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必須条件 |
・Javaを用いたWebシステム開発経験(2年以上) ・SQL ■求める経験 Webシステムの開発に関する一連の工程について理解しており、設計からテストまでの工程を一人前のエンジニアとして対処できること。各工程の想定業務は以下の通りです。 〇設計・・・ビジネスロジックの整理 〇実装・・・アプリケーション実装 〇テスト・・・テスト計画やテスト項目作成の作成、テスト実施、テスト結果の取りまとめ ・システム開発が好きな方 ・「人を助け、人の力を最大化するシステムとサービスを提供する」ヒューマンシステムの理念に共感していただける方 ・システム開発に関する最新の技術やトレンドに関心が高く、積極的に学習する意欲がある方 |
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想定年収 |
400~600万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
田町駅 (東京都) |
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会社概要 |
◎AI関連・ローコード開発など先端技術を駆使しお客様DX推進を牽引 ◎大手企業取引多数/基本設計~運用保守まで一気通貫 ■業務内容: ◎システムインテグレーション ・エンドユーザ向けの中・小規模のWebシステムのSIを得意とします。 ・上流工程から開発・導入までの全工程を一貫して対応。 また、画面デザインやインフラ構築といった業務も柔軟に対応できます。 ◎技術支援 最新技術に精通したフルスタックエンジニアが、システムの要件定義から開発、運用までをトータルに支援します。 【仕事の特色】 ■仕事についての詳細 ◎SHIFTグループ・5年連続増収増益の安定成長企業 ◎社員を大切に育てる風土/選べるキャリアパス ◎残業月平均14時間程度・原則在宅勤務 ■キャリア支援: 人を大切に育てる風土があり、仕事を通じて成長できる環境です。SIプロジェクトリーダへのキャリアを、ベテランPMからサポートを受けながら身に着けることができます。他にも、ITアーキテクチャ、コンサルタント、フルスタックエンジニア、営業、品質管理など、多様なキャリアパスを実現していただける環境です。 ■評価制度について: 四半期に1度の面談、本人のキャリアの志向性を基にアサイン先を上長が提案。エンジニア出身の代表の考えも交えながら、本人の希望に沿った最適なアサイン先を模索します。また、目標シートにはその年の目標だけでは無く、10年先の目標まで記入する仕組みで運用。客観的なアドバイスを受けながら、今の自分自身の力量や目標に沿った適切なキャリアを築いていくことができます。 正直者が馬鹿を見ない、真面目に素直に努力をする方をしっかり評価する社風です。経営陣も含め、技術が分からない上長はいません。成果が評価に反映しづらいと感じている方には最適な環境です。技術者として適切な評価を受けられず悩まれている方、ぜひ当社と一緒に成長しませんか? ■得意分野・特徴: Webシステム開発(フロントエンド、バックエンド、インフラ)、CMS構築、アジャイル型開発 ■提供技術: Java、Spring、Thymeleaf、MyBatis、Python、PHP、JavaScript、Angular、Vue.js、PostgreSQL、MySQL、ElasticSearch、MovableType、Wordpress、Linux ■部門ミッション: お客様の目線・立場を理解し市場の変化に合わせた最適なシステムを提案し、システムを通してお客様の発展に継続的に貢献します。 |
必須条件 |
- 3年以上のクライアントアプリケーション開発経験 - 2年以上のWebアプリケーションもしくはWebと連携するアプリケーション開発経験 - 新技術を調査しながら実装した経験 - 設計の理由を明確に説明できて、ドキュメントに記述できる - WindowsでC系の開発経験もしくは、MS Office系のいずれかの経験 - Word, Excel, PowerPointのプラグイン開発 - MS Officeのファイルフォーマット(Office OpenXML)に関する開発経験 - Visual Studio を使った開発経験 - 英語 - 英語の技術ドキュメントを読み解ける - 日本語 - Speaking & Listening:業務上関わる周囲の人と技術的な会話ができるレベル以上 ※技術面接を日本語で実施 - Reading:N2レベル以上 |
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想定年収 |
800~1,500万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
渋谷駅 (東京都) |
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会社概要 |
ソフトウェアエンジニアとして、グローバルチームと協力し、現地のニーズに合わせた実装を進め、グローバル市場の成長を支える役割を担います。このポジションでは、契約書業務に欠かせないWordをはじめとするMicrosoft製品と連携した開発を担当します。 MicrosoftはOpenAIと提携し、MS 365 Copilotなどを通じて、AIによるイノベーションをビジネスアプリケーションに取り入れています。本ポジションでは、WordやTeamsなどと連携した開発を行い、Webサービスのバックエンドと接続して、顧客にとって使いやすいアプリケーションを提供します 具体的には、Word AddinやMS 365 Copilot機能を活用したアプリケーションやサービスの開発を担当していただきます。 これらのアプリケーションはWebサービスのバックエンドと連携し、顧客にとって最も使いやすい形で当社製品の価値を提供する重要な役割を担っています。Office関連の開発経験は必須ではありませんが、幅広い開発経験をお持ちの方を歓迎しています。 グローバルチームでの英語の口頭コミュニケーションは完璧でなくても問題ありません。ただし、英語ドキュメントの読解力や文字でのコミュニケーション能力は求められます。英語力を活かしたい方や、今後伸ばしたい方も歓迎です。ぜひ、あなたのスキルを発揮し、グローバルなプロダクト開発を作り上げていましょう! 【仕事の特色】 LegalOn Technologiesは、グローバル展開を目指して、2022年9月グループ会社および開発チームを設立し、2023年4月にグローバル向けAI契約レビューサービス「LegalOn Global」を米国で正式にリリースしました。 リーガルテックの本場であるアメリカは、市場規模が大きく、競争も激しいですが、多くの企業はCLM(Contract Lifecycle Management)分野にフォーカスしています。一方で、契約書レビューに特化したシステムはまだ発展途上です。当社の「LegalOn Global」は、独自のAI技術を最大限に活用した革新的なAIレビューシステムとしてグローバルリーガルテック市場で新たなソリューションを提案し、注目を集めています。 ソフトウェア開発において、米国Big Techをはじめとする海外勢が有名ですが、私たちは日本のIT技術の競争力を信じています。 日本発のプロダクトでグローバルスタンダードに挑戦してみたいという方、ぜひ一緒に進めていきましょう! ▼会社や製品、開発組織について詳しくはこちらをご覧ください! https://legalforce-recruit.notion.site/LegalOn-Technologies-3e114a8aecfb410a96424e34a0ed8bd6 https://www.notion.so/3e114a8aecfb410a96424e34a0ed8bd6?pvs=21 ▼関連情報 - グローバル向けAI契約レビューサービス「LegalOn Global」正式リリース!:https://legalontech.jp/6194/ - 世界的リーガルテックカンファレンス「CLOC GLOBAL INSTITUTE」 に日本企業として初出展!:https://legalontech.jp/6313/ - Company Web site:https://www.legalontech.com/ ■開発体制について グローバルプロダクトの開発チームは日本に拠点を置き、現在約20名のエンジニアが在籍しています。