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必須条件 |
<経験> ・プロダクションレベルのフロントエンド開発経験(5年以上) ・HTML/CSS/JavaScript/TypeScriptへの専門的な深い知識 ・PCやスマートフォン向けのWebアプリケーション開発経験 ・アクセシビリティ・セキュリティに関する知識 ・大規模プロジェクトでのテックリードまたは開発経験 ・中規模以上のWebアプリーションに対してパフォーマンスを改善した経験 ・スクラム等チームメンバーと協力した開発経験 <マインド> ・問題解決のために、自ら行動を起こし、周囲を巻き込みながら責任を持って取り組める方 ・ポジティブなコミュニケーションで、多様なバックグラウンドを持つメンバーと協力して働ける方 ・新しいテクノロジーを学び、チームの状況やスケジュールに応じて現実的な解決策を見つけ、効率的にタスクを実行・リードできる方 ・技術探求とナレッジのシェアを意欲的に行なう姿勢をお持ちの方 |
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想定年収 |
800~1,200万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
永田町駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> ・「LINEギフト」を中心としたLINEプラットフォームを通じたコマースサービスのシステム開発・運用のリードを担当 「設計 - 開発 - テスト - リリース」の工程を1つのチームで行います。 新規機能開発やユーザーやショップからのお問い合わせに対してシステム的な課題解決を行ったり、システム全般の保守やリファクタリングを必要に応じて行って頂きます。 サービス規模が大きく歴史もあるため、慎重な開発が求められますがサービス成長のための積極的な投資開発も行っています。 また高トラフィックな状況でもユーザーにサービスを提供し続ける必要もあります。 容易なことではありませんが技術的に非常にチャレンジングでやりがいも大きいです。 将来的にマネージャーとして開発をリードしながら、チームマネジメントを担当いただくことを想定しています。 <具体的な仕事内容> ・ソーシャルコマースのサービス開発・運用・保守 ・企画者/デザイナーとの要件のすり合わせや提案 ・チームで設計からリリースまでを担当するスクラム的開発 ・システムのプロファイリングを行い、自主的にシステムを安定稼働させる施策の実施 ・コードレビュー・設計レビューの実施 ・ユーザーやショップからのお問い合わせに対するシステム的な課題解決 ・リファクタリングや自動化を含む継続的な改善プロセスの実施 ・上記業務を通じてのチームメンバーの育成・メンタリング 【仕事の特色】 <関わるサービス> ・LINEギフト <開発環境> ・言語:TypeScript, JavaScript, HTML, Sass, CSS ・利用技術:Vue.js, Nuxt.js ・インフラ:内製のIaaS・PaaSサービス ・CI環境:Github Actions ・プロジェクト管理:JIRA、Confluence ・その他開発環境:GitHub Enterprise ・ツール: GitHub Copilot, OpenAI API, Slack, Figma <出社ルールについて> ■LINEヤフー、「LINEヤフー Working Style」をアップデート https://www.lycorp.co.jp/ja/news/announcements/016684/ ■2025年4月以降の働き方 ・対象 LINEヤフー社に所属する正社員・専門正社員・契約社員・嘱託社員・アルバイト ・出社 カンパニー部門に所属する社員は原則週1回の出社 カンパニー部門以外(開発部門、コーポレート部門等)に所属する社員は原則月1回の出社 |
必須条件 |
・AWSを用いたインフラ構築・運用の実務経験 ・CI/CD環境の構築・運用経験 ・システム監視および障害対応の経験 ・インフラ運用とプロジェクト推進のバランスを考えながら、自律的に課題に取り組む方 ・開発チームと協力し、保守・運用タスクを積極的に推進できる方 ・AWSを中心としたクラウド技術に精通し、新しい技術に対しても積極的にキャッチアップできる方 ・信頼性の高いインフラ構築にやりがいを感じ、セキュリティやパフォーマンスの最適化に貢献できる方 |
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想定年収 |
750~1,100万円 |
最寄り駅 |
麹町駅 (東京都) |
会社概要 |
