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必須条件 |
・WEBシステムの開発経験 ・設計~テストまでの各フェーズの経験 ・少人数でもいいが複数人のプロジェクトでの開発経験 ・周りの人と協力して成し遂げようという気持ちのある方 ・仕事に対する前向きな姿勢や、積極性をお持ちの方 ・リーダーとしてメンバーを率いて案件を進めていきたい方 |
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想定年収 |
400~700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
五反田駅 (東京都) |
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会社概要 |
WEB系を中心とした業務システムの開発を行っております。 業種としては、金融系の部署であることから銀行系、その他小売業、食品系等の業務システム開発を行っております。 支援業務を多く担当しておりますが、請負業務も行っております。 <担当フェーズ> 要件定義から基本・詳細設計、製造・単体試験、結合・総合試験、保守等、全てのフェーズを担当する案件が多くあります。 案件によっては、オフショア開発もあり、詳細設計、製造、単体試験等をオフショアへ依頼し、そのオフショア管理を行うという上流中心とした案件もあります。 【仕事の特色】 <業務の特徴> ・金融系の部署になりますが、業種にこだわらず、ご本人に見合ったスキルや、これから強めていきたいスキルの案件を優先して担当して頂いております。 ・Javaを中心としたWEB開発の案件が多く、TypeScriptを用いたハイブリットアプリなどSPAの開発にも力を入れております。 ・Python、AWSを用いてクラウドを利用したAPIサービスの開発等も行っております。 ・支援系の案件を多く担当しておりますが、請負案件を拡大させるために計画を進めております。 ・支援系の案件であったとしても社内で開発を行っている案件もあり、コミュニケーションがとりやすい環境です。 <仕事の魅力> ・上司への相談や意見を言いやすい環境です。 ・業種にこだわりはないため、多種多様な案件から幅広い経験を積むことが出来ます。 ・担当案件を決める際は、ご本人のスキルと希望を確認し、案件内容についても事前に認識合わせを行った上で決定しています。 そのため、希望に沿わない案件を担当することは、滅多にございません。 <キャリアパス> ・年齢に関わらず、ご自身のやる気や意気込み次第でどんなキャリアでも築くことも可能です。 ・ご自分の立ち位置を明確化し、目指したい方向性を一緒に考え、より良いキャリアアップをサポートします。 |
必須条件 |
・サーバの設計、構築(WindowsServer、Linux)経験 ・ミドルウェアの設計、構築経験 |
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想定年収 |
400~650万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
五反田駅 (東京都) |
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会社概要 |
システム刷新におけるサーバ、各種ミドルウェアの設計・構築、テスト、導入からシステム稼働後の保守 <担当フェーズ> オンプレ、クラウド(AWS、Azure)環境でのサーバ、各種ミドルウェアの設計、構築 【仕事の特色】 <業務の特徴> ・サーバ、ミドルウェアの基盤構築では要件を満たすために、事前ヒアリングが重要となります。また基盤完成後にアプリケーションを開発する部門への納期厳守も必須です。 ・プロジェクトリーダは、メンバー調整やお客様と接することが多くなりますのでコミュニケーション能力が求められます。 <仕事の魅力> ・ISBはメーカからの直接の案件が多く、上流工程からの対応が多数を占めてます。 プロジェクトリーダになるとお客様への提案や、ヒアリング等も頻繁に発生しますのでコミュニケーション力も必然と向上していきます。失敗することもありますがお客様と共に苦難を乗り越え、創り上げていくシステムが無事完成した時は達成感をとても感じられます。 ・現在はオンプレからクラウドへの移行案件が多く、どちらの環境も学べる機会が多いです。 <キャリアパス> ・経験が浅い方は、まずチームの一員としてリーダー指示のもと、限られた範囲で各種設計書の作成、構築、テストを行い基本的なことから覚えていただき、本人の技量や適正によりますが次のステップとしてサブリーダー、リーダーとしてプロジェクトを管理推進していただきます。 ・経験豊富な方は、リーダー、サブリーダーとしてお客様からの案件に対応していただきます。プロジェクトに必要な要員調達、工数見積もり等をお任せしますので、プロジェクトの完結までを対応していだだきます。その後は本人の希望により、複数の案件を同時に管理するマネージャーや、新規大型プロジェクトの立上げ責任者、豊富な知識を活かした技術営業者として、多数の方面に活躍できる選択があります。 |
必須条件 |
※下記2つのいずれかの経験 ①C# / ASP.NETを使用した開発経験 ②Web系フロントエンドフレームワーク(React、Vue等)を使用した開発経験 |
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想定年収 |
400~650万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
天王台駅 (千葉県) |
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会社概要 |
