【サーバーサイドエンジニア】株式会社シー・エス・イーの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #18181

株式会社シー・エス・イー

【IoTアプリケーション開発エンジニア】入退室管理システムなどのアプリ開発／顧客均衡やチームビルディング、要件定義～開発

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
年収
401～558万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
渋谷駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア
言語
C++ Java C言語 C# JavaScript
DB
Oracle SQL Server

仕事内容について

当組織では、安心・安全でセーフティな社会づくりに貢献すべく事業を行っております。我々はビルやオフィスの警備システム、各家庭や個人の安全を守るサービスの開発において、組織の強味を活かした開発力で安心して暮らせる社会作りに貢献する事、新陳代謝が活発なエンジニアが成長しやすい環境を構築する事を目的に活動しています。入退室管理システム、警備システムなどのアプリケーション開発において、顧客均衡やチームビルディング、要件定義から開発まで、ご自身の経験や今後のキャリアプランに応じて担当いただく事が可能です。

オンプレ環境からのクラウド移行業務もあり、そちらの業務への参画も可能となります。

【仕事の特色】
＜開発環境＞
開発言語：C#、C++、Java、Angular
OS：Windows環境における開発が多数
DB：Oracle、SQLServer

＜部門構成＞
31名　年齢層：平均36歳

＜部門の特徴＞
エンジニアごとの保有スキル・特性と、本人意識を尊重しながら配属先を決定致します。キャリア形成の変更による配置転換希望にも柔軟に対応しております。成長意欲を持ち、経験を吸収する姿勢や積極的なコミュニケーション姿勢のある方へは部門として精一杯サポート致します。

＜案件例＞
・ビルやオフィスの入退管理システム
・ホームセキュリティサービスの開発
・警備事業の管制システム、それに付随するモバイルアプリや関連システムの開発

＜募集背景＞
警備システム事業を拡大するにあたって中心となるエンジニア、または次に中心となりえるエンジニアを募集しております。

＜就業環境＞
・部門の平均残業時間（月）：10.6時間
・テレワークの活用：フルリモート、ハイブリッド（リモート/出社）、出社のみの3パターンありますがプロジェクトによって異なります。

＜ポジションの魅力＞
・将来的にリーダーとして一つの課を率いることが期待されています
・入退室管理システムや警備関連／見守りシステムの開発などさまざまな案件があります
・IoT事業で最先端の技術や業務に携わるチャンスがあり、やりがいと責任のある仕事にチャレンジできます

＜職場環境＞
週1回のノー残業デーの取得は任意ではなく、原則必須として推進。フレックス制度も、自社内勤務の方は柔軟かつ積極的に活用可能です。
経営目標・事業部目標として時間採算を掲げており、いかに生産性を高められているかが個人・組織の評価指標となっています。組織においては、期初に決められた時間採算がコア指標です。個人においては個別に目標設定を行っています。
目標設定は目標・達成基準・達成方法・を自身で決定し、年に最低2回は実施する上長との面談時に指標のすり合わせを行っています。目標を上長と握り合うことで、納得度・透明性が高まる評価制度です。
超生産性を追求する風潮があるため、自身の目指すキャリアを実現できるでしょう。

【仕事内容（変更の範囲）】
無し

必須条件

＜経験＞
・システム開発・保守経験5年以上
・Web系システムの開発経験3年以上
あるいは
・JavaScript言語での開発経験3年以上

＜仕事のマインド＞
・チームで協力して仕事を進めることが好きな方

歓迎要件

＜経験＞
・リーダー経験
・上流工程（要件定義等）経験
・オンプレ環境からのクラウド移行経験

想定年収

401～558万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（3月、9月）
昇給：年2回（4月、10月） ※入社初年度は改定なし

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • SIer
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都渋谷区渋谷3-3-1 A－PLACE渋谷金王、＜客先常駐＞東京都23区内
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00～18:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00～15:00
就業時間備考
・就業時間：標準的な時間です。
・平均残業時間：月8.7時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 年末年始 / 夏季休暇

■制度
表彰制度、退職給付制度、親睦会、社員持株会、慶弔見舞金、福利厚生倶楽部、定期健康診断、ストレスチェック、産業医、各種相談窓口、育児関連制度、介護関連制度、定年再雇用制度

■福利厚生備考
・表彰制度：永年勤続表彰、功績表彰
・退職給付制度：特別功労加算金・確定給付企業年金
・親睦会：各種クラブ活動、社内イベント
・福利厚生倶楽部：リロクラブ
・育児関連制度：育児休業、育児時短勤務など
・介護関連制度：介護休業、介護時短勤務等

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇

■休暇備考
・有給消化率：有給休暇取得率89.8％
・年間有給取得日数（社員1人あたり有休取得日数）15.4⽇
・育休取得・復帰率：100％・91.7％
・育休取得者数（1-12月)男性3人／女性2人

手当

資格取得一時金、通勤手当、別居手当、時間外手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、固定割増手当

選考場所

オンライン

検査・試験

無し

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社シー・エス・イーについて

設立年月日
1971年11月01日
代表者
代表取締役社長　小島 貴
資本金
10,000万円
企業HP
https://www.cseltd.co.jp
従業員情報
947名(2019年12月01日時点)
事業内容
・スマートインダストリー事業：IoTのエッジ領域を一気通貫でスマート化し、安全・安心なモノづくりのゲンバをソフトウェア技術で支えます
・セーフティライフ事業：デジタル社会のライフラインとなる超高速、低遅延な通信ネットワークを構築し、安全・安心な暮らしづくりを支えます
・セキュアビジネス事業：セキュリティ分野で培った認証技術とシステム構築の知見を活かし、安全・安心なビジネス環境づくりを支えます
・プロダクト：自社開発認証ソリューション「SECUREMATRIX」 総合脅威管理ソリューション「SOPHOS」

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職種の説明

サーバーサイドエンジニアの業務には、サーバー側でのデータ管理やプログラムの実行があります。 サーバーサイドの言語として、PHP、Python、Perl、Rubyなどを使用します。 レバテックキャリアは、大手優良企業の非公開求人数が充実しています。お客様が目指すキャリアプランや活かしたいスキルなど、ご希望にマッチした求人をご案内いたします。


中途での転職を考えている方へ

転職時に最初から給料の上昇が見込める企業に的を絞ることが、給料アップへのコツの1つです。不況の時代でも業績を伸ばし将来性のある企業を選ぶことが重要となります。また、自身の得意分野を高く評価してもらえる企業を探すことも給料アップへの可能性を広げるひとつの道です。成功者の多くは中途採用、正社員等の求人情報が豊富な転職サイトをうまく活用しています。どのような企業かを熟知し面接で今まで培った業務の知識をアピールすることが大切です。


その他機能について

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