【サーバーエンジニア】株式会社NTTデータ・スマートソーシングの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #34116

株式会社NTTデータ・スマートソーシング

【クラウドエンジニア】AWS基盤構築／業務効率化支援

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • 新技術に積極的
  • 年俸制導入
年収
408～821万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
豊洲駅 (東京都)
職種
サーバーエンジニア
言語
Java PHP Ruby JavaScript CSS
DB
Oracle PostgreSQL
クラウド
AWS

仕事内容について

【業務詳細】
「IT×人（BPO）×AI」を融合させた、お客様の最適なシステム環境実現に向けた大小様々なプロジェクトを担当いただきます。
インフラ設計からサーバ構築、ミドルウェアの設定および運用保守まで、インフラエンジニアとして幅広く従事していただきます
AWSなどクラウド基盤や自社サービスであるPrimeStage用いたシステム基盤運用がメインとなってきており、日々進歩するクラウドサービスを積極的に活用しながら、顧客の要望の先を見据えたシステム基盤構築に取り組んでいただきます。

【仕事の特色】
＜募集背景＞
メンバーのマネジメントや育成を担いつつ、顧客拡大目指し顧客志向でプロジェクト推進いただける社員を強化し、さらに組織としての成長を目指しています。

＜配属予定チーム＞
ITO事業本部　ビジネスプラットフォーム＆AI・RPA部　
部長1名、メンバー40名　業務委託、派遣40名

＜技術に対する魅力＞
プロジェクトの提案フェーズから参画することができます。
また、Webサービスの運用保守など、複数の案件で幅広くご活躍いただけます。
技術力およびプロジェクトマネジメント力を向上させることができます。

＜職場環境＞
コミュニケーションを重視したプロジェクト開発手法を採用しており、ユーザー目線で自身の意見やアイデアを反映させやすい環境です。

＜今後の展望＞
組織統括・プロジェクトマネージャーやテックリードなどのキャリアはもちろんのこと、クリエイティブ制作や映像サービスなども手掛けているため、領域を変えてキャリアを積んでいただくことも可能です。
また、組織の垣根を超えて、同社が展開している自社サービス開発や、サービス企画など、経験を積んでいただければ豊富な将来の選択肢を獲得することができます。

＜開発環境＞
言語：PHP、JavaScript、Java、CSS
フレームワーク：Zend FrameWork、TERASOLUNA、SpringBoot、SpringBatch、Vue.js
データベース：Oracle、PostgreSQL
インフラ：AWS
グラフィックツール：Adobe Photoshop, Adobe Illustrator
ソースコード管理：subversion
情報共有ツール：Slack、GoogleChat
その他：Amazon Linux、Amazon CloudWatch、Amazon-web-services

【仕事内容（変更の範囲）】
当社業務全般

必須条件

・ネットワーク・インフラの基本的な知識
・Linux/RDBMS の基礎知識
・クラウド(Amazonプラットフォーム等)の設計・設定の基礎知識
・プロジェクトリードのご経験(規模不問)

・主体的に業務に取り組んでいける方
・モチベーションを高くもって取り組める方
・「自分はここだけは他人に負けない」という強みをお持ちの方

歓迎要件

・実現要件に関する顧客との折衝経験
・Webサーバおよびデータベースサーバの構築・運用経験
・運用ツールでのシステム運用経験
・監視・負荷試験ツールの知識・経験
・フレームワークを使ったWebアプリ開発の経験
・PHP、Ruby、Javaなどを用いたWebアプリケーションの設計・開発の経験
・JavaScriptを利用した開発経験
・モバイルサイトの構築・運用の経験

想定年収

408～821万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（4月）
※人事規則の定める総合評価に基づき実施

■募集職種の年収例

・年収：残業時間30時間分の想定残業代を含んだ年収です。

■給与・評価等備考
・給与：前職年収、経験スキルを考慮し決定いたします。
　※収益貢献度評価によて別途支給有り

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/SIer/Webサイト
  • メディア・エンターテイメント
  • 広告・デザイン・イベント
  • サービス
  • 人材･教育/コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都江東区
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:30～18:00  フレックスタイム制 コアタイム13:00～15:30
就業時間備考
・配属部署によりフレックスタイム制／コアタイムの対象外となる場合有り
・就業時間：標準的な時間です。
・所定労働時間：7時間30分
・平均残業時間：20～30時間
※毎週水・金はノー残業DAY
平均残業時間
10~30時間
年間休日
121日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

フルリモート

現在は、新型コロナウィルス対策の為、豊洲勤務者については殆どの社員に対してテレワーク基本とした勤務を実施しております。

フレックス
あり
福利厚生

■制度
＜福利厚生制度＞
NTT企業年金基金、財形貯蓄、NTTデータ社員持株制度、共済／各種貸付制度、
NTT団体保険、住宅ローン補助、退職金制度、人事評価制度、育児休業制度、
介護休業制度、時短勤務制度、子育て支援サービス、企業内託児所（石巻拠点）、
ライフサポート倶楽部、宿泊施設利用、保養所、保険給付、高額医療補償、出産育児一時金、
外部研修の受講制度、社内研修の受講制度、業務に必要な資格取得および研修受講支援、
相談窓口、ホイッスル・ライン、ハラスメント・ホットライン、インフルエンザ予防接種の促進、
健康診断の受診（年1回）

