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最終更新日:2019年12月13日

ディライトワークス株式会社

終了サーバーサイドエンジニア

年収 320~1,000万円

最寄り駅 渋谷駅 (東京都)

業務内容

募集職・職位

サーバーサイドエンジニア

業界
  • IT・通信
  • インターネット
  • メディア・エンターテイメント
  • ソーシャルゲーム
業務詳細 主に、海外向けのタイトルのサーバー開発を全般的に手掛けていただきます。

<具体的な業務内容>
・サーバー設計、開発、テスト、運用(iOS、Android向け)
・インフラ周辺のサポート
・新技術の研究及び採用検討、導入
・負荷分散等を含む機能改善

【仕事の特色】
エンジニアの目線から面白く新しいゲーム開発に打ち込んでいただくことができます。
また、裁量権を大きく持って取り組んでいただけます。
必須要件

・C#やRuby、Pythonを用いたサーバー開発の実務経験
・何かしらのWebフレームワークの使用経験
・Windows/Linuxにおける知見
・HTTP、JSON、XMLにおける知見
・KVS、SQL/RDBMSにおける知見

<以下いずれかの言語経験>
・Python/Ruby/Java/Perl/C#

・成長し続ける意欲が高い方
・楽しいゲームを世の中に創出したい方
・自分だけのためではなく、周囲のために頑張れる方
・仲間意識を持ってゲームづくりに取り組める方

歓迎要件

・データベースの冗長化や最適化の経験
・コンシューマゲームの開発やオンラインゲームにおける構築及び運用の経験
・MySQLの知識、経験
・社内の便利ツールや管理ツールを活用した環境整備
・低レイヤー(C/C++等)の知識

・ゲームへの熱意

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  • あなたのスキルや
    ご希望条件に
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  • 職務経歴書や
    ポートフォリオの添削と
    企業ごとの面接対策

  • 入社日調整や
    年収交渉を
    アドバイザーが代行

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※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

この会社が取扱う技術

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー佐々木 夏奈

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ディライトワークス株式会社は、ゲームの企画から開発、運用までを手掛ける会社として2014年に設立されました。
「ただ純粋に、面白いゲームを創ろう」という理念のもと、有名タイトルを多数リリースされています。
また、ゲームキャラクターやハイクオリティなCG制作のみならず、ゲームをビジネスとして活かすためのコンサルティング等にも全力なのが同社ならではの特徴です。
社内では、裁量を大きく与えられるため幅広い分野でご活躍いただけるチャンスがあります。
部署・職種・年齢を問わず自由に意見を発信できる風土があるため、「より面白いゲームを全力で作りたい」という情熱を持つ方にとって最適な環境といえるでしょう。

給与

想定年収 320~1,000万円  (給与形態:月給)
賞与・昇給 賞与:なし 昇給:なし
給与・評価等備考 月額×12か月、賞与年2回
手当 交通費支給(上限 20,000円)、住宅手当(2Km圏内) 、結婚祝金、出産祝金

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
備考 ・健保組合の福利厚生メニュー利用可
・定期健康診断
・社内レクリエーション

勤務条件

予定勤務地 東京都世田谷区, 東京都渋谷区
就業時間 10:00~19:00 
平均残業時間 30時間以上
服装 私服

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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  • スキルに不安がある方

    マインドや姿勢、ポテンシャルをもとに採用されるケースもございます!

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