■保守マネジメントの推進 開発チームと協力し、インフラのメンテナンス計画の策定から実行までを担当。セキュリティ監査にも対応し、インフラの信頼性を高めます。 ■プロジェクト支援・推進 構成管理ツールの移行やレガシーアプリの自動化対応、インフラスケーリングの課題に取り組み、プラットフォーム全体の改善に貢献します。 ■セキュリティ・アーキテクチャレビュー システムのセキュリティ強化やアーキテクチャの最適化を行い、サービスのスケールと信頼性向上を実現します。 ■CI/CDの改善と導入 開発チームと連携し、CI/CDの運用を改善し、効率的なデリバリー体制を構築。リリース自動化やモニタリングの整備を推進します。 【仕事の特色】 <部署概要> 今回の募集は、B2B決済サービス「NP掛け払い」のSREエンジニアとして、サービスのインフラ運用や信頼性向上を担うポジションです。NP掛け払いは、成長し続ける企業間取引のサービスで、インフラの可用性と信頼性が事業の成功に直結しています。チームと協力し、堅牢でスケーラブルなインフラを構築することが求められます。 <ミッション> ・SREエンジニアとしてのミッション SREチームは、インフラの可用性やセキュリティの維持を最優先しつつ、プロジェクトを推進します。開発チームと連携し、システムの運用負荷を軽減しつつ、保守管理やメンテナンス計画を策定し、NP掛け払いのさらなる成長を技術面から支えます。 ・入社後期待すること SREエンジニアとして、成長期にある「NP掛け払い」のインフラを技術的に支え、事業の最前線で経験を積むことができます。自律的な環境で、技術力を高めながら、プロジェクトをリードしていただくことを期待しています。 <開発環境> ・言語:Java、TypeScript、Kotlin ・フロント:React.js、Next.js、Angular、GraphQL ・インフラ:ECS、Lambda、EC2、RDS、SQS、DynamoDB、API Gateway、Kinesis ・IaC:CloudFormation、Ansible、AWS CLI、Docker ・データベース:Oracle、PostgreSQL ・モニタリング:CloudWatch、NewRelic、X-Ray ・CI/CD:Code Build、Code Pipeline、Jenkins ・コミュニケーション:Slack |
必須条件 |
・Javaを用いたシステム開発スキル(1年以上) ・SQLの開発経験(1年以上) ・システムやデータの技術的な問題の発見や解決スキル ・関係者と積極的にコミュニケーションを取りながら協業できる方 ・未経験の内容でも積極的に取り組み、成長していける方 ・複雑な技術課題を多角的に分析して解決に導ける方 ・主体的に行動し、課題やニーズを深掘り、アクションできる方 |
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想定年収 |
550~1,000万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
永田町駅 (東京都) |
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会社概要 |
<ポジション概要> 「LINE広告」「Yahoo!広告」におけるディスプレイ広告の大規模データの集計、レポートシステム等の開発を担当 <業務詳細> 「Yahoo! JAPAN」や「LINE」をはじめとする多種多様な掲載面に表示される「ディスプレイ広告」に関連するシステム開発を行っていただきます。 本ポジションではディスプレイ広告に関する大規模データの集計、レポートシステム等の設計・開発・運用を行っていただきます。 LINEヤフーならではの大規模なトラフィックに対して常に安定したレスポンスを行い、大規模かつ多種多様なデータをフル活用することで、ユーザに対して最適化された情報を届けるディスプレイ広告は非常にチャンジングな仕事です。 非常に多くのクライアント・ユーザーに価値を提供し、インパクトの大きい開発経験を積むことができます。 <ミッション・展望> ・広告プロダクトの開発を通じて、ディスプレイ広告の価値を最大化する。 <主な業務内容> ・ディスプレイ広告の大規模データの集計、レポートシステム等の設計・開発・運用 【仕事の特色】 <関わるサービス> ・ディスプレイ広告LINE広告 https://www.lycbiz.com/jp/service/line-ads/ ・Yahoo!広告 https://www.lycbiz.com/jp/service/yahoo-ads/ <出社ルールについて> ■LINEヤフー、「LINEヤフー Working Style」をアップデート https://www.lycorp.co.jp/ja/news/announcements/016684/ ■2025年4月以降の働き方 ・対象 LINEヤフー社に所属する正社員・専門正社員・契約社員・嘱託社員・アルバイト ・出社 カンパニー部門に所属する社員は原則週1回の出社 カンパニー部門以外(開発部門、コーポレート部門等)に所属する社員は原則月1回の出社 |
必須条件 |
・Service Operation経験(2年以上) ・サーバーおよびネットワークに関する基礎知識 ・Shell、Python、Rubyなどのスクリプト言語の経験 ・Ansible、Chef, TerraformなどのIaCツールを使用してサーバーおよびインフラ環境の構築を行った経験 ・Jenkins、Circle CIなどのCI/CDツールの使用経験 ・トラブルシューティングおよび緊急性の高いインシデント対応およびポストモーテムを実施した経験 ・LINEのプラットフォームの大規模インフラ環境で、日々発生するハードウェアおよびソフトウェアの問題について深い知識と経験を持ち、解決および改善に意欲的に取り組みたい方 ・システムモニタリングおよび問題検知と即時対応を通じて、サービス開発者およびSREが設定したSLI/SLOの達成に貢献できる方 |
