残業少なめ特集

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残業少なめのITエンジニア求人・転職情報一覧

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    必須条件

    <スキル・経験など> ・未収得技術を自ら積極的に学びとる前向きな姿勢、要件不定の状況から構想し適切な技術を組み合わせる力 ・SE若しくはプログラミング経験3年以上の方(言語不問) ・普通自動車運転免許必須 <仕事のマインド> ・円滑にコミュニケーションを取りながら働ける方

    想定年収

    400~700万円

    募集職種
    最寄り駅

    大垣駅 (岐阜県)

    会社概要

    主に医療システムプロダクトエンジニアとして、新規事業創出のためのプロダクト開発をお任せします。 <具体的な業務内容> ・企画、アイディア収集、戦略検討、要件定義 ・要件設計、UIデザイン ・開発 ・テスト ・本番リリース 【仕事の特色】 <募集背景> 同グループでは、医療機関、クリニック向けに、電子カルテシステムや医事会計システムなどの医療システムの導入、運用、サポートを行っています。 主に他社製の電子カルテシステムや自社製の電子カルテシステムなどの導入を行っていますが、今後新たな事業創出に向けてプロダクト開発をお任せします。 <配属予定チーム> ■組織構成 医療システムグループ 19名が在籍しています。 男女比8:2、20代~40代を中心とした経験豊富で頼りになるメンバーが揃っている為、知識を共有して課題に取り込むチームワークの良さが魅力です。 <プロダクトの魅力> ■地域医療連携体制構築へ向けて 電子カルテシステムをはじめとした多くの医療システムは、それぞれの医療機関ごとに分断されている為、他の医療機関でデータを利用できないことが課題となっています。 そこで、医療機関との間で、カルテや各検査データなどをはじめとした、医療データをリアルタイムで地域の医療機関に共有される環境を構築することで、地域医療連携体制を推し進める必要があります。 ■この仕事の魅力 同グループ内での、新たな事業創出に携わることが出来ます。 ビジネスモデルの考案やアイデアを構想するところからスタートし、自分自身で形にすることが出来るため、裁量権を持って業務に取り組むことができます。 また、医療現場の効率化や地域医療の高度化といった社会課題の解決に資する業務に関わることで地域社会に貢献することが可能です。

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    <経験> ・VB.NETやC#.NETをはじめとした何らかの開発言語を使用し、且つ0~作り上げた経験 ・RDBMS(Oracle、SQL Serverなど)を使用した経験 <仕事のマインド> ・円滑にコミュニケーションを取りながら働ける方

    想定年収

    400~700万円

    募集職種
    最寄り駅

    大垣駅 (岐阜県)

    会社概要

    主な業務は、医療分野向け自社製品『タック総合健診システム』の製品開発です。 <具体的な業務内容> ・健診機関(病院、診療所、クリニック、健診センター等)に導入する製品の維持管理、要望、不具合に対する改修作業およびテスト ・新製品企画から開発、リリースまでの工程管理および設計、開発、テスト ■入社後の流れ 医療・製品・開発基礎研修を行った後、OJTにてバグフィックス・軽微な機能改善開発などを経験していただきます。 その後、製品レベルアップやサービス連携・システム連携といった開発業務をお任せします。 【仕事の特色】 <募集背景> 2024年度の新サービスリリースに向けて、新たなメンバーを募集しています。 今後新たなサービスを段階的にリリースする計画です。 <配属予定チーム> ■組織構成 ・健診システムグループ56名(導入38名、開発8名、サポート10名) ・平均年齢:35歳 ・男女比6:4 若手社員を中心に明るく活気のある組織です。 <プロダクトの魅力> 業界有数の高いシェア率を活かして、今後ヘルスケア市場のさまざまなサービスとの連携・協業を通じたさらなる健診業界の拡大を視野に入れています。 市場動向を把握し、継続的な投資を実施。市場にマッチした製品を提供し続けられるため、シェア上位の実績を獲得することができます。 <技術に対する魅力> 製品の企画からリリースまでの工程に関わることで、開発スキルの向上はもちろん、企画提案スキルなどエンジニアとして総合的なスキルアップが可能です。 新規事業企画、改善提案など自身の考えを形にするチャンスがあり、目的意識、費用対効果の見込みがあれば、若手メンバーでも意見が通りやすく自身の成長に繋がる風土があります。 また、要件定義や詳細設計など上流工程に携わることもできます。

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    <経験> ・検証業務経験(製品/システム問わず) ・テスト設計経験(製品/システム問わず) <仕事のマインド> ・主体的に新しい技術を勉強できる方 ・向上心をもって勉強できる方

