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最終更新日:2019年12月12日

株式会社豆蔵

終了プロジェクト予算の把握・維持、顧客折衝

年収 500~800万円

最寄り駅 都庁前駅 (東京都)

業務内容

募集職・職位

プロジェクトマネージャー(PM)

業務詳細 主な業務は、プロジェクト予算を把握・維持、顧客への提案からプロジェクト完了まで幅広く担当いただきます。

<具体的な業務内容>
・プロジェクト予算の把握、維持
・細部の進捗とクオリティの確認、社内への報告、顧客のヒアリングや折衝業務(提案からプロジェクト完了まで)

<主な実績>
・金融業界、IT事業者、製造業
・基幹業務システム、IT事業システム、販促・経営意思決定サピーとシステム
・Webオープン、マルチデバイズ

【仕事の特色】
株式会社豆蔵は、大手SIerでは対応できない事を積極的に実現しています。
90%以上の実績でプライム取引をしているほか、これまでの大規模プロジェクトをアジャイルで期日内にリリースしてきたという実績があります。
必須要件

・オープン系システム開発経験(5年以上)

■50人月以上のプロジェクト管理
 ・実行計画
 ・進行管理
 ・リソース管理
 ・品質管理
 ・予算実績管理
 ※上記マネジメント経験が3件ほどあると尚可
・プロジェクト計画変更での顧客との折衝経験

下記経験や志向のある方は経験に応じて待遇に変動があります。
・プロジェクトリーダーかマネジメント経験
・要求分析
・戦略立案

歓迎要件

・オブジェクト指向設計経験や知見、理解
・アーキテクチャ構想、設計の経験や知見、理解

・成長意欲が高い
・自己啓発や自己研鑽を積極的に実施
・コミュニケーションを図ることが好き

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    ポートフォリオの添削と
    企業ごとの面接対策

  • 入社日調整や
    年収交渉を
    アドバイザーが代行

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※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

この会社が取扱う技術

言語

Java

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー大滝 美希

私がおすすめする この求人のポイント

株式会社豆蔵は、社員個々の能力が高く、常により良いものを求めるエンジニアのプロが集結している会社です。
ソフトウェア工学を基盤とし、作るべきものを明確にし、効率の高さを実現することで、『基幹系システム刷新プロジェクトの成功』、『ユーザ企業の開発組織力・技術力向上』を具現化されています。
また、技術的な能力だけでなく、コミュニケーションスキルやロジカルシンキングといった能力と、プロ意識を持って日々の業務に注力されています。
クライアントとの業務から、提案力や課題解決力多様なスキルを身につけられる環境です。
働く環境もしっかりと整備しており、年に1回のメンタルヘルスチェックや健康診断など、社員の健康管理に関する取り組みを行っています。
メンタルケアについては、プライバシーを徹底しており、いつでも相談カノな24時間体制の無料窓口を設けています。
自身を高めるためには十分な環境です。

給与

想定年収 500~800万円  (給与形態:年俸制)
賞与・昇給 賞与:年俸制のため支給はありません。 昇給:年1回(4月)
給与・評価等備考 給与:年俸を12分割で支給致します。
手当 資格取得奨励金制度(手当)、通勤手当、出張手当

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇
備考 <福利厚生制度>
健保組合加入、メンタルヘルスチェック(年1回)、
時短勤務制度、定期健康診断、社内完全禁煙、
社員持株会制度

<教育制度>
豆蔵HDキャリアチャレンジ制度、資格取得支援、
検定試験合格一時報奨金、勉強会

勤務条件

予定勤務地 東京都新宿区
就業時間 09:30~18:30 
平均残業時間 30時間以上
年間休日 120日
服装 スーツ必須

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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