グループ会社はセールスやプロダクトマネジメントを担当しており、ソフトウェアの開発および運用は今後も日本のチームが主導して進めていく方針です。 ■どういう使命や課題に取り組むのか - 日本と米国、さらなる国際展開を視野に入れ、各国のニーズに応えつつ、グローバルプロダクトとしての効率性と保守性を両立させる。 ■どういう業務に取り組むのか グローバル向けLegalOn Technologies製品の開発や設計、他メンバーの設計レビュー、コードレビューなどを担当していただきます。 - グローバル向けAI契約レビューサービス「LegalOn Global」のWord AddinやMS 365 Copilot機能の開発 - チームメンバーの設計レビュー、コードレビュー - チームの生産性やプロダクト品質向上を目指したライブラリ化、自動化、プロセス整備、ドキュメンテーションなど 【開発環境/使用ツール】 ▼以下Notionにまとめています。 https://legalforce-recruit.notion.site/LegalOn-Technologies-f5ebe38a6009428ab0fb1714efd3c90a https://www.notion.so/f5ebe38a6009428ab0fb1714efd3c90a?pvs=21 |
必須条件 |
・ソフトウェア開発における2年以上の実務経験。 ・クラウドコンピューティングプラットフォーム(GCP、AWS、Azureなど)環境での開発経験 ・UIライブラリ(React、Material-UIなど)を使用したフロントエンド開発の経験 ・様々なチームと協力して要件を収集・定義する意欲のある方 ・分析的思考を持ち、現在のビジネスプロセスを見直し、改善を提案できる方 ・高い自律性を発揮し、主体的にプロジェクトを進めることができる方 |
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想定年収 |
420~1,400万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
渋谷駅 (東京都) |
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会社概要 |
・TypeScriptを使用したスケーラブルなWebアプリケーションの開発と保守 ・多様なチームとコラボレーションし、リクエストを満たすソリューションの設計及び実装 ・再利用可能なコンポーネントとフロントエンドライブラリの構築 ・パフォーマンスとスケーラビリティを重視し、クリーンで効率的、テスト可能なコードを実装すること 【仕事の特色】 【UPSIDERについて】 "挑戦者を支える世界的な金融プラットフォームを創る"をミッションとして、上場を目指すスタートアップ・ベンチャー企業向けのクレジットサービス「UPSIDER」、BtoB決済サービス「支払い.com」、グロースステージに特化した投資投資事業「BULE DREAM Fund」及びそれらに関連するAIプロダクトを開発・提供している会社です。 主力事業の「UPSIDER」は独自の機械学習モデルによる最高1億円の利用枠、決済データのリアルタイム反映、バーチャルカード発行、会計ソフトとの自動連携、カードや利用社員毎に用途制限など…これまでの法人クレカになかった便利な機能を備えており、2020年9月にサービスをローンチ後、アクティブ顧客数は数千社、利用継続率99%となっております。 「支払い.com 」はクレディセゾンとの共同事業として2022年4月に正式ローンチしたサービスとなり、こちらもすでに数千社のお客様にご利用いただいており、「BULE DREAM Fund」の融資実行額については50億円を突破、上場を果たしたユーザー企業も出始めております。 資金調達については2022年5月にはシリーズCラウンドで150億円、22年10月には467億円の資金調達を実施し、創業からの累計資金調達額は600億円を超えました。 今後もカテゴリートップとなる事業を多数立ち上げ、世界中の挑戦者が抱えるペインを解決するAI化された総合金融機関を目指していきます。 【募集背景】 新事業のコアとなる与信管理のシステムが一定規模になってきたことから、将来的な保守性や稼働率を考慮し、リビルドの意思決定を行いました。本ポジションでは、事業成長を左右する最も重要なプロダクトのシステムの開発をお任せします。社内向けのシステムとなりますが、プロダクトがもたらす財務インパクトは非常に大きく、まさにテクノロジードリブンな経営を実現できるポジションとなります。 【開発環境】 ・Next.js ・MySQL ・GCP - Cloud Run - CI/CD ・GitHub Action ・Python 【参考情報】 ・Engineer Deck https://speakerdeck.com/upsider_official/upsider-engineering-deck ・UPSIDER Tech blog https://tech.up-sider.com/archive ・People at UPSIDER https://upsiders.notion.site/6f814da65dd741bb8626ce323c80793a?v=966d1bc91c634886bd6a82130dddcdfc ・UPSIDER Official note https://note.com/upsider_inc/ |
必須条件 |
・Web系、またはオープン系システムの設計~開発のご経験 ・オブジェクト指向の言語での開発のご経験(Kotlin, Java,Python,C++等) ・Macでの開発のご経験 ・リモートワークにおいても積極的にコミュニケーションを取れる方 ・エンジニアとして常に技術の向上に取り組んでいる方 ・チームワークを重視する方 |
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想定年収 |
650~950万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
青山一丁目駅 (東京都) |
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会社概要 |
私たちは安全なネットインフラの構築に貢献する会社です。 データサイエンス技術を用いてアルゴリズム・ソフトウェアを開発・提供し、企業の課題解決やチャレンジを支援する「SaaS型アルゴリズム提供事業」を展開しています。 本求人では、主力プロダクトである「O‐PLUX」の企画・設計・開発・運用まで幅広くお任せします。 EC分野の拡大とともに、オンライン決済の不正が近年急増しています。 そういった課題を解決するのが「O-PLUX」です。 独自のロジックを用いて代金未払い等の不正をリアルタイムで検知し、安全なネットインフラの構築を実現しています。 またこの「不正検知サービス」とシナジーを生み出す「決済コンサルティングサービス」も同時に提供することで、後払い決済を審査するエンジンとして「O-PLUX」をご利用いただくワンストップのサービスを実現しております。 すでに2万を超えるサイトに導入実績があり、累計導入数はトップシェアを誇ります。 今後も見込まれるWebセキュリティ市場の拡大に伴い、さらなる事業成長をリードしてくださるバックエンドエンジニアリーダーを募集しております! 【業務内容】 AWS・サーバーレスアーキテクチャなどモダンな環境の下、主に「O-PLUX」のバックエンド開発をお任せいたします。 またフロントエンド・インフラなど様々な領域への拡大・変更も柔軟に行えます。 【仕事の特色】 【競合優位性と将来性】 後払い決済のシステム構築やコンサルティングを行うなかで、不正検知領域におけるニーズを発見し、国内初の不正検知サービスを展開。競合製品は海外製であるのに対し、当社は純国産製品として自社開発を行っています。 WEBセキュリティ市場拡大に伴い、今後も需要拡大が見込まれます。 【仕事の魅力】 ・自社プロダクトの企画から開発、運用まで幅広く携わることができます。 ・AWS環境におけるサーバーレスアーキテクチャ(Lambda、ECS等)を使ったモダンな開発に携われます。 ・小規模な会社組織のため、コミュ二ケーションよく仕事ができます。 ・経営層と距離が近く、事業の中心で仕事をすることができます。 ・フルリモート、フルフレックスタイム制ですので、柔軟な勤務ができます。 【開発環境】 ・言語:Kotlin, Java, Python, JavaScript(TypeScript), Vue.js, Node.js ・フレームワーク:Micronaut ・データベース:Aurora(MySQL), Redshift, DynamoDB ・環境:AWS(ECS, Aurora(MySQL), Lambda, SQS, SES, Route53, ACM, CloudWatch, S3, Redshift, EC2等) ・ソースコード管理:GitHub(Github Actionsを用いたCI構築) ・プロジェクト管理:Backlog ・コミュニケーションツール:Slack ・情報共有ツール:NotePM ・支給PC:Mac |