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想定年収 |
650~1,000万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
永田町駅 (東京都) |
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会社概要 |
<ポジション概要> Messaging PlatformおよびDeveloper Platformサービスの運用、モニタリング、メンテナンスなどの業務を担当 <業務詳細> サービス運用に関する技術的な知識と経験が必要であり、サービスの安定性と性能を維持することを最優先の目標とします。 ・サービスアプリケーションの配布業務 ‐配布計画に従ったサービスアプリケーションの配布業務を行います。 ・インフラセットアップオペレーション ‐プラットフォームの構築やサービスアプリケーションを設置するサーバーおよびインフラのセットアップ作業を行います。 ・プラットフォーム環境構築 ‐サービスアプリケーションを配布/運用できるプラットフォーム環境を構築します。 ・障害対応および解決の役割 ‐障害発生時に迅速に対応し、業務協力組織とともに問題解決の役割を果たします。 ・定期メンテナンス ‐定期的にサービスの品質維持と向上のためのメンテナンス作業を行います。 ・協業およびコミュニケーション ‐開発チーム、SREチームなどと緊密に連携し、サービスの安定性と性能を保証するための対策を策定します。 <主な業務内容> ・サービスアプリケーションの配布業務(定期/緊急)配布ポリシーに従った定期的な配布業務 ・バグ修正および緊急問題への対応のための緊急配布業務 ・配布業務中に発生するさまざまな問題への対応 ・インフラセットアップオペレーション ・サーバーのセットアップと管理 ・ロードバランサーの設定と管理 ・ドメインの設定と管理 ・その他インフラ関連のオペレーション ・プラットフォーム環境構築 ・JAVA、WAS、Nginxなどのインストールおよびコンフィギュレーション設定と管理 ・データベースなどアプリケーションと連携された主要リソースの設定および管理 ・アプリケーションが参照するミドルウェア情報の設定および管理 ・障害対応および解決の役割サービス障害の発生を迅速に認知し、報告チャネルを通じて通知 ・協力組織と共に障害の原因を把握し、解決に必要なオペレーションを行う ・障害発生の内容を整理し、文書化して障害ミーティングで報告 ・定期メンテナンス ・定期的にアプリケーションソフトウェアおよびツールを更新し、セキュリティパッチを適用 ・アプリケーションの状態を定期的に点検し、潜在的な問題を事前に識別して対応。 ・サーバーおよびインフラの状態を点検し、確認された問題点をインフラ組織と協力して解決。 ・協業およびコミュニケーション運用業務中に発生した主要な問題を整理 ・運用業務プロセスおよびサービスに関する改善案を整理 ・協力部署と定期的なミーティングを通じて業務内容を共有し、改善案を協議 【仕事の特色】 <出社ルールについて> ■LINEヤフー、「LINEヤフー Working Style」をアップデート https://www.lycorp.co.jp/ja/news/announcements/016684/ ■2025年4月以降の働き方 ・対象 LINEヤフー社に所属する正社員・専門正社員・契約社員・嘱託社員・アルバイト ・出社 カンパニー部門に所属する社員は原則週1回の出社 カンパニー部門以外(開発部門、コーポレート部門等)に所属する社員は原則月1回の出社 |
必須条件 |
<経験> ・事業会社での中途採用経験3年以上 <スキル> ・業務の優先順位をつけスピーディに物事を進める力 <マインド> ・Luupの事業・ミッションに共感できる方 ・自らの手で環境を創り出すことを重視し、積極的に仕事に取り組める方 ・スピード感あふれる環境を楽しめる方 |
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想定年収 |
600~900万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
秋葉原駅 (東京都) |
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会社概要 |