Web系アプリケーション開発の開発エンジニアしてご参画いただきます。 エンジニアとしてだけでなく、リーダーとして活躍できるキャリアパスもあります。 社内システム、医療系システム、コンシューマ向けシステム等、幅広い分野の案件があります。 案件によって、実機が必要な場合は出社での対応になる可能性もありますが、それ以外は在宅勤務が可能です。 <担当フェーズ> 要件定義から設計、実装、評価まで開発の一連のフェーズをご担当いただきます。 そこからステップアップし、案件の提案活動に関わることも可能です。 【仕事の特色】 <業務の特徴> 例1)建築シミュレーションシステム開発 建築物をどのように配置することが望ましいか、また過去のノウハウを活用したシミュレーションを行うシステムの開発案件です。 アジャイル開発を採用し、顧客要望を逐次反映しながら製品をブラッシュアップさせていきます。 プロジェクトの進行に伴い、顧客の真のニーズが明らかになり、顧客が本当に求めるものを作り上げる楽しさを味わえます。 そして、持続的な開発と新たなプロジェクトの受注をいただき、さらなる顧客との強固な信頼関係を築くことができています。また、開発の一連の流れを比較的短い期間で繰り返すため、着実なスキルアップと成長ができる環境です。 例2)医療系解析システム開発 AIを駆使した医療データの解析システムを開発案件です。 要件定義からシステムリリースまでをワンストップで対応しています。 フルスクラッチ開発で幅広い開発経験を積むことができ、同時に医療向けのシステム開発の知見を得ることができます。 医療・ヘルスケアの分野は、クラウド、AIを始めとしたICT技術の進化とともに加速度的に拡大しています。 <仕事の魅力> 幅広い業界の業務があり、業界ごとの業務知識を得ることができます。 要件定義から開始することが多く、より良いものを作るために、顧客とともに仕様検討、策定、提案を行います。 そのため、開発に深く関わることができ、言語開発スキルだけではなく顧客折衝能力、PJ管理能力、交渉力などのノウハウを学ぶことも可能です。 <キャリアパス> 《例1:技術型》 参画したプロジェクトに関連する技術、および周辺技術を学びます。技術に特化し、その技術を活かして調査検討や難易度の高いパートに携わります。 《例2:マネジメント型》 チームメンバとして参画して技術とプロジェクト管理を学びます。その後は、チームサブリーダ、チームリーダとしてチームを率いてプロジェクトを推進します。 《例3:プレイングマネージャ型》 《例1:技術型》と《例2:マネジメント型》をあわせた形で、自身で技術面の業務と、マネジメント業務を行う形です。 |
必須条件 |
・C#を使用したWindowsアプリケーションの開発経験 |
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想定年収 |
400~650万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
天王台駅 (千葉県) |
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会社概要 |
Windows向けアプリケーションの開発の開発エンジニアしてご参画いただきます。 エンジニアとしてだけでなく、リーダーとして活躍できるキャリアパスもあります。 社内システム、医療系システム、コンシューマ向けシステム等、幅広い分野の案件があります。 案件によって、実機が必要な場合は出社での対応になる可能性もありますが、それ以外は在宅勤務が可能です。 <担当フェーズ> 要件定義から設計、実装、評価まで開発の一連のフェーズをご担当いただきます。 そこからステップアップし、案件の提案活動に関わることも可能です。 【仕事の特色】 <業務の特徴> 例1)医療物品管理システム開発 病院内で使用される物品の管理を行うシステムの開発案件です。 物品の使用数や在庫を管理し、物品によっては医事請求の対象となるものもあり、病院内での物品の動きの知見を得ることができます。 また、クラウドにつながる医療系システムは「3省2ガイドライン」に則した開発が求められ、医療系規格の知見も合わせて得ることができます。 <仕事の魅力> 幅広い業界の業務があり、業界ごとの業務知識を得ることができます。 要件定義から開始することが多く、より良いものを作るために、顧客とともに仕様検討、策定、提案を行います。 そのため、開発に深く関わることができ、言語開発スキルだけではなく顧客折衝能力、PJ管理能力、交渉力などのノウハウを学ぶことも可能です。 <キャリアパス> 《例1:技術型》 参画したプロジェクトに関連する技術、および周辺技術を学びます。技術に特化し、その技術を活かして調査検討や難易度の高いパートに携わります。 《例2:マネジメント型》 チームメンバとして参画して技術とプロジェクト管理を学びます。その後は、チームサブリーダ、チームリーダとしてチームを率いてプロジェクトを推進します。 《例3:プレイングマネージャ型》 《例1:技術型》と《例2:マネジメント型》をあわせた形で、自身で技術面の業務と、マネジメント業務を行う形です。 |
必須条件 |
・プログラマまたはSE、PMとしての業務経験 ・システム開発の基礎知識(基本情報技術者試験レベル) ・プログラミング経験(C#、Java、Python、JavaScript等、どのような言語でもかまいません) ・コミュニケーションが好きで、お客様の要望を丁寧にヒアリングできる方 ・チームメンバーはもとより、関係他社とも協力してプロジェクトを推進できる方 ・自身のキャリアを高めるために挑戦できる方 ・新しい技術、業務分野に好奇心を持って積極的に取り組める方 ・社内規定・ルール及びお客様環境での規約を順守し、メンバにも積極的に喚起出来る方 |