必須条件 |
・ITエンジニアもしくはゲームプログラマ(遊技機含む)としての実務経験 ・企業の特色、社風のどれか1つでも共感いただける方 |
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想定年収 |
350~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
伏見駅 (愛知県) |
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会社概要 |
お任せしたいお仕事は、エンジニア業務のお仕事になります。 そして、創業期メンバーとしてこれからの「夏めく」を一緒に創っていっていただきたいと考えております。 まだ当社は発足したばかりのため、仕事内容の実績はこれからですが、主にIT系を中心に多くのお仕事のお話をいただいており、エンタメ系の業務についても承っています。 業務系、WEB系、組み込み系、エンタメ系、スマホ系、汎用系、サイト制作、インフラ系など多岐に渡りお客様がお困りのプロジェクトがあります。 誰かに作られた既存のものではなく、フルスクラッチで会社を作り上げていくフェーズです。 【仕事の特色】 【事業内容】 ・システム開発事業 IT/ゲーム、技術分野を問わずシステム開発に関すること全般を承っており、常駐、請負受託などのご支援を行っております。 お客様、自社(営業)、エンジニアの三方ファーストを目指して営業しており、1番が3つもある矛盾をはらんだ綺麗ごとかもしれませんが、それが一番皆様へ良いご案内ができると信じております。 ■三方ファーストについて 代表自身、上場企業での部門長、IT/ゲーム業界で営業、ゲーム業界ではディレクターも経験しており、常にフロントに立つポジションと共に、いつも隣には技術職の方がいて、一緒になってお客様へサービス提供をしてきました。 その中で、お客様、営業、技術職の皆が同じ方向を向いて連携しプロジェクトを行っていくことがありました。 決して全部がそうであったわけではありませんが、その時の一体感や体験は過ぎ去ってみれば「仕事をして良かった」と思える瞬間です。 それを知っているからこそ、理想の三方ファーストを目指していきたいと考えております。 【同社について】 私たちは夏の冒険のように、胸を弾ませながら挑戦をしていくシステム開発会社です。 ■社風 【社名について】 楽しさと期待に心が躍る季節。そんな夏めいてくる気持ちのまま駆け抜ける。焦がれた冒険に出る想いを込めた社名です。 【合言葉/経営理念/行動指針】 ■合言葉 「夏の冒険をしよう」 いつも心に、忘れそうになったらあの胸のときめきを思い出すんだ。 ⇒社名のごとく、仕事をする上で、心躍らせる気持ちを忘れないこと。 わくわくしながら冒険に出る=未来に期待して挑戦していくことを忘れないこと ■経営理念 「みんなと自分のために挑戦し、幸せになる」 関わるお客様、社員、家族や友人、愛する人のため挑戦し、仕事を含めた人生において満足のいく楽しさ、嬉しさ、一体感、やりがい、収入、それらをその手に掴む一員となること。 ■行動指針 「100人に愛されるために、あなたに愛されることを目指します」 100人に愛されるためにまずはあなたに愛されることを。 まだ小さい組織だからこそ、お一人のファンを大事に。 一人一人のファンが増えればいずれ100人に。 夏めくにしかできない、冒険と挑戦に満ちたサービスを目指します。 ■服装備考 オフィスカジュアル※顧客先による |
必須条件 |
○Webアプリケーションの開発設計経験が2年以上ある方 ○以下のいずれかのプログラミング言語またはフレームワークを用いた開発経験が2年以上ある方 ・Python (Django/FastAPI/Flask) ・Node.js ・Java (Spring Boot) ・PHP (Laravel) ・Ruby (Ruby on Rails) ○優れたコミュニケーションスキルを持ち、チームワークを大切にする方 ○高品質なコードを書き、コードレビューを通じてチーム全体のスキル向上に貢献できる方 ○新しい技術を積極的に学び、チームにシェアする意欲がある方 ○ユーザーのニーズを理解し、価値あるソリューションを提供することに情熱を持っている方 ○複雑な問題を解決するための論理的思考能力を持っている方 |
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想定年収 |
420~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
バスセンター前駅 (北海道) |
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会社概要 |
<業務詳細> Webアプリケーション、スマホアプリのバックエンド開発をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・バックエンドのシステム開発における、要件定義から設計、実装、テスト、デプロイまでのサイクル ・既存システムの保守/改修業務による安定性とパフォーマンスの向上 ・データベースの設計、最適化 ・パフォーマンスチューニングやセキュリティ対策 など ※必ずしもバックエンドのみならず、プロジェクト状況によってフロントエンドやインフラもお任せする場合がございます。 【仕事の特色】 <プロジェクト例> 下記はプロジェクト例で、それぞれの経験や志向性、希望に合わせてのプロジェクトアサインとなります。 (1) 建設業向け 危険予知活動促進管理システム AWS、Vue.js/Pythonを用いて、建設現場でのKY活動(危険予知)をAR漫画で視覚的に提供するSaaS型WEBサービスを約4カ月で開発。 危機管理情報の全体周知が容易になり、危機管理確認作業もWEB上で可能になったことで、現場作業員の負担軽減に貢献。 (2) 総合電機メーカー向け IoT対応家電システム IoT対応家電の制御、情報収集を行うAPIの開発を行う新規プロジェクト。 テスト工程まで一貫して当社で対応し、開発効率の向上に貢献。 <募集背景> 当社は2005年4月に札幌の地で創業し、本社は横浜に移転しましたが、開発センターを札幌に設けてご支援を継続してまいりました。 QA(品質検証)をメイン事業としている当社ですが、その専門性を生かしながらシステム開発における上流から下流までをトータルにご支援するため、今後QA以外の領域も含め開発プロジェクトのの比率を高めていきたいと考えています。 その中で直近は数千万円規模の開発案件や、クラウド技術を活用したシステム開発案件、スマホアプリやIoTの開発など、モダンな技術を必要とする案件を中心に多数の引き合いを頂いております。 そのような状況に伴い、現在50名ほどの開発センターのメンバー数を、今期約60名規模への組織拡大を計画しています。 <職場環境> 社員数:約50名 平均残業時間:12h 男女比:1:1 平均年齢:30.8歳 またそのほかにも地域の活動を積極的に支援しており、札幌では「YOSAKOIソーラン祭り」にて、ARを活用したコンテンツと技術提供をしたり、北海道のプロバスケットボールチーム「レバンガ北海道」へのWebAR機能提供をしたりしています。 ▼プレスリリース YOSAKOI「ソーラン祭り」にて、ARを活用したコンテンツと技術提供を実施 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000069.000099874.html ▼プレスリリース いつでも等身大の選手と並んで撮影できる!ProVision、「レバンガ北海道」へ読み取りアプリ不要のWebARを提供 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000055.000099874.html |