    想定年収

    400~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    北新地駅 (大阪府)

    会社概要

    主な業務は、対象製品(産業ロボットや電動自転車、カメラ/Webサイトや業務システムなど)の品質検証、要件定義からテストの計画立案・設計・実行・報告などさまざまなフェーズでの、製品・システムの品質向上におけるコンサルティングです。 また、機能面はもちろんのこと、安全性や利便性、メンテナンス性、接続性といった非機能面においても、製品の品質向上を目的として評価・検証を行っていただきます。 <具体的な業務内容> ・製品、品質検証の要件定義、計画の立案 ・品質管理部門立ち上げを支援するコンサルティング、プロジェクト全体の品質担保支援業務 ・テスト設計/実行(実行フェーズはパートナーに依頼するケースもあり) ・基本設計書/詳細設計書の把握、単一機能のテスト設計を作成 ・テスト設計書のレビューなど ・ソフトウェア、各種システムのテスト ・検証業務 【仕事の特色】 <職場環境> ■人財育成 毎週土曜は自由参加の社内研修『トーテックビジネスカレッジ』を開催。専門分野を成長させる多彩な講座等を年間200以上にわたり開催しています。 教育補助として5万円/年を支給していることも特徴。資格受験料も全額支給しています。 難関資格には資格奨励金として、最大20万円を支給、書籍購入補助もあります。 <ワークライフバランス> 同社では、「帰れない、休めない」といったことはありません。 年間の休日数は123日で、完全週休2日制。オンとオフをキッチリ分けた働き方ができます。 エンジニアの場合、納期直前になるとどうしても残業が多くなりがちですが、それでも年間平均の残業時間には配慮されています。 また、同社には社員からの要望を会社側が吸い上げる目安箱制度があります。 これは「こんな制度があったら便利だ」という意見を、 個々の社員が会社に提案するもので、ここからは以下のような福利厚生制度が生まれています。 ・プロ野球やJリーグの観戦チケットの無料提供 ・映画チケットの無料提供 ・有名テーマパークの入場券購入補助や割引券の提供 ・国内および海外での宿泊費補助制度 ・半休制度の日数増加 ・サークル/クラブ活動 など これらは、社員の声からできた制度です。 社員の声を大切にするところも、同社の魅力です。

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    <経験> ・営業経験 <マインド> ・周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・主体性を持って業務に取り組める方 ・新しい技術や製品に興味がある方 代表が好きな言葉に「企業は人なり」を挙げるなど、社員の成長を会社の成長と捉えている企業です。 エンジニアとして成長したい、社員を大事にしている会社で働きたいといった想いを持った方にマッチするでしょう。

    想定年収

    350~500万円

    募集職種
    最寄り駅

    田町駅 (東京都)

    会社概要

    <業務詳細> ITインフラプロジェクトにおける運用エンジニアポジションの募集です。ITインフラ関連の運用業務全般に携わっていただきます。 <具体的な業務内容> ・設定変更、バージョンアップ、パッチ対応、監視、ジョブ管理、停電対応などのイベント対応、各種手順書作成、履歴管理 ・システム障害、ハードウェア障害対応 ・EOS、EOL対応やシステムリプレース時の要件定義、機器構成検討、WBS作成、設計、構築、導入、運用設計、ドキュメント作成 ・ベンダーコントロール、ユーザ対応 など、多岐にわたって経験が積めます。本人のポテンシャルにより、最初からマネジメントにも挑戦可能です。 ※24時間365日の運用オペレーション業務ではありません 【仕事の特色】 <配属予定チーム> インフラソリューション事業部 <ポジションの魅力> ■キャリアパス 将来的にはマネジメントやプロジェクト推進、インフラエンジニアなど、多彩なキャリアアップが可能です。

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    <経験> ・インフラ構築プロジェクトプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー経験 <マインド> ・若手の育成に意欲、興味がある方 ・責任感を持って仕事ができる方 ・主体性を持って業務に取り組める方 ・新しい技術、製品、ソリューションに興味がある方

    想定年収

    500~800万円

    募集職種
    最寄り駅

    田町駅 (東京都)

