【PMO】株式会社協同システムエンジニアリングの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #22201

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正社員

一部リモート

案件によって1～2日の在宅勤務あり

■制度
＜福利厚生制度＞
個人型確定拠出年金（iDeCo）、退職金制度、契約している健保組合保養所、
親睦会、リロクラブ、健康診断費用一部会社負担、AIGハイパー任意労災

＜教育制度＞
社内研修、社外研修、OJT社員教育

■休日制度
週休2日制（土・日）、祝、夏期休暇（年休行使）、年末年始（12／30～1／3）、慶弔休暇、有給休暇、育児・介護休業

■休暇備考
・週休2日制（土・日）：年10回以内の土曜出勤（帰社日）有り

通勤手当（上限15万円／月）、家族手当（配偶者上限：2万円／月）（子供1人目：8000円／月・2人目以降：7000円／月・父母含む）、残業手当（普通残業手当、法定休出手当、深夜勤務手当）、役職手当、役員手当、調整手当

・家族手当：配偶者手当（1万～2万円／月）、その他子、父母

本社

・適性試験（エンジニア経験6年以上の方または基本情報技術者試験以上の資格をお持ちでない方）
・作文（エンジニア経験6年以上の方のみ）

・履歴書
・職務経歴書

STEP1：書類選考
STEP2：1次選考
SETP3：最終選考


＜STEP2：1次選考について＞
【未経験、IT経験5年以下の方】

■内容
1．面接（約60分/会社紹介含む）
2．適性試験（約60分/SPIやITパスポートから出題）
　 ※適性検査はエンジニア経験6年以上の方または基本情報技術者試験以上の資格をお持ちでない方のみ実施いたします

■提出資料
履歴書、職務経歴書
ご来社時に「個人情報の取扱いについて(採用応募者)」のご確認とご署名をいただきます。

※居住地や現職の都合などにより1次選考の対面実施が難しい場合は、下記スケジュールに変更可能です
　書類選考→１次選考(オンライン面接)→最終選考(作文/適性試験/対面面接)


＜STEP3：最終選考について ＞
・面接（約60分/配属予定先の業務説明含む）
・作文（最終選考の2営業日前までに、データ(Word、PDF等)でご提出いただきます）
　※エンジニア経験6年以上の方のみご提出
　※テーマ「入社後に当社で実現したいこと」（自由書式，1,200字以内）

　　　　　　
代表と、配属予定先の現場責任者との面接になります。併せて配属予定先の業務説明を行います。