの導入 ・他案件の会議運用改善提案 ・チームで利用するツールの利用ルール制定、スクラムのやり方の変更の提案 ・CMSの導入についてサービス比較・検討の結果、簡易的なものを導入することを決定 など

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ・WebサービスまたはSaaS企業でのエンジニアリングマネジメント経験(目安:5名以上) ・AWS, Google Cloud, Azure等のクラウド環境におけるWebアプリケーションのアーキテクチャ設計・開発・運用経験 ・Python, Go, TypeScript等、モダンなプログラミング言語を用いた開発経験 ・事業やプロダクトの0→1、または1→10のフェーズにおける開発をリードした経験 ・事業の成功に強くコミットし、ビジネスサイドと円滑に連携しながらプロダクトを成長させられる方 ・不確実性の高い状況を楽しみ、自ら課題を発見し、主体的に解決策を推進できる方 ・プレイヤーとして手を動かすことを厭わず、チームを率先してリードできる方 ・オープンで健全なコミュニケーションを重視し、強いエンジニアリング文化を築く意欲のある方

    想定年収

    1,000~2,000万円

    募集職種
    最寄り駅

    東京駅 (東京都)

    会社概要

    新サービスであるKompiraAI(仮称)の事業責任者の一員として、技術領域の全てを担っていただきます。 以下が主要な業務になります。 ▼技術戦略の策定と実行 経営課題・事業戦略と連動した技術戦略およびロードマップの策定 コア技術を含め、スケーラブルでセキュアなマルチテナントSaaSアーキテクチャの設計と技術選定 クラウド費用やLLM APIコストの最適化 ▼プロダクト開発のリード プロダクト開発全体の指揮およびプロジェクトマネジメント 回答精度など、AIモデルの性能評価と改善サイクルの構築 プレイングマネージャーとして、必要に応じた設計・コーディング ▼エンジニアリング組織の構築 採用計画の策定と実行 開発プロセスの整備(スクラム、CI/CDなど) メンバーの育成や評価、成長を促すエンジニアリング文化の醸成 ▼信頼性とセキュリティの担保 SRE(Site Reliability Engineering)体制の構築とサービスレベルの維持向上 堅牢なセキュリティポリシーの策定と実施、関連認証(ISMS, SOC2等)の取得推進 【KompiraAI(仮称)サービス概要】 企業内に存在する多様なドキュメント(社内規定、業務マニュアル、製品仕様書、日報など)をAIがHandbookとして纏めます。 従業員は業務に関する進め方や内容について、KompiraAIに確認しながら業務を進められるようになり、業務パフォーマンスが向上させることができるSaaSサービスです。 このサービスにより、企業は問い合わせ対応工数の削減、業務の属人化解消、組織全体のナレッジ活用促進を実現し、生産性の向上に貢献します。 【仕事の特色】 【開発環境】 クラウド:AWS /Azure / Google Cloud バックエンド:Python フロントエンド:TypeScript, React, Next.js, Vue.js データベース:PostgreSQL, Vector DB (Pinecone, Weaviate 等) インフラ:Docker, Kubernetes, Terraform AI/LLM:OpenAI API, Google AI Platform, Anthropic API 等 その他:LangChain, LlamaIndex, GitHub, Slack 注:上記はあくまで現時点での想定です。 技術選定はCTOとなる方と議論の上で最終決定しますので、アーキテクチャ設計から携わっていただきます。 【配属先】 AI Ops部 Kompira AIの研究開発および製品リリースに向け、2025/4/1に新設した部門です。 当部門の技術責任者としてご入社いただきます。 【当ポジションの魅力】 ・最先端技術での挑戦。企業のナレッジ活用という普遍的な課題を、最先端のAI技術を用いて解決する、社会的意義の大きい事業です。 LLMの最適化やスケーラブルなアーキテクチャ設計など、国内でも先進的な技術課題に挑戦できます。 ・事業と組織の創造。新規事業の中核メンバーとして、事業戦略・技術戦略の意思決定に深く関与いただきます。 また、ほぼゼロからエンジニアリングチームを組成し、ご自身の理想とする組織文化を築き上げていくことが可能です。 ・大きな裁量権と成長機会。技術選定から開発プロセス、チームビルディングまで、大きな裁量権を持ってリードしていただきます。 事業の成長と自身の成長をダイレクトに感じられる、非常にエキサイティングなポジションです。