    会社概要

    同社はシスコシステムズ社やマイクロソフト社、オラクル社、VMware社、AWS社などと協業し、大手~中小企業まで多彩な業種の顧客に対し、ITインフラを提案、設計、構築、運用保守までワンストップで提供。最近では、クラウドや仮想化、モバイルデバイス管理など、最新の技術を用いたソリューションを提供しています。 その中で行っていただくのは、社内外問わず社員が参画するプロジェクトのマネジメントです。また、顧客提案や業務整備、情報連携、トラブル対応、部下マネジメント、予算管理などのグループ運営も行っていただきます。 <具体的な仕事内容> ・プロジェクト管理 プロジェクト状況、社員状況(勤怠状況、メンタルなど)の把握を行い、適宜アドバイスや指導を行っていただきます。 ・提案や交渉といった対顧客窓口業務 顧客数は組織規模により異なりますが、3~5社程度です。 ・グループ運営 担当するグループの責任者として、マネジメントを行っていただきます。 収益管理や部下育成、勤怠管理など、与えられた資源を活用したグループ目標達成がミッションです。 【仕事の特色】 <配属予定チーム> インフラソリューション事業部

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    <経験> ・インフラ構築プロジェクトのプロジェクトリーダー経験 ・ネットワーク(Cisco製品)やサーバ構築(Windows、Linuxなど)の経験 <マインド> ・新しい技術、製品、ソリューションに興味がある方 ・責任感を持って仕事ができる方 ・主体性を持って業務に取り組める方 ・リーダー、マネジメント、プリセールスなどにチャレンジしたい方

    想定年収

    450~700万円

    募集職種
    最寄り駅

    田町駅 (東京都)

    会社概要

    同社はシスコシステムズ社やマイクロソフト社、オラクル社、VMware社、AWS社などと協業し、大手~中小企業まで多彩な業種の顧客に対し、ITインフラを提案、設計、構築、運用保守までワンストップで提供。最近では、クラウドや仮想化、モバイルデバイス管理など、最新の技術を用いたソリューションを提供しています。 同社には、プリセールスや設計/構築、運用保守といったさまざまな立場・役割の業務があります。経験やスキルをベースに、上司としっかりキャリアパスを設定した上で、目標を実現するためのプロジェクトにアサインしているため、チャレンジしながら成長できる環境です。 また、多種類の資格に対する取得の支援制度も用意されておりインフラエンジニアとしてのレベルアップも叶います。 ※将来的にマネジメントや社内外と連携しプロジェクト推進を行えるリーダー、マネージャー候補を募集 ※若手育成に意欲・興味がある方も歓迎 <具体的な仕事内容> ■ネットワーク:Cisco製品を主としたルータ、スイッチ、ファイアウオール、ロードバランサー、IP電話、ビデオ会議、ワイヤレスLAN、ネットワークカメラ、各種セキュリティアプライアンスなどの設計、構築、運用保守 ■サーバ:クラウドサービス(AWS、Azure、OracleCloudなど)、OS(Windows、Linux)、仮想化(VMware)、バックアップ、ストレージ、データベース(Oracle)、運用系ミドルウエア、OA基盤などの設計、構築、運用保守 ■EUC:Windows端末、仮想デスクトップ(VMwareHorizon、AWS Workspaces、Windows Virtual Desktop)、デジタルワークスペース(VMware Workspace ONE)など 【仕事の特色】 <配属予定チーム> インフラソリューション事業部

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    必須条件

    <経験> ・サーバもしくはネットワークの運用保守経験(オペレーションレベルでも可能) <マインド> ・インフラの上流工程にステップアップしたい方 ・運用保守のリーダー、マネージャーを目指す方 ・技術を活かした顧客へのサービスを追及したい方 ・責任感を持って仕事ができる方 ・主体性を持って業務に取り組める方 ・若手の育成に意欲、興味がある方

    想定年収

    400~650万円

    募集職種
    最寄り駅

    田町駅 (東京都)

    会社概要

    インフラ運用保守SEとして、サーバ、ネットワーク、PC等端末周りの運用保守を中心に、設計、構築など工程問わず幅広い業務を担当いただきます。 各種サーバOSやミドルウェア、仮想基盤、クラウド基盤、無線LAN、音声ネットワーク、セキュリティ、PC、モバイル端末など、幅広い分野が対象です。 <具体的な業務内容> ・設定変更、バージョンアップ、パッチ対応、監視、ジョブ管理、停電対応などのイベント対応、各種手順書作成、履歴管理 ・システム障害、ハードウェア障害対応 ・EOS、EOL対応やシステムリプレース時の要件定義、機器構成検討、WBS作成、設計、構築、導入、運用設計、ドキュメント作成 ・ベンダーコントロール、ユーザ対応 ※24時間/365日の運用オペレーション業務ではありません 上記業務のリーダーまたはリーダー候補として従事いただきます。 【仕事の特色】 <配属予定チーム> インフラソリューション事業部

