株式会社ネットプロテクションズ

【IR業務】上場企業IR経験者募集/決算説明会運営/株主対応/財務企画業務/フレックス

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け
  • BtoB向け
年収
800~1,000万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
麹町駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)

仕事内容について

■IR業務
・決算説明会の企画および運営全般、資料作成
・財務・経理グループによる法定開示業務のサポート
・株主・投資家・アナリストとの面談、電話対応およびそれに付随する業務全般
・PR連携(IRニュース、開示内容、回答方針、メディア対応等のすり合わせ)
・その他スポットのIR施策

■財務企画業務など(必須ではないが余力に応じて関与いただく可能性のある領域)
・経営戦略、中期経営計画に則った資金調達戦略の策定
・資金調達手法の構築およびエグゼキューション
・海外を含む子会社管理手法の確立およびその実行

■お任せする可能性のある役割・業務の例(キャリアパス)
・IR業務の責任者
・実務全般に留まらない、主導的にIR戦略の検討・立案
・最適株主構成や株主還元施策に関する経営陣への戦略提言

【仕事の特色】
当社は国内・海外事業の多角化が進んでいます。この状況に伴い、IRの重要性が増しています。当社の成長をIRの観点から推進できるメンバーを募集します。

<開発環境>
■主な利用ツール
・Loglass(ログラス, クラウド経営管理システム)
・Googleスプレッドシート、Googleスライド

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

・上場企業でのIR業務経験 3年以上
・IR業務だけでなく、周辺業務のご経験・理解がある方

・競争でなく共創しつつ、何事にも本質から思考し、挑戦し道を切り開いていけるような方

歓迎要件

・金融機関(証券会社、PEファンドなど)における実務経験
・グロースフェーズの事業/組織に関わった経験
・多くのステークホルダーを巻き込めるプロジェクトマネジメントスキル

想定年収

800~1,000万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:原則年2回(6月・12月)
昇給:原則年2回(5月・11月)

■募集職種の年収例

・想定年収:800~1000万円程度
※前職での実績やスキルに応じて相談
※月給の他、賞与を含みます

■給与・評価等備考
・給与:前職での実績やスキルに応じて相談いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/Webサイト
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都千代田区麹町4丁目2-6 住友不動産麹町ファーストビル5階
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:30~18:30  フレックスタイム制 コアタイム10:30~15:30
就業時間備考
・標準的な時間帯:9:30〜18:30(休憩1時間含む)
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

・基本的にご自身の裁量にお任せしております。  ・ex. リモートワークの頻度を多くする or 出社頻度を多くする

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
確定拠出年金制度、出産・育児支援制度(ココット)、
学習支援制度(マナブック・トレサポ)、atura(ナチュラ)、WG(ワーキンググループ)、
ビジョンシート、会員制福利厚生サービス(えらべる倶楽部)、社食&ドリンク、
食事費用補助(ファミレス)、社員旅行

<教育制度>
研修(新卒入社)、OJT研修(中途/1~2ヶ月間)

■福利厚生備考
・出産・育児支援制度(ココット):出産・育児にまつわる支援制度
 育児取得に際しサポーター社員を登用できるなど、周囲の社員にも配慮しています。
・学習支援制度(マナブック・トレサポ)
 ‐マナブック:書籍を購入し、レビューをつけて会社に寄付することで、購入金額を全額会社が負担。また、その書籍は誰でも借りることができます。
 ‐トレサポ:スキルを身につける上で、必要な研修や講座・セミナーを受講や資格取得に関わる費用を最大10万円まで会社が負担します。
・Natura(ナチュラ):相互成長支援と心理的安全性を目的とした制度
 マネージャーを廃止し全ての社員が相互に面談・評価しあいます。
・WG(ワーキンググループ):20%のリソースを使って、意思のあるプロジェクトに挙手制で参加できます。
・ビジョンシート:半期に1度、自身のキャリア観を公開
 異動希望を出すことができ、多くの場合は異動することができます。
・社食&ドリンク:栄養士考案の日替わりランチを500円で提供/自動販売機の飲料は全て50円
・食事費用補助(ファミレス):全社員を5~6名のグループに分割した「ファミリー」単位で補助
 1on1の食事に対する「さしご飯」も対応
・社員旅行:年に1度、全社員による社員旅行を実施(費用は全額会社負担)

・研修(新卒入社):約半年間各種スキル体得のため実施

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、出産・育児休暇(ココット)

手当

通勤手当・住宅手当(合わせて2万円/月付与)、残業手当、深夜手当

選考場所

オンライン

検査・試験

適性検査、リファレンスチェック

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

選考フローは下記を予定しております。(状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。)
・書類選考
・面接(2~3回)
・オファー面談

※ポジションによっては「適性検査」や「リファレンスチェック」を実施させていただく場合がございます。
面接はお互いのマッチングをはかるため、1~1.5時間かけ対話形式で行います。
原則、オンラインで選考を実施いたします。ご希望に応じてオフィス見学等も可能です。

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株式会社ネットプロテクションズについて

設立年月日
2000年01月01日
代表者
代表取締役社長 CEO 柴田 紳
資本金
10,000万円
従業員情報
304名
事業内容
・BtoC通販向け決済「NP後払い」の運営
・BtoB向け決済「NP掛け払い」の運営
・BtoC向け会員制決済「atone(アトネ)」の運営
・台湾向け決済「AFTEE(アフティー)」の運営
・ポイントプログラムの運営

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