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • 研修制度・勉強会充実
    必須条件

    ・Webオープン系のシステム開発経験10年以上 ・システム設計やアーキテクチャ設計の経験 ・クラウドプラットフォーム(AWS、Azure、GCPなど)の知識 ・技術スペシャリストとしてのキャリアを歩みたい方

    想定年収

    1,000~1,400万円

    募集職種
    最寄り駅

    恵比寿駅 (東京都)

    会社概要

    ITアーキテクトとしての役割・業務をお任せします。 また業務理解・アーキテクト視点を踏まえた上で、コンテキスト情報を適切に注入したAI駆動開発を推進する役割を担っていただきます。 ・システム開発プロジェクトのアーキテクチャ設計やアプリケーション設計を行います。 ・システムのパフォーマンスやセキュリティ、スケーラビリティなどの要件を評価し、設計に反映します。 ・開発チームとコミュニケーションを取り、開発プロセス全体を統括します。 ・技術的な問題に対処し、解決策を提供します。 ・AI駆動開発に関する知見を実践の中で磨き、顧客業務の理解・アーキテクト視点をもって適切な利用推進を行っていただきます。 ・新しい技術やトレンドについて調査し、採用について提言します。 【仕事の特色】 <「ITアーキテクト」の定義> 当社で言うITアーキテクトは「システムの構造、設計の指針、採用する技術の意思決定に関わり、設計・構築をする人」です。 顧客の事業、業務理解に努め、要求を実現するサービスをシステムの形でデザインする。 システムに必要な機能、チームが発揮できる技術力の両方を見極めて、採用する技術を考える。 アプリケーションの領域に留まらず、インフラやミドルウェアなどシステムを構成する幅広い技術領域に関わる。 機能面だけでなく、リリース後の保守性や、ニーズ変化時の拡張性など非機能面も考慮してシステムの構成を考える。 <開発環境> ■主要な開発言語 バックエンド:Java(Spring Framework) / PHP(Laravel) / JavaScript(Node.js) / Go / Ruby フロントエンド:JavaScript(Vue.js / React.js / Angular / Nuxt.js) / TypeScript モバイル:Swift / Kotlin / Flutter クラウド:AWS / Azure / GCP AI:Claude / Gemini / Devin / Cursor / GitHub Copilot / GenU(社内生成AI環境) ■管理ツール Trello / Backlog / JIRA / Confluence / Redmine <案を採用された実績> ・新規サービスのアーキテクチャ、技術選定、CI/CDの構築 ・サービスリニューアルに伴う技術選定と更改対応 ・現場内でのモブプロ会や読書会の主催 ・新規チームの立ち上げとスクラムマスターとしてのチームのリード ・コードレビュー時のレビュー観点・良い事例の共有に関する大枠作成 ・現状のデザインに対する意識調査とデザインシステムの導入 ・他案件の会議運用改善提案 ・チームで利用するツールの利用ルール制定、スクラムのやり方の変更の提案 ・CMSの導入についてサービス比較・検討の結果、簡易的なものを導入することを決定 など

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • 研修制度・勉強会充実
    必須条件

    <経験> ・Webオープン系のシステム開発経験10年以上 ・システム設計やアーキテクチャ設計の経験 <知識> ・クラウドプラットフォーム(AWS、Azure、GCPなど)の知識 <マインド> ・技術スペシャリストとしてのキャリアを歩みたい方 ・ユーザー数十万人~数百万人のサービスに係るシステムの全体設計・デザインをしたい方

    想定年収

    1,000~1,400万円

    募集職種
    最寄り駅

    恵比寿駅 (東京都)