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    必須条件

    <経験> ・インフラエンジニアとしての実務経験(運用保守/設計/構築など、何でも可能) <マインド> ・円滑にコミュニケーションが取れる方

    想定年収

    390~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    馬車道駅 (神奈川県)

    会社概要

    主にインフラエンジニアとしてサーバー・ネットワークの設計/構築をお任せいたします。 <ポジションの特徴> ・上流工程(要件定義、設計、構築)を担当 ・スキルアップしやすい環境で、実力に応じて早期リーダー登用、昇給も可能 ・豊富な案件があり、さまざまな経験を積むことが可能 【仕事の特色】 <配属予定チーム> サービス事業本部 システムインテグレーション事業部 技術部 技術グループ <職場環境> 次世代エンジニアとして活躍できる職場です。 評価制度は9段階評価で、年2回評価があります。評価制度には明確な基準があり、最短1年で次の職級に昇進可能です。 ・曖昧なサービス残業を撲滅するため、1分単位で残業代を支給(※みなし残業なし) ・キャリアパスは「マネジメント職」「テクニカル職」双方でリーダー/主任/課長/部長ポジションなどを用意 ・上場企業のため「福利厚生」「各種手当面(扶養家族手当、超過勤務手当、通勤手当、深夜手当など)が充実 ・エンジニアを大切にする会社で常任の現役員はすべてエンジニア出身 ・人を大切にする企業として、離職率は6.5%と業界平均よりも非常に低い数値 ・社内イベントが豊富でフラットな人間関係 ・eラーニングも充実/基礎から応用までしっかり学べる ■実力次第で昇進可能(過去実績) ・サブリーダー経験のみの中途入社者が入社3か月後にプロジェクトリーダーに抜擢 ・新卒入社3年目でプロジェクトリーダーになったケースあり ■技術を突き詰めるかマネジメントを突き詰めるか選択が自由 「マネジメント職」と、一定の技術分野で豊富な知識とノウハウを持ち専門技術に特化した「テクニカル職」のキャリアパスがあります。

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    <経験> ・ネットワークエンジニアまたはサーバエンジニアとしての経験 <マインド> ・新しい技術、製品、ソリューションに興味がある方 ・責任感を持って仕事ができる方 ・主体性を持って業務に取り組める方 ・リーダー、マネジメント、プリセールスなどにチャレンジしたい方

    想定年収

    380~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    田町駅 (東京都)

    会社概要

    同社はシスコシステムズ社やマイクロソフト社、オラクル社、VMware社、AWS社などと協業し、大手~中小企業まで多彩な業種の顧客に対し、ITインフラを提案、設計、構築、運用保守までワンストップで提供。最近では、クラウドや仮想化、モバイルデバイス管理など、最新の技術を用いたソリューションを提供しています。 同社には、プリセールスや設計/構築、運用保守といったさまざまな立場・役割の業務があります。経験やスキルをベースに、上司としっかりキャリアパスを設定した上で、目標を実現するためのプロジェクトにアサインしているため、チャレンジしながら成長できる環境です。 また、多種類の資格に対する取得の支援制度も用意されておりインフラエンジニアとしてのレベルアップも叶います。 ※将来的にマネジメントや社内外と連携しプロジェクト推進を行えるリーダー、マネージャー候補を募集 ※若手育成に意欲・興味がある方も歓迎 <具体的な仕事内容> ■ネットワーク:Cisco製品を主としたルータ、スイッチ、ファイアウオール、ロードバランサー、IP電話、ビデオ会議、ワイヤレスLAN、ネットワークカメラ、各種セキュリティアプライアンスなどの設計、構築、運用保守 ■サーバ:クラウドサービス(AWS、Azure、OracleCloudなど)、OS(Windows、Linux)、仮想化(VMware)、バックアップ、ストレージ、データベース(Oracle)、運用系ミドルウエア、OA基盤などの設計、構築、運用保守 ■EUC:Windows端末、仮想デスクトップ(VMwareHorizon、AWS Workspaces、Windows Virtual Desktop)、デジタルワークスペース(VMware Workspace ONE)など 【仕事の特色】 <配属予定チーム> インフラソリューション事業部

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    必須条件

    <経験> ・インフラ分野でのIT実務経験(※目安3年程度) <マインド> ・新しい技術、製品、ソリューションに興味がある方 ・責任感を持って仕事ができる方 ・主体性を持って業務に取り組める方 ・ネットワークエンジニアとして成長したい方 ・設計構築にチャレンジしたい方 ・お客様と近い距離で仕事がしたい方 ・チームで働きたい方

