内定率が高い IT/Web業界のエンジニア・クリエイター専門転職エージェント「レバテックキャリア」

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最終更新日:2019年11月15日

フォルクスワーゲン・ファイナンシャル・サービス・ジャパン株式会社

【EVAS/PMO】【ITプロジェクト管理者/マネージャー】

年収 500~1,000万円

最寄り駅 品川駅 (東京都)

業務内容

募集職・職位

ITコンサルタント

社内インフラ構築

業界
  • 金融
  • 損害保険
業務詳細 <業務内容>
事業の成長とともにIT部の担う役割も年々拡大し続けており、プロジェクトをより効率的に推進していくことが今後の課題と考えています。そのため、各プロジェクトのQCDを更に高めるための改善案の提案と推進を担っていただける方を新たに採用することになりました。

具体的には、複数プロジェクト間の調整/個別プロジェクトのモニタリング/プロジェクトマネージャーの支援等を行っていただきます。
更に、システム開発会社、ベンダー、社内ユーザー部門との窓口となり、要件定義/スケジュール調整/コスト交渉等も担当いただきます。

(参考)主要なIT環境
開発言語: Java 等
サーバー環境: Windows Server / Redhat Linux /Oracle Database 等
ストレージ: SAN / NAS Storage 等
データ転送・連携 : HULFT / IBM Websphere MQ 等
クライアント環境: Windows7 / Office2010 / iPad iPhone / SecureID 等
その他 : MDM / VMware / Private Cloud / NetApp 等

【仕事の特色】
<お客様の期待を越えるサービスの提供>
VFJは仕事や人材に対して熱い思いを持っています。
互いにあらゆる可能性を模索し、協力しながらゴールを目指していきます。
VFJでは実力と意欲があれば若手でも重要な役割を果たすことができます。
事実、カーボンオフセットを通じた地球温暖化対策や、カーシェアリングなど輸入車業界初と言われる試みはいずれも若手メンバーの発案です。自らの熱意でトップを口説き落とし、プロジェクトを成功に導きました。
他にも、30代で部門のトップとなっている者も何名かいます。

<成長を続けるVFJの原動力>
VWグループのさらなる成長に向けて、Volkswagen Financial Services AGは新たなビジョンを提示しており、その中核となっているのが、「FS WAY」です。
責任、信頼、勇気、熱意、お客様へのコミットメントという5つのバリューが掲げられており、VFJ としてもこれらを企業文化の根幹を成す概念として位置づけています。

<仕事のやりがい>
同社は金融会社ですが、ビジネス上の競争優位は「IT」と「マーケティング」にあると考えています。そのため、IT部は既存システムの運用保守に留まらず、営業・マーケティング活動の根幹を担うシステムの企画・開発の役割を担っています。
当社事業への貢献を肌で実感することができるポジションです。
また、ドイツ本社との連携も必要となりますので、英語力を活かすことができます。
必須要件

■PM経験
・開発プロセスを把握してマネジメントする必要があるため、システム開発の経験を有する方
・もしくはSIer、ITコンサルティングファームでのPM経験者
・ビジネスレベルの英語力
(英語でビジネスメールを作成出来るレベル/スピーキング能力はは尚可で結構です)
※役員やドイツ本社・Asiapacとのコミュニケーションに必要となります

・自発的、積極的に行動できる方。
・好奇心旺盛な方。
・社内ユーザー部門や外部委託先、ベンダーとの連携が重要となるため、コミュニケーション力と協調性のある方を求めています。

歓迎要件

・システム開発会社、ベンダー、社内ユーザー部門のマネジメントスキル

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※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

この会社が取扱う技術

言語

Java

OS

Red Hat

DB

Oracle

SQL Server

開発ツール

VMware

NetAPP

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー白川 毅

私がおすすめする この求人のポイント

<圧倒的に成長できる環境>
世界有数の自動車メーカーのグループ企業である同社は、常に技術の最先端を追いかけることでここまで成長をして参りました。
Technologyに限らず、事業コンサルや海外を股にかけたビジネス展開を間近で体感することが出来ます。
同社にはビジネスマンとしてさらなる成長期待できる環境がござます。

<充実している研修制度>
同社は一人に対して年に10万円程の研修費を支給しております。
受講したい研修やセミナーを自ら選んで、積極的に参加することが可能です。
またIT部門に関しては更に研修費用を提供しており、資格の取得などを推奨しております。

給与

想定年収 500~1,000万円  (給与形態:月給)
賞与・昇給 賞与:賞与: 年1回支給(上記想定年収の10%(スタッフ)/15%(マネージャー)を賞与として支給) 昇給:有り
募集職種の年収例

<マネージャー>
700~1,000万円程度迄
<スタッフ>
500~750万円程度迄

手当 通勤手当: 非課税限度額を上限として、毎月、1ヵ月通勤定期相当額実費を支給

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇

勤務条件

予定勤務地 東京都港区, 東京都品川区
就業時間 09:00~17:45 
平均残業時間 10~30時間
年間休日 121日
服装 スーツ必須

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

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応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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