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想定年収 |
400~650万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
五反田駅 (東京都) |
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会社概要 |
業務の柱としては、長年に渡りSESにて大手証券会社様の受発注基盤システム開発、ユーザーに寄り添ったトレード・ミドルバック業務のEUCの開発、資産管理システムの開発等、金融の社会インフラを支える重要システムの上流~開発~テスト~保守まで、お客様のコアパートナーとして幅広く支援しております。 また、証券以外の業務システム開発への展開も進めており、 近年ではパブリッククラウドを利用した自社プロダクトサービスの研究開発もスタートし、業務の幅を広げています。 <担当フェーズ> 要件定義から設計、製造、テスト、リリース、保守と、システム開発における全ての工程を担当しています。 【仕事の特色】 <業務の特徴> ・開発作業は2,3名の小規模な物から20名程度の大規模なチーム体制で取り組んでいます。 ・作業はテレワークが主。業務内容によっては出社が必要なプロジェクトもあります。 ・開発期間が1年以上の比較的長期プロジェクトが多く業務知識やナレッジの蓄積がされやすいです。 ・お客様とコミュニケーションを取る機会は多いですが、長年培った信頼関係がある為雰囲気は良いです。 ・同じお客様の業務を行っているメンバが多いので相互サポートもし易い環境です。 ・半年に1度、目標設定と考課、フィードバック面談を実施しています。 <仕事の魅力> ・要件定義や概要設計など、開発スキルのみならず上流工程のスキルや高度な業務知識を身につけることができます。 ・チームで協力して作業をおこなう場面が多く、PMを目指す方に必須のマネジメントスキルが身につきます。 ・風通しが良く、気軽に部門長に対してもビジネスアイディアの相談出来る環境になっているます。 (「担当業務」に記載した研究開発も元々はSES業務担当の若手社員の社内コンペ参加よりスタート) <キャリアパス> 基本的にチームで開発を担当しており、新任の方にはOJTで業務知識を基礎からレクチャーいたします。クラウドやAI、プロジェクト管理等の勉強会を定期的に開催しており、担当チーム以外の社員とも交流できます。 ご本人のスキルや習熟度に応じて、よりレベルの高い業務を担当頂くことも可能です。 能力を勘案して、早期にリーダー・サブリーダーへの登用があります。 マネジメント職、スペシャリスト職の双方のキャリアパスがあります。 |
必須条件 |
・ネットワークエンジニアの実務経験、或いは、準ずる経験(2年以上) ・ネットワーク設計、ネットワーク構築、ネットワークの保守と運用 |
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想定年収 |
500~650万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
五反田駅 (東京都) |
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会社概要 |
日本国内の民間、法人(車載、半導体、通信キャリア)のインフラ設計エンジニアの業務に従事いただきます。 お客様の要件をヒアリングして、要件に適したクラウド構成の設計、および、その運用までを担当し幅広く担当することが可能です。 一般的なネットワーク構築の知識とともに、クラウド系(AWS・Azure)の知識など、これまでに培った知識・スキルを使って、お客様の課題解決に向けた提案が行えます。 <担当フェーズ> インフラ構築における、要件定義から、運用まで一連のフェーズ 【仕事の特色】 <業務の特徴> エンドユーザー様から営業部門が聞き取ってきた情報をもとに、インフラ構築を行います。 初期の営業情報を元に、直接エンドユーザー様に出向いて、要件の聞き取りや、現場調査なども行います。 インフラ構築の場合には、お客様の商材または自ら商材を検索して、エンドユーザー様に最適な環境を構築します。 チームで構築する場合がほとんどです。 ご経験を積んだ後には、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただくキャリアパスもございます。 お持ちのスキルによっては、早い段階から上流工程に携わることも可能です。 <仕事の魅力> エンドユーザー様との直接のふれあいや、取引ベンダーとのふれあいも多く、自ら担当した業務の成果を、直接感じ取ることができる現場のため、やりがいを感じることができます。 新しい商材や、ネットワーク知識に常に触れることができるため、スキルアップに繋げることも可能です。 検証スペースが充実しており、各種検証機材にて試験をすることができますので、安心して構築ができます。 ご入社後、業務に慣れた後は在宅勤務も行えますので、柔軟な働き方の実現も可能です。 在宅勤務は週2~3日程度を想定しております。現在、PJ全体の在宅勤務率は60%です。 <キャリアパス> 例1: 基本的にチームで担当しており、お客様の環境に早期に慣れるようにチームでサポートします。 構築案件を重ねていきつつ、クラウド案件へのチャレンジもしながら技術を身につけることが可能です。 20代~50代まで、幅広い年齢層のお客様がいる現場になりますが、資格取得にも貪欲な方も多く、お互い切磋琢磨しながらスキルアップしている人が多いです。 例2: ご入社後はまずはチームの一員として業務を開始します。 その後は、ご本人のスキルや習熟度に応じて、よりレベルの高い業務を担当頂きます。 |
必須条件 |