    想定年収

    350~450万円

    募集職種
    最寄り駅

    田町駅 (東京都)

    会社概要

    <業務内容> ネットワークエンジニアとして、設計構築~運用保守まで幅広いプロジェクトに携わっていただきます。 ※受託プロジェクトが豊富です。設計構築未経験の方も、社内でしっかりとサポートしてもらえます。 【仕事の特色】 <配属予定チーム> インフラソリューション事業部 インフラソリューション事業部は、シスコシステムズ社やマイクロソフト社、オラクル社、VMware社、AWS社等と協業し、大手~中小企業まで多彩な業種の顧客に対し、ITインフラを提案、設計、構築、運用保守までワンストップで提供。最近では、クラウドや仮想化、モバイルデバイス管理など、最新の技術を用いたソリューションも提供しています。 その中でネットワークソリューション部は、Cisco製品を主としたルータやスイッチ、ファイアウオール、ロードバランサー、IP電話、ビデオ会議、ワイヤレスLAN、ネットワークカメラ、各種セキュリティアプライアンスなどの設計、構築、運用保守業務を通し、最新技術によるソリューションを提供しています。 <ポジションの魅力> ■キャリアパス 上司としっかりキャリアパスを設定した上で、目標を実現するためのプロジェクトにアサインしているため、チャレンジしながら成長できる環境です。 同社には、プリセールスや設計/構築、運用保守などさまざまな立場・役割の業務があるため、自身が希望するキャリアを描けます。 多種類の資格に対する取得の支援制度があるため、インフラエンジニアとしてのレベルアップも可能です。

    • 正社員
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    • 研修制度・勉強会充実
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    必須条件

    ■経験 ・チームでの2年以上のシステム開発経験(うち、データエンジニアとしての1年以上の実務経験) ・何らかのデータを用いた定量的な分析経験 ・社内または顧客へのヒアリング、提案経験 ■マインド ・「チームワークあふれる社会を創る」という企業理念への共感

    想定年収

    600~1,200万円

    募集職種
    最寄り駅

    栄駅 (愛知県)