【組織とポジションについて】 人事部は、採用・人事企画全般を管掌し、既存もしくは新規のメンバーがミッションに邁進できる体制を構築することを責務としています。 私たちと一緒に採用活動を推進していただくメンバーを募集致します。 【仕事内容】 1:選考対応(書類選考、面接・面談設定等) 2:母集団形成に伴う媒体選定、導入に至る運用設計など 3:エージェントマネジメント 4:求人票作成 5:ダイレクトリクルーティング運用 6:採用選考の進捗レポーティングと課題抽出、仮設設定、改善〜実行、振り返り 7:部門と連携しオンボーディング設計〜運用 【仕事の特色】 株式会社Luupは、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービス「LUUP(ループ)」を日本各地で展開しています。 街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、LUUPのポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。LUUPを通して、移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。 現在は、東京・横浜・大阪・京都・神戸・宇都宮・名古屋・広島・仙台・福岡でサービスを展開しており、2024年10月時点で10,000ポート以上を運営しています。 将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。(会社HP:https://luup.sc/ ) 【採用チーム体制】 社員3名、アルバイト1名、業務委託3名 |
必須条件 |
・学歴:高卒以上 ・事業会社もしくはベンダーでのシステム開発における上流工程(要件定義、設計工程)の経験 ・プロジェクトのスケジュール、タスク管理経験(事業会社側、ベンダー側問わず) |
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想定年収 |
600~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
大手町駅 (東京都) |
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会社概要 |
当社が運営する全国約750店舗の『調剤薬局』や『取引先医療機関』に向け、デジタルトランスフォーメーションの企画・推進をしております。デジタル戦略の推進を担う、プロジェクトマネージャ・PMOとして参画頂きます。 【概要】 ■医療機関向けのデジタル化推進 ・国によるデータヘルス計画、PersonalHealthRecordの推進 ・患者向けアプリケーションの企画、要件定義、開発(スマホやタブレット利用を想定) ・当社内にあるデータを活用した経営分析、売上予測(行動分析、処方箋分析) 自社ソリューションの開発・改善におけるテクニカル面の管理、支援が中心となります。 医療のデジタル化に向けたプロジェクトが順次進行しており、要件定義~開発・リリースまでの一連の工程において、IT、テクノロジーの知見を生かし、プロジェクトを管理、支援いただきます。 【具体的な仕事例】 プロジェクトマネージャ、PMOとして、主に企画構想の支援、プロジェクト管理を担当して頂く予定です ・プロジェクトのスケジュール、タスク管理をベンダー側のPMOと連携し行う ・要件定義、設計フェーズにおいて社内担当者からの要望を機能要件、仕様としてベンダーに伝える ・ベンダーから提示される仕様・工数について妥当性を検証し必要に応じて交渉、折衝を行う ・今後ローンチされるシステムにおいて保守内容を整理し、実際の保守フェーズにおいてはベンダー含む保守要員の管理・改善を行う ※医療業界の知見が無い場合も、医療業界に精通している社員がフォローしますのでご安心ください。 【仕事の特色】 【部署について】 総合メディカルグループの企業価値向上及び中期経営計画で掲げるDX(デジタル・データ)戦略の強化・推進のため、2022年2月1日より新組織としてデジタル事業本部を発足致しました。既存ビジネスのデジタル課題の解決やデジタルを介した新規ビジネス企画・開発の推進を行って参ります。 【組織構成】 本部長50代、副本部長50代、シニアマネージャー40代、マネージャー30代、リーダー30代 |
必須条件 |
・人事領域の経験(目安として2年以上) ・折衝、調整、バランス感覚に優れている方 ・基本的なPCスキル(word/excel/powerpoint) |
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想定年収 |
500~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
都庁前駅 (東京都) |
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会社概要 |
・採用業務(新卒、中途、業務委託、障がい者採用) ・研修制度の企画実施、エンゲージメント施策 ・人事制度の策定、改訂、人事企画領域(社内規程、評価運営) 等 【仕事の特色】 <Solvvy株式会社について> 「Solve with idea,Solve with you」 2024年11月よりSolvvy株式会社は「ストックビジネスコンサルティング」を得意とする上場コンサルティングファームとして新たな一歩を踏み出しました。 国内マーケットの縮小や、顧客ニーズの多様化を踏まえ、フロー型ビジネスからストック型ビジネスへの転換が企業戦略のトレンドとなる中、アフターサービスを基点とした「ストックビジネスコンサルティング」が当社の強みです。 特に住宅業界においては、大手ハウスメーカーやデベロッパーから中小工務店に至るまで、先進的な取組事例を有しています。 クライアントが持つアイデアやリソースだけでは対応できない様々な課題に対し、当社は自社開発のサービス・ソリューションを中心とした独自のメソッドで新たな課題解決の形を提案します。 