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必須条件 |
<経験> ・開発経験3年以上 <マインド> ・コミュニケーションが円滑に取れる方 |
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想定年収 |
600~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
梅田駅 (大阪府) |
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会社概要 |
最上流工程から運用・保守まで、一括で受託しているシステム開発を、ご経験やスキルに合わせてお任せしていきます。 <プロジェクト詳細 ■出前館関連の案件(サイト構築、決済システム開発/自社内案件80%) 常時約25名ほどがアサイン。サイト構築や決済システムの構築などに関わります。PC、スマホ、タブレットなど、マルチでバイアス対応のサイト構築をしています。 ■サントリーグループ関連(業務システムの開発・運用/プライム案件90%/自社内案件50%) 同社からは常時50名前後がアサインされており、自らエンジニアとして開発業務を行いつつも、プロジェクトや役割によっては、エンドユーザーとの折衝や、パートナー社員の管理なども担っていただきます。 長期の取引が続いており、開発から運用まで携わっています。大規模案件の依頼も定期的にあります。 ■その他 カゴメ、インテック、銀行などさまざまな業界、クライアントから依頼案件があります。 【仕事の特色】 <企業の魅力> ・元IBMや元サントリーなどの盤石な経営体制を整えている ・平均残業時間20時間 ・一括で案件を請け負っているため、プロジェクト管理ができる ・取得奨励金制度を設け、社員の成長を応援し称賛している ・大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同(大阪オフィスは現在50名程のメンバーが在籍) <開発実績> ・ECサイト構築 日本最大のデリバリー総合サービスサイト「出前館」のECサイト構築、および加盟店向け管理システム、経理支援システムの開発。 出前館のシステム全体を開発・運用・保守まで一貫してサポートしています。 ・基幹システム構築 飲料メーカSUNTORYの業務系・基幹系システムの開発・保守運用、サントリーシステムテクノロジー株式会社と共に担当しています。 ・衣類作業管理アプリ 注文書の電子化による業務の効率化を実現するアプリの開発。 顧客の要望に、スピーディーかつ高い技術力で応えています。 <開発環境> ・開発言語:Java, PHP, JavaScript, TypeScript, HTML, CSS ・フレームワーク:Java(Spring、Struts), PHP(Laravel、FuelPHP), JavaScript(React、NestJS), CSS(BootStrap、MATERIAL-UI、Semantic UI React) ・データベース:Oracle, SQLServer, PostgreSQL, MySQL, DB2