【フロントエンドエンジニア】株式会社LegalOn Technologiesの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #69698

株式会社LegalOn Technologies

【フロントエンドエンジニア】Webアプリケーションの開発・運用／AI契約審査機能を実現するための基盤を提供

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
年収
700～1,070万円
最寄り駅
渋谷駅 (東京都)
職種
フロントエンドエンジニア
言語
Ruby
クラウド
AWS Windows Azure Google Cloud Platform

仕事内容について

＜業務詳細＞
「Review Platform」チームでは、機械学習や自然言語処理技術等を用いてAI契約審査機能を実現するための基盤を提供しています。
本ポジションでは、具体的には以下のような仕事に取り組んでいただきます。

＜具体的な仕事内容＞
・レビューの基盤となる社内向けWebアプリケーションの開発・運用
・上記システムの複数プロダクトおよびグローバル展開
また、米国子会社との協業も行う必要があるポジションであるため、Willに応じて英語を使った業務機会もあります。

【仕事の特色】
＜案件事例＞
■どういう使命や課題に取り組むのか
・AIレビュー機能の精度や速度を改善し、契約審査業務の圧倒的体験を提供する

■どういう業務に取り組むのか
・Webアプリケーションのフロントエンド・バックエンド双方の機能拡張
・新規機能開発のための要件定義、設計・実装・テスト・運用
・機械学習向けのデータ基盤の開発
・日米の専門家や製品チームとのコミュニケーションを通じた、開発方針策定
・ライブラリ化、継続的デプロイなどの開発生産性向上のための仕組みの構築
・優れたサービス品質を達成するためのアーキテクチャの設計
・チームの生産性やプロダクト品質向上のための、各種自動化やプロセスの整備、ドキュメントの執筆
・必要に応じて、チームメンバーの指導・メンタリング・コーチング

＜企業の魅力＞
わたしたちは、「法とテクノロジーの力で安心して前進できる社会を創る」ことを目指すスタートアップです。
契約締結前の審査フェーズの課題にフォーカスしたAI契約審査プラットフォーム『LegalForce（2019年4月リリース）』と、契約締結後の契約管理フェーズを支援するAI契約管理システム『LegalForceキャビネ（2021年1月リリース）』を中心にサービスを開発・提供し、多くの反響をいただいております。
そして2024年4月15日、『LegalForce』『LegalForceキャビネ』がフォーカスしていた契約審査・契約管理領域を踏まえつつ、契約業務に留まらない法務業界全体を包括的に支援する新サービス、AI法務プラットフォーム『LegalOn Cloud』の提供を開始しました。

■会社や製品、開発組織について詳しくはこちらをご覧ください。
https://legalforce-recruit.notion.site/LegalOn-Technologies-3e114a8aecfb410a96424e34a0ed8bd6
■当社Backendの取り組み内容を、ブログで紹介しております。
https://tech.legalforce.co.jp/entry/2023/03/16/155007

＜開発環境/使用ツール＞
■以下Notionにまとめています。
https://legalforce-recruit.notion.site/LegalOn-Technologies-f5ebe38a6009428ab0fb1714efd3c90a

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

必須条件

・3年以上のシステム開発実務経験、もしくはそれに相当する経験
・1つのプログラミング言語を用いた3年以上の実務経験
・チームのコード品質や生産性を高める取り組みを検討・実践した経験
・何らかの技術選定・導入および導入後の運用保守の経験

・特になし

歓迎要件

・RubyもしくはVue.jsを用いたWeb開発経験
・AWS、GCP、Azureのいずれかを利用しシステムを設計・構築した経験
・Docker等のコンテナ関連の技術を利用した経験
・Webセキュリティを意識したシステム開発経験
・意思決定時の判断材料として必要なデータを収集・可視化した経験
・責務や凝集性を意識した保守性の高いコードを記述するスキル
・エラー処理を意識した堅牢性の高いコードを記述するスキル

想定年収

700～1,070万円 （給与形態：月給）

■募集職種の年収例

※経験・スキルにより判断
※別途SO付与の可能性あり

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • フロントエンドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア/クラウドサービス/Web・オープンシステム
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー19階
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める就業場所
就業時間
09:00～18:00  フレックスタイム制 
就業時間備考
・勤務時間：コアタイムなしのフルフレックス制または裁量労働制を適用
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
フレックス
あり
副業

可

許可制

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
・自己研鑽予算
・プチ食堂オフィスおかん
・ウォーターサーバ
・インフルエンザ予防接種補助
・健康診断
・産業医

＜教育制度＞
・語学学習補助

■福利厚生備考
・語学学習補助：英語、日本語

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇（入社時付与）、傷病休暇（入社時付与）、産前産後・育児休業、介護休業、慶弔休暇

■休暇備考
・年間休日：120日以上
・夏季休暇：業務状況に応じる

選考場所

本社、オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社LegalOn Technologiesについて

設立年月日
2017年04月21日
代表者
代表取締役CEO　角田 望,代表取締役共同創業者　小笠原 匡隆
資本金
1,785,000万円
企業HP
https://legalforce-corp.com/
従業員情報
222名
事業内容
法律業務に関するソフトウェアの研究・開発・運営・保守

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中途での転職を考えている方へ

中途での転職の場合、給与や事業内容を重点的にチェックする方は多いと思いますが、より良い企業への転職を考えた際に注目すべきポイントは、「福利厚生の充実度」とも言われています。 各種手当や休暇、年金関連など確認すべき項目は多岐に渡りますが、最も確認すべきことはご自身が重要視すること（インセンティブ・教育制度・育児や介護休暇など）が福利厚生として位置づけられているかどうか。また、正社員・契約社員などご自身が希望する雇用形態で適応しているかの確認が重要となります。


職種の説明

フロントエンドエンジニアは、Webサイトや情報システムなどを開発するエンジニアの中でも、ユーザーが操作したり直接目に触れるフロント部分の開発を担当します。 また、Webページにおける画像素材の作成やデザインなどといったデザイナーとしての仕事も、業務の一環となっている企業もあります。 レバテックキャリアは、フロントエンドエンジニアの求人情報も豊富にご用意しています。


弊社運営の他サービス紹介

IT・Web業界や現場を熟知しているコーディネーターが記事の掲載を行っているレバテックタイムは、専門業界の幅広い情報をブログ形式でご紹介。最新の技術やニュースをはじめ、著名人の取材記事やイベント報告など多くの内容を掲載しています。こちらのサイトは、エンジニア・デザイナーの方に向けたサービスとなっており、エージェントが語るテック業界をいち早く知ることができる魅力的なWebサイト。興味を持たれた方はぜひ一度ご観覧ください。


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