様々な課題に対応する豊富なアイデアで、ともに考え、ともに解決することが私たちの使命であり、アイデンティティです。上から目線のコンサルティングでもなく、ビジネスライクな下請けでもない。共創パートナーとして、喜怒哀楽をともにする存在でありたいと考えています。 <Solvvyの提供するソリューション> 「SAaaSメソッド」 「SAaaS(Smart Assurance as a Service)」は、企業におけるストックビジネスの成長を包括的にサポートするために進化したSolvvy独自のメソッドです。 <募集背景> 2024年8月公表の中期経営計画でもお示しの通り、プライム市場への上場を目指すにあたり、豊富な経験、高いスキルをお持ちのコーポレート担当を募集します。 ■Solvvyについて:https://solvvy.co.jp ■新たな中期経営計画について:https://ssl4.eir-parts.net/doc/7320/tdnet/2489475/00.pdf |
必須条件 |
・PHP / JavaScript(TypeScript) / Goいずれか2年以上の開発経験 |
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想定年収 |
400~700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
神泉駅 (東京都) |
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会社概要 |
国内最大級の自社プロダクトafbの開発エンジニアとして、主に開発、プロダクトの機能改善・拡大、サービスレベルの向上に寄与しながら事業のさらなる拡大に貢献いただきます。 【具体詳細】 ・Laravelを中心としたWebアプリケーション開発 ・要件定義~設計~製造~テスト~保守までの各種工程 ・既存プロダクトのリニューアルプロジェクトにて開発スピードの向上/改善を実装 【仕事の特色】 株式会社フォーイットは、『afb』というアフィリエイト広告配信のサービスを提供するアフィリエイトサービスプロバイダー(ASP)です。 アフィリエイト広告とは… 広告主、出稿された広告を掲載するメディア、ブログやSNS・動画等で広告を見て商品を買う消費者によって成り立つ、成果報酬型の広告です。 ※『afb』は、アフィリエイト広告の出稿や運用、配信といった広告配信サービスを提供しています。 【エンジニア組織:資料】 https://speakerdeck.com/forit_tech/huoituto-enziniaxiang-kehui-she-shao-jie-zi-liao-forit-company-profile 【事業背景】 現在、M&Aや外部連携の強化による国内ASP『afb』の更なる価値向上、ASEAN地域を中心とした全世界対応型ASPとして海外市場への進出など、今まで培ったノウハウや知見をもとに事業拡大、新規市場への進出を積極的に行っています。 そのような事業環境の中で、事業拡大を加速させるためにエンジニア組織の拡大が必要なため増員募集いたします。 【私たちの目指す状態】 ・ビジネスサイドとエンジニアサイドが連携を強め事業拡大を更に加速させる ・数ある課題を整理し優先順位に応じて迅速に解決していくことが出来る 【私たちの現状のミッション】 afbは下記の方向性の元、規模拡大と新たな価値提供をミッションにしています。 ・国内最大級のASPとして期待を裏切らない安定稼働の継続 ・これからの期待に応えるユーザーファーストなサービス提供 ・ブランドセーフなどクリーンで安全な広告配信ができる環境の実現 ・インフルエンサーネットワークなど外部連携によるafbのプラットフォームとしての継続的な価値向上 これらを実現するために、エンジニア組織では、ビジネスサイドとの連携を取りながら、新しい技術の積極的な活用、機能アップデート、最適化を推進しています。 【このポジションの魅力・得られるもの】 ・自社プロダクトの開発をメインに担い、技術選定やアーキテクチャ設計など上流工程にも携わる経験 ・企画~DevOpsまでを内製化しておりWebエンジニアとしての技術を体系的に獲得することができる ・フロントエンド、バックエンド、インフラなど自分次第で領域に縛られずにキャリア形成できる ・広告配信技術の開発経験を得ることができる ・自らの技術力を活かして事業を伸ばす経験ができる ・成長産業であるインターネット広告市場で経験を積める 【チームの雰囲気】 当社のエンジニアチームはメンバーからの改善提案や主体的なアクションを尊重する文化を持っております。 具体的には、今まではウォーターフォール型の開発手法を取りれておりましたが、変化するビジネス要求に迅速に対応していきたいというメンバーからの発案のもと、アジャイル開発をチームに取り入れスクラムでの開発に移行いたしました。 <開発環境> 言語:PHP/Java/JavaScript/Go/MySQL/Kotlin フレームワーク:Laravel/Vue.js/Node.js/Spring Boot データベース:MySQL/MongoDB ソースコード管理:GitHub/GitBucket プロジェクト管理:Redmine/Jira 情報共有ツール:Slack/Zoom/Notion/Discord/Chatwork その他:AWS/Nginx/Terraform/CircleCI |
