【】株式会社Laboro.AIの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #28403

株式会社Laboro.AI

【ソリューションデザイナ】一部リモート可／ソリューションデザイン部門におけるチーム、組織づくり

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 外国籍の方も活躍中
  • 年俸制導入
年収
1,400～1,650万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
銀座駅 (東京都)

仕事内容について

＜業務詳細＞
ソリューションデザイン部では、製造業、インフラ・建設業をはじめとした大手企業の新規事業部門、研究開発部門に対して、企画提案〜プロジェクト実行まで幅広い業務を実行しています。
その中でシニアソリューションデザイナはプロジェクトの推進に加え、クライアント企業のアカウントマネジメントやLaboro.AIにおけるソリューションデザイン部門と関連部門との関係作り、協業先企業との事業検討など、広範な役割を担っていただきます。
例えば、クライアント候補企業の経営層とのディスカッションを通じて、経営視座から見た場合の次のプロジェクトを組成する、複数のプロジェクトを包括的にマネジメントし、より高い価値をクライアントに届けるといった業務に関与いただきます。

＜具体的な仕事内容＞
■ソリューションデザイン部門におけるチーム、組織づくり
・ジュニアメンバー（2～5人程度）のピープルマネジメント（育成／評価含）
・ジュニアメンバーが実施するAIプロジェクトの実行／提案支援
・経営や関連部門と連携した部門やチーム戦略の策定

■クライアント企業役員や事業部長クラスとの議論を通じたプロジェクト組成
・経営課題／事業課題の特定と抽出
・AIを含めたソリューション提案
・リレーションの維持／管理
・複数のAI開発を包含する大型PJの推進

【仕事の特色】
＜企業の魅力＞
■参考資料
BCG出身のCEO、CTOが2016年に設立したAIベンチャーです。「すべての産業の新しい姿を作る」「テクノロジーとビジネスを、つなぐ」をミッションとして掲げ、機械学習技術を活用して、クライアント企業のビジネスプロセスの中でも特に独自性や収益性の高いコアプロセスに対して、課題解決・技術の共同開発・新規事業や全社DX推進の支援などを行っています。
具体的には、「アカデミアから発進される最先端の機械学習技術」と「ビジネス現場の理解とそこへのAI導入の知見・ノウハウ」の2軸を武器として、汎用的なプロダクトやパッケージ製品では実現困難な課題を解決するオーダーメイドの「カスタムAI」を開発・提供しています。
多数あるAIベンチャーの中での当社の特徴は、クライアント企業における「新規事業」・「サービスへの応用を目的とした研究開発製品」に注力している点になります。
現状の効率化や画一的なソリューションでは実現が難しい、現状で存在しない新たな価値を生み出すプロジェクトを多く手掛けています。

＜ポジションの魅力＞
・23年7月に東証グロース市場に上場し、第二の進化フェーズ
自身の考えを事業／組織作りに反映し、会社の成長に最前線で貢献できます。

・業界有数企業とのプロジェクト多数
クライアントとともに業界変革をビジネス・技術の両面から推進できる環境で、世の中にないイノベーション人材/プロフェッショナル人材を目指せます。
メンバーの半数以上がクライアントとの継続的なプロジェクトを推進しており、役員クラスへの提案を経験しています。

・エンジニアとの協業チームで活動
当たり前のように技術を日常的に扱うため、先進技術のビジネス活用を企画から実装・活用まで一気通貫で実現するプロフェッショナル性を追求できます。
AI業界未経験のDXコンサルタント出身メンバーが入社2年でデータ分析・アルゴリズム検討・モデル開発マネジメント・業務の組み込み計画・運用体制構築までの企画・提案・実行を担当しています。

・バリューが出ていれば自由な働き方ができる
プライベート・業務・自己研鑽をバランスよく実現することができます。
メンバーのほぼ全員が、自身の都合に合わせて週1日以上をリモートワークにて業務しています。

・上下関係を意識しないフラットな組織
リーダークラスだけでなくメンバークラスからも組織をリードすることを歓迎しているため、意志があれば周囲を巻き込んでのチャレンジができます。
現在実施している社内勉強会はメンバークラスが主体的に企画し、有志が集まって活動しています。

■入社後のキャリアプラン
プロジェクト遂行を通じて、実際にプロジェクトの進め方を学んでいただいた上で、入社後半年〜1年程度でご自身のチーム（マネジメント人数：2～5人程度）を持っていただきます。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める範囲　※適正に応じた異動（業務変更）の可能性有り

必須条件

＜経験＞
■以下のいずれかの経験
・戦略／業務コンサルティングファームでのクライアントワークの経験
・事業会社におけるデータ活用にかかわる企画／事業開発の経験
・機械学習の開発プロジェクトやデータサイエンス案件をプロジェクトマネージャーとしてリードした経験（AIベンチャー、大手コンサル、大手事業会社、大手SIerなどにおいて）

＜マインド＞
・「技術の力で、世の中のビジネスを変えていく」という当社の理念に共感いただける方
・ ビジネスシーンにおけるAI／機械学習技術の活用に、主体者として関わりたいという強い意欲がある方
・ クライアントに寄り添い、その課題を一緒に泥臭く解決していくことにやりがいを感じる方
・ 新しい技術や知識の習得を自ら積極的に行える方
・ 複数のタスクを自己管理し、自律的にエスカレーションを行える方

歓迎要件

＜経験＞
・組織におけるピープルマネジメントの経験
・事業会社ボードメンバクラスに対する折衝／交渉の経験

想定年収

1,400～1,650万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：年2回
※個人のパフォーマンス並び会社業績により変動
昇給：

■募集職種の年収例

※スキル、ご経験に応じて当社規定により決定します。

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募集要項

業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都中央区銀座8-11-1 GINZA GS BLD.2 3F
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:45～18:30 
就業時間備考
・専門業務型裁量労働時間制
・フレックス制度あり（コアタイムなし）
・勤務時間例：9:45 〜 18:30 (休憩時間60分)
・所定労働時間 7時間 45分
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

リモートワーク可（週1〜2回出社有）

副業

可

事前申請要

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
・リモート環境構築費／3万円（初回のみ）
・定期健康診断
・セミナー参加費補助
・書籍購入補助
・ノートPC＋モニタ別途支給
・フリードリンク
・月2回親睦ランチ会補助
・社内部活動
・関東ITソフトウェア健康保険組合提供サービス
・従業員持株会

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
・完全週休2日制（土／日）
・祝日
・年末年始休暇
・慶弔休暇

手当

・交通費支給（全額支給)
・リモート手当／月1万円（条件あり）
・残業手当

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

▪️選考フロー（オンライン / 90分）
スタッフ：書類選考 → 一次面接（人事岩村様）→ 二次面接（エンジニア・岩村様）→ 最終面接（CTO・部長）
リーダー以上：書類選考 → 一次面接（人事岩村様）→ 二次面接（エンジニア・岩村様）→ 最終面接①（CTO・部長）→最終面接②（SD or CEO）

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株式会社Laboro.AIについて

設立年月日
2016年04月01日
代表者
代表取締役 CEO　椎橋 徹夫,代表取締役 CTO　藤原 弘将
資本金
100,924万円
企業HP
https://laboro.ai/
従業員情報
20名
事業内容
・機械学習を活用したオーダーメイド型AI「カスタムAI」の開発事業
・カスタムAI導入のためのコンサルティング事業

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