事業内容
・ゲームソフトの企画・開発・販売
・インターネット上のコンテンツの企画・開発
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企業の社風
企業概要
- 設立年月日
- 1986年11月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 宮崎 英高
- 資本金
- 26,850万円
- 従業員情報
- 283名
- 福利厚生
-
制度
<福利厚生制度>
退職金制度、財形貯蓄制度、スポーツクラブ法人会員、定期歯科検診、
インフルエンザ予防接種、セミナーや研修への参加を推奨・支援、忘年会、
社員交流会などの実施、サークル・部活動支援
<教育制度>
勉強会、報告会、実務のための研修(キャリア採用)、新入社員研修(新卒)
※寮社宅:無し福利厚生備考
・サークル・部活動支援:野球・ボルダリング・アナログゲーム・サバイバルゲームなど
・インフルエンザ予防接種補助:同居家族も対象
・新入社員研修(新卒):集合研修(ビジネスマナー等)と、各職種に応じた技術研修(3ヶ月~最長6ヶ月) - 休日休暇
-
休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、有給休暇、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(3日)、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇制度
休暇備考
・リフレッシュ休暇制度:開発職対象、最長で2週間の長期休暇(役職により、休暇支給または有休利用)
- 手当
-
交通費、住宅手当、定額残業代
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