必須条件 |
▼PG:1人称で実装できること ・TCP通信やファイル操作、SQLなどの外部連携の処理が書けること ・フレームワークの理解とフレームワークを使ってのプログラミングができること ・オブジェクト指向の理解ができること ▼SE:システム要件定義ができること、下記いずれかの設計を自走できること ・データベース設計 ・アプリ設計 ・ネットワーク設計 ・インフラ設計 ・セキュリティ技術 ・実践主義な方 ・積極性のある方 ・謙虚な姿勢の方 |
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想定年収 |
400~700万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
品川駅 (東京都) |
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会社概要 |
GEクリエイティブでは、日本のものづくりを支え、IT化やDX化を導入して業界が抱える課題を一緒に解決していき、日本の経済活性化を目指し、お客様と一緒に成長していくことを叶えるために開発を行っています。 【案件】スクラッチ開発 ・大手自動車メーカーの品質管理システム、生産管理システム、トレーサビリティシステム ・大手製造業の生産管理システム ★コンフィデンシャルな案件多数のため、面接にて詳細はご説明及び、ご紹介させていただきます! 【案件詳細】 ▼AMR開発(自社開発) 注目を集めている協働型ロボット(AMR:自律走行搬送ロボット)の開発です。 現在、自社モデル2機種、及び経産省受託事業の2モデルの開発を行っています。 ・開発言語:C++、Python ◎開発における魅力、やりがいや楽しさ ・プロジェクトマネジメント/社内開発実績を積むことができます。 ・PLC等のシーケンス制御を学ぶことができ、ソフト開発に必要な論理思考を鍛えることができます。 ・国もエンジニア育成に注力している、ROS(Robot Operating System)について学ぶことができます。 ・自ら計画をたてて課題を解決していくため、様々なスキルを習得する機会があります。 ・若手でもリーダーシップを発揮できるポジションがあります。 ▼陸上養殖における魚の生態、水温管理に関するIoTプラットフォーム構築および関連システムの開発(受託開発) ・上記案件に対するシステム要件定義(上流工程)⇒2025年初頭に開発チームへ引き渡し予定 ★プロジェクト:稼働モニタリングシステムの内製化 ・開発言語:React、Vue.js、C#、Python クラウド環境:AWS ※あくまで予測の段階です。要件定義後に確定していきます。 ◎開発における魅力、やりがいや楽しさ プログラミング開発をメインにシステム開発に一貫して携わることができるのでシステムの全容を理解することができます。 それによる、システム開発へのインプットを醸成し、その後アウトプットへとつなげることにより、スキルアップが図りやすい環境です! また、調査や調整、仮説検証、ITサポート等も行っていますので分析力の向上や今後上流工程を目指す方にも必要なスキルが現場からも学ぶことができます! 【仕事の特色】 ▼会社の特色 みんなの「成長したい」という想いが、会社を成長させる。GEクリエイティブを「人材育成のプラットフォーム」として、社員の成長を促し、それが会社の成長になると考えています。 【人材育成(GE大学)】 会社独自の人材育成プログラムで、ITスキル、ものづくり、マネジメント(MBAなど)の3つの領域で学ぶ機会を提供しています。より高度な知識を得る事により、ビジネスパーソンとしてのスキルアップを図り、「理論学習(座学)」と「実践(日常業務)」との融合を目指します。 ▼特長 ・GEクリエイティブの社員であれば誰でも受講可能 ・受講料無料 ・研修は勤務時間扱い ・年間講座時間 延べ700時間 ・社内講師を増やし自身の経験を伝えていく ▼カリキュラム ◎ものづくり ・ものづくり(生産管理/原価計算/工場業務とIoT) ・工場視察(実際の工場視察ツアー) ◎マネジメント ・ビジネスリーダー育成(MBA式の理論学習・ケーススタディ) ・ビジネスマナー(電話・メール・商談などの基礎的なビジネスマナー) ・労務管理(労働基準法に則った勤怠管理/働き方改革) ・派遣法研修(派遣法に関する知識) ◎階層別 ・ネクストリーダーズキャンプ(入社4~5年目社員を対象とした研修プログラム ロジカルシンキング/アカウンティング/チームビルディング等) 【キャリアデザイン(GE as CAREER PLATFORM)】 ▼PL/PM 個々のスキルアップを積み重ね、上流工程を経験した後には当社研修を受講後にPL/PMの経験を積むことが可能。 ▼セールスエンジニア お客様の要望をヒアリングし、交渉を重ね、その内容をシステムに落とし込む、セールスエンジニアとしての経験を積むことが可能。 ▼ITコンサルティング IT化・DX化が進んでいない企業に対し、ITコンサルティングとして貢献することができます。 【ジョブローテーション】 受託開発、SES開発、自社開発をローテーションすることにより様々な経験や知見を会得することができ、エンジニアとしてのスキルアップ、キャリアアップが図れます。 【グループ会社とのシナジー】 私たちはエムジーグループの一員です。グループ内には複数のメーカー企業を保有しており、他のグループ企業と協働で新規事業の立ち上げをしています。いずれの事業でも核となるのは私たちGEクリエイティブの持つIT技術です。 【システム開発事業部の特徴】 ▼社内構成 ・開発一課10名、二課10名の計20名体制 ・部長1人 ・課長1人 ・エンジニア19名(正社員) ・男女比 3:1 【案件詳細】 ▼AMR開発(自社開発) 注目を集めている協働型ロボット(AMR:自律走行搬送ロボット)の開発です。 現在、自社モデル2機種、及び経産省受託事業の2モデルの開発を行っています。 ・開発言語:C++、Python ◎開発における魅力、やりがいや楽しさ ・プロジェクトマネジメント/社内開発実績を積むことができます。 ・PLC等のシーケンス制御を学ぶことができ、ソフト開発に必要な論理思考を鍛えることができます。 ・国もエンジニア育成に注力している、ROS(Robot Operating System)について学ぶことができます。 ・自ら計画をたてて課題を解決していくため、様々なスキルを習得する機会があります。 ・若手でもリーダーシップを発揮できるポジションがあります。 ▼陸上養殖における魚の生態、水温管理に関するIoTプラットフォーム構築および関連システムの開発(受託開発)* ・上記案件に対するシステム要件定義(上流工程)⇒2025年初頭に開発チームへ引き渡し予定 ★プロジェクト:稼働モニタリングシステムの内製化 ・開発言語:React、Vue.js、C#、Python クラウド環境:AWS ※あくまで予測の段階です。要件定義後に確定していきます。 ◎開発における魅力、やりがいや楽しさ プログラミング開発をメインにシステム開発に一貫して携わることができるのでシステムの全容を理解することができます。 それによる、システム開発へのインプットを醸成し、その後アウトプットへとつなげることにより、スキルアップが図りやすい環境です! また、調査や調整、仮説検証、ITサポート等も行っていますので分析力の向上や今後上流工程を目指す方にも必要なスキルが現場からも学ぶことができます! |
必須条件 |
・Android(Kotlin/Java)を用いた開発経験3年以上。 ・サーバー通信、アプリ内 DB を使用したモバイルアプリ開発のご経験(アプリ関連の技術要素の選定や提案などを含む) ・Git等を用いたチーム開発のご経験 当社では、会社の風土・事業に関する「7つのビジョン」、個人に求める行動規範として「5つの価値観」を掲げています。 競争でなく共創しつつ、何事にも本質から思考し、挑戦し道を切り開いていけるようなメンバーを求めています。 |
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想定年収 |
640~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
