【社内SE】トーカドエナジー株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #14846

• 社内SE

• メーカー
• 電気・電子・機械・半導体/素材・エネルギー

・Webサイト構築経験
・ベンダーコントロール経験
・要件定義経験
・工場系の基幹システムの経験
・工場関係のアプリケーション保守経験

正社員

315～420万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）
昇給：年1回（4月）

■募集職種の年収例

・昇給：年1回（実績1〜2％）
・賞与：年2回（実績2.55ヶ月分）

■給与・評価等備考
・給与：同社規定により決定いたします。
　具体的には経験、能力を考慮し優遇いたします。
・通勤手当（上限5万円／月）：白石工場で車勤務の場合、月20,900円まで支給いたします。
・特別資格手当：公認会計士、弁護士、弁理士、税理士、司法書士、社会保険労務士

一部リモート

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
退職金制度、転勤に伴う借上社宅制度、財形貯蓄制度、時間単位年休制度、
育児休業・介護休業制度、ストレスチェック制度、各種慶弔金、転勤手当、
提携保養施設利用可、クラブ活動補助、キャリア面談（年1回）、
定期健康診断、産業医による健康サポート

＜教育制度＞
自己啓発、集合研修、階層別教育、各部における職場内教育、eラーニング、
新入社員研修（新卒）、導入研修、入社フォロー研修

■福利厚生備考
・時間単位年休制度：年次有給休暇を1日、半日単位に加えて、時間単位で取得することができます。

・自己啓発：公的資格の取得にチャレンジ、外部機関が開催する各種研修に参加
・集合研修：会社が主催する研修セミナー（定例）、外部団体が行うセミナー（臨時）
・階層別教育：入社1年目研修、入社2年目研修、入社3年目研修、中堅社員向け研修、組織運営研修、管理職研修、人事評価者研修
・各部における職場内教育：職務記述書の活用、各種勉強会・研究会
・新入社員研修：ビジネスマナー、OJT
・入社フォロー研修：3ヶ月、6ヶ月、12ヶ月

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、、GW休暇（7日）、夏季休暇（9日）、年末年始休暇（7連休）、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、結婚休暇、配偶者の出産に伴う休暇、子の看護休暇、生理休暇、特別休暇

通勤手当（上限5万円／月）、残業手当、役職手当、住宅手当、家族手当、マネジメント手当、専任職手当、特別資格手当