    会社概要

    主な業務は、社内のデータを一箇所に集約する顧客情報基盤システムの運用・活用です。チーム全員でGoogle BigQueryの運用からSQL、Pythonを用いた可視化、統計・機械学習を用いたデータ分析まで、幅広く対応します。 単発の依頼の対応だけでなく、社内の施策への伴走や、意思決定に役立つ情報提供も担当。施策に伴走する上で、技術のほかプロジェクトマネジメントスキルも必要です。必要なスキルが多岐に渡るため、定期的にチーム内で勉強会を開催されています。 <具体的な業務内容> ■顧客情報基盤システムの構築・運用  Google Cloud Platform上のデータ基盤を構築・運用する業務です。データの収集元は、同社製品の『kintone』や『メールワイズ』、他にも社内で活用されているマーケティングオートメーションツールや社内システムなど、多岐に渡ります。使用する言語も、PythonやNode.js、SQL、shell scriptなど、収集元に合わせてさまざまです。集約したデータは、営業活動の優先度付けや、施策の意思決定など、ビジネスに活用されます。 ■顧客情報基盤システムの活用 PythonやSQL、BIツールで集計・分析し、事業の意思決定に役立つ情報を提供。社内のメンバーへのヒアリング・要件定義から、集計・分析、結果の報告まで、一気通貫で対応していただきます。 <使用技術> 言語:Python、SQL、Shell Script、Node.js DWH:BigQuery、MySQL リポジトリ管理:GitHub ワークフロー:Airflow インフラ:Docker、GCP 【仕事の特色】 ■住みたい場所で働ける チームメンバーはスプリントごとに実施されるスクラムイベントに参加し、スプリント計画の策定や成果物のレビュー、振り返りなどを行います。モブプログラミングやスクラムイベントはすべてビデオ会議で開催。メンバーは全国各地のオフィスや自宅から参加しています。 ■考え方 同社の人事制度の根底にあるのは、「個人の幸福とチームの生産性を両立するために、100人いれば100通りの働き方を追及する」という考え方です。平等よりも公平を重視し、時には一人のメンバーの希望から新しい制度が作られることもあります。 しかし、こうして生まれる制度はあくまでも複数ある選択肢の一つ。個人として自立したうえで選択すること、そしてその選択に責任を持つことを前提に、どの制度を利用するかは一人ひとりのメンバーに委ねられています。 同社はこれからも、より多様なメンバーとチームワークよく働ける組織を目指し、100人100通りの働き方を実現する制度を整えていかれる予定です。 ■働き方宣言 個人のライフスタイルにあわせて、勤務時間や場所を選べる制度です。所属するチームと相談の上、自分の希望する働き方を決められます。また同社ではメンバー全員の働き方が全社に向けて公開されています。 ・関連サイト https://cybozushiki.cybozu.co.jp/articles/m005340.html?_gl=1*x4fiii*_ga*MTExMTMwNzk5NC4xNjQ3NTIxMzUw*_ga_T5K95WXL54*MTY0ODE2NjQwNC43LjEuMTY0ODE2ODAxNC41Mw.. ■複業 同社は、メンバーが自分らしく働き、経済的にも精神的にも自立できるように、複業を可能としています。会社資産を使用する場合などを除き、申請や承認は不要です。 ・関連サイト https://cybozushiki.cybozu.co.jp/mt/mt-search.cgi?IncludeBlogs=1&tag=%E8%A4%87%E6%A5%AD&limit=20&_gl=1*o4c2tc*_ga*MTExMTMwNzk5NC4xNjQ3NTIxMzUw*_ga_T5K95WXL54*MTY0ODE2NjQwNC43LjEuMTY0ODE2ODA3OS42MA.. ■在宅環境手当 勤務時間や勤務日数に関わらず、在宅環境を整えるために一人につき5,000円/月を支給されています。オフィスや自宅など、働く場所に対する意識の変化を踏まえ、働き方の選択をしやすくすることが支給の目的です。 ・関連サイト https://cybozushiki.cybozu.co.jp/articles/m005572.html?_gl=1*4zju0n*_ga*MTExMTMwNzk5NC4xNjQ3NTIxMzUw*_ga_T5K95WXL54*MTY0ODE2NjQwNC43LjEuMTY0ODE2ODExNS4yNA.. https://cybozushiki.cybozu.co.jp/articles/m005941.html?_gl=1*4zju0n*_ga*MTExMTMwNzk5NC4xNjQ3NTIxMzUw*_ga_T5K95WXL54*MTY0ODE2NjQwNC43LjEuMTY0ODE2ODExNS4yNA.. ■育児休暇 最長6年間の育児休暇制度です。子どもが小学校に通えるようになるまでを限度とし、必要ならば復帰後に再度休暇を取得することもできます。取得期間も家庭の状況や本人の希望にあわせて柔軟に設定でき、女性だけでなく男性の取得も多いです。 ■看護・介護休暇 家族の看護や介護を目的に、年に5日の休暇を取得できます。 家族とは、詳しく以下を指します。 配偶者/事実婚・同性婚のパートナー/父母/子/配偶者の父母/事実婚・同性婚のパートナーの父母/祖父母、兄弟姉妹、孫/上記以外の家族で会社の認めた者 ■子連れ出勤制度 学童保育に行きたがらない、子どもの預け先がないといった場合に臨時に利用できる制度です。チームの生産性を下げないなどのルールのもと、緊急時の受け皿として機能しています。 ■大人の体験入部 キャリアの検討や現在の業務へ活かすことを目的に、他部門に一時的に兼務・異動ができる制度です。海外を含むすべての拠点・部門に希望を提出できます。 ・関連サイト https://www.wantedly.com/companies/cybozu/post_articles/62722 ■育自分休暇 最長6年の間、同社への復帰が確約された状態で退社できる制度です。別の分野や海外への長期渡航など、新しいチャレンジに取り組むメンバーに、またチームに戻れるという安心感を持ってもらうことを目的とされています。

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 上場企業
    • 離職率が低い
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ・チームでのシステム開発経験が2年以上ある方(うち、データエンジニアとしての1年以上の実務経験) ・何らかのデータを用いた定量的な分析経験がある方 ・社内または顧客へのヒアリング、提案経験がある方 ・「チームワークあふれる社会を創る」という企業理念へ共感できる方

    想定年収

    450~800万円

    募集職種
    最寄り駅

    博多駅 (福岡県)