麹町駅 (東京都) |
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会社概要 |
toC向け決済サービス『atone』にて、エンドユーザーが利用するAndroidネイティブアプリの開発をリードいただくポジションです。 「atone」におけるアプリは、エンドユーザー様が、より買い物を便利に、分かりやすく行っていただくための接点となる大変重要な役割を担っています。 今後のサービスグロースを見据え、技術的な知見から開発の意思決定ができ、Android領域の開発マネジメントができるAndroidエンジニアを求めています。 デザイナーやバックエンドをはじめとする様々なチームと協力しながら、サービスの改善提案、仕様策定から運用・開発、若手や業務委託メンバーのマネジメントを含め幅広く担当いただきます。 <具体的な業務内容> ・案件の要件定義、仕様策定 ・コードの品質の改善や開発環境の改善 ・新機能開発、既存機能の改修 ・プロダクトマネージャやデザイナー、バックエンドエンジニアと連携したチーム開発 ・チームメンバーのコードレビュー 【仕事の特色】 <募集背景> atoneはBNPLサービスのパイオニアである当社が、「クレジットカードなしで使えるやさしい後払い」を目指し、2017年にローンチした、新しい決済サービスです。 サービス開始以降、順調にユーザー数を拡大し、ネットショッピングや実店舗でのショッピングと幅広い利用シーンにおいてご利用いただいています。 昨年秋に、当社が抱える600万人の会員にアプローチができる、送客サイト「atone shops」をリリースし、店舗の売り上げを向上させる決済プラットフォームとしてプロダクトを進化させています。 現在、先行投資を経ての大幅な伸長を目指すフェーズであり、その上でプロダクトをより素早く成長させていくために、サービスの顔とも言えるAndroidアプリにおけるエンジニアを募集しています。 <私たちのミッション 「つぎのアタリマエをつくる」> 購入者様はお買い物をした後、クレジットカード情報の登録が不要な後払い決済「atone」をご利用いただくことで、不正利用のリスクゼロでお買い物ができるようになります。お支払いはまとめて翌月払い、払い忘れの心配もなく安心です。 一方、atoneを導入した事業者は、取引成立直前に購入者が離脱してしまう「カゴ落ち」を防止でき、売り上げロスの減少につながります。 実店舗では、あえてクレジットカードを使わない購入者を取りこぼすことなく、店舗のキャッシュレス化を推進できます。後払い決済で唯一お買い物に使えるポイントが貯まるため、新規獲得・リピート率UP・購買単価の向上にも貢献します。 我々は、atoneアプリを通じて、ユーザー様が支払い方法の変更やポイント利用、利用金額を簡単に確認することができる、さらにQRコードを提示することで実店舗での後払いも可能となる「アタリマエ」を実現します。 <エンジニア組織について> ただアプリを作るだけではなく、ビジネスで描きたい未来、提供したい価値を見据えつつ、ITの技術を用いてその実現にコミットする、そんなミッションを持つ組織です。 atoneアプリ開発チームでも、エンドユーザー様の声を反映しながら改修、新機能の開発を行っています。 現在はパートナー様を含め、開発を行っておりますが、将来的には内製比率をさらに上げていきたいと計画しており、今回、Androidアプリ開発専門のエンジニアとしてお力を貸していただける方を探しております。 当社は、最新の技術に積極的で、Fintech業界の中でも比較的早くChatGDPなどの試験導入を行なったり、エンジニアの「やってみたい」の声を大切にする社風です。 <このポジションのやりがい> ・デザイナーやカスタマーサポートのメンバーと協力し、ユーザー様の声を聞きながら開発を行う ・裁量の大きさ(企画や技術選定から関わることが可能) ・ディスカッションが盛ん(他部署のエンジニアやビジネスサイドともフラットにディスカッションを行う風土) また、今回のポジションは、チームの成長と共に、自身の役割や責任も拡大するため、事業視点での提案やチームマネジメントなど、適性や希望に合わせ早期にマネジメントやアーキテクトに染み出していただくことも可能です . 【自主自立を重視した開発体制】 開発手法としてはスクラム開発を導入しており、メンバーの自主性を尊重した開発を行っております。また、技術選定については、今後の保守性や最近のトレンドを踏まえてチーム内で議論し、意思決定しております。 【ユーザーの課題を解決することを重視】 UIUXデザイナー、PdM、カスタマーサポート、オペレーションのメンバーとも、気軽にmtgやチャットにてコミュニケーションを取ることができるため、他職種のメンバーと協働しながら、ユーザーにとって価値あるプロダクト改善を行っております。また、問い合わせやインタビュー・アンケート結果がチームメンバーに共有されるので、ユーザーが今何に困っているのか?の現状を把握し考える機会は多い環境です。 <技術スタック> 言語(スマホアプリ):Java, Kotlin(Android)、Swift(iOS) ライブラリ類:Kotlin Coroutines・RxSwift・Koin・Swinject・OkHttp3・Retrofit2 DB:Amazon Aurora(PostgreSQL), Amazon RDS(PostgreSQL), DynamoDB, Realm インフラ:AWS リポジトリ管理:Backlog, Github CI/CD:Jenkins、AWS CodeBuild、AWS CodePipeline 開発環境: Docker, Cloud9 PC:Mac ツール: Figma, slack, Scrapbox, Firebase |
必須条件 |
■経験 ・Webアプリケーションの開発経験5年以上 ・開発におけるリーダー経験がある方 ・各所と連携し,プロダクト開発を遂行するコミュニケーション能力 ※学歴補足 高卒~大学院卒業 ■仕事のマインド ・指示待ちや受け身ではなく、自分から仕事を作り出せる方 ・主体的に案件に関わって成長したい方 ・困難な状況を楽しみ、解決策を見つけ、乗り越えていける方 |
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想定年収 |
500~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
表参道駅 (東京都) |
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会社概要 |
当社がサービス展開しているフィジカル・デジタル商材を取り扱うECソリューション『murket(ミューケット)』の開発、または、音楽業界(エンタメ)を中心とした受託開発案件の開発を担当していただきます。 ※サービスサイト:https://recochoku.jp/corporate/murket/ 【仕事の特色】 <企業の魅力> ■「ベンチャーにはない安定感」×「大手にはない自由度」 2001年、複数のレコード会社が出資し、創業。世界でも早く『着うた』『着うたフル』といったサービスをリリースし、日本における音楽配信サービスの先駆者として成長してきました。大手レコード会社・携帯キャリアを株主や協業パートナーとし、資本力・安定した経営基盤を持つ企業です。 同時に、現在でも創業時のパイオニア精神を保っており、「2014年早期からAWS全面採用」「ブロックチェーン・NFT・WEB3.0の取り入れ」など、新しいテクノロジーにいち早くチャレンジをしています。開発言語や開発環境の選定から携わることができるため、エンジニアとして裁量が持てる社風です。 ■「エンジニアの働きやすさ」に自信あり ・プレイングマネージャー/技能特化のスペシャリストから、希望のキャリアを選択できます ・自分が一番力を発揮できる、もしくは挑戦できる領域へのアサインで、キャリアアップをサポート。「これがやりたい」を応援する環境です ・テレワークやフルフレックスタイム制など、パフォーマンスを発揮しやすい環境づくりにも注力しています <開発環境> ■フロントエンド 【開発言語】:HTML、SCSS、TypeScript 【フレームワーク】:Vue.js、jQuery ■サーバーサイド 【開発言語】:PHP、TypeScript(Node.js) 【フレームワーク】:CakePHP 【Webサーバー】:NGINX ■その他 【データーベース】:MySQL、PostgreSQL 【インフラ】:AWS 【AWSコンポーネント】:S3、CloudFront、WAF、Route53、SQS、Lambda、CloudWatch、ECS Fargate、RDS(Aurora MySQL)、DynamoDB、Redisなど 【その他ツール】:GitHub Enterprise、Jenkins、Docker、Mackerel 【開発ドキュメント・コミュニケーション】:Jira Software、Confluence、Slack、Office365、Backlog 【エディタ関連】ChatGPT、Cursor <配属先> 情報システム、バックエンド開発、アプリケーション開発の3つの組織に分かれておりサービスを横断して担当しています。 |
