【インフラエンジニア】リーダーまたはメンバー／提案支援や非機能要件に基づいた基本設計など
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- フレックス制
- 上流工程の仕事
- 外国籍の方も活躍中
- 年収
- 300～1,000万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 品川駅 (東京都)
- 職種
- サーバーエンジニア ネットワークエンジニア
仕事内容について
大規模システム構築・導入案件における、インフラリーダー、インフラメンバーの役割を担っていただきます。
【具体的な仕事内容】
＜リーダー＞
・提案支援(提案書／見積作成)
・非機能要件定義、グランドデザイン、インフラ設計・導入 他
・サーバ、ネットワーク、ミドルウエアの調達(クラウド含む)、及びベンダー交渉
・インフラ構築に関わる、方式設計、アーキテクチャー設計、運用設計
＜メンバー＞
・非機能要件に基づいた基本設計、詳細設計、テスト仕様書作成
・設計書に基づいた、サーバ、ネットワーク、ミドルウエア稼働環境の構築、及びテスト実施
・運用監視環境の設計、構築
＜共通＞
・技術的課題の抽出と解決の推進
・最新要素技術に関する研究開発
【仕事の特色】
＜企業の魅力＞
■事業内容
・デジタルインフラ事業
・システムサポート事業
・ユーザーサポート事業
【仕事内容（変更の範囲）】
当社の指示する業務全般
必須条件
＜経験＞
■下記の要件を満たす方
・サーバ導入設計・実装経験
・OS（Windows、Linux）導入設計・実装経験
・ミドルウェア導入設計・実装経験
・DBMS(種類を問わず)、アプリケーションサーバ等ミドルウェアの設計、チューニング経験
・顧客と折衝をするに十分なコミュニケーションスキル
・ドキュメンテーション能力(日本語による技術的報告書、プレゼン資料、設計書類作成）
＜学歴補足＞
大卒以上
※または同等のスキル/経験をお持ちの高卒以上の方
・円滑にコミュニケーションが取れる方
歓迎要件
＜技術スキル＞
・非機能要件定義経験（※リーダは必須）
・PMBOK等に基づく、プロジェクトマネジメント経験（※リーダは必須）
・仮想環境設計構築経験
・ネットワーク（LAN/WAN）設計、機器設定経験
＜ビジネススキル＞
・構築プロジェクト中の各種会議におけるファシリテ―ション能力
・技術文書を読解できるレベルの英語力
・情報セキュリティ関連知識
・ITSM/ITIL知識
【第2新卒】
■以下のすべての条件を満たす方
・基本的なビジネスマナー・業務姿勢を習得されている方
・Windows、Linux などコンピュータ（PC含む）の基本操作ができる方
【第2新卒】
・IT業界・IT技術に興味があり、技術を身につけエンジニアを目指したい方
・自身で目標を決め、学習し、高度な業務をしていく仕事に取り組みたい方
・人とコミュニケーションをとることが好きな方
想定年収
300～1,000万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回
■募集職種の年収例
※経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇いたします。
※想定年収は最低年収を保証するものではございません。
※採用時の職種や資格等級により、フレックスタイム制、裁量労働制（専門業務型／企画業務型）、事業場外みなし労働制のいずれかの勤務形態となります（管理監督者の募集も含みます）。
詳細については条件面談にて説明いたします。
＜フレックスタイム制の場合＞
・所定労働時間：7時間
・標準勤務時間：9時30分～17時30分（休憩：12時00分～13時00分）
・コアタイム：9時30分～12時00分
・時間外勤務手当：所定労働時間（1日7時間）を超えた分に対して割増支給
■スペシャリスト職（一般職）
・基本給：182,400円～250,000円
・ランク手当：1,600円～60,000円
※時間外（所定外）勤務平均：22.3時間／月
■総合職（一般職）
・基本給：185,600円～268,000円
・職務手当：18,000円～20,000円
※時間外（所定外）勤務平均：23.1時間/月
＜裁量労働制（専門業務型／企画業務型）、事業場外みなし労働制の場合＞
・1日あたりのみなし労働時間：8時間15分（休憩：12時00分～13時00分）
・割増賃金の追加支給条件：休日・深夜労働分および法定外時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
■総合職（専門職）
・基本給：268,000円～463,400円
・裁量／専門職手当：70,000円～95,000円
※残業時間30時間相当分を裁量／専門職手当として支給
■給与・評価等備考
・給与：経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇いたします。
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募集要項
- 担当する工程
-
- 運用設計
- 基本設計
- 要件定義
- インフラ構築
- 詳細設計
- 募集職・職位
-
- サーバーエンジニア
- ネットワークエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- ソフトウェア/クラウドサービス
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 東京都港区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 当社の全事業場その他当社が指定する場所
- 就業時間
- 09:30～17:30 フレックスタイム制 コアタイム09:30～12:00
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
資格取得補助、確定拠出年金、慶弔見舞共済、財形貯蓄、災害補償規程、定期健康診断、
産業医・保健師相談、クラブ活動支援制度、ベネフィット・ステーション利用、TJK保養施設
＜教育制度＞
新入社員研修（新卒）、若手社員研修 - 試用期間
- 6ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
週休2日制（土・日）、祝、年末年始（6日）、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇、服喪休暇、出産休暇、介護休暇、リサイクル休暇、妻の出産休暇、業務傷病休暇、災害休暇、赴任休暇、裁判員休暇、ドナー休暇、生理休暇、子の看護休暇■休暇備考
・年末年始：12／29～1／3
・リフレッシュ休暇：勤続5年毎に連続5日もしくは10日。
・リサイクル休暇：上限の40日を超えた有給休暇については、別途、万が一の病気、怪我の治療・療養、家族の介護などに備えて60日を限度として積み立て可。
・平均有休取得日数：年間10.9日 - 手当
-
通勤手当（全額支給）
・通勤手当：4月10月に6ヶ月分の定期代支給
株式会社電通総研セキュアソリューションについて
- 設立年月日
- 2009年03月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 市川 建志
- 資本金
- 30,000万円
- 従業員情報
- 448名
- 事業内容
-
・クラウド＆デバイスマネジメントサービス
・アドバンストテクニカルサポートサービス
・ITサポートサービス
・ITプラットフォームサービス
・リソースマネジメントサービス
株式会社電通総研セキュアソリューションが募集している求人・転職・採用情報
-
【パッケージソフトウェアエンジニア】SAP未経験可／SAPシステム導入や移行関連のインフラ設計～運用／フルフレックス
想定年収：400～1,000万円
募集職種：SAPコンサルタント
-
【PM】インフラ構築・導入案件／提案・顧客対応／リモート可能
想定年収：300～1,000万円
募集職種：プロジェクトマネージャー(PM)
PMO
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