株式会社オプティマ

【インフラエンジニア】PM候補/金融系を中心にインフラ設計・構築・運用業務等/基盤ソリューション部

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 30代活躍中
  • 上流工程の仕事
  • リーダー経験を活かす
年収
361~492万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
大崎駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)
DB
Oracle SQL Server
クラウド
Windows Azure

仕事内容について

<業務詳細>
金融(銀行・証券・政府系金融機関など)を中心にインフラ設計・構築・運用業務をお任せいたします。
将来的にはプロジェクトにおいてプレイングマネージャーとしてご活躍いただきたいと思います。
案件規模は大きく、要件定義・設計・構築・運用設計・運用と幅広い為、経験やスキル・志向性に応じて幅広く経験を積むことが可能です。
上流工程を中心に業務を行っており、顧客との折衝を重ねながら業務を行っていただく機会も多く、難易度の高いプロジェクトを担当できるナレッジが蓄積されます。
案件により多少の変動はありますが全社の平均残業時間は30時間程度。
メリハリを持って業務に臨める環境です。

【仕事の特色】
<配属予定チーム>
・基盤ソリューション部

中途社員のフォローも充実:入社者に向けてのフォロー研修があり、会社の概要や制度、キャリアデザイン等について丁寧にご説明します。
その他にもリーダーシップや資格取得支援の教育もございます。
チームでの常駐:当社では一人常駐は基本的には行いません。
社長自らが、一人常駐を推進しないと社員に宣言しています。

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

<経験>
・サーバ/OS/ネットワーク設計、構築(以下いずれか経験)

<学歴備考>
・高校、専修、短大、高専、大学、大学院

<マインド>
・特に無し

歓迎要件

<資格>
・IPA高度スペシャリスト資格

<スキル>
・インフラ基盤のPM、進捗管理、WBS、QDS管理

<経験>
・メガクラウド、パブリッククラウドでの構築経験

想定年収

361~492万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年1回(6月)

■募集職種の年収例

・残業手当:残業時間に応じて別途支給

■給与・評価等備考
・給与:技術・経験・能力を基に同社規定に従い支給いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都品川区
予定勤務地
(変更の範囲)
東京本社および大阪/福岡支社(※原則転勤なし)
就業時間
09:00~17:00  フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
就業時間備考
・所定労働時間:7時間30分
・平均残業時間:10時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
122日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
確定拠出年⾦、社員持株会、慶弔⾒舞⾦、育児・介護休暇、定期健診、⼈間ドック(35歳以上)、総合福祉保健、退職金制度、ストレスチェック

<教育制度>
OJT研修、管理職研修、階層別研修、ヒューマンスキル研修、職種別研修

※寮・社宅:無し

■福利厚生備考
・サークル:サッカー、フットサル

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
⼟曜 ⽇曜 祝⽇、夏期3⽇、年末年始6⽇

手当

時間外手当、通勤手当(上限5万円/月)、家族手当、養育手当、資格手当

・家族手当:中学卒業までの扶養者に対して支給
・資格手当:情報処理技術者資格ほか

株式会社オプティマについて

設立年月日
1972年08月21日
代表者
森田宏樹
資本金
10,000万円
従業員情報
339名
事業内容
・システムの受託開発
・システムインテグレーション・サービス
・パッケージ・ソフトウェアの開発と販売
・コンピュータおよび周辺機器の販売
・VAR(付加価値再販)、カスタマイズ
・コンピュータ・システムの指導、教育
・労働者派遣事業

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