株式会社シー・エス・イー

システムエンジニア

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 自社サービスあり
  • 30代活躍中
  • BtoB向け
年収
350~500万円
最寄り駅
渋谷駅 (東京都)

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仕事内容について

主な業務は、Webシステム開発における顧客折衝、仕様化、開発です。幅広い業務に携わっていただきます。

【仕事の特色】
■配属先情報
・社員70人
・パートナー60人

■魅力
将来的に、リーダーとして課を引っ張っていただくことを期待しています。新しい技術にも触れられる環境であるため、フレッシュさを味わえるでしょう。

必須条件

<経験>
・Java、またはObjective-Cでの開発
・制御/組込系の開発

<マインド>
・チームで協力して仕事を進めることが好き

この仕事で取り扱う技術

言語

Java

Objective-C

OS

Windows

DB

SQL Server

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  • 募集要項

    業界
    • IT・通信
    • インターネット/ソフトウェア/SIer
    • サービス
    • コンサルティング
    雇用形態

    正社員 契約社員

    想定年収

    350~500万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回 
    昇給:年1回(4月)

    ■給与・評価等備考
    ・給与:経験・スキルを考慮の上決定いたします。
    ・年収:選考を通じて上下する可能性があります。
    ・月給:固定手当を含めた表記です。
    ・交通費:全額支給(会社規定に基づき支給)
    ・資格手当:入社後、所定の資格を取得された方には手当を毎月(1年間)支給

    予定勤務地
    全国
    就業時間
    09:00~18:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00~15:00
    就業時間備考
    ・標準勤務時間:8時間
    ・休憩時間:12時~13時
    ・担当いただくプロジェクトにより勤務時間が変更になる場合があります。
    ・平均残業時間:20時間以内/月
    ・フレックス制:試用期間時使用不可
    ・フレキシブルタイム:始業/9時~11時、終業/15時~
    ・残業:平均月8.1時間程度(月によってバラつきがあります。)
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    126日
    服装
    ビジネスカジュアル
    フレックス
    あり
    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    退職金制度、社員持株会、企業年金、財形貯蓄、福利厚生クラブ(リロクラブ)、
    資格取得一時金、表彰制度、損害保険割引制度(希望者のみ)、
    親睦会、健保保養所(全国各地)、新入社員歓迎会、クラブ活動、
    厚生年金基金、産休・育休制度、育児時短勤務制度、定時退社(週1回)

    <教育制度>
    技術研修、階層別研修、PM研修、海外研修、管理職研修、On The Job Training、
    階層別研修、e-ラーニング講座、オープン講座

    ■福利厚生備考
    ・表彰制度:永年勤続表彰、功績表彰、プロジェクト表彰
    ・親睦会:各種クラブ活動、社員旅行
    ・クラブ活動:テニス、サッカー、野球、ボウリング、ゴルフ、釣りなど
    ・階層別研修:ITスキル、業務知識、ヒューマンスキルなど
    ・週2日以上リモートワーク推奨
    ・平均残業時間:8.0時間
    ・社員平均年齢:38.8歳
    ・平均勤続年数:13.2年
    ・特許件数:32件

    <評価制度>
    サポーター制度
    ※仕事で関わりのある他者の視点も評価の参考情報とする制度です。
    評価内容は加点情報のみとし、職場で共に働くメンバーからの情報を評価時に反映します。

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇(1日)、年末年始休暇(6日)、有給休暇(入社日に5日付与、入社半年後に残りの5日)

    ■休暇備考
    ・有給消化率:有給休暇取得率89.8%
    ・年間有給取得日数(社員1人あたり有休取得日数)15.4⽇
    ・育休取得・復帰率:100%・91.7%
    ・育休取得者数(1-12月)男性3人/女性2人

    手当

    交通費、時間外手当

    ・交通費:全額支給(会社規定に基づき支給)
    ・特技手当:入社後、所定の資格を取得された方には手当を毎月(1年間)支給

    株式会社シー・エス・イーについて

    設立年月日
    1971年11月01日
    代表者
    代表取締役社長 小島 貴
    資本金
    10,000万円
    従業員情報
    947名(2019年12月01日時点)
    事業内容
    株式会社シー・エス・イーは、1971年に設立された独立系SIerです。
    民間企業・官公庁、多種多様な業界のクライアントに対して、
    ビジネス展開に最適なシステム開発やサービスの導入支援を行っています。
    上流から下流までの一貫した品質の高いサービスを提供することで、
    確かな信頼を重ねており、30年以上の取引実績を誇るクライアントもあります。

    【CSEの価値創造】
    お客様やパートナーと協創し、スマートコネクテッド社会を創造することで、生活や働き方をSHINKA(新化・深化・進化)させる
    【ミッション】
    先端技術を駆使して、情報を「自動化」「見える化」「安心化」し、「お役に立てる情報を提供する」こと
    【事業領域】
    ◎スマートインダストリー: IT(情報技術)とOT(運用技術)の融合したデジタル社会創造
    ◎セーフティライフ:フィジカル空間とサイバー空間がシームレスにつながるネットワークを創造
    ◎セキュアビジネス:クラウドネットワークとセキュリティを融合したセキュリティプラットフォームを創造

    今後は現実世界とサイバー空間がシームレスにつながる「スマートコネクテッド社会」の創造を目指し、
    技術力や品質をより一層強化していきます。

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