【サーバーサイドエンジニア】株式会社ランドネットの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #26531

当社の営業や事務の効率化、また事業成長を加速させていくために、基幹システムの機能を100%自社で内製開発します。

＜主な仕事内容＞
・要件定義から技術選定、運用保守までフルスタックの役割

＜具体的な業務例＞
・Webサービス（不動産投資）の新規構築に伴うシステム開発
・新規プロジェクトの企画、開発、保守
・基幹システム（RCP）の企画、開発、保守

【仕事の特色】
＜同社の開発体制＞
同社の経営陣や事業部は、ITにとても理解があります。
というのも、経営者自身が要件定義に携わるなど、システム開発に協力的な体制が構築されているのです。さらに、新しい技術も積極的に導入。スピード感を持って、開発を進められます。

開発手法は、アジャイル開発。スクラムチームを組んでいます。事業部や開発メンバーとの距離も近く、心理的安全性が確保された環境でスピード重視の開発を行えます。

＜働き方＞
柔軟な働き方を選択できます。
※多くの社員がリモートワークとフレックス制度を活用

＜評価＞
評価は実力主義で行われます。
若くても組織への貢献度が高ければ評価（実際に20代前半で上位職がいます）
※同社は「自社開発100％」で受託、SES業は一切行わないため、事業拡大にダイレクト貢献できます。

＜企業の魅力＞
■事業内容
ランドネットは、『最新のテクノロジーと独自のデータベースを活用し、日本全国の不動産を流通・再生・運用し、世界を変える』をビジョンに掲げています。

このビジョンを実現するために情報システム部では、『Real estate Cloud platform』（不動産のクラウドプラットフォーム）の基幹システム企画・開発・保守業務や、toC向けのアプリケーション開発など、すべて自社で開発を行い、不動産×ITで、お客様にもっと気軽でスマートな不動産投資を提供しています。

＜配属予定チーム＞
■チーム体制
20～40代と幅広く協力会社含めて約70名のエンジニアが在籍。
アジャイル開発からウォーターフォールとアジャイルを組み合わせたハイブリット型開発まで複数プロジェクトが走っており、プロジェクトごとにチーム編成しています。

■参考資料
※ランドネット社員のリアルをお届け。『TECH BLOG』公開中
・テックリードで活躍中！Sler出身者が感じた自社開発の魅力とは
https://www.wantedly.com/companies/landnet/post_articles/356916

・SE5年経験で転職、ユーザーと近い距離だから、成果が目に見えてわかる。自社開発の魅力を紹介！（女性エンジニア転職）
https://www.wantedly.com/companies/landnet/post_articles/309353

・【中途】AWSエンジニアが当社に転職を決めた理由！それは盤石な経営基盤と自身の市場価値を底上げする職場環境にあった
https://landnet.co.jp/career/bukuro/2878/

・エンジニア中途採用向け動画はこちら
https://www.youtube.com/watch?v=oMzGU3BdW6U
 
＜開発環境＞
■テクノロジースタック
※Django,Docker,Goなどの最新の開発環境が揃っています
・フロントエンド：TypeScript（Vue.js）
・バックエンド：Python（Django）／Go
・データベース：PostgreSQL／ElasticSearch／DBeaver
・インフラ：AWS／Kubernetes／Docker
・バージョン管理：Git／CodeCommit／GitHub
・タスク管理：ClickUp
・運用・監視：DataDog／Sentry／CloudWatch
・コミュニケーション：LINE WORKS／Slack／oVice