・Javaを用いたWebアプリケーション・システムの開発経験 ・要件定義から実装、運用保守までの一貫した開発経験10年程度ある方 ・1チームのピープルマネジメント(メンバーの目標設定や評価、1on1など)のご経験 ・ウェルスナビのMVVに共感いただける方 |
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想定年収 |
850~1,500万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
大崎広小路駅 (東京都) |
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会社概要 |
ご経験やご志向性をお伺いしながらお任せする役割は相談させていただくイメージです。 ▶プロジェクトマネジメント ・進捗・品質・コスト(QCD)の管理 ・プロジェクト推進におけるステークホルダーとの調整・折衝 ・KPIを達成するための開発ロードマップの作成 ▶テクニカルマネジメント ・アーキテクチャや使用技術の選定及び判断 ・ 仕様、設計、コード、テスト等のレビューと品質の担保 ・開発プロセスの整備や改善の促進 ▶組織・ピープルマネジメント ・オンボーディングプロセスの定義・整理 ・1on1,チームビルディング ・必要な知識・スキルの獲得支援およびその仕組み化 ・目標設定、評価業務の実施 ・採用業務の実施 【仕事の特色】 <開発環境・使用ツール> ・言語:Java, Kotlin ・フレームワーク:SpringBoot ・インフラ:AWS, Datadog ・DB:MySQL (Aurora) ・IDE: IntelliJ <マネジメントをお任せするチームの特徴> ・資産運用サービスのコアである、証券を売買する際に使用するトレーディングシステムのバックエンド開発チーム ・高いセキュリティや保守性が求められる(RASISの追求) ・新規機能開発(クレジットカード積み立て、新NISA対応など)からパフォーマンス改善の保守運用まで、上流から一貫して幅広い領域に関わる <キャリアパス> 内製化した開発体制だからこそ、キャリアアップ、ビジネスサイドへのキャリアチェンジなどの幅広いキャリアパスがございます。 ・0→1のサービス企画に携わるPdM ・開発組織を横断的に強化していくVPoEやHRBP ・新規事業立ち上げの開発責任者 ・開発組織全体を統括するCTO |
必須条件 |
サーバ設計・構築経験2年以上(各種OS / Linux、Windows、クラウドサービス) ・顧客とともに成長していきたい方 ・これまでの技術をベースに、新しい環境で新しい経験を積みたい方 ・自ら責任範囲を決め業務を進めていきたい方 ・特定の業界や業務の知識・知見をお持ちの方 |
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想定年収 |
700~1,400万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
恵比寿駅 (東京都) |
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会社概要 |
当社では、クラウド環境を活用した顧客のシステム設計・構築・運用支援を行っています。 「クラウドファースト」から「クラウドネイティブ」への移行を進めるお客様を技術的にリードし、事業のあるべき姿(ToBe)を見据えたサービス提供をしています。 AWS、Azure、GCPを活用した内製化支援を主軸に、お客様と密に連携しながら、上流から下流まで一気通貫で関わることが可能です。 【仕事の特色】 ■0次ラボとは トレンド技術×スクラムを駆使したプロフェッショナル集団です。 Webアプリやクラウド、生成AIなど多様な分野の専門家が在籍しており、 プロジェクトごとのニーズに合わせた最適なチームで開発をリードします。 お客様と密に連携しながら、柔軟なアジャイル開発を進め、仕様変更にもスムーズに対応。 短期間のスプリントで成果を積み重ね、プロジェクトのたびに生産性を向上させています。 ラボでは「高速で、スモールに、イメージ通りに」を掲げ、 技術力を最大限に発揮できる環境が整っています。 トレンド技術に挑戦し、自らのスキルを高めたいエンジニアにとって、 これ以上なく成長できる環境です! ■働く環境 持ち帰り案件なのでフルリモートor本社で業務をしています。 バーチャルオフィスを活用し、 チームで円滑にコミュニケーションを取りながら 業務に取り組める環境をご用意しています。 新しい経験が積みたくても経験がないと難しい場合が多いですが、 0次ラボは「チーム」でプロジェクトに関わるため、 周りのサポートを受けながら 新しいことにチャレンジすることができます。 ■使用技術 OS:Linux(Amazon Linux、RHEL), Windows Server クラウドプラットフォーム:AWS, Azure IaCツール:Terraform, CloudFormation, Ansible コンテナ技術:Docker, ECS, Kubernetes CI/CDツール:Bitbucket Pipelines, GitHub Actions, Jenkins プログラミング言語:Python, Go モニタリングツール:Zabbix, NewRelic, Datadog ■この仕事の面白み、魅力 ・はミッション成功の為に開発・管理・チーム体制など、 自由に選定が出来ます。 ・売り上げは営業が管理しているため、 エンジニアは管理・技術に集中できる環境です ・お客様と密に連携しながら開発するため、より近い立場で開発を行うことができます ・新卒の育成にもかかわることができるので、経験を活かして次世代を育てる楽しさを味わえます |