必須条件 |
・テキスト生成AI活用の実務経験 ・クラウドを利用してツールの作成、環境構築経験。 ・ソースバージョン管理ツール(Git) ・業務を人任せにせず当事者意識をもって遂行できる方 ・事業の成長によって自身の成長を実感いただける方 ・後輩の育成に辛抱強く関与しその成長に喜びを見出せる方 ・当社のビジョンに共感いただける方 |
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想定年収 |
450~700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
大崎駅 (東京都) |
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会社概要 |
本ポジションでは、テキスト生成AIを活用し、お客様の業務改善・効率化の実現の実証と実装を目的とするプロジェクトのエンジニアの役割を担っていただきます。 【具体的な業務】 以下を想定しております。 ・社内リーダー、マネージャーから指示を受け、AI活用における仮説検証の実施。 ・PMからおりてきた業務に対する技術的確認。 【PJT例】 ・LLMを活用したコールセンターDX支援 ・金融業務におけるドキュメント生成効率化のためのLLM利用 ・運輸業/製薬業/小売業での業務支援のためのRAG構築 ・コードリード・コード生成に関する自然言語処理技術を用いた解析 ・ドキュメント検索の高度化 【仕事の特色】 世界的にChatGPTをはじめとしたテキスト生成AIの活用の需要が高まっているなか、当社でも大手通信会社様との技術パートナーシップをはじめその需要が高まってきています。 この支援活動をさらに活発化させるべくその中心を担って業務を推進いただける方の採用を強化しております。 Shift the Direction ~改善から革新へ~ 当社は4つの成長領域(AI/人工知能、クラウドネイティブ/システム開発、UXデザイン、マーケティング)からお客さまのDX推進を支援しております。 各領域単独での支援も、それぞれの領域をかけあわせた支援の実績もあり、様々なニーズにお答えするケーパビリティを持っています。 また、各サービスと併せて当社が持つテクノロジーを組み合わせて、企業特有の問題や前例のないDX課題にも柔軟に対応します。 <この仕事で得られるもの> ・テキスト生成AIの実業務での利用知見 ・テキスト生成AI活用プロジェクトの推進知見 ・後進育成能力 ・技術的知見からの交渉能力 |
必須条件 |
・C/C++等のC系言語での設計/開発従事経験1年以上 ・短期大学・専門学校・大学・大学院における、情報系学部出身の方 ・使命感を持って案件を成し遂げることができる方 ・関係者と意識的にコミュニケーションをとることができる方 ・明るくポジティブに物事をとらえられる方 ・モノづくりに興味関心がある方 ・ロジカルシンキングが得意な方 |
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想定年収 |
300~700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
広尾駅 (東京都) |
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会社概要 |
企業の研究所や開発拠点で、各種システムの設計/開発や組込み制御システムの設計/開発をご担当いただきます。 ◆入社後に従事する案件の一例 【半導体製造装置の画像システム開発/大手システムインテグレーター様】 最先端技術を用いた半導体製造装置新製品の画像処理の業務です。様ざまな最先端技術を駆使し、半導体製造装置の開発をする部署において、C++、画像処理経験の経験を駆使し、製品開発プロジェクトに関わっていただきます。 【カメラ向けデバイスAPI開発/大手システムインテグレーター様】 C言語を用いた、カメラ向けデバイスのAPI開発のプロジェクトです。基本設計、詳細設計、コーディング、単体試験、結合試験まで幅広くソフトウェア開発をするほか波形確認(オシロスコープ等)のスキルがあれば、そのスキルを活かした工程も携わっていただきます。 そのほか、車載向けソフトウェア開発(自動車、車載用電装品 等)やAI・数値解析・シミュレーションソフトウェア開発などもございます。 【仕事の特色】 ◆キャリアパス 将来的には、リーダーとして活躍を見据えることも可能です。ご自身のキャリア志向に寄り添い、スキルに応じたキャリアパスを構築することができます。 ■D4cグループについて D4cグループは「ビジネスを加速する」ことを使命として、データ解析のスペシャリスト集団としてスタートしました。お客様は官公庁、一般企業などさまざまな業界・業種に及び、これまでに蓄積してきたノウハウと技術の高さは多くの信頼をいただいています。 2023年12月に設立したD4cテクノロジーは、今まで培ってきた当社の技術力、提案力を活かし、製造業界に特化し、工学、AI・ITを中心とした、ものづくりの分野でサービスを展開しています。グループ各社と連携を図り、お客様の課題やニーズに素早く、柔軟に対応し、社員全員が常に革新的な提案ができることを目指しています。 |
