BRANU株式会社

【PdM】研究開発、調査/企画、設計、実装、テスト、計測、改善、管理/リモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
年収
600~1,200万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
六本木駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM) Webディレクター
言語
Python Ruby JavaScript TypeScript
DB
Amazon ElastiCache
クラウド
AWS Google Cloud Platform AWS Lambda AWS RDS Firebase Amazon CloudFront

仕事内容について

BRANUでは建設業界の課題を解消するため、以下の機能をもつ「CAREECON Plus」というプロダクトを展開しています。
・施工現場の業務改善・工数削減にて人手不足を解決する「 施工管理機能」
・集客力やブランド力不足を解決するノーコードWebサイト管理ツール「 マーケティング機能」
・建設業の採用課題を解決する採用管理ツール「採用管理機能」
・クラウド型の建設業社間マッチングツール「マッチング機能」
・データを一元管理し経営改善に寄与する「経営管理機能」

現在当社では各プロダクトを一元化することでプロダクト間の相乗効果を創り、唯一無二のプラットフォームとして成長させていく方向に、大きく舵を切っていきます。

また、建設業者だけでなく、商社・建材メーカーなど建設関連ユーザも増やしていき、ネットワーク効果を高め、業界構造の変革に取り組んでいく予定です。

本ポジションでは、プロダクトマネージャーとして下記業務をお任せします。

【詳細業務】
・プロダクトの「あるべき姿」の定義づけおよび推進
・機能開発、機能改善やサービスの計画立案、要件定義、仕様策定
・進行管理やスコープ定義、品質管理などのプロジェクトマネジメント業務
・ユーザーインタビューやデータ分析などのリサーチ業務
・プロダクト戦略の策定
・社内外のステークホルダーとの調整業務
・その他プロダクトづくりに関係する業務

【仕事の特色】
<開発環境>
言語:Ruby、JavaScript、TypeScript、Dart、Python
フレームワーク:Ruby on Rails、Vue.js、Nuxt.js、Flutter
インフラ: AWS(Route53、EC2、RDS、ElastiCache、S3、CloudFront、ELB、Elastic Beanstalk、Lambda、Elemental MediaConvert)  GCP(Firebase、Google Maps Platform)
コミュニケーション:Slack、Google Meet
タスク管理:Notion
バージョン管理:Git (Github)
モニタリング : Datadog(一部プロダクト)
エラー管理 : Sentry
その他: CI/CD:CircleCI、AWS CodeBuild  仮想化環境:Docker

<雰囲気・就業環境>
・何でもやろうではなく、目的を大切にする文化
・フレックス制度(コアタイム11時〜15時)
・月に一度Mgrとのフィードバック面談
・技術イベント・セミナー参加・書籍購入推奨(会社負担)
・私服可
・PC選択可(MacOS / Windows)
・デュアルディスプレイ可

<この仕事の面白さ、魅力>
・自社サービスで直接ユーザーにインパクトを与えることができます。
・裁量が大きく開発技術や使用ツールの提案も可能です。
・業界だけでなく、社会的な意義の高いプロダクトを自ら創る機会があります。
・第2創業期のようなフェーズなので、裁量を持った仕事ができます。

<配属部署>
プロダクト企画チーム(2025年1月時点)
・PdM3名で構成されています。
・共にプロダクト開発に携わる開発メンバーはエンジニア5名、UI/UXデザイナー2名です。
・携わるプロダクトごとにプロジェクトチームを編成します。

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

■以下すべてのご経験をお持ちの方
・自社プロダクトのプロダクトマネジメントの実務経験
・エンジニアと円滑なコミュニケーションが可能なレベルでの開発知識
・プロダクトのビジョン、ロードマップを策定し、それをチームで実行できる力
・多様な意見に耳を傾けながらも、顧客最優先で課題に取り組める姿勢
・プロダクトの一部だけでなく、プロダクト全体の戦略構築に関わった経験

・プロダクト価値とサービス価値の違いを理解し、両観点で提供価値を検討していける方
・他業界の文化背景や構造についての調査に前向きであり、そこから得た課題を企画に落とし込む意欲のある方
・サービスを通じて社会的課題を解決するような仕事がしたい方

歓迎要件

・事業開発~サービス企画経験
・開発経験、もしくは開発チームのマネジメント経験
・マッチング/ポータルサービスの開発、運営に携わっていた方
・何かしらのプロダクトにおいて、0→1→PMFまで一貫してやりとげた経験(またはそれに準ずる経験)
・何かしらのカタチで建設(リフォーム)業界に携わっていた方

想定年収

600~1,200万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)※業績連動型
昇給:昇給機会:年2回(4月・10月)

■募集職種の年収例

※経験・能力・年齢・前職での給与を考慮の上で、決定します
※月給52万円までは45時間分のみなし残業代(134,681円~)を含みます/超過分は別途支給
※月給52万円以上の場合は管理監督者のため残業代の支払いはなし/役職手当を支給

※決算賞与:事業年度における業績予算達成時には全社員一律で支給

■給与・評価等備考
・給与:前職の給与やスキルに応じて相談のうえ決定いたします。

無料

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
  • Webディレクター
業界
  • IT・通信
  • インターネット
  • 不動産
  • 建築・土木・設計
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木4F、東京都港区六本木3-13-3 六本木アネックス4F ※東京本社(ラピロス六本木)または東京第二本社(六本木アネックス)のいずれかでご就業いただきます。※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
10:00~19:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00~15:00
就業時間備考
※上記勤務時間、制度は開発部のみ
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

※週2日在宅勤務、制度は開発部のみ

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険

■制度
・ストックオプション制度
・昇進をサポートする各種社内研修制度
・ステップアップのための外部研修費用全額補助
・自身のスキルアップに必要な雑誌・参考書の購入費用全額補助
・月に一度産業医への相談機会
・在宅勤務制度(※適用部署のみ)
・週に1回終業後に社内バーを開放

<エンジニア向け制度>
・書籍購入、技術ブログ/カンファレンス参加支援:書籍は当社の技術本棚に並ぶ。カンファレンス参加は推奨。申請制。
・セミナー/研修費用補助支援:スキルアップを当社が支援することで、エンジニアの成長意欲を後押し。 申請制。
・テレワーク・リモート環境支援:自宅作業やリモートワークの選択肢を整えて働き方の自由度を高めてます。
・入社時のPC選択:最大のパフォーマンスを発揮してもらえるよう、入社時にPC,マウス,キーボート,デュアルディスプレイを選択できます。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・出産休暇(2日間)
・結婚休暇(連続5日間)
・育休・産休

手当

・交通費(全額支給)
・住宅手当(¥30,000円 *当社規定あり)
・健康補助手当(5,000円を上限にジムやスポーツ等健康とコミュニケーションを図れる内容であれば可)

選考場所

オンライン、本社

検査・試験

性格診断Webテスト
【リファレンスチェックの実施について】
当社では採用する役職に応じて、リファレンスチェックを実施する場合がございます。
詳細は選考時にご案内いたします。
ご応募の際は、その旨をご理解くださいますようお願い申し上げます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

【STEP1】応募フォームによる書類選考

【STEP2】人事・事業部マネージャーとの面接

【STEP3】性格診断Webテスト+代表との面接

【STEP4】内定

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BRANU株式会社が募集している求人・転職・採用情報

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BRANU株式会社について

設立年月日
2009年08月18日
代表者
代表取締役 名富 達也
資本金
29,643万円
企業HP
http://branu.jp/
従業員情報
101名
事業内容
建設業向けデジタルトランスフォーメーション事業

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