必須条件 |
・Webシステム(フロントエンド/バックエンド問わず)の詳細設計 ・(規模に関わらず)クラウドサービス(AWS/Azure/GCP)を利用してシステム開発を行った経験(1年以上) |
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想定年収 |
470~640万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
新宿駅 (東京都) |
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会社概要 |
■業務内容 Azure OpenAI など生成AI/大規模言語モデルを活用し、DX推進をしたいという顧客に対し、コンサルティング~システム設計~開発まで一気通貫での支援を行います。案件は1次請けで、顧客によっては継続的な機能開発を行うため、アジャイル/スクラム開発で体制を組んで対応します。 本PJTでは、顧客が生成AIを社内で利用したり、toC向けの機能開発をする際の開発支援を行っております。 新規システムの開発や既存システムへの組み込みなど、顧客の要望を理解し、提案・開発へつなげるため、幅広い領域を対応しております。 【仕事の特色】 ■案件例 ・社内向けChatGPTアプリ開発 ・事業を支えるためのマニュアルや仕様書の検索、社内制度のQAなどを省力化し、業務を効率化していく支援 ・コンサルティングから参画しているため、顧客の業務理解をし、それを踏まえたうえで活用イメージなどの提案 【開発環境例】 ・タスク管理、顧客とのチケット管理:Asana, Redmine ・コミュニケーション:Slack ・ドキュメント管理:どこでもキャビネット, Box ・言語:JavaScript, PHP, TypeScript, HTML, CSS(SCSS), Swift, Java, Python, C# ・フレームワーク:Vue.js, Angular, Laminas, UIKit, Flask, .NET ・DB:Cosmos DB(NoSQL, PostgreSQL), MySQL ・インフラ:Azure 【当ポジションの魅力】 ・生成AI活用支援案件はこれから広がっていく案件であり、新たに顧客を切り拓く、顧客の抱えている課題を解決するというコンサルティング領域から経験できます。 ・顧客と伴走するコンサルタントとし要件定義からリリースとその後の保守・運用まで一貫して行います。 ・お客様の要望を満たすにはどうすれば良いかを考え提案していくため、顧客の真のニーズをキャッチし開発に反映させていく力が身につきます。 |
必須条件 |
以下いずれも必須 ・Webシステム開発経験者(フロントエンド/バックエンドどちらも可) ・フルスタック開発への興味関心、もしくは経験がある方 |
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想定年収 |
440~600万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
新宿駅 (東京都) |
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会社概要 |
【業務内容】 顧客内Webシステム開発において、フロントエンド/バックエンド/クラウドインフラ までを一気通貫で担当いただきます。 まずは一部分から入っていただき、最終的に全体をフルスタックで担当できることを目指してお任せしていきます。 また、上流工程から下流工程まで下記のような流れで携わっていただけます。 システム要件整理/要件から基本設計~詳細設計への落とし込み/4~8名のチーム開発(製造)/ 試験仕様書の作成と試験実施/リリース対応および以降のDevOps 【仕事の特色】 【こんな方におススメ!】 ●上流へのチャレンジや、広範囲な技術領域の習得がしたい方 ●フルスタックエンジニアとして活躍していきたい方 【魅力】 お客様から強く信頼いただいており、意見を尊重していただける関係性です。 そのためプロジェクト推進において裁量持って提案ができ、当チームのアジャイル×フルスタックの強みを最大限に発揮してお客様のニーズを形にできます。 【チーム案件例】 ①スマートシティ案件:Webアプリ×機械学習 をフルスタック開発。 https://www.nttdata.com/jp/ja/trends/data-insight/2021/031601/ ②AIチャットボット案件:GCPを活用したチャットボットアプリ開発。管理用のWebアプリもフルスタックで開発。 https://www.uniqlo.com/jp/ja/contents/iq/ ■チーム責任者インタビュー https://www.isoroot.jp/recruit/blog/archives/1064 |
必須条件 |
・Web・オープン系システム開発の経験2年以上 |
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想定年収 |
430~540万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
新宿駅 (東京都) |
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会社概要 |
当社の教育事業サービス『コミュトレ』における企画~開発~運用を担う、開発エンジニアを募集いたします。 単なるイチ開発者ではなく、事業企画・事業創造の一員として活躍することが可能です。 (当社SI事業ではなく、教育事業専任のエンジニアとなります) 【業務内容】 まずはサービス理解や現状共有を深めていただき、6名規模のチームでのサービス刷新に伴うシステム開発に携わっていただきます。 セールスやカスタマーサクセス等社内メンバーとも連携しつつ、顧客レビューの分析やシステムへの反映を行います。 現在、更なるサービスクオリティ向上のための大幅リニューアルを予定しており、ゆくゆくはtoBへの展開、サービス多角化も予定されています。 そのため、新規サービスの考案や技術選定など、自社サービス開発の上流工程にも関わっていただきたいと考えています。 【仕事の特色】 ■開発環境 言語・フレームワーク:TypeScript、Angular、Java、Spring Boot インフラ:AWS DB:MySQL、DynamoDB その他:Docker、CodeStar、Jenkins ■メンバー 開発チームは6名規模の組織です。キャリア入社のメンバーも多く、活発に意見交換しながら業務を進めているため、連携して働きやすい環境です。 また、幅広い技術領域に触れる機会もあります。 【当ポジションの魅力】 ◎革新的で独自性の強い自社サービスのリーダー候補のポジション! 『コミュニケーション』という、後天的な習得が困難と言われる領域に着目したユニークな人材教育サービス『コミュトレ』のリーダ候補として参画可能です。 単なるイチ開発者ではなく、事業創造の一員として活躍することが可能です。 ◎社会貢献を感じられるポジション! ビジネススキルの領域で、多くのビジネスパーソンの学びを支えることで価値ある変革をもたらし、社会に対する貢献ができます。 またエンドユーザーの反応に直接触れることができるため充実感や達成感を感じやすい環境です。 ■チーム責任者インタビュー https://www.isoroot.jp/recruit/blog/archives/1263 |
必須条件 |