＜教育制度＞
内定者研修（新卒）、新入社員研修、配属後研修、階層別研修、定期セキュリティ研修、
e-ラーニング研修、社内人材開発プログラム

＜事業関連＞
社内表彰「改善ワーキング」

■福利厚生備考
・住宅ローン補助：NTTデータグループだけの特別金利で融資が受けられます（住宅、教育、多目的ローンなど）。
・育児休業制度：1歳未満の子に養育が必要なとき、原則として子が出生した日から1歳の誕生日の前日まで取得可能
　保育所に入れない場合は、最長で満2歳に達するまで取得可能
　※育児休業終了後に職場復帰する場合は、育児短時間勤務、時間外・深夜労働制限等が使用可能
・介護休業制度：2親等の家族に介護を行う必要があるとき、通算93日の範囲で3回まで取得可能
　※介護休業終了後に職場復帰する場合は、介護短時間勤務、時間外・深夜労働制限等が使用可能
・時短勤務制度：小学校就学の始期に達するまでの子に対象（育児短時間勤務制度）、利用開始から3年の間で2回以上、1日の所定労働時間を4時間まで短縮可（介護短時間勤務制度）
・子育て支援サービス：ベビーシッター、託児所、育児用品、子ども教育、育児支援等をお得に利用可
・ライフサポート倶楽部：宿泊施設利用、子育て支援サービス、介護サービス等
・宿泊施設利用：国内のホテル・宿泊、JR券付き宿泊プランをお得に利用可
・保養所：NTTグループの保養所を利用可
・保険給付：病気で仕事を休んだときの「傷病手当金」、出産で仕事を休んだときの「出産手当金」、出産をしたときの「出産育児一時金」、家族が死亡したときの「埋葬料」など、各種給付金を支給
・高額医療補償：一定の基準に基づいて計算した自己負担額が限度額である25,000円超えた場合、超えた額が「高額療養費」として支給
・出産育児一時金：出産をした場合、「出産育児一時金」、「家族出産育児一時金」を支給
・社内研修の受講制度：任意で受けられる社内研修プログラムがあり、プレゼンテーション研修、インストラクター研修、会議とディスカッションのコツ研修、面接官トレーニング、労務管理研修など、受講することができます。
・インフルエンザ予防接種の促進：インフルエンザの予防接種を受けた社員に対し、予防接種費用を会社が負担

・内定者研修（新卒）：Excel入門、アルゴリズム入門、コンピュータ用語集、推奨書籍の紹介など、ご自宅のPCで受けていただける事前研修を用意
・新入社員研修：約2ケ月にわたって行われるNTTデータグループ合同新入社員研修に参加
・階層別研修：階層別（新入社員、若手、中堅、課長、部長など）に研修育成体制が整えられており、新入社員研修、フォロー研修、専門分野研修、新任管理職研修、管理職研修等有り
・定期セキュリティ研修
　‐随時研修：入社時セキュリティ研修、昇格時セキュリティ研修、セキュリティ運営者研修など
　‐定期研修：相互チェック、定期セキュリティ研修、情報セキュリティIBT、個人情報保護IBTなど

試用期間
2ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、（3日）、年末年始休暇（6日）、年次有給休暇、慶弔休暇、MYDAY休暇、ライフプラン休暇、産前産後休暇、育児休業、育児休暇

※ただし、配属先により曜日シフト、時間シフトなど就労条件が異なる場合がございます。

■休暇備考
・休日制度：試用期間中の休暇取得については変更有り　※年次休暇：試用期間満了日の翌日より使用可能
・年末年始休暇（6日）：毎年12月28～1月3日（1月1日の祝日を含む6日間）
・慶弔休暇：結婚休暇（本人が結婚する場合に休暇が5日付与）、忌引休暇（2親等の家族が亡くなったときに付与／付与される休暇日数は同社規定による）
・ライフプラン休暇：勤務年数5年毎に5日付与

手当

通勤手当、時間外勤務手当、休日勤務手当、テレワーク手当（200円／日）

・テレワーク手当（200円／日）：3時間以上自宅でリモートワークを実施した場合

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株式会社NTTデータ・スマートソーシングについて

設立年月日
2013年07月01日
資本金
10,000万円
企業HP
http://www.nttdata-smart.co.jp/
従業員情報
1,963名
事業内容
［1］情報処理および情報提供サービス
［2］情報処理および情報提供サービス設備の設計、施工、保守、運用管理
［3］情報処理および情報提供サービスの調査、研究、教育、研修およびコンサルティング
［4］労働者派遣事業
［5］有料職業紹介事業
［6］BPO事業
［7］ウェブシステムインテグレート業務
［8］デジタルメディア・クリエイティブワーク
［9］ITOサービス
［10］検索エンジンマーケティング等のネット広告事業
［11］Eコマースに関するASP提供
［12］Eコマースに関するサイト作成、システム構築
［13］Eコマースに関するセミナー開催、講師派遣
［14］ウェブサイトに対するコンサルティング事業（ユーザビリティ、SEM、PPC）
［15］前各号に付帯し、または関連する一切の業務

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職種の説明

サーバーエンジニアの仕事内容は、サーバシステムの設計や構築、運用をはじめ、サーバソフトの設定や、障害発生時の応急対処・予防対策、セキュリティ対策など多岐にわたります。 サーバーの種類は、使用するサービスにより多くの種類があり、いずれにしても、セキュリティやOS、ネットワークについての知識は欠かせません。 サーバーエンジニアの求人についてのご相談は、レバテックキャリアにお任せください。


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