【セキュリティエンジニア】マネージャーポジ／脅威の洗い出しや脆弱性診断の実施など
- 土日祝日休み
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- 年俸制導入
- 年収
- 500～900万円
- 最寄り駅
- 恵比寿駅 (東京都)
- 職種
- セキュリティエンジニア 情報セキュリティスペシャリスト
- クラウド
- AWS Google Cloud Platform
仕事内容について
主に、誰でも簡単にオンラインショップがつくれるサービス「STORES」のセキュリティチームのマネージャーとしてご活躍いただきます。
同社では、オンラインショップの開設・運用から店頭でのキャッシュレス決済まで一気通貫で商売をサポートす「STORES」ブランドを開発・提供。サービス利用者が安心かつ安全に活動できる環境を構築するために、脅威の洗い出しや脆弱性診断の実施などセキュリティに関連する業務に幅広く携わっていただく予定です。
さらに、新しくチームを立ち上げる重要なタイミングからセキュリティチームのマネージャーとして、チームをリードしていただきつつ、メンバーの目標設定・評価などチームの生産性を最大化させることも担当していただきます。
＜具体的な業務内容＞
・サービス運営上必要なセキュリティ施策についての要件整理、設計および開発、運用
・セキュリティインシデント時の対応
・サービス開発時におけるセキュリティ面での支援
・チームメンバーのマネジメント
【仕事の特色】
■チーム体制
セキュリティチームを立ち上げるタイミングで、2名のメンバーとともに体制を整えていきます。
必須条件
■経験や知識
・セキュリティ運用業務に携わった経験
・セキュリティインシデント対応経験
・IPA（情報処理推進機構）が公開している情報セキュリティスキルマップに関する全体的な知識
・プロジェクトマネジメントの経験（計画立案／進行管理）
・メンバーマネジメントの経験
・GitHubを用いた複数人での開発経験
■マインド
・開発チームなど他部署を巻き込んで課題解決ができる方
・技術に対する深い知識を持ち、継続的に学習している方
・チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方
歓迎要件
■経験や知識
・ISMSやPマーク等の導入経験
・Webアプリケーションにおけるセキュリティの深い知識
・決済サービスや配送サービスなどに関わる業務経験
・Scrumの経験
・AWS／GCPを利用したインフラの利用経験
想定年収
500～900万円 （給与形態：年俸制）
■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
ストアーズ・ドット・ジェーピー株式会社への
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募集要項
- 募集職・職位
-
- セキュリティエンジニア
- 情報セキュリティスペシャリスト
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット/ECサイト
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜本社＞東京都渋谷区東3-16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル4階
- 就業時間
- 10:00～19:00 フレックスタイム制 コアタイム12:00～16:00
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- 私服
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
副業可、リモートOK（週1回）、書籍購入制度、予算内でカスタマイズPC付与、
Coineyマート、勉強会・講座受講費会社負担、シャッフルランチ、
ランチ補助、アルコールフリー、予防接種費用の負担、産休お祝い金、
出産お祝い金、育休お祝い金、STORE Visit■福利厚生備考
・勉強会・講座受講費会社負担：RubyKaigiなど
・シャッフルランチ：月1回、1,000円支給
・ランチ補助：週1回、1,000円支給
・アルコールフリー：毎日19時00分～
・産休お祝い金：お祝い金として30万円支給
・出産お祝い金：お祝い金として3万円支給
・育休お祝い金：お祝い金として30万円支給
・STORE Visit：毎月CoineyとSTORES．jpのストアで5,000円分なんでも自由に使えます。 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、バケーション休暇（年2日）、サバティカル休暇、出産育児休暇、キッズウェルカム休暇、キッズサポート休暇■休暇備考
・サバティカル休暇：休暇5日＋現金10万円（勤続5年の方対象）
・キッズウェルカム休暇：10日間の特別有給休暇（育休取得は別途可能）
・キッズサポート休暇：小学校6年生まで毎年5日間の特別有給休暇を支給 - 手当
-
通勤手当
- 選考場所
-
本社
- 検査・試験
-
リファレンスチェック
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
［1］書類選考
［2］1次面接
［3］2次面接
［4］最終面接（オファー面談）
［5］内定
ストアーズ・ドット・ジェーピー株式会社について
- 設立年月日
- 2008年10月10日
- 代表者
- 代表取締役社長 CEO 塚原 文奈
- 資本金
- 900万円
- 事業内容
-
STORESはheyグループの一員です。
(コイニー社とストアーズ・ドット・ジェーピー社の経営統合によりうまれた新会社)
誰でも簡単に使える「キャッシュレス 決済サービス」と「オンラインストア 開設/運営サービス」を開発、提供しています。
民間商取引市場全体におけるEC化率は成長を続けており、2025年には現状の5.4％程度から20％に達するとの予測もあります。
この増加分は、既にデジタル上で商品/サービス販売を行っている事業者のみなさまの成長のみならず、地方の中小企業やソーシャルサービス上などで人気の個人など新たな「売り手」が「楽しいから」価値を生み出し、台頭していくことによるものも大きいのではないかと考えています。
hey グループでは、誰でも簡単に使える「キャッシュレス 決済サービス」と「オンラインストア 開設/運営サービス」を開発、提供しています。
■STORES.jp
「ショップ運営をたのしく」
「自分でつくれる本格的なネットショップ
むずかしい知識や技術は必要ありません。
自分だけのネットショップが、今すぐはじめられます。」
同社はかんたんシンプルな操作性にこだわり
ショップ運営に必要な機能が全て揃っているサービスを実現しました。
【STORES6つの特徴】
・SNS連携
Instagramで販売できる連携機能をはじめ、集客に必要なSNSとの相性も抜群です。
・予約販売
アイテムの予約販売ができます。
入荷前の新商品や受注販売に最適です。
・顧客管理
購入者の購入履歴や問い合わせ内容を記録し、お客様1人ひとりに合わせた接客が可能です。
・定期販売
1ヶ月毎などのサイクルで、定期販売ができます。
消耗品や食品などに便利です。
・アクセス解析
ショップに訪れる訪問者の数や滞在時間など、アクセス情報をかんたんに確認できます
・電子チケット
オンライン上で電子チケットの発券、販売ができます。
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