・機械学習・ディープラーニング等に関する知識 ・ビジネスにデータサイエンスを活用した5年以上の実務経験 ・難しいことをわかりやすく相手に伝える高いコミュニケーション力がある ・お客様の要望や状況などを正しく把握し理解する力がある ・論理的に物事を考える力がある ・難しいことや経験のないことにもひるまない挑戦心を持っている ・自身やチームを成長させようとする向上心がある ・最後まで諦めない熱意・バイタリティがある ・良いものを取り入れて進化していく柔軟性がある ・新しい環境や状況変化への適応力がある |
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想定年収 |
1,000~1,800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
北浜駅 (大阪府) |
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会社概要 |
ITコンサルティングカンパニーのフューチャー株式会社に設立されたStrategic AI Groupは、ディープラーニングを中心とする機械学習技術をベースとして、顧客企業の抱える重要課題に挑戦する先進的プロジェクトをリードしています。 既に約30名の優秀なデータサイエンティスト・エンジニアが集っていますが、同事業を当社の中核ビジネスとして加速的に発展させるべく、プロジェクトをリードするデータサイエンティストを募集します。 ・データサイエンス領域におけるプロジェクトマネジメント、あるいはメンバーとしてエンジニアリング、デリバリの推進 ・最先端技術を取り入れた、データサイエンスサービス・ソリューション企画、実行 ・データサイエンス案件の獲得、またそれに伴う営業・提案活動 ・当社コンサルタントに対するデータサイエンス普及活動、および社外に向けたプロモーション活動(講演、執筆活動などの機会あり) 以下、プロジェクト事例をご覧ください。多岐に渡る業界・業態のお客様、R&D活動からコンサルティング、最先端テクノロジーを駆使したシステム構築に至るまで、幅広いフィールドでご活躍いただくことが可能です。 <プロジェクト事例> ■データサイエンス ・最先端AIアルゴリズムを用いた、マルチモーダル(購買履歴・画像・テキスト)レコメンドシステム構築 ・50万個/日の生産を支える日販の食品製造業の消費需要予測 ・小売業向けの在庫データ分析およびその評価 ・店舗従業員のシフト最適化 ・物流における配送経路最適化 ・倉庫内ピッキング経路最適化 【仕事の特色】 <募集部門のビジョン・ミッション> ■Vision 構想から実現まで「AIの社会実装」を通して、これまでにないスマート社会を実現する ■Mission ビジネスxデータxコンピュータサイエンスを掛け合わせ構想から実現までコミット 難題への挑戦を仲間や顧客とともに楽しみ、成長する 先端を追求し高め合う <企業の魅力> ■仕事の醍醐味 お客様の業務の実態を調査・分析・ヒアリングし、現状の課題を抽出して、お客様の経営層、マネジメント層にあるべき姿の実現に向けた提案を行います。IT戦略立案や、システム全体のデザイン、実行フェーズ(開発・運用フェーズ)のマネジメントなど一気通貫でプロジェクトに携わることができます。お客様の業務改革、IT改革を牽引し、企業の変革に携われることが何よりの醍醐味です。 ■自ら創る多様なキャリア フューチャーでは、決まりきったキャリアパスは存在しません。マネジメントスキルを磨き経営幹部を目指す人や、技術を追究しスペシャリストの道を進む人など、ITコンサルタントと一口で言っても個々人が目指すキャリアの姿は十人十色です。社員一人ひとりがプロフェッショナルとして多様なキャリアを創っていく環境が当社にはあります。 ■個人の希望を考慮したアサイン 個人の希望とプロジェクトの要望を最大限に考慮しマッチングを行う仕組みであるため、個人のキャリアプランに沿ったアサインが可能です。また、フューチャーグループの別企業へ出向を希望できるOpen Career制度も備えています。将来的にグループ会社の幹部候補へのチャレンジもでき、幅広いキャリアを模索できます。 ■年に一度の個人プレゼンテーション 全社員が年末に、自身の一年の業務を振り返り成果発表をします。社員は上司や同僚はもちろんのこと、全社員のプレゼンテーションに参加が可能です。プレゼンテーションの中で次年度の目標や実現したいことのほか、昇格や昇給希望を伝えることも可能です。また、発表後には上司やメンバーからフィードバックがもらえるためフラットでオープンな360度評価が行える制度です。 ■最新技術の活用 IoTやビッグデータおよびAIなど、先端テクノロジーを顧客企業の課題解決に活用しています。IT投資の削減や、ITを活用した新ビジネス創出など多岐にわたる案件があります。また、世界中の最新技術をリサーチしオープンな技術を要素別に整理した技術マップ「ウィナーズサークル」を毎年最新化しています。世界のトレンドを把握するとともに、利用可能な最新技術は検証をした上で積極的に活用しています。 ■社会的インパクト 携わる業界は、流通・小売、物流、製造、金融など、多種多様です。売上規模も1000億円以上の業界最大手のお客様がほとんどであるため、社会的にもインパクトが大きい仕事に関わることができます。 ■教育研修制度 キャリア入社においても約1週間の座学研修を実施し、その後、半年間に渡る早期活躍フォローを実施しています。 その他、実践的な階層別研修「FutureMBA」を実施。 また、社員誰もが自発的に開催できる「TERACOYA」という勉強会を開催しており、ナレッジの共有が活発に行われています。イントラ上での動画配信や資料公開も行っており、必要な時にアクセスできる環境も整っています。 ■自由度の高いワークスタイル 裁量労働制を採用しています。一人ひとりが自立したプロフェッショナルとして、業務内容に応じてフレキシブルに働くことを推進しています。仕事の進め方は個人の裁量に任され、時間にとらわれることなく社員それぞれが主体的に取り組んでいます。また、リモートワークを積極的に活用しており、自由度が高い働き方が可能です。 ■社員の健康をサポートする体制 2020年4月、社員の健康増進や活き活きと働ける環境づくりと、コンサルタントの相談窓口として「ウェルネスサポートチーム(WST)」を新設しました。心理的安全性の高い、健康的な職場づくりにおける施策や情報発信、学びの場の提供を実践しています。また、健康戦略経営を掲げ、社員の健康をサポートするために、フューチャーグループ健康保険組合を設立しており、充実した健康診断や健康を維持するための手厚いサポートを受けることができます。 |
必須条件 |
・機械学習・ディープラーニング等に関する知識 ・ビジネスにデータサイエンスを活用した5年以上の実務経験 ・難しいことをわかりやすく相手に伝える高いコミュニケーション力がある ・お客様の要望や状況などを正しく把握し理解する力がある ・論理的に物事を考える力がある ・難しいことや経験のないことにもひるまない挑戦心を持っている ・自身やチームを成長させようとする向上心がある ・最後まで諦めない熱意・バイタリティがある ・良いものを取り入れて進化していく柔軟性がある ・新しい環境や状況変化への適応力がある |
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想定年収 |
1,000~1,800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
北浜駅 (大阪府) |
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会社概要 |
