株式会社フルスピード

【アフィリエイト広告運用コンサルタント】マネージャー候補/広告掲載内容の監視や自社サービスの企画など/リモート可能

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • BtoB向け
年収
500~750万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
渋谷駅 (東京都)
職種
ITコンサルタント

仕事内容について

<アフィリエイト広告のコンサルティング>
アフィリエイト広告を実施中もしくは導入検討している広告主様に向けて、フロントを担う営業担当と協力しながら最適なアフィリエイト広告の運用をコンサルティングします。

■主な業務内容
下記についてクライアント・ASP/メディア・社内営業職とコミュニケーションをとって進めます。
・数値分析、レポート作成、課題抽出、課題解決策の企画
・提案/報告資料の作成、企画実行のための外部調整
・広告掲載内容の監視
・自社サービスの企画、アップデート

■対象業界
業界・業種問わず幅広いお客様(美容/医療/エステ等の来店プロモーションや、コスメ・健康食品の商品販売プロモーション、求人広告、ファッション 等)

<組織運営 ※将来的にお任せ予定>
メンバーの個人目標設定、タスク管理等を行い、予算達成を牽引していただきます。
また、メンバーの仕事への評価を行い、フィードバックを行うなど、人材育成を通して目標達成ができるチームづくりも行っていただきます。

■主な業務内容
・ミッション遂行に向けた戦略立案、方針、目標設定
・目標達成に向けた予算管理、分析、進捗管理
・中長期の成長を見据えたサービス開発
・メンバーのピープルマネジメント、人材育成

【仕事の特色】
<募集背景>
将来の部長候補として、当社のアフィリエイトコンサルティング部の組織運営を担っていただく方の募集となります。
現在、部長(30代)がおりますが、1~2年後には別ミッションへのアサインを予定しています。その後任として将来的に部長職をお願いしたいと考えています。
当社のアフィリエイトコンサルティング部は、既存業務の売上拡大とツール活用によるコンサルティング領域の拡大をミッションとしています。
入社後、まずは既存業務の売上拡大に向け、既存メンバーの業務を引き継いでコンサルティング業務を担っていただきます。
また、これまでのご経験に応じて、部長から引継ぎ受けて組織運営やサービス開発などもお任せしていきます。

※アフィリエイト広告とは
成果報酬型の広告のことで、成果(申し込み、購入 等)に応じて費用が発生する広告です。
効果が出た分の売上になりますのでクライアント様にとって本当に価値・効果のあるプロモーションが提案でき、Win-Winの関係を気づきながら中長期的にコンサルティングを行う事ができる商材です。

<ポジションの魅力>
■仕事で得られるスキル
・アフィリエイト広告の専門知識に基づくコンサルティング能力、交渉スキル
・Webプロモーション知識、WEB業界の最新トレンド、専門知識
・予算管理や成果の評価など、組織の成果を最大化するためのマネジメントスキル

■仕事の魅力
・代理店を挟まず、直販が多いため、自身の思い描く提案をすることができます
・アフィリエイトに関する自社開発のプロダクトを保有しており、広告代理店にいながら自社ツールを使った新領域へのチャレンジも可能です
・マネジメント経験が豊富な現部長から引継ぎを受けることができるので、初めての組織でのマネジメント業務でも安心してスキルを身につけることができます
・マネジメント業務に携わり、自分自身の成長だけでなく、組織やメンバーの成長にも関与することができます

<配属予定チーム>
アフィリエイトコンサルティング部

部長(30代前半男性)とメンバー4名(新卒入社5年目、新卒入社2年目、中途入社2年目、中途入社1年目)の計5名の部署です。
※部長は20代から役職を担うエース社員となり、最前線で活躍する部長からの刺激や指導を受けることができる環境です。

当社公式Instagramに該当部署新卒入社2年目社員のインタビューもありますのでご活用ください。
https://www.instagram.com/p/CnmBu3RM8VR/?utm_source=ig_web_copy_link

■当社のアフィリエイトコンサルティング部の魅力
・クライアントニーズに真に向き合えます
当社はアフィリエイトだけでなく、デジタルマーケティング全般の商材を取り扱う会社です。そのため、クライアント様からの幅広いご要望に応えることができます。
アフィリエイト広告以外のニーズを頂いた時にも各商材の社内専門家にすぐに相談できる環境が整っています。

<職場環境>
■OJTによる安心のフォローアップ体制
業界未経験の中途と新卒社員により組織構成のため、相互に社員がサポートする文化があり、チームで連携しながらお仕事に取り組んでいただきます。
また、社内では研修や勉強会等を実施しておりフォローアップ体制が整っています。※役職就任時にはマネジメント研修もあります。

■ASPを営むグループ子会社を持ち、連携しやすい環境
当社の子会社である株式会社フォーイットでは、afbというアフィリエイトのプラットフォームを運営しています。
グループ会社ということもあり、様々な調整や連携がしやすく、他社にはないスピードや情報量がある環境です。
社名:株式会社フォーイット(100%子会社)
プロダクト:ASP 「afb (アフィビー)」 https://www.afi-b.com/

■自社開発のプロダクト群による競合優位性と差別化
当社は技術系インターネット広告代理店として、自社開発のプロダクトを複数保有しています。
そのプロダクト群の中には、アフィリエイトに関するプロダクトも保有しているため、競合にはない価値提供をすることが可能です。

