【フィンテック新規事業推進】決済サービスの立ち上げ・企画
- 残業少なめ
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- 年収
- 600~800万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 大阪駅 (大阪府)
- 職種
- その他
仕事内容について
<業務詳細>
現在、既存の決済サービスとしてクレジットカードや電子マネー(モバイル決済)などを提供しておりますが、2023年春にポイントサービスをリニューアルし、モバイルアプリとの連携や複数あったポイントの統合など、会員サービス自体を大きく見直しています。
本ポジションでは新たな決済サービスの立ち上げ・企画を推進してくれるメンバーを募集します。
現在先行しているポイントサービスのリリースやモバイルアプリの各機能との連携を念頭に置いて、サービスの企画を進めています。
今後鉄道や店舗というリアルに強みがある当社の事業とのシナジーをもとに、当社でしか実現できない顧客の体験価値の創出に取り組んでいきます。
<具体的な仕事内容>
新たに提供する決済サービス事業の企画・推進をご担当いただきます。
※これまでのご経験やご希望に応じて、部門リーダークラスまたは実務メンバーとして、以下の業務を分担してお任せします。
・新規決済サービスに関する事業を管掌する組織の立ち上げ
・新規決済サービスにおけるPoCの企画、推進
・新規提供サービス提供に向けた関連部門、パートナー企業との折衝
※例)会員サービスとしてのID連携やポイント付与の設計など
・新規サービスの立ち上げに向けたプロモーション施策の企画や実行
※お客様向け、加盟店向けそれぞれで施策の企画や実行があります。
【仕事の特色】
<職場環境>
・服装
明文化されたものはございませんが、クールビススタイルを基本としており、出社時はスーツ着用の社員が大半です。
リモート勤務時の服装は比較的自由にしている社員が多くなっております。
<企業の魅力>
■参考資料
「WESTER」新プロモーション(CM)
https://www.westjr.co.jp/press/article/items/230515_00_press_wester.pdf
※TV コマーシャルは公式 Youtube チャンネルでもご覧ください。
「キキ、西の新しいくらしをのぞく」
https://youtu.be/EtWzWHLOFy0
「キキ、西のまちをたのしみつくす」
https://youtu.be/FGPS62FVcLY
※「WEST をもっと!WESTER」特設 WEB サイト
https://wester.jr-odekake.net/wester_cp/
<今後の展望>
決済サービスについては、現在企画検討中であり、2023年度前半のPoCと2024年度の本格リリースを目指しています。
現在すでにポイントサービスは提供に向けて進んでおり、今春に旧来のポイントサービスと統合してリリースがされる予定です。
新決済サービスはポイントを貯める方法でもあるため、ポイント企画チームとの連携や、ポイント消費先のサービスを扱う部門とも連携しながらサービスの企画、立ち上げを進めていただきます。
<ポジションの魅力>
現在はポイントや会員サービスのリニューアルなど、周辺分野も含めて革新を進めているタイミングです。
当社にとっても、一大ビジネスに育てていこうとする大規模プロジェクトであるとともに、新サービスを利用されるお客様の体験にも大きなインパクトを与える事業です。
当社が保有する鉄道や駅、商業施設やホテルなど、たくさんのアセットを活用・連携して他社ではできないサービス体験の開発や企画に関わることができます。
現在はビジネス企画、法務、システム企画を担う5名の小さなチームで、意思決定のステップもかなりシンプルにしているため、裁量を持って事業を推進することができます。
<就業時間に関して>
記載の勤務時間については、当社の通常勤務時間となります。
当部門ではフルフレックスタイムを採用しており、以下の条件を満たせば、勤務時間は柔軟な対応が可能です。
・就業時間 :7時間45分
・始業時間帯:5時~14時
・終業時間帯:11時~22時
※22時~5時までは深夜時間帯の扱いとなり、業務上の理由で会社が認めた場合のみ
必須条件
■以下両方の経験・スキル
・決済やポイント領域、会員サービスにおける企画業務経験3年以上
・さまざまなステークホルダーと連携して事業を進めるコミュニケーション力
■学歴補足
・高卒以上
(大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校)
■マインド
・新しいことに挑戦することを厭わずに自発的に動ける方
・多くのステークホルダーとの調整や折衝などのコミュニケーションに抵抗のない方
歓迎要件
■以下のいずれかの経験
・大規模プロジェクトをリードした経験
・Webサービス、モバイルアプリにおけるビジネスの経験
・新規事業に関わった経験
想定年収
600~800万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:
■募集職種の年収例
※各種手当、賞与を含む、時間外勤務20時間/月の場合で換算
■年収600万円の場合
・月収:384,000円
内訳)基本給:300,000円、固定手当:30,000円
※上記に加え、月平均20時間分の残業代(54,000円程度)を含んだ金額になります。
■年収800万円の場合
・月収:518,500円
内訳)基本給:405,000円、固定手当:40,500円
※上記に加え、月平均20時間分の残業代(73,000円程度)を含んだ金額になります。
※その他扶養手当もございます。
■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。
西日本旅客鉄道株式会社への
転職を成功させませんか?
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募集要項
- 募集職・職位
-
- その他
- 業界
-
- 物流・流通
- 運輸・倉庫
- 不動産
- 不動産
- サービス
- 飲食・旅行・レジャー・アミューズメント
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- <本社>大阪府大阪市北区芝田二丁目4番24号
- 就業時間
- 09:00~17:45 フレックスタイム制
- 就業時間備考
- ・平均残業時間:9.1時間(全社平均)
- 平均残業時間
- 10時間未満
- 年間休日
- 119日
- 服装
- スーツ必須
- リモート
ワーク -
一部リモート
基本的にはリモートワーク可能 ※外出アポや全体会議、各メンバとの密なコミュニケーションの必要性などにより、出社が望ましい開発フェーズもあります。
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
2022年9月より、サブキャリア制度を導入しております。実際に副業を希望される場合は、労働時間管理の兼ね合い等もあるため、承認制となります。
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇■制度
<福利厚生制度>
・財形貯蓄制度
・持家融資制度
・住宅取得に対する利子補給制度、社員持株制度
・共済会
・独身寮、社宅、家賃補助制度
・健康管理(人間ドック受診料の補助など)■福利厚生備考
・共済会:相互扶助の精神に基づいて、結婚祝いや万一の場合の弔慰金、傷病見舞金などの各種給付を行うほか、フィットネスクラブなどを割引料金で利用できる制度があります。 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、年次有給休暇 - 手当
-
扶養手当、通勤手当、職務手当、超過勤務手当、家賃補助制度
- 選考場所
-
オフィスまたはオンライン
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
西日本旅客鉄道株式会社について
- 設立年月日
- 1987年04月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 長谷川 一明
- 資本金
- 22,613,600万円
- 従業員情報
- 22,715名
- 事業内容
- 運輸業/流通業/不動産業/その他
西日本旅客鉄道株式会社が募集している求人・転職・採用情報
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プロジェクトマネージャー(PM)
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【リモート可|JR西日本】ICOCAなどのモバイルアプリ・決済サービス全体の事業企画募集!
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【MaaS事業企画】モバイルアプリを活用した新規事業推進/新サービス立ち上げ
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【営業企画】「WESTERポイント」戦略策定、toC/toBに向けたマーケ・CRM業務
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募集職種:その他