必須条件 |
・顧客と要件定義からシステム導入を実施した経験 ・SQLを用いたデータ集計およびデータ分析の経験 ・クエリチューニングの実務経験 ・AWSやGCP、Azureなどクラウドサービスを使った開発経験 ・サーバサイドエンジニアとして3年以上の開発経験 例) Python、Java、Ruby、PHP、C#、Goでの開発経験 ・使命感を持って働ける方 - フルカイテンのミッションに共感し、在庫廃棄問題の解決に貢献したいと考える方 ・チャレンジ精神旺盛な方 新しい技術を積極的に取り入れ、難易度の高いプロダクト開発に挑戦する意欲のある方 ・チームワークを大切にする方 他のエンジニアやカスタマーサクセスメンバーと連携し、お客様に価値を届けることに喜びを感じる方 ・ プロフェッショナリズムを持つ方 技術的負債を最小限に抑え、常にリファクタリングを行う姿勢を持つ方 ・ 顧客志向の方 お客様からのフィードバックを大切にし、実際の使用感や効果を意識した開発を行える方 |
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想定年収 |
600~1,000万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
日比谷駅 (東京都) |
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会社概要 |
・顧客データを取り込むためのデータ連携(抽出/変換/書き出し)プロセスの設計・開発 ・当社分析データを顧客システムで活用するためのプロフェッショナルサービスの要件定義から開発 ・相互データ連携の価値を最大化するためのコンサルティングおよび提案 ・チームが最大限の価値を提供できるようにマネジメント業務 ・データ連携基盤の保守・運用 【仕事の特色】 <仕事概要> 当社は、「世界の大量廃棄問題を解決する」をミッションに、在庫を利益に変える唯一無二のプロダクト、「FULLKAITEN」を開発しております。 私たちは、将来にわたってお客様に価値を提供し続けるプロダクトを目指しており、そのために共に開発を進めてくれる仲間を募集しています。 <データソリューションスペシャリストの仕事の魅力> データ連携は当社サービスを利用して頂くための入り口と出口となります。データを活用することで顧客自身のビジネス価値が増大していくための架け橋となります。 以下の点が魅力です ・顧客のデータ構造を理解し、当社サービスに繋いでいく複雑で大規模なクエリーの設計 ・プロフェッショナルサービスによって顧客のビジネスの成長や効率化に直接貢献 このポジションは、一般的には「データエンジニア」「データ連携エンジニア」「ETL開発エンジニア」と呼ばれることが多いです。しかし、単なるデータ連携の構築にとどまらず、顧客に対して最大限の価値を提供できるスペシャリストであってほしい、という願いを込めて「データソリューションスペシャリスト」と名付けました。 <チーム体制> 開発部長 1名 ・システムエンジニア 1名 ・フロントエンドエンジニア 3名 ・バックエンドエンジニア 3名 └ データ基盤チーム └ GraphQLサーバーチーム ・データソリューションスペシャリスト 2名(★ここが今回の募集ポジションです) ・データコンサルタント 2名 ・カスタマーサクセスエンジニア 1名 ※上記は社員のみ 業務委託で複数名のエンジニアにご参画頂いております。 <開発環境> ・開発言語: Python、SQL ・DB: Aurora(PostgreSQL互換)、Redshift、Athena ・ライブラリ・フレームワーク:Embulk、Pandas ・インフラ: Amazon Web Services ・AWS製品: Fargate、Step Functions、Lambda、SageMaker、QuickSight ・環境、ツール: Docker、GitHub、Jira、Slack、Sentry、Notion、Terraform <データソリューションスペシャリスト に込めた思い> このポジションは、一般的には「データエンジニア」「データ連携エンジニア」「ETL開発エンジニア」と呼ばれることが多いです。しかし、単なるデータ連携の構築にとどまらず、顧客に対して最大限の価値を提供できるスペシャリストであってほしい、という願いを込めて「データソリューションスペシャリスト」と名付けました。 顧客や当社カスタマーサクセスチームのニーズや意見を丁寧に聞き取りながら、システムを通じて最適かつ最大の価値を提供する活動が求められます。 業務のやりがいの観点では、お客様から生の声がリアルタイムに近いスピード感で共有されるのでモチベーションの向上に繋げられます。 具体的には、 「フルカイテンを使うことで在庫の圧縮ができた!」 「便利すぎてフルカイテン導入前の手作業のやり方を忘れた!」 といったお客様のフィードバックを通じて、開発しているプロダクトが実際にお客様のお役に立っていることを実感できます。 |
必須条件 |
●業務アプリケーション または インフラ設計/開発の経験5年以上 ●調整/交渉の経験(社内、パートナー、顧客との交渉を想定) ●小売業務への興味 |
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想定年収 |
450~850万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
五反田駅 (東京都) |
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会社概要 |