必須条件 |
◆応募資格 高専、理工系専門学校、理工系大学、理工系大学院卒以上 ◆応募条件 【未経験の方は、下記の要件に該当する方】 各種学校を卒業してから3年以内または中退者の場合は2年以内 ※経験者歓迎 ・使命感を持って案件を成し遂げることができる方 ・関係者と意識的にコミュニケーションをとることができる方 ・明るくポジティブに物事をとらえられる方 ・モノづくりに興味関心がある方 ・ロジカルシンキングが得意な方 |
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想定年収 |
300~700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
広尾駅 (東京都) |
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会社概要 |
企業の研究所や開発拠点で、設計・開発等をご担当いただきます。 ◆主な仕事内容 企業の研究所や開発拠点で、設計・開発等をご担当いただきます。 ◆おもな就業先業界 自動車、自動車部品、半導体製造装置、ロボット、プラント、航空宇宙、防衛、その他機械系 ※上記からご自分の得意分野、チャレンジしたい分野をヒアリングした上で、就業先を決定いたします。 ◆入社後に従事する案件の一例 【半導体製造装置の機械設計/大手電気機器メーカー様】 最先端技術を用いた半導体製造装置の機械設計及び仕様の検討・構造設計業務です。 3D CADのご経験を活かして機械設計(搬送機構含む)や、解析ソフトを用いて強度解析などをしていただく製品開発プロジェクトに関わっていただきます。 【プラント設計/大手エンジニアリング会社様】 石油・製薬・化学などのお客様先のプラント(工場)において、経験を活かして配管エンジニア・機器設計エンジニア・電気設計エンジニア・保全エンジニアなどいずれかの業務に従事いただきます。プラントの設計経験が積めるほか、大規模なプロジェクトになるため様々な経験が積める業務となります。 【仕事の特色】 ◆キャリアパス 将来的には、リーダーとして活躍を見据えることも可能です。ご自身のキャリア志向に寄り添い、スキルに応じたキャリアパスを構築することができます。 |
必須条件 |
◆応募資格 高専、理工系専門学校、理工系大学、理工系大学院卒以上 ◆応募条件 【未経験の方は、下記の要件に該当する方】 各種学校を卒業してから3年以内または中退者の場合は2年以内 ※経験者歓迎 ・使命感を持って案件を成し遂げることができる方 ・関係者と意識的にコミュニケーションをとることができる方 ・明るくポジティブに物事をとらえられる方 ・モノづくりに興味関心がある方 ・ロジカルシンキングが得意な方 |
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想定年収 |
300~700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
広尾駅 (東京都) |
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会社概要 |
◆主な仕事内容 企業の研究所や開発拠点で、設計開発業務をご担当いただきます。 ・各製品の電子回路基板の設計開発業務 ・電気自動車や自動機械などのパワーエレクトロニクス分野の研究開発業務 ・LSIのデジタル回路 ・アナログ回路設計業務 ・プラントの計装設計 ・プラントの配電盤の設計 ・その他、その付帯業務 ※上記からご自分の得意分野、チャレンジしたい分野をヒアリングした上で、就業先を決定いたします。 ◆入社後に従事する案件の一例 【半導体製造装置のアナログ回路設計/大手システムインテグレーター様】 半導体ICのアナログ回路設計・検証に従事していただきます。LSIの設計経験があれば生かしていただけるほか、未経験の場合は基本的な半導体のアナログ回路設計の流れを習得できるほか、Cadenceツールなどのスキルも得ることができます。 【フロントエンド設計/大手システムインテグレーター様】 Verilog-HDLなどのハードウェア記述言語を使用したロジックの設計(論理設計)や、論理検証。またLSIの故障検出率を向上させるための回路挿入や、ゲートサイズの設計などの回路設計までフロントエンドとして幅広い設計業務に携わっていただくプロジェクトです。 【仕事の特色】 ◆キャリアパス 将来的には、リーダーとして活躍を見据えることも可能です。ご自身のキャリア志向に寄り添い、スキルに応じたキャリアパスを構築することができます。 ■D4cグループについて D4cグループは「ビジネスを加速する」ことを使命として、データ解析のスペシャリスト集団としてスタートしました。お客様は官公庁、一般企業などさまざまな業界・業種に及び、これまでに蓄積してきたノウハウと技術の高さは多くの信頼をいただいています。 2023年12月に設立したD4cテクノロジーは、今まで培ってきた当社の技術力、提案力を活かし、製造業界に特化し、工学、AI・ITを中心とした、ものづくりの分野でサービスを展開しています。グループ各社と連携を図り、お客様の課題やニーズに素早く、柔軟に対応し、社員全員が常に革新的な提案ができることを目指しています。 |