    会社概要

    <業務詳細> ITアーキテクトとしての役割・業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・システム開発プロジェクトのアーキテクチャ設計やアプリケーション設計を行います。 ・システムのパフォーマンスやセキュリティ、スケーラビリティなどの要件を評価し、設計に反映します。 ・開発チームとコミュニケーションを取り、開発プロセス全体を統括します。 ・技術的な問題に対処し、解決策を提供します。 ・新しい技術やトレンドについて調査し、採用について提言します。 【仕事の特色】 <ポジションの魅力> ■「ITアーキテクト」の定義 当社で言うITアーキテクトは「システムの構造、設計の指針、採用する技術の意思決定に関わり、設計・構築をする人」です。 顧客の事業、業務理解に努め、要求を実現するサービスをシステムの形でデザインする。 システムに必要な機能、チームが発揮できる技術力の両方を見極めて、採用する技術を考える。 アプリケーションの領域に留まらず、インフラやミドルウェアなどシステムを構成する幅広い技術領域に関わる。 機能面だけでなく、リリース後の保守性や、ニーズ変化時の拡張性など非機能面も考慮してシステムの構成を考える。 ■キャリアパス 「技術戦略推進部」という部門において、技術スペシャリスト・エキスパートエンジニアとしてのキャリアを目指すことが可能です。 ・アーキテクト、スペシャリスト、エンジニアリングマネージャー ・テックリード、シニアエンジニア、フルスタックエンジニア 各役割に応じた定義・期待があり、それぞれのロールモデルも存在しています。 ■技術戦略推進部のミッション 技術戦略推進部は、『「技術」を元に、会社の「戦略」の幅を広げ、事業を「推進」する部』という意味を込めて、2017年に発足しました。 高い技術力を持つエンジニアを目指してほしいという想いがあり、スペシャリストや、エキスパートエンジニアを目指す方が多くいます。 <提案を採用された実績> ・新規サービスのアーキテクチャ、技術選定、CI/CDの構築 ・サービスリニューアルに伴う技術選定と更改対応 ・現場内でのモブプロ会や読書会の主催 ・新規チームの立ち上げとスクラムマスターとしてのチームのリード ・コードレビュー時のレビュー観点・良い事例の共有に関する大枠作成 ・現状のデザインに対する意識調査とデザインシステムの導入 ・他案件の会議運用改善提案 ・チームで利用するツールの利用ルール制定、スクラムのやり方の変更の提案 ・CMSの導入についてサービス比較・検討の結果、簡易的なものを導入することを決定 など <職場環境> ■社内勉強会 開催実績(一部抜粋) 2022年 「JavaエンジニアのためのKotlin入門」 「やってみようAI画像生成 ~画像生成の仕組みとAIのこれから~」 「暗号技術初心者が気になるところをまとめてみた」 「サーバーサイドエンジニアがAzureの上位資格をとった話。」 「「現場で役立つシステム設計の原則」を読んで」 「画像に書かれた数字を認識しよう~Deep Learningの仕組み~」 「マイクロサービスのバージョン管理」 「なんとなく使っていたDockerを学び直す(主にDockerfileの話」 2021年 「Java エンジニアのための TypeScript 入門」 「動かして覚えるSPA/SSR/SSG」 「[機械学習] Google Analytics顧客収益予測」 「『初めてのGraphQL 』を読んで」 2020年 「DenoでReact Aleph.jsのご紹介」 「Packet Tracerについて」 「今更だけど、NoSQLってなに 〜Azure Cosmos DB を添えて〜」 「Web業界震撼!WebAssemblyのご紹介」 「DIP〜依存性逆転の原則〜について 」 <開発環境> ■主要な開発言語 ・バックエンド:Java(Spring Framework) / PHP(Laravel) / JavaScript(Node.js) / Go / Rubyフロントエンド:JavaScript(Vue.js / React.js / Angular / Nuxt.js) / TypeScript ・モバイル:Swift / Kotlin / Flutter ・クラウド:AWS / Azure / GCP ・管理ツール:Trello / Backlog / JIRA / Confluence / Redmine

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