ITコンサルティングカンパニーのフューチャー株式会社に設立されたStrategic AI Groupは、ディープラーニングを中心とする機械学習技術をベースとして、顧客企業の抱える重要課題に挑戦する先進的プロジェクトをリードしています。 既に約30名の優秀なデータサイエンティスト・エンジニアが集っていますが、同事業を当社の中核ビジネスとして加速的に発展させるべく、プロジェクトをリードするデータサイエンティストを募集します。 ・データサイエンス領域におけるプロジェクトマネジメント、あるいはメンバーとしてエンジニアリング、デリバリの推進 ・最先端技術を取り入れた、データサイエンスサービス・ソリューション企画、実行 ・データサイエンス案件の獲得、またそれに伴う営業・提案活動 ・当社コンサルタントに対するデータサイエンス普及活動、および社外に向けたプロモーション活動(講演、執筆活動などの機会あり) 以下、プロジェクト事例をご覧ください。多岐に渡る業界・業態のお客様、R&D活動からコンサルティング、最先端テクノロジーを駆使したシステム構築に至るまで、幅広いフィールドでご活躍いただくことが可能です。 <プロジェクト事例> ■データサイエンス ・最先端AIアルゴリズムを用いた、マルチモーダル(購買履歴・画像・テキスト)レコメンドシステム構築 ・50万個/日の生産を支える日販の食品製造業の消費需要予測 ・小売業向けの在庫データ分析およびその評価 ・店舗従業員のシフト最適化 ・物流における配送経路最適化 ・倉庫内ピッキング経路最適化 【仕事の特色】 <募集部門のビジョン・ミッション> ■Vision 構想から実現まで「AIの社会実装」を通して、これまでにないスマート社会を実現する ■Mission ビジネスxデータxコンピュータサイエンスを掛け合わせ構想から実現までコミット 難題への挑戦を仲間や顧客とともに楽しみ、成長する 先端を追求し高め合う <企業の魅力> ■仕事の醍醐味 お客様の業務の実態を調査・分析・ヒアリングし、現状の課題を抽出して、お客様の経営層、マネジメント層にあるべき姿の実現に向けた提案を行います。IT戦略立案や、システム全体のデザイン、実行フェーズ(開発・運用フェーズ)のマネジメントなど一気通貫でプロジェクトに携わることができます。お客様の業務改革、IT改革を牽引し、企業の変革に携われることが何よりの醍醐味です。 ■自ら創る多様なキャリア フューチャーでは、決まりきったキャリアパスは存在しません。マネジメントスキルを磨き経営幹部を目指す人や、技術を追究しスペシャリストの道を進む人など、ITコンサルタントと一口で言っても個々人が目指すキャリアの姿は十人十色です。社員一人ひとりがプロフェッショナルとして多様なキャリアを創っていく環境が当社にはあります。 ■個人の希望を考慮したアサイン 個人の希望とプロジェクトの要望を最大限に考慮しマッチングを行う仕組みであるため、個人のキャリアプランに沿ったアサインが可能です。また、フューチャーグループの別企業へ出向を希望できるOpen Career制度も備えています。将来的にグループ会社の幹部候補へのチャレンジもでき、幅広いキャリアを模索できます。 ■年に一度の個人プレゼンテーション 全社員が年末に、自身の一年の業務を振り返り成果発表をします。社員は上司や同僚はもちろんのこと、全社員のプレゼンテーションに参加が可能です。プレゼンテーションの中で次年度の目標や実現したいことのほか、昇格や昇給希望を伝えることも可能です。また、発表後には上司やメンバーからフィードバックがもらえるためフラットでオープンな360度評価が行える制度です。 ■最新技術の活用 IoTやビッグデータおよびAIなど、先端テクノロジーを顧客企業の課題解決に活用しています。IT投資の削減や、ITを活用した新ビジネス創出など多岐にわたる案件があります。また、世界中の最新技術をリサーチしオープンな技術を要素別に整理した技術マップ「ウィナーズサークル」を毎年最新化しています。世界のトレンドを把握するとともに、利用可能な最新技術は検証をした上で積極的に活用しています。 ■社会的インパクト 携わる業界は、流通・小売、物流、製造、金融など、多種多様です。売上規模も1000億円以上の業界最大手のお客様がほとんどであるため、社会的にもインパクトが大きい仕事に関わることができます。 ■教育研修制度 キャリア入社においても約1週間の座学研修を実施し、その後、半年間に渡る早期活躍フォローを実施しています。 その他、実践的な階層別研修「FutureMBA」を実施。 また、社員誰もが自発的に開催できる「TERACOYA」という勉強会を開催しており、ナレッジの共有が活発に行われています。イントラ上での動画配信や資料公開も行っており、必要な時にアクセスできる環境も整っています。 ■自由度の高いワークスタイル 裁量労働制を採用しています。一人ひとりが自立したプロフェッショナルとして、業務内容に応じてフレキシブルに働くことを推進しています。仕事の進め方は個人の裁量に任され、時間にとらわれることなく社員それぞれが主体的に取り組んでいます。また、リモートワークを積極的に活用しており、自由度が高い働き方が可能です。 ■社員の健康をサポートする体制 2020年4月、社員の健康増進や活き活きと働ける環境づくりと、コンサルタントの相談窓口として「ウェルネスサポートチーム(WST)」を新設しました。心理的安全性の高い、健康的な職場づくりにおける施策や情報発信、学びの場の提供を実践しています。また、健康戦略経営を掲げ、社員の健康をサポートするために、フューチャーグループ健康保険組合を設立しており、充実した健康診断や健康を維持するための手厚いサポートを受けることができます。 |
必須条件 |
<経験> ・WEBまたはオープン系システム開発経験 <マインド> ベースの経験は必須ですが、ヒューマンスキルや、新しい業務・分野への挑戦心など、マインド面を重視します。 ・プロダクト<目的志向の方 ・マルチタスク、折衝力に長け、ベンチャー企業のマネジメントにも関わっていきたい方 ・前例がないこと、未経験のことでもまずは前向きにやろうとする方 ・セルフスターターで考えながら走れる方 |
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想定年収 |
450~650万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
本町駅 (大阪府) |
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会社概要 |
<業務詳細> グループの基幹システムだけではなく、HR-Tech/不動産Techなどの事業に関連するプロダクトの開発リード、各種システム導入や業務のDX推進まで、幅広い社内の案件に最上流から関わって頂きます。 <具体的な仕事内容> グループ全体の情報戦略策定、システム基盤整備、および各事業会社における各種プロダクトの企画・開発、運用保守~導入支援、各部門への技術支援など。 (インフラやヘルプデスク業務は部内の別部署が担当/大規模な開発は外部ベンダーに外注することがほとんど) 【仕事の特色】 <職場環境> 国内外10社のグループを支える社内システム部門として、グループ全体の情報戦略策定、システム・インフラ基盤整備、および各事業会社における各種システム、プロダクトの企画・開発、運用保守~導入支援、各部門への技術・運用支援、ヘルプデスク業務など幅広く対応しています(開発は主にベンダーを活用)。 現在は東京に5名(うち1名は育休中)、大阪に5名が在籍。 男性8名、女性2名。 年齢層:26~51歳。 アプリ開発グループ以外にも、ヘルプデスクを中心としたバックオフィスグループ、SFAの運用支援、RPAの導入担当など、機能別に人員配置しています。 服装はオフィスカジュアルです。 <配属予定チーム> 国内外11社で構成されるグループの情報化戦略、DX、プロダクト開発をリードする情報システム部門の募集です。 <案件事例> ・受講・講座管理システム(e-learning、LMS、動画CMS) ・契約書管理システム ・Salesforceカスタマイズ ・RPA導入 ・HR Techなど <Q&A> Q1:主な開発環境は A1:国内だけでも6つの事業会社があるため、開発環境も様々ですが、言語はJava、OSはLinuxが中心となります。 ただし、開発そのものはベンダーに外注することが多くなりますので、PPTを使った社内向けの企画書や、要件定義関連のドキュメント、Backlogなどのプロジェクトマネジメントツールを使うこと頻度の方が多くなります。 Q2:どの程度上流に関われるか A2:ご経験や志向次第では「経営陣直下」で、情報戦略を策定する最上流から関わることが可能です。 プロダクト開発や基幹システム関連でも、各事業会社の役員と直接折衝を行う立場にあり、またユーザーとの距離も近いため、全体感が分かる仕事ができるのが特徴です。 <参考情報> ■Project STORY:DXの先に創る未来を見据え経営視点から進めるシステム改革(https://www.bc-holdings.co.jp/recruit/?post=9) |
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