必須条件 |
・学歴:専門学校、大学、大学院以上 ・WEBディレクターまたはデジタルマーケティングの実務経験が3年以上ある方 ・WEBサイトの制作に関するいずれかの経験(企画、設計、デザイン、コーディング) ・アクセス解析ツール(Google Analytics、Google Search Consoleなど)を用いた分析経験 ・チームでの協働を重視し、コミュニケーション能力に優れた方 ・自発的に行動し、仕事を創り出すことができる方 ・好奇心旺盛で、新たな手法・方法論・技術などを取り入れられる方 |
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想定年収 |
430~660万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
大手町駅 (東京都) |
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会社概要 |
医療機関、医師向けのマーケティング業務全般をお任せします。 自社サイトにおける集客から顧客育成、会員管理など、多岐にわたります。 スキルやご経験によって業務の割り振りを行います。 ▼自社サイト 医師向けの開業支援・転職アルバイト支援サイト「DtoDコンシェルジュ」 医療機関向けのサービスサイト「sogo-solution.jp」 医療機関向けの会員サービス「サクシード」 ■具体的な仕事内容 ・市場調査と分析、競合分析の実施 ・マーケティング戦略の策定と実施・効果測定 ・広告・プロモーションキャンペーンの計画と実施 ・商品・サービスの新規開発に伴う戦略策定と実施 ・WEBサイトの企画・設計・制作管理 ・コンテンツマーケティング(記事、動画、ホワイトペーパーの作成) ・メールマーケティング ・セミナー、サービスの企画・運用 ・SEO対策とウェブサイトの最適化 ・データ分析とレポート作成を通じたパフォーマンス改善提案 ・CRM、SFA、MAツールの管理・運用・改善企画 ・チームメンバー、他部署、グループ会社との連携・調整 【仕事の特色】 【募集背景】 当社が医療機関・ドクター向けに展開しているサービスにおいて、マーケティング、インサイドセールス業務の強化を行う。新たなスタッフを増員することで、各業務に十分なリソースを割り当て、効率的かつ効果的な活動を展開し、顧客満足度の向上、売上の増加、そして長期的な事業成長につなげる。 【人員状況】 14名(マネジメント職1名、総合職12名、事務職1名) うち東京メンバー:10名(男性6名・女性4名、年齢層20~40代) 【よくあるご質問】 Q.テレワークはできますか。 A.月8回まで活用いただける制度が整っています。 当部署では週1~2回の頻度で活用する社員が多い状況です。 Q.残業時間はどのくらいですか。 A.抱える業務により上下しますが、平均すると月の残業時間は20時間程度です。 基本的に自分の業務スケジュールは自分で管理するので、予定などは立てやすいかと思います。 Q.服装に規定はありますでしょうか。 A.スーツ、もしくは、ビジネスカジュアルでお願いします。 営業担当者はスーツが多く、デスクワーク中心の社員はビジネスカジュアルが多い傾向です。 |
必須条件 |
・ネットワーク設計、構築経験 ・サイバーセキュリティに関する何かしらの経験 ・インフラ・ミドルウェアなどの設計、構築経験 ・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・楽しく仕事をする姿勢をもっている方 |
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想定年収 |
500~1,600万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
都庁前駅 (東京都) |
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会社概要 |
■具体的な業務内容 -脆弱性診断 -セキュリティシステム導入、構築 -SIEM導入、運用支援 -EDR運用支援 -ペネトレーションテスト -インシデントレスポンス -フォレンジック 【仕事の特色】 ■今後の展望 業務の標準化を得意としている当社。将来的にはセキュリティという高難易度の分野においても標準化を行い、事業をスケールし、誰もが高品質なセキュリティ環境に身を置くことができる世界を実現してまいります。 ■配属部署 ソリューション本部 ソリューション事業部 セキュリティサービス部 |
必須条件 |
・特になし |
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想定年収 |
702~1,500万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
目黒駅 (東京都) |
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会社概要 |
申請サービス」が、職員の業務改善への意欲を高めた(東京都多摩市)」https://www.jt-tsus |
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