内定率が高い IT/Web業界のエンジニア・クリエイター専門転職エージェント「レバテックキャリア」

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最終更新日:2019年11月13日

株式会社ウェブレッジ

テストエンジニア

年収 300~600万円

最寄り駅 水道橋駅 (東京都)

業務内容

募集職・職位

テストエンジニア

プロジェクトリーダー(PL)

業界
  • IT・通信
  • インターネット
業務詳細 主に、開発されたスマホアプリ等の企画や設計、プロジェクト推進を担当していただきます。

<具体的な業務内容>
・品質保証プランの設計、企画、プロジェクトの推進
・課題抽出と提案をもとにした、見積もり及びテスト戦略の立案

【仕事の特色】
こちらの業務ではウェブサイトやアプリ等の業務システムの上流プロセスから携わることができます。またリーダーとして企画から設計、プロジェクトを推進するため、重要な存在であり、成功した暁には大きな達成感が得られます。業務経験が少ない方に対しても、キャリアアップの道筋がしっかり立てられているため、将来マネージャー層を目指したい方にプラスになる環境です。検証に関しても誰にも負けない技術を身に付けられるため、検証のプロを目指したい方にお勧めです。
必須要件

・ソフトウェアのテスト、設計、開発等

・アイディアを形にし、改善提案を行っていきたい方
・チームワーク、協調性を持って仕事を進められる方
・インターネットに興味関心があり、最新情報を常にキャッチアップできる方
・無断欠勤、遅刻をせず、真摯に取り組める方
・基本的ビジネスマナーがある方
・独自で新しいサービスを開発したい方
・経験より意欲が旺盛で、向上心のある方
・ソーシャルゲームが大好きな方
・トレンドのスマートフォンに興味がある方
・IT業界のトレンド情報に敏感な方
・IT業界で養ったスキルを新しい領域で活かしたい方
・率先して自ら考え、行動できる方
・自分の成果を認めてもらえる、実力主義の環境で活躍したい方
・さらに上の立場を目指している方

歓迎要件

・システム開発でのテスト
・メーカーでの品質評価
・プロジェクトリーダー
・プロジェクトマネージャー

この求人に興味がある方へ

レバテックキャリアから
求人に応募すると転職に有利です。

  • 年3000回の企業訪問で
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※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

この会社が取扱う技術

言語

PHP

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー西澤 貫

私がおすすめする この求人のポイント

株式会社ウェブレッジは2009年の設立からウェブサイトや、モバイルコンテンツの品質の検証を行う会社です。取引先は各業界の代表的な大手企業ばかりで、携帯電話キャリア、コンテンツプロバイダ、広告代理店、ウェブ制作会社が中心となっています。「優しいシステム、素敵な品質」をコーポレートスローガンに掲げ、下流プロセスだけでなく上流プロセスから、クオリティ改善のために品質及びテスト計画を並行して考案しておられます。リピート率は96%に及び、クライアントから厚い信頼を寄せられている会社です。

同社は自主性を大事にされており、個々の裁量が大きく、スケージュールやペース配分を自分で考えられる環境です。周りを巻き込み、自身の意見を出していける方には、よりご活躍いただけます。福利厚生も整っており、社内レクレーションや、社員旅行、皆勤手当では「サイコロを振って出た目の数✕3000円」というユニークなものまであります。社内で楽しく交流していきたい方、人のために役に立ちたい方、そして行動力、発信力のある方にお勧めしたい求人です。

給与

想定年収 300~600万円  (給与形態:月給)
賞与・昇給 賞与:年1回(12月) 昇給:年2回(4月・10月)
給与・評価等備考 ※経験に応じてご相談の上、決定します。
※PM経験者は好待遇にて採用中です。
※試用期間中の給与・待遇等に変更はありません。
手当 交通費全額支給(月2万円まで)、残業手当

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
備考 株式会社ウェブレッジの福利厚生は、充実した研修制度と、社内コミュニケーションの促進を目的とした多彩なイベントやレクリエーションの2つを大きな特徴としています。

■研修制度
同社では、カリキュラムを受講し認定試験をクリアすることでステップアップできる「ロール」というキャリア制度を運用しており、講習の際には社員の方ご自身がリレー形式で講師を務めることにより、より深くその技術について学ぶことができるよう工夫されています。入職後の基礎研修のほか、キャリア採用の方にはリーダー候補養成を目的とした1か月間のテストオペレーター研修が用意されており、外部研修も任意で受講可能です。また、自主的な勉強会の実施や、社外コミュニティ、ワークショップへの参加等も推奨されています。

■部活動補助金制度・各種社内レクリエーション・イベント
部活動補助金制度を運用しており、現在6つの部活が活動しています。また、数名でグループを組んでアイデアを競う「アイデアソン」や、ご家族向けの社内縁日「オープンオフィス」、バーベキュー、社員旅行など、社内イベントが活発に開催されています。

■その他の福利厚生
同社では、他にも資格取得支援制度、社内ベンチャー制度、独立支援制度など、豊富な福利厚生を取り揃え、スキルアップへのモチベーション向上に努められています。

勤務条件

予定勤務地 東京都内
就業時間 09:30~18:00 
平均残業時間 10~30時間
年間休日 120日
服装 私服

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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