【ITコンサルタント】株式会社サンブリッジの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #36307

世界シェア上位の営業支援・CRMツール「Salesforce」導入に伴うコンサルティング及びシステム構築業務を担って頂きます。

＜具体的な仕事内容＞
・お客様に要件をヒアリングし、課題を分析した上で、 Salesforceで実現しうる最適なソリューションを提案
・決定した仕様に基づき設計から実装を実施
・運用がスムーズに行われるよう、教育プログラムやフォローアッププログラムを提供し、お客様を支援

※職務に慣れてきたら、プリセールス、サービス開発、採用、育成にも関わる機会があります

【仕事の特色】
＜ポジションの魅力＞
■担当できる業務領域を拡げることで、木だけでなく森を見る視野・視座を身に付ける
顧客課題の抽出、提案内容の策定、戦略策定/業務設計、システム構築までの全ての工程を経験できます。
また、コンサルティングやシステム構築だけでなく、プリセールス、サービス開発、採用、育成など幅広く関わることができるため、現在の業務領域を深めることも、更なる業務領域にチャレンジすることも可能です。

■プライムの立場だからこそ、真の課題解決に携わることが可能
同社は基本的にプライムの立場で支援をさせていただくため、決められた要件に基づいて構築のみ行うのではなく、自らお客様の課題を特定し、自ら最適な解決策を提案し、構築後のフォローまでお客様と関わり続けることが求められます。

■若手のマネジメント登用機会が豊富
サンブリッジではいわゆる年功序列の考え方はありません。
まずはプレイヤーとしてご活躍いただいた後、チームのマネジメントに挑戦いただくことも可能です。
実績として、30代前半で事業部長を務める社員や、20代でリーダー/マネジャーとして活躍している社員が在籍しています。

■Saleforceのプロフェッショナルが多数在籍のため、未経験でも成長できる環境
サンブリッジはSalesforce日本法人立ち上げ期からの日本最古のパートナーのため、これまで長期に渡り、お客様をご支援してきた経験やノウハウが多数あります。
また、日本に17名（2022年1月時点）しかいない業界最上位資格保有者をはじめとした多数の経験者が技術面の悩みをフォローいたします。
従業員同士の勉強会開催など、互いに学び、教え合う風土が特徴です。

■お客様企業は多種多様。あらゆるお客様の期待を超える実力を身に付ける
同社のお客様はIT、製造業、不動産、金融、教育等々、様々であるため、多様な業界や業態、各社ごとのビジネスモデルを学び続ける必要があります。
一つの業界だけでなく、複数の業界に対して課題解決ができる機会が豊富です。

■幅広い製品＆新規サービス開発によるオーダーメイドの提案が可能
Salesforceの幅広い製品を扱っており、年々提供できる製品の幅を拡げております。
また、一つの製品や領域（MA単体など）に絞って提案するのではなく、複数の製品や領域（MA-SFA-CRM）を組み合わせたマルチクラウドソリューションを強みとするため、単なる製品知識にとどまらず、お客様の状況に合わせた課題解決能力を養うことができます。
また、現状取り扱っている製品だけでなく、今後も新しい製品にも挑戦する機会が豊富にあります。
加えて、Salesforce/Pardot/Marketing Cloud/Heroku/Slack 等を活用したソリューション開発を行っているため、会社の新規ビジネスの企画開発に携わることも可能です。

＜職場環境＞
社員／業務委託／副業のメンバーが混在するチームです。雇用契約も、正社員／業務委託など、柔軟に対応できます。正社員であれば、フレックスタイム制（コアタイム 11:00〜14:00）を採用。

＜同社が大切にしていること＞
■ミッション
同社が掲げているミッションは「テクノロジーで仕事のあり方を変える」というものです。テクノロジーを通じて、仕事の「やり方」ではなく「あり方」を変えることを目指しています。ITは課題解決のための手段です。手段が目的にならないために大切なのは「Howの前にWhyを問う」こと。なぜその仕事が存在するのか、その仕事の先にあるもの、つまり「実現したいこと」は何か、と仕事のあり方から問い直す必要があります。お客様自身も気づかないような本質的な課題の洞察・解決をすることで、企業や個人から真に支持される価値を提供できると同社は考えています。

■バリュー
同社が明示しているバリューは下記の通りです。

常に「Why」を問う　～考え方の原則～
物事の意図や背景を理解し、本質を見極めることを大事にしています。他者の意見を鵜呑みにするのではなく、物事に対して自らの意見を持ち、互いに発信し合うことで、議論の場を活性化させ、より良い結論を導きます。

革新を求め最適解を導く　～お客様との約束～
常にお客様への新しい価値提供を考えるため、様々なことにアンテナを張り、日々自ら学び、互いに共有し合って、個人としても組織としてもプロフェッショナルとして成長し続けます。その上で様々な選択肢の中から、お客様のゴール達成につながる最適な道をご提案します。

多様な才能をチームで活かす　～仲間との約束～
自分と他者は違う。私たちはそれぞれ異なる強みを持っています。
仲間の強みや弱みを互いに理解することで、個々の強みを活かし、チームで弱みをフォローし合い、一人を超えた成果を出すことを大事に考えています。

■行動指針
同社が明示している行動指針は下記の通りです。

【物事の本質を見極める】
・物事の意図や背景を理解しよう！
・議論や意思決定の際には常に本質を意識しよう！

【自らの意見を持ち、発信する】
・他者の意見を含む物事に対して、自ら考え、発信しよう！
・自らの意見を発信しあうことで、議論の場を活性化させ、より良い結論を導こう！

【自ら学び、他者に共有する】
・お客様へ最適な価値を提供をするために、日々、自身の知識/経験を積み上げよう！
・自分の知識/経験を惜しみなく他者へ共有することで、自分自身だけでなく、組織全体の知識/経験の向上に貢献しよう！

【他者の期待を超え続ける】
・社内社外問わず、他者と期待値の認識を合わせ、他者の期待を超える仕事をしよう！
・日頃から、互いの期待や思いを適切にすり合わせ、認識齟齬を減らそう！

【心ひとつで実行できる決めごとを守る】
・心ひとつで実行できる決めごとを遵守し、決めごとを遵守する組織文化を醸成しよう！
・決めごとを遵守できない事象に対して、自分ごとのごとく、積極的に働きかけよう！

【ひとりを超える成果にこだわる】
・チームで仕事をするにあたって、まずは自分自身の役割を全うしよう！
・仲間の強みを活かし、弱みをフォローすることで、チームとして大きな成果を出そう！
・日頃から、チームの力が最大限に発揮できるような組織づくりに取り組もう！

＜社内事例＞
・製造業向け：コールセンターシステムの導入支援
・小売業向け：業務システム構築支援
・コンサルティング企業向け：Salesforce活用のための伴走支援
・情報サービス業向け：MAツール活用支援
・非営利団体向け：寄付者向けのマイページ構築支援

＜教育・研修体制＞
当社はSalesforceパートナーとして長年の実績があり、知識習得のためのナレッジと豊富な実践機会がございます。
学びをシェアする文化のため、資格取得時の師弟制度や社内勉強会（毎週開催）等を積極的に行なっております。
下記、基礎資格を約1ヶ月以内に取得していただきます。その後は、ご本人の志向性やアサイン状況に応じて上位資格取得を目指していただきます。
・Salesforce 認定アドミニストレーター
・Salesforce 認定 Platform アプリケーションビルダー
・Salesforce 認定 Marketing Cloud Account Engagement スペシャリスト　等

【仕事内容（変更の範囲）】
無し