    会社概要

    主な業務は、社内のデータを一箇所に集約する顧客情報基盤システムの運用・活用です。チーム全員でGoogle BigQueryの運用からSQL、Pythonを用いた可視化、統計・機械学習を用いたデータ分析まで、幅広く対応します。 単発の依頼の対応だけでなく、社内の施策への伴走や、意思決定に役立つ情報提供も担当。施策に伴走する上で、技術のほかプロジェクトマネジメントスキルも必要です。必要なスキルが多岐に渡るため、定期的にチーム内で勉強会を開催されています。 <具体的な業務内容> ■顧客情報基盤システムの構築・運用  Google Cloud Platform上のデータ基盤を構築・運用する業務です。データの収集元は、同社製品の『kintone』や『メールワイズ』、他にも社内で活用されているマーケティングオートメーションツールや社内システムなど、多岐に渡ります。使用する言語も、PythonやNode.js、SQL、shell scriptなど、収集元に合わせてさまざまです。集約したデータは、営業活動の優先度付けや、施策の意思決定など、ビジネスに活用されます。 ■顧客情報基盤システムの活用 PythonやSQL、BIツールで集計・分析し、事業の意思決定に役立つ情報を提供。社内のメンバーへのヒアリング・要件定義から、集計・分析、結果の報告まで、一気通貫で対応していただきます。 【仕事の特色】 <開発環境> ・言語:Python、SQL、shell script、Node.js ・DWH:BigQuery、MySQL ・リポジトリ管理:GitHub ・ワークフロー:Airflow ・インフラ:Docker、GCP

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • 上場企業
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・PHPのフレームワーク(Symfony、CodeIgniter、CakePHP、Laravel、FuelPHPなど)を利用した開発 ・データベースを使ったシステム開発/コマンドラインでのSQL実行/プログラム上でSQL発行、トランザクション制御のロジックの作成 ・アプリケーションで使用するデータベースのテーブル設計 ・JavaScript/CSSを使ったWebアプリケーションの開発 ・フロントエンドの開発(jQuery/Boostrapなど) ※デザイン性のあるWebアプリケーションは専門のチームと協力して作成します。 ・ドキュメント(設計書/基本設計書、スキーマ定義書など)の作成 ・Linuxサーバのコマンド操作/デプロイなどの作業 ・ハードウェアを含めたシステム全体の設計/開発(規模の大小不問) ・システムのチーム開発 <スキル> ・PDCAを回せる

    想定年収

    400~700万円

    募集職種
    最寄り駅

    天神駅 (福岡県)

    会社概要

    主な業務は、同社の基幹システムの開発、運用、保守です。 <具体的な業務内容> ・エンドユーザ向けWebアプリケーションの開発、運用、保守 ・自社開発社内システム/課金システムの開発、運用、保守 ・自社開発社内システム/課金システムの問い合わせ対応、データ保守 【仕事の特色】 <業務の特徴> システムの設計・運用・保守だけではなく、プログラミングも行います。その際に必須となるのは、プログラミングスキルです。さくらインターネット社のエンドユーザ向けサービスの開発・運用は行いませんが、連携したシステムの開発・運用・保守も担当します。 ■目指せるキャリア ・社内外向けアプリケーションのプログラム開発に関わるスペシャリスト ・ゼネラリスト(適性による) <魅力> ・データセンター事業者ならではの環境で、クラウドや仮想サーバ、物理サーバ等の潤沢な資源を使用できる環境で開発できます。 ・長期に渡り会社を支える基幹システムも、社内の要望に合わせた軽いツールなども、比較的自由な環境で開発できます。 ・会員向けの便利機能や新しい決済方式を、自分の発案で実装できます。

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • 上場企業
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・情報システム部門にてシステム運用業務の経験 ・Active Directory、WSUS、SCCM、Exchangeなどデジタルワークプレイスを支えるインフラの保守および運用経験 ・Microsoft365に関連したShareopoint、Outlookなどのサーバー側ミドルウェアの保守および運用経験 <仕事のマインド> ・顧客やシステム管理者とのコミュニケーションを重視し、プロジェクトを円滑に進めるための報連相ができる方 ・明るく振舞い、顧客、チームとの関係を良好に保つ意識がある方 ・古い技術や慣習にとらわれず新しい技術に対してチャレンジする意欲がある方

    想定年収

    550~700万円

    募集職種
    最寄り駅

    有明駅 (東京都)