職務内容および役割 大手小売業顧客のマーチャンダイジング領域のシステム開発(グループ共通インフラ、システム基盤、アプリケーションを構築)におけるDX戦略に沿った提案、開発、保守運用をご担当いただきます。 現在80以上のシステムが稼動しており、まずは基幹システムの保守・追加開発をご経験いただきます。その後の刷新計画においては、提案の上流から携わっていただくことを想定しています。役割はご経験とご希望に応じて決定しますが、比較的早い段階でリーダーを担っていただくことを期待しています。 ●顧客との打ち合わせを重ねながら、開発システムに対する課題や要求をヒアリングし、システム要件の取り纏め・推進。 ●10名程度のメンバー(パートナー企業含む)の進捗管理、成果物レビュー、顧客への報告等。 ※小売業向けMDシステム https://www.biprogy.com/solution/service/cc_retail.html 【仕事の特色】 <当ポジションの魅力等> お客様は国内40都道府県に2,500店舗以上を展開している国内有数の大企業であり、その成長に追随しシステムも成長、最適化します。そのため常に将来的な拡張性やスケーラビリティを考慮する必要がありデータ量の増加に対応するための設計やアーキテクチャの構築に携わることができます。また、大規模なプロジェクトへの参画機会がありますので、幅広いスキルや経験を磨くことができます。ポジションとしてはシステム開発の上流からご担当いただけます。プロジェクトで責任ある役割を担っていただく予定ですので、将来的なキャリアパスとしてはマネジメントへ進んでいただくことも可能ですし、あるいは顧客の業務分析、課題抽出、システム化計画といった要件定義前の超上流工程を担うスペシャリストとして活躍していただくことも可能です。 部署の業務概要とメッセージ ご経験はアプリケーション開発、インフラ構築のいずれかで結構です。リーダーを目指されている方の募集ですが、リーダー経験のある方はリーダー即戦力として大歓迎です。お客様のDX化推進に積極的に取り組んでいただける方をお待ちしております。 内工12名、協力企業様60名~80名のプロジェクトで、和気あいあいとチーム一丸となって取り組んでいます。 |
必須条件 |
・Web・ネイティブアプリ/AI/IoT/モバイル開発におけるPM業務 ・要件定義~テストまでの一貫した開発経験(エンジニア経験) ・提案書作成や要件定義の経験 ・要望/要求収集、使用長さを含めた顧客折衝の経験 ・やったことがないことでもチャレンジとしてとらえ、周りを巻き込みながら進めることができる方 ・技術だけでなくビジネスサイドにも関わりたいと思っている方 ・顧客志向を念頭に行動できる方 ・何事も主体的に考え行動できる方 ・新しい技術動向にアンテナを立て、積極的にキャッチアップをしている方 ・固定概念にとらわれず、よりよくするための柔軟性を持っている方 ・会社づくりに関わってみたい方 |
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想定年収 |
600~900万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
中津駅 (大阪府) |
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会社概要 |
AI、IoTなど最先端技術を活用したWebシステムやアプリ、ロボット開発プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャー兼ビジネスアーキテクトとして、アーキテクチャ設計から運用・改善まで、プロジェクトの全ライフサイクルに携わっていただきます。 また、スタートアップ企業の創業メンバーとして、組織づくりや企業文化の構築にも参画し、経営陣と共に会社を創っていくというやりがいのあるポジションも併せて担っていただきたいと思っています。 【仕事の特色】 【ご入社の流れ】 BTMAIZの準備期間として創業から約半年程度は親会社の株式会社BTMにご入社いただき、BTMAIZへ出向という形で就業いただきます。 ※ご本人が望む場合は将来的に、BTMAIZへの転籍も可能です。 ご入社後は現在BTMAIZで請け負っている案件に参画いただきながら、BTMAIZの案件イメージをつかんでいただき、並行して、目標設定やキャリアプランのすり合わせも進めて参ります。 またご入社から2~3週間はBTMAIZのMVV(ミッション・ビジョン・バリュー)や就業環境を把握していただく時間としてOFFJTで10時間程度、お時間をいただいく予定です。 |
必須条件 |
・Pythonもしくは静的型付き言語のうち2つ以上の言語を用いた開発経験を3年以上有すること ・INDEX、PK等を理解した上でのRDB設計経験を有すること、SQLの最適化ができること※実行計画を意識した設計が可能であれば尚良し ・クラウド(AWS/GCP/Azureなど)を用いてシステム開発した経験を有すること(プライベートでの開発経験も可) ・インフラ(オンプレ・クラウド問わず)の設計・構築経験を有すること※IPAの非機能要求グレードを考慮してシステムを構築可能であれば直良し ・複数人で構成されたチームのもと開発が進められているシステムの設計、実装、テスト、運用までの実務経験を3年以上有すること ・GitHubまたはGitLabを活用したコード管理経験を有すること ・プロジェクトリーダー、もしくはそれに準ずる以下の経験を有すること - 開発組織に属するメンバーの育成、タスク割り振り経験 - 他者が製造した成果物に対するレビュー経験 言語・レベル:英語論文が読める程度の英語力 ・広い視点を持って、自身の業務範囲を超えて能動的に行動できる方 ・チームワークを大切にし、チームメンバとコミュニケーションをとりながら業務を勧められる方 ・ビジネス課題解決の視点を持って、固定観念にとらわれず業務を遂行できる方 ・エンジニアリング部内の開発チームの組織づくりに関心がある方 ・より良いシステム開発のあり方を探求し、それを実行できる方 ・機械学習モデルを組み込んだよりスマートなシステムの開発に興味をお持ちの方 ・継続的な自己研鑽や個人開発など通じ、自己成長を体現されている方 |
