イーソル株式会社

【バックエンドエンジニア】アプリケーションの企画・設計・開発/フレックス制/国内フルリモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国語を活かす
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け
年収
498~559万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
中野坂上駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア

仕事内容について

~AUTOSAR CP/AP上で動作するアプリケーションの企画・設計・開発~

AUTOSAR Classic Platform (CP)上で動作する Software Component (SWC) の企画、設計、開発やAUTOSAR Adaptive Platform (AP) 上で動作する Adaptive Application (AA) の 企画、設計、開発、 既存の SWC、AA の評価業務などに携わります。
また、APを構成する Functional Cluster(FC) の開発(Crypto のソフトウェアロジックをハードウェアアクセラレータにリプレイスする)や、CPを構成するBasic Software(BSW) の開発などに携わる機会もあります。

【仕事の特色】
<ポジションの魅力>
昨今、自動車の安心安全の為に、「標準化」された車載プラットフォームはますます重要になってきており、AUTOSAR自体は言うに及ばす、その上で動作するSWC やAAに対するニーズもまた同様に高まっており、多様化してきています。
そんな中で、お客様と直接やり取りして生の声(御要望)を聴くことができるので、機能安全やサイバーセキュリティなどに関する車載業界の最先端のニーズや技術に触れることができ、それに対するソリューションを自分たちの力で構築して提供していくことで、エンジニアとして最新の技術力やノウハウを蓄積していくことができます。
商品性を高めるための独自仕様や工夫を提案することも可能なので、自身が考えたアイデアが商品に組み込まれ、実際に市場でお客様の安心安全に貢献しているという満足感を得ることもできます。

<募集背景>
AUTOSAR Classic Platform (CP)と AUTOSAR Adaptive Platform (AP) は適材適所,得手不得手を補完しあえる関係として標準化されてきたわけですが、実際の車両開発には、どちらに対する適所も存在しています。
そのため、Engineering Service を提供していく上では、CPだけとかAPだけなどとは言っていられません。
そこで、CP, AP 問わず、幅広く対応できる組織作りを目指して新たに人員を募集することとしました。

<配属予定チーム>
ソフトウェア事業部エンジニアリング本部プラットフォーム開発部AUTOSAR Adaptive

【仕事内容(変更の範囲)】
当社業務全般

必須条件

<スキル・経験>
・特になし

<マインド>
・ 自分の設計が意図通りの機能や動作性能の発揮しているのが幸せと感じる方
・ 自分の書いたコードが意図通り動作するのが楽しいと感じる方
・ 新しい技術に触れて吸収するのが好きな方
■以下2点のいずれかへの興味がある方
・ AUTOSAR 上で動作するアプリケーションの開発や評価
・ AUTOSAR Platform の開発や評価

この仕事で取り扱う技術

OS

Windows

イーソル株式会社への
転職を成功させませんか?

レバテックキャリアなら転職成功率96%※1

企業別の専属メンターがあなたをサポートします

  • 企業別選考対策で内定率UP
  • 企業の内情を知れるからミスマッチが少ない
  • 似ている企業も一緒に転職相談可能

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

簡単なアンケートご協力ください

求人情報は参考になりましたか?

  • まったくならなかった
  • 非常になった
  • 募集要項

    募集職・職位
    • サーバーサイドエンジニア
    業界
    • IT・通信
    • ソフトウェア
    • サービス
    • コンサルティング
    歓迎要件

    <経験>
    ・ AUTOSAR or AUTOSAR Platformに関する実務経験

    <スキル・知識>
    ・ 主体的かつ能動的に手を動かして設計、実装が出来る
    ・ 車載プラットフォームに対する興味や知識
    ・ A-SPICE、ISO26262など機能安全の知見
    ・ サイバーセキュリティ(ISO/SAE 21434)の知見
    ・ ネットワークや暗号化に関する知見
    ・ アジャイル開発の経験、知識

    <語学力>
    ・ 英語力(特にreading)

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    498~559万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(夏・冬/各2ヶ月ベース)
    ※成果によってプラスマイナス有り
    昇給:

    ■募集職種の年収例

    ・給与:ご経験、スキルによって考慮いたします。

    ■給与・評価等備考
    ・給与:ご経験・能力によって考慮します。

    予定勤務地
    東京都中野区
    予定勤務地
    (変更の範囲)
    本社および全国の支社
    就業時間
    08:00~20:00  フレックスタイム制 コアタイム11:00~15:00
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    125日
    服装
    私服
    リモート
    ワーク

    フルリモート

    テレワークやフルリモートでの勤務も可能です。フルリモートの適用には社内条件を満たす必要がありますが、まずは選考時にご相談ください。リモートワーク率:全社的に70%強

    フレックス
    あり
    副業

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険

    ■制度
    <福利厚生制度>
    資格報奨金制度、自己申告制度、人事考課制度、目標管理制度

    <教育制度>
    新入社員研修、Off-JT、Dojo 、Terakoya 、自主勉強会、
    オンライン英会話レッスン、キャリア開発研修

    ■福利厚生備考
    ・資格報奨金制度:情報処理試験、語学試験、ビジネス・実務系資格など
    ・自己申告制度:年1回、これまでのキャリアを振り返り、今後どうしていきたいかを考え、会社に伝える仕組みです。
     申告された内容を踏まえ、上司や社内のキャリアコンサルタントとの面談を実施しています。

    ・Off-JT:階層別研修、年次別キャリア開発研修、理念浸透研修、専門知識・スキル研修、カフェテリア (選択・手挙げ式) 研修 など
    ・Dojo:専門知識共有の場
    ・Terakoya:制度・ノウハウなどの共有の場

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、GW、夏期休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇

    イーソル株式会社について

    設立年月日
    1975年05月01日
    代表者
    代表取締役社長 長谷川 勝敏
    資本金
    104,181万円
    事業内容
    ・コンピュータならびにコンピュータ周辺機器のソフトウェアとハードウェアに関する研究開発・製造・販売
    ・コンピュータならびにコンピュータ周辺機器のソフトウェアとハードウェアに関する開発の受託ならびに技術者の派遣
    ・上記に関するコンサルティング業務

    イーソルの企業情報を見る

    イーソル株式会社が募集している求人・転職・採用情報

    同じ職種の似ている求人で探す

    関連する職種から探す

    同じ職種のリモートの求人を探す

    同じ職種の未経験の求人を探す

    エリアから探す

    ITエンジニア専用ページへ戻る

    レバテックキャリアTOPへ戻る

    ご回答ありがとうございます。

    関連性がないと感じられたのは、次のどの項目ですか?(複数可)

    ご協力ありがとうございました

    • ※1 2020年8月~2021年9月の実績

    正社員をお探しの企業様へ

    年収アップをご希望の方へ

    簡単!年収診断

    現在の市場価値や
    年収UPの実現方法がわかる!

    無料診断 START