    会社概要

    主にPCLCM領域の運用管理業務および、運用業務全般の業務をお任せします。 顧客の業界業種は、保険会社・大手通信キャリア・ISPなどの大手企業です。チーム体制は5名~10名程度、年齢は20代後半~40代で男女比は約7:3です。 <具体的な業務内容> 以下、具体的案件例です。 ■生保向け、PCLCM運用 7名体制のメンバーの一員として、顧客との要件整理、運用業務課題解決などを担当いただきます。マネジメントスキル、顧客折衝能力など今後リーダーとして必要なスキルを習得できます。 ■カード会社向け、OA基盤運用 5~10名体制のメンバーの一員として、OA基盤領域の運用業務を通じて、PCのみならずM365に関する製品スキルを習得できます。 ■ISP向け、コールセンタシステム運用 コールセンタのOA環境全般の運用業務のリーダーとしてチーム拡大を目指していただきます。ID管理、PCLCM運用などOAシステム全般のスキルアップと、リーダーとしてスキルアップできます。 【仕事の特色】 <本部からのメッセージ> 同部では、ワークプレイス領域や大規模システムの運用維持管理案件での経験を通したキャリアアップが可能です。急速に普及した企業のリモートワークを支えるメッセージ系システムや、コミュニケーションシステムの維持管理・運用などに携わることを想定しています。 製品スキルの習得に力を入れており、資格取得のための勉強会や、情報交換などのコミュニケーションも活発です。今後は、高度な技術が必要な運用保守にも積極的にチャレンジしていきます。 PLやサブリーダーはメンバーの面倒をみながら、顧客との対話でより良い製品づくりを推進しています。 チーム間や上司間との意見交換や問題の解決に向けた議論など風通しが良いのも魅力の一つです。 <ポジションの魅力> マイクロソフト製品の中でも、M365に包含されているさまざまな製品スキルを習得できます。また、Amazon、Microsoftなどのパブリッククラウドのスキルや、クラウド型のセキュリティサービスなどの製品スキルの習得も可能です。これからチームリーダーを目指す方は、リーダーに必要なマネジメントスキルの習得、リーダー経験が豊富な方はマネジメントへステップアップも目指せます。 <配属予定チーム> ■システムマネジメント本部について PCLCM(PCライフサイクル管理)とは、企業が業務でPCを利用する場合、調達・問合せ・故障対応・運用保守・利用終了後の廃棄など一連のPCの各ライフサイクルで発生する管理業務をシステム化し、業務効率化を実現することです。近年はテレワークやリモートワークが普及し、管理対象のPCがオフィスの外側に広がった結果、PCLCMの必要性がますます高まっています。顧客企業に安心してビジネスを推進できる環境を安定的運用することで、価値を提供しています。 マイクロソフト社の製品のスキルをベースとして、PCのみならずサーバー系のスキルやセキュリティ関連のスキルを持ったエンジニアを育成し、上記のビジョンを実現するための組織強化を目指しています。この領域で顧客との長期安定した取引の継続をベースとし、スポットで発生するイベント対応など、顧客に寄り添った業績拡大を目指しているチームです。 <企業の特徴> エンドユーザとの直接の取引から大手ベンダーとの大規模プロジェクトまで、さまざまな案件を手掛けています。また、モバイル技術やその他新技術についての案件も豊富なので、さまざまな分野で活躍できるでしょう。

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • 上場企業
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験・資格> ・要件定義、基本設計フェーズの対応経験 ■以下いずれかの設計構築経験をお持ちの方 ・Exchnage、SharePointの設計構築経験 ・Azure、M365の設計構築、移行案件の経験 ・Endpoint Manager(SCCM、Intune)の設計構築経験 ■必須資格 ・何らかのMicrosoft認定資格1つ以上をお持ちの方 <マインド> ・忙しい環境でもテキパキと物事を進められる方 ・明るく、素直な方 ・新しい技術や領域に興味があり、チャレンジする意欲がある方 ・メンバーへの技術育成できる方

    想定年収

    530~650万円

    募集職種
    最寄り駅

    有明駅 (東京都)

    会社概要

    <業務詳細> Microsoft製品、またはクラウドを利用したインフラ案件の要件定義~デリバリーまでを実施いただきます。 Endpoint Manager設計構築案件のプロジェクト・リーダーとして参画。5人/月 x 6カ月か月規模のプロジェクトを継続して回していただく見通しです。 【仕事の特色】 <募集背景> Microsoft製品またはクラウド(Azure、M365)を使ったインフラ構築、移行の案件が増えていますが、対応する要員が不足しています。その解決と事業拡大のための増員のための募集です。 <配属予定チーム> ■ハイブリットITサービス本部 テクノロジーサービス第一部・第二部について 同部ではMS系のAzure、M365を使ったインフラ構築、移行の案件を主軸としています。すでに顧客からの引き合いも多く、MS系のエンジニアの増員は急務です。 上記は本部のイノベーション戦略としてもあげており、具体的な案件獲得を目指し活動していくことを計画。その中でプロジェクトリーダとして顧客との折衝や、部下を育成しつつビジネスを拡大できる方を求めています。 <プロダクトの魅力> ■同社の特徴 エンドユーザとの直接の取引から大手ベンダーとの大規模プロジェクトまで、さまざまな案件を手掛けています。また、モバイル技術やその他新技術についての案件も豊富なので、さまざまな分野で活躍できるでしょう。

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