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想定年収 |
450~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
銀座駅 (東京都) |
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会社概要 |
・機械学習を用いたシステム/サービス開発の主導的立場での参画 機械学習エンジニアが実装したモデルをシステム上に載せるというイメージです。 入社時点で機械学習に関する知識が少なくても、入社後にキャッチアップして頂けます。 ・実運用観点からの機械学習モデルの改善支援 ・システム開発エンジニアチームの組織拡大に必要な活動全般(部内への定期的な技術発信活動、メンバー育成活動など) 【仕事の特色】 Laboro.AIは「全ての産業の新たな姿を作る」、「テクノロジーとビジネスを、つなぐ」をミッションに、お客様の課題に沿ってオーダーメイドのAIソリューション『カスタムAI』を提供します。 当社はビジネス提案をするソリューションデザイナとAIモデルを開発する機械学習エンジニアが協力し、ビジネス現場に最適な機械学習技術を提案・実装する事を強みとしてきました。昨今、PoCに留まらず、機械学習技術をシステム上に実装するニーズがますます高まってきたことを受け、システム開発のスキルを持つエンジニアを募集します。 共に産業にイノベーションを起こしたい、真にビジネスに役立つ開発をしたいという志のある方をお待ちしています。 【本ポジションについて】 PoCから本開発(システムの本番導入)まで手がける案件の増加により、開発エンジニアリングチームを拡大しています。 当社のソリューションデザイナや機械学習エンジニア、及び外部の協力会社と連携しながら、機械学習を用いたシステム/サービス開発を推進して頂きます。具体的には、PoC後の本番導入に向けて、機械学習システムの要件定義から設計・開発・テスト・運用までの一貫したフェーズをご担当いただきます。 【本ポジションの魅力】 ・機械学習の知識・経験が少なくても、機械学習システム開発に携われる ・AIでイノベーションを起こすことに携われる ・名前だけでない、真にビジネスに役立つ機械学習システム開発に携われる ・機械学習システムで様々な産業における事業/ビジネス上の課題を解決できる ・要件定義からテスト工程まで全ての開発工程に携われる ・様々なクラウドサービスを使った開発に携われる ・成長を続けているAIスタートアップにて、エンジニア組織の拡大に携われる |
必須条件 |
◆求める人材像(以下のどれかが該当) ・お客様データを活用し、可視化・分析の遂行 の経験者 ・データ活用基盤(オンプレ・クラウド)の導入・運用 の経験者 ・IT業界経験があり、SI提案・ソリューション提案や営業スキルを有すること ◆必須スキル/経験(以下のどれかが該当) ・開発経験3年程度(言語不問) ・SQLを用いた実務経験 |
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想定年収 |
300~700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
福島駅 (大阪府) |
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会社概要 |
関西圏の法人/公共/金融のお客様において、データを活用した経営の高度化、バリューチェーンの最適化等を通じてDX化の推進ニーズが拡大しています。そのような、データ活用を目指される企業様に対して構想策定段階から支援し、さまざまなNTTデータグループのソリューションを組み合わせたデータ活用基盤の構築・運用支援、導入後の全社定着に向けた伴走支援までトータルに実施します。 ■具体的な業務内容: ・営業技術:顧客課題に対する解決策、実現方法等営業提案、技術支援対応 ・コンサル領域:顧客目的・課題・取組方針策定、解決策の実現に向けたITアーキ策定、ロードマップ策定 ・基盤構築・運用領域:クラウドプラットフォームを活用したデータ連携/蓄積/加工/可視化基盤アーキテクト検討、設計、構築、運用 ・可視化・活用KPO領域:BI/AIテクノロジーを活用した可視化、分析支援(伴走型開発支援、人財育成教育支援) 【仕事の特色】 【募集理由】 データを活用したDX化の推進ニーズの拡大に応えれる更なる体制強化を進め、ビジネス拡大のため募集しております。 |
必須条件 |
・web・オープン系のシステム開発経験 10年以上 ・PM/PLとしてマネジメント経験のある方 ・どんな仕事にも当事者意識を持って、常に改善を求められる方 ・受け身ではなく、自律的に学習を進められる方 |
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想定年収 |
700~1,200万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
新宿駅 (東京都) |
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会社概要 |
福利厚生・ヘルスケア事業を軸に人事関連サービスを複数リリースし、現在利用者数約1,000万人、利用企業15,000社に対するサービス提供をしています。その実績をもとに、従業員の人事データや健康情報を一括管理する「ベネワン・プラットフォーム」を提供し、今後レコメンド機能等の開発を行い、より使われるサービスの提供を目指しています。 サービスの企画から設計、構築、運用までプロダクト全体に関わることができ、既存システムの再構築および、システム開発の内製化を進めています。 また、今後エンジニア組織を一気に大きくする計画を進めており、組織を作っていく過程から参画できる面白さがあります。 【ミッション】 ・プロジェクトの成功 ・納期通りに品質を担保すること ・サービスの更なる発展に貢献できること 【魅力】 ・会員数1,000万人以上の規模感の開発に携われる点 ・自分たちで技術要素を決めることができ、裁量権が大きい点 ・自社サービスの開発であり、自分が手掛けたシステムは自分でも利用できるサービスのため、利用者としての観点でも目に見えるため、手ごたえや面白みを感じることができる点 ・クライアント(主にサービス提供社)や営業担当と距離が近く、実際にお客様の声を聞きながら、サービスに活かすことができる点 【仕事の特色】 【開発・運用環境】 ・インフラ:AWS(メイン)、Azure(一部)、GCP(将来的に) ・OS:AmazonLinux2 /red hat enterprise linux、他 ・コンテナ:AWS ECS Fargate ・DB:DB:Amazon Aurora(PostgreSQL)/Amazon RDS他 ・WS・AS:Apache2.x / Nginx1.x、JBoss EAP、他 ・CI/CD:AWS CodeCommit/CodeBuild/CodeDeploy/CodePipeline、GitHub他 ・言語/FW:Java/Kotlin/Springframework/SpringBoot/Thymeleaf/Vue.js/Node.js/Python、他 ・モバイルアプリ: ReactNative,Swift,Objective-C等(サーバサイドはWebアプリと同様) ・IDE:Eclipse、VSCode、IntelliJ ・認証基盤:製品系基盤 ・監視:Datadog、他 ・帳票:SVFCloud(SaaS) ・SMS:EXLINK-SMS(SaaS) ・メール配信:SendGrid(SaaS) ・CMS:Acquia(Drupal) ・ローコード開発ツール:楽々Framework3 ・EAI/ESB:ASTERIA Warp ・DAST:Vulnerability Explorer (Vex) ※上記に記載がないものも含めモダンな開発手法を積極的に取り入れています 『ベネワン・プラットフォーム』とは 人事部のDXを実現するためのデータ活用プラットフォームです。 人事部が抱える従業員の人事・健康データを可視化し、従業員と組織のマネジメントをサポートします。 将来的には、従業員一人ひとりの健康状態やパフォーマンスなどに合わせ、 最適なサービスメニューがプラットフォーム上で自動的に紹介されるしくみを提供していく予定。 配属組織開発運用部 各チーム80名ほど(10月時点) |
必須条件 |
・ネットワーク、クラウド基盤などITインフラに関するいずれかの領域の5年以上の経験(システム企画、構想設計、基本設計、構築、運用企画経験など) ・リーダー経験 |
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想定年収 |
720~1,100万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
新宿駅 (東京都) |
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会社概要 |
インフラの導入および新規ソリューションの企画・導入を進めるチームのリーダーとして、戦略の策定~保守まで一貫してご担当いただける方を求めています。 これまでの経験を踏まえ、以下の戦略、重点テーマのいずれか、もしくは複数の案件に関与して頂きます。 ・ワークスタイル変革を支えるITインフラの導入・展開 ・現行および将来のネットワーク構成の検討、設計、運用 ・セキュリティ強化施策 ・システム将来像実現を支える、クラウド戦略の検討、運用 【詳細】 ・当社の全システム将来像実現のためのインフラの戦略の策定(企画)・設計・構築・保守(オンプレミス、Azure、AWS、KCPS) ・新規ソリューションの企画・導入 ・リーダー業務 【仕事の特色】 【直近のPJ】 ・クラウドベースのセキュリティサービス導入PJ(企画~導入) 【技術環境】 ・OS:Linux・Windows Server ・DB:SQL Server ・クラウド:Azure・AWS・Microsoft365・KCPS ・仮想化環境:VMWareESX ・ネットワーク:Cisco・HP ・その他ツール(コミュニケーションツール等):Teams・Zoom 【配属先情報】 プロパー10名 協力会社:5名、30代~40代のメンバーが中心となります。 【ポジションの魅力】 インフラ導入を企画から主体的に進める経験を積むことができます。 【募集背景】 当社は「家賃債務保証サービス」の事業を行っており、不動産と金融の両面から皆さんに安心や安全を提供している会社です。 家賃保証ビジネスにて強固な地盤を構築し、少子高齢化時代に不可欠な家賃保証業界のリーディングカンパニーとして、不動産業界の負である“情報の非対称性“の解消など、Prop Tech(IT×不動産)企業としても進化続けて参りました。2023年10月に東京証券取引所スタンダード市場上場したことで、より強固なインフラ、セキュリティを構築すべく新規インフラソリューションの企画・導入およびソリューション・アプリ・インフラの運用チームの運営を主体的に進めていただける人材を募集しています。 |
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