株式会社オプティマ

【バックエンドエンジニア】PM候補/産業用システム案件の開発業務/顧客への提案・折衝

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 30代活躍中
  • リーダー経験を活かす
年収
453~625万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
大崎駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア

仕事内容について

<業務詳細>
産業用システム案件の開発業務をお任せいたします。
顧客への提案や折衝も担っていただきます。
後任の育成をしながら事業部の拡大を目指していただきます。

■マルチな技術スキル
業務業態を問わず対応することからマルチに言語や環境でPJ参画をしていただくため、技術力や柔軟性が求められます。

■案件アサイン
ご希望やご経験に応じて設計・開発など志向性に合わせて、チームで案件アサインをしています。
プライム案件も多く、社員がやりがいを感じ面白いPJなのかを重視しています。
客先常駐と社内作業比率は50%です。

【仕事の特色】
<配属予定チーム>
・産業ビジネスシステム部

※当社では単独の常駐は基本的には行いません。
社長自らが、単独での常駐は今後行わないと社員に宣言しております。

<開発環境>
・言語:Java、Python、C#

<企業の魅力>
■オプティマの設立から今
金融系の開発からスタートし、公共、自治体等社会の土台となる基盤事業を展開。21世紀頃から第二の創業期として、WEB系や民需系
と言われるジャンル、また、SIerを通さないエンドユーザーとの直接取引案件も開始。
しっかりとした事業基盤を築いた上で、新しい技術やビジネスにチャレンジしてきました。
近年では食肉加工業向けや物流業向けの自社パッケージ製品を全国に展開し、販売、保守、運用までを実施。
長年の実績から成る長年の取引先との信頼と、顧客に選ばれる自社製品を元に今後も堅実に事業を展開していきます。

■社員の成長と交流
当社では『ITコーディネータ』や『PMP(Project Management Professional)』を会社推奨資格としており、社員一人一人のスキルレベルやキャリアプランに合った研修の受講などで社員の成長を後押し。
また『年代別交流会』『巡回キャラバン』など各年代や各拠点を越えた交流なども実施。
もちろん社長含めた役員陣も参加し交流を深めております。

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

<経験>
・3年以上の開発実務経験(Java,JavaScript)

<学歴補足>
高校 専修 短大 高専 大学 大学院

<マインド>
・大中規模のプロジェクト管理と並行して、後進の人材育成ができる方
・顧客と信頼関係を構築し、提案や折衝ができる方
・プロジェクトをリードし、メンバーから信頼を獲得できる方

この仕事で取り扱う技術

言語

Java

Python

SQL

C#

JavaScript

OS

Linux

株式会社オプティマへの
転職を成功させませんか?

レバテックキャリアなら転職成功率96%※1

企業別の専属メンターがあなたをサポートします

  • 企業別選考対策で内定率UP
  • 企業の内情を知れるからミスマッチが少ない
  • 似ている企業も一緒に転職相談可能

募集要項

担当する工程
  • インフラ構築
募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
雇用形態

正社員

想定年収

453~625万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年1回(6月)

■給与・評価等備考
・給与:技術・経験・能力を基に同社規定に従い支給いたします。

予定勤務地
東京都品川区
予定勤務地
(変更の範囲)
東京本社および大阪/福岡支社(※原則転勤なし)
就業時間
09:00~17:00  フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
就業時間備考
・所定労働時間:7時間30分
・平均残業時間:10時間
平均残業時間
10時間未満
年間休日
122日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
確定拠出年⾦、社員持株会、慶弔⾒舞⾦、育児・介護休暇、定期健診、⼈間ドック(35歳以上)、総合福祉保健、退職金制度、ストレスチェック

<教育制度>
OJT研修、管理職研修、階層別研修、ヒューマンスキル研修、職種別研修

※寮・社宅:無し

■福利厚生備考
・サークル:サッカー、フットサル

休日休暇

■休日制度
⼟曜 ⽇曜 祝⽇、夏期3⽇、年末年始6⽇

手当

時間外手当、通勤手当(上限5万円/月)、家族手当、養育手当、資格手当

・家族手当:中学卒業までの扶養者に対して支給
・資格手当:情報処理技術者資格ほか

株式会社オプティマについて

設立年月日
1972年08月21日
代表者
森田宏樹
資本金
10,000万円
従業員情報
339名
事業内容
・システムの受託開発
・システムインテグレーション・サービス
・パッケージ・ソフトウェアの開発と販売
・コンピュータおよび周辺機器の販売
・VAR(付加価値再販)、カスタマイズ
・コンピュータ・システムの指導、教育
・労働者派遣事業

オプティマの企業情報を見る

株式会社オプティマが募集している求人・転職・採用情報

同じ職種の似ている求人で探す

関連する職種から探す

関連言語・スキルから求人を探す

同じ職種のリモートの求人を探す

同じ職種の未経験の求人を探す

エリアから探す

ITエンジニア専用ページへ戻る

レバテックキャリアTOPへ戻る

  • ※1 2020年8月~2021年9月の実績

ITエンジニア転職ならレバテックキャリア

ITエンジニアが利用したい転職エージェント No.1

※ 日本マーケティングリサーチ機構調べ 調査概要:2021年1月期_サービスの比較印象調査

正社員をお探しの企業様へ