※自社プロダクト・サービスの一例です。
DeepTrack:https://service.deep-track.com/partner/lp/01/
BrandSafe:https://growthseed.jp/downloads/service_materials/brandsafe/

■新規プロダクトの立ち上げにも携わるチャンスがあります
当社は広告代理事業のみでなく自社開発のプロダクトを保有する会社です。当社がすでに保有している自社プロダクトの価値向上や拡販に携わることももちろんできますが、ご希望や適性に応じて新プロダクトの企画や開発といった、立ち上げからリリース後の運用までを一気通貫で携わることも実現可能な環境です。
所属いただくアフィリエイトコンサルティング部を含む広告運用組織の事業部長は、これまで様々なサービス開発の責任者として活躍してきたので、そのような経験豊富な事業部長からもノウハウを学ぶこともできます。

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

<経験>
■下記いずれかを満たす方
・広告関連もしくは無形商材のサービスでのマネジメント経験がある方
・IT関連もしくは無形商材のサービスでのマネジメント経験がある方
・Web関連もしくは無形商材のサービスでのマネジメント経験がある方
・アフィリエイトに関する業務経験が2年以上ある方

<スキル>
・課題点を的確に理解/判断し、自ら改善案を立案すると共に、改善策を実行できる方
・自らの専門知識や情報収集、分析によって、自己業務や部門戦略を実行できる方

<マインド>
・チーム、様々な関係者と協調性を持って働ける方
・素直に物事を捉え対応できる方

歓迎要件

<経験>
・アフィリエイト関連の組織マネジメント経験がある方
・広告、IT/Web業界でのサービス部門におけるマネジメント経験がある方

想定年収

500~750万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:・賞与:無し
・別途インセンティブ:有り
昇給:給与査定:年2回(6月・12月)
※同社規定による

■募集職種の年収例

・給与:あくまでも入社時の年収となりご本人のパフォーマンス次第で年収アップが可能です。

■給与・評価等備考
・給与:経験・スキルを考慮して決定いたします。
・住宅手当制度:会社から半径4キロ以内もしくは3駅以内に住んでいる社員(世帯主)には住宅費用の一部を補助(入社1年後の社員対象。1人暮らし含む。)
 15,000円/月。(大阪・九州支社は10,000円/月)
・WiMAX手当:DTI WiMAXの回線契約に対し、月額費用の一部を補助
 (月額3500円プランに対し2800円補助。本人負担700円にて利用可能)

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募集要項

募集職・職位
  • ITコンサルタント
業界
  • IT・通信
  • インターネット
  • メディア・エンターテイメント
  • 広告・デザイン・イベント
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都渋谷区
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
10:00~19:00 
就業時間備考
・月平均残業実績:23時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

慣れるまでは出社いただく可能性があります。その後のリモートワークの頻度は上長との相談になります(現状週2~3のリモート勤務)。

副業

会社承認制

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
サークル活動支援制度、懇親会支援制度、資格取得支援制度、
書籍購入支援制度、ランチ代支援制度、セミナー支援制度、
リモートワーク制度、子育てフレックス勤務制度、慶弔見舞金、
商品サンプル配布、トータルワークアウト(ジム割引)、
ニッポンレンタカー利用割引、ホテル利用の割引、
社内お弁当販売、カラオケコードダジュール利用割引

<教育制度>
新卒研修、OJT

<事業関連>
社内MVP制度

■福利厚生備考
・懇親会支援制度:部署間交流を目的に月1度飲み代を支援。
・資格取得支援制度:会社指定の資格に対し受験費用や合格した際の報奨金を支給。※報奨金は数万の支払い
・慶弔見舞金:結婚、出産、傷病等。複数有り
・サークル活動支援制度:サークル活動を支援する補助金制度
・書籍購入支援制度:自己成長のために購入した書籍には会社より補助金を支給(半額)
・セミナー支援制度:セミナー参加費用の半額~全額を支援
・ランチ代支援制度:部署間交流を目的に月1度ランチ代を支援。
・子育てフレックス勤務制度:時差/時短勤務制度。
 時差出勤や時短勤務を認めた制度。
・商品サンプル配布:サプリメント、汗拭きシート、うどん等の食品のサンプル配布を定期的に行っております。
・トータルワークアウト(ジム割引):東京本社3Fに入居している高級ジムが社員割引価格で利用可能です。
(通常[1]入会金32,400円[2]月額21,600円→特別割引[1]入会金無料[2]月額6,000円)
・ニッポンレンタカー利用割引:従業員特別割引の20%~55%割引にて利用可。
・カラオケコードダジュール利用割引:室料1時間無料、パーティーコース特別価格、ワンドリンク無料 等

・新卒研修:入社研修、基礎研修、基礎スキル研修、Webマーケティング研修、営業研修、運用研修
・社内MVP制度:毎月・半期・通年にて成果を上げた社員を表彰

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、夏期休暇(2日)、冬期休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休、育休、生理休暇

■休暇備考
年間休日:120日以上

手当

住宅手当制度、WiMAX手当、通勤手当(全額支給)、資格手当、役職手当、残業手当

株式会社フルスピードについて

設立年月日
2001年01月04日
代表者
代表取締役社長 友松 功一
資本金
89,888万円
従業員情報
201名
事業内容
・インターネットマーケティング事業
・アドテクノロジー事業
・その他

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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