株式会社PKSHA Technology

【システムエンジニア】コーポレートエンジニア/データ分析基盤の構築/社内でも珍しいポジション

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • 新技術に積極的
年収
600~1,000万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
本郷三丁目駅 (東京都)
職種
Webディレクター

仕事内容について

<業務詳細>
最高のEmployee Experience (従業員体験)を提供することを目的として、HR、組織マネジメント、コミュニケーションの観点でITサービスの立案、導入、改善、及びエンジニアの観点からPKSHAグループが抱える全社的な技術、組織課題の解決に取り組んでいただきます。
クロスファンクショナルなアジャイルチームと連携し、チームおよびプロダクトのミッションを達成するという、社内でも珍しいポジションですので、エンジニアとして新たなチャレンジをしたい方やエンジニアを中心とした組織設計に興味をお持ちの方にフィットするポジションです。

<具体的な仕事内容>
・ 全社を横断した技術的問題に関する戦略的な意思決定及びその実行
・ 全社の組織、開発系のデータに関するデータ分析基盤の構築・ETLフローの作成・BI化の推進
・ 全社導入するITシステムの調査、検討、導入、改善
・ 各種業務の自動化

【仕事の特色】
<技術スタック>
・OS:Windows、MacOS、Linux(Ubuntu、RedHat)
・HW:x86、シングルボードコンピュータ等
・仮想化:VMWare、Docker
・グループウェア:Google Workspace、Microsoft365
・コミュニケーションツール:Slack、Teams
・IaaS、PaaS:AWS.Azure、GCP
・SaaS:多数
・言語:HTML/CSS、JavaScript、Python、ShellScript、SQL等
・NW:TCP/IP、LAN/WAN、ファイアウォール、WAF、暗号化、VPN、ネットワーク管理
・規格や制度:JIS Q 27001、プライバシーマーク、PCI-DSS

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

<経験>
・全社横断システムの導入やITの業務改善のプロジェクトマネジメント
・ITサービスベンダーとの折衝経験

<知識>
・プログラミング、DB、インフラといった、エンジニアリングに関する基礎知識

<マインド>
・学習意欲の高い方
・高いコミュニケーション能力とフットワークが軽い方
・報告、連絡、相談を怠らず、チーム内で密に情報共有できる方
・細かなところに目端が利く方
・情報セキュリティに意識の高い方
・ベンダー等との折衝能力の高い方
・ICT関連の最新情報にアンテナを張れる方
・全社視点での業務効率化や強い組織作りに対しての興味関心がある方

この仕事で取り扱う技術

言語

Python

SQL

JavaScript

CSS

HTML

OS

Windows

Linux

MacOS

Ubuntu

クラウド

Windows Azure

開発ツール

VMware

Docker

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  • 非常になった
  • 募集要項

    募集職・職位
    • Webディレクター
    業界
    • IT・通信
    • インターネット/ソフトウェア
    歓迎要件

    <経験>
    ・人事DBやワークフローの設計、開発経験
    ・Python/Javascriptでの開発経験
    ・ネットワーク/サーバー/データベース/インフラ構築、運用経験

    <知識>
    ・Linux、Windows、MacOSの知識

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    600~1,000万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回:(4月・10月)
    新卒:有り ※業績変動有り
    昇給:年2回

    ■給与・評価等備考
    ・給与:経験、業績、貢献に応じて、同社規定により優遇いたします。

    予定勤務地
    東京都文京区
    予定勤務地
    (変更の範囲)
    会社の定める拠点
    就業時間
    10:00~19:00 
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    126日
    服装
    私服
    リモート
    ワーク

    フルリモート

    現在、COVID-19の感染拡大を受け、リモートワークを実施しています。

    副業

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    Performance Cycle 制度、ジョブローテーション、公募ミッション、役職チャレンジ、時短勤務制度、社内のドリンク無料、部活制度、マジカルフライデー、健康診断、予防接種、オンライン医療相談

    <教育制度>
    PKSHA University、海外研修、エンジニア社内勉強会、書籍購入・貸し出し制度

    ■福利厚生備考
    ・Performance Cycle 制度:個の才能が価値発現していくためのステップとして、Grade制度を取り入れています。個の才能の発現を支援するための仕組みとして、半年ごとに目標設定〜評価/査定を行います。
    ・ジョブローテーション:キャリア開発の機会を提供する制度
    ・公募ミッション:社内横断的なプロジェクトへの参画を経験できる制度
    ・役職チャレンジ:EM、PM、パートナー、執行役員などの役職への挑戦経験を提供する制度
    ・時短勤務制度:育児・介護・就学のため一定期間、勤務時間を短縮することができる制度
    ・社内のドリンク無料:水、コーヒー、ジュースなど、社内にある飲み物が無料
    ・部活制度:ゲーム部、サウナ部、数学部などの部活の活動費をサポートする制度
    ・マジカルフライデー:隔週金曜に開催している懇親目的の飲み会 ※コロナ禍はオンラインで開催
    ・健康診断:社員の健康ケアのため年1回の健康診断を受診する制度
    ・予防接種:季節性インフルエンザ、コロナワクチンをサポートする制度
    ・オンライン医療相談:健康促進を目的とし、メドピア社のfirstcallを利用できる制度

    ・PKSHA University:バリューである「Learning Machine」の伝導師を輩出し、組織全体をフロー状態に導くための学びのカリキュラムです。学ぶことを習慣化し、自らをアップデートし続けることを目的に、ビジネスチーム・開発チームが互いに学び合う仕掛けを創造しています。
     -リベラルアーツコース:Algorithm理解編、Software理解編、Biz理解編があり、PKSHAで働く上で基盤となる知識を学ぶ機会
     -マネジメントコース:マネージャー向けにマネジメントの土台となる考え方やスキルを学ぶ機会
    ・海外研修:海外カンファレンスへの参加、PKSHAの投資先の海外企業視察/インターンなどの同行できる制度
    ・エンジニア社内勉強会:隔週開催のエンジニアによるAlgorithm、Softwareの勉強会
    ・書籍購入・貸し出し制度:技術本など業務に関わる書籍の購入、貸し出し制度

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日・祝)、年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

    ■休暇備考
    ・年間休日:120日以上

    手当

    通勤交通費(全額支給)、住宅手当(規定有り)

    株式会社PKSHA Technologyについて

    設立年月日
    2012年10月16日
    代表者
    代表取締役 上野山 勝也
    事業内容
    アルゴリズムライセンス事業

    株式会社PKSHA Technology(パークシャテクノロジー)は「未来のソフトウェアを形にする」をミッションに、企業と顧客の未来の関係性を創るべく自社開発した機械学習/深層学習領域のアルゴリズムを用いたAIソリューションの開発・AI SaaSの提供を行っています。

    特に、自然言語処理技術を用いた自動応答や、画像/動画認識、機械学習/深層学習技術を用いたアルゴリズムソリューション等多岐に渡る技術をベースにお客様の課題にあわせた解決策を提供する他、共通課題を解決するAI SaaSの展開により、日本のDX推進を多面的に支援し、人とソフトウェアが共に進化する豊かな社会を目指しています。

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