株式会社KYOSO

【クラウドエンジニア】構築及び運用保守業務/新規・変更案件の企画・立案・計画~実施/リモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国籍の方も活躍中
年収
375~763万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
烏丸駅 (京都府)
職種
サーバーエンジニア
クラウド
AWS

仕事内容について

京都本社在籍のインフラエンジニアとして、大手メーカーのプライム案件にて業務に携わっていただきます。
培ってきたサーバ、ネットワーク関連の設計・構築及び運用業務経験を活かしてクラウド案件にも取り組んでいただき、技術力アップ、将来的にはSE/PL/PMとキャリアパスを築くことが可能です。
部署内のフォロー体制はもちろん、社内には他事業部と連携して技術力を高める研修制度も導入しており、AWSの有資格者は100名を超えています。
同社顧客との「長いお付き合い」と「深い信頼関係」をより強固にしていただく形でのご活躍を期待しています。

【業務内容】
・クラウドサーバ(AWS)関連の設計・構築及び運用保守業務(大手製造業PJ)
・新規案件や変更案件、日常の保守運用業務
・顧客対応をはじめ、新規・変更案件の企画・立案・計画~実施


【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

※以下、いずれかに該当する方
・インフラ(サーバ/ネットワーク)設計経験
・インフラ(サーバ/ネットワーク)構築経験
・インフラ(サーバ/ネットワーク)運用経験
・サーバ、もしくはネットワークの運用管理におけるマネジメント経験

歓迎要件

・AWSなどクラウド経験
・サーバ仮想化技術(VMware等)経験
・マイクロソフト認定資格(MCP)、マイクロソフト認定資格(MCSE)
・シスコ技術者認定(CCNA)、シスコ技術者認定(CCNP)
・LPIC認定(レベル1)、LPIC認定(レベル2)、LPIC認定(レベル3)
・オラクル認定技術者制度(Oracle Certified Developer)

想定年収

375~763万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(5月・11月)
昇給:年1回(12月)

■募集職種の年収例

・その他手当:22,500円~255,000円(対象者のみ)
※給与額は経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇

■モデル年収例
・27歳:年収395万
・30歳:年収483万
・35歳:年収606万
・40歳:年収698万

■給与・評価等備考
・給与:経験・能力を重視し当社規定により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
雇用形態

正社員

予定勤務地
<京都本社>京都府京都市中京区蛸薬師通烏丸西入橋弁慶町227 第12長谷ビル2F <客先常駐>滋賀県草津市・滋賀県野洲市近辺 ※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
就業時間
09:00~18:00 
就業時間備考
・所定労働時間:8時間
・平均残業時間:13時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

副業

福利厚生

■制度
<福利厚生制度>
・リモートワーク可(一部従業員利用可)
・時短制度(全従業員利用可)
・出産/育児支援制度(全従業員利用可)
・資格取得支援制度(全従業員利用可)
・MyCafe:年48,000円まで自己研鑽や心身リフレッシュなど䛾目的で費用補助あり(全従業員利用可)
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金
・団体生命保険
・社員互助会(レクリエーション/結婚/出産/小病児給付付加金支給)
※寮・社宅:無

<教育制度>
・社内各種技術研修及び勉強会
・若手育成研修 
・社内組織開発研修 
・キャリア入社2年目/3年目研修
・社外の各種技術研修に参加も可能

■福利厚生備考
・産前産後休暇/育児休業(最長で3年取得可能)
・時短勤務制度あり(6時間以上の勤務で始業・終業は本人希望)
・健保組合契約保養所利用可(各地)
・社内イベント(家族参加可のものも有/月1回程度開催)
・社内サークル有り

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、結婚休暇、出産休暇、服喪休暇、育児休暇、その他特別休暇

手当

交通費支給(全額支給)、残業手当、役割手当、深夜手当

研修制度・
社内勉強会
・社内各種技術研修及び勉強会
・若手育成研修 
・社内組織開発研修 
・キャリア入社2年目/3年目研修
・社外の各種技術研修に参加も可能
選考場所

WEB

検査・試験

筆記試験:無

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

最終面接までWEB面接可
面接は相互理解の場としてざっくばらんにお話をさせていただければと思います。

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株式会社KYOSOについて

設立年月日
1973年03月30日
代表者
代表取締役社長 岡田 恭子
資本金
10,000万円
従業員情報
513名
事業内容
コンサルティング、インフラ構築・運用・保守、アプリケーション開発・保守・運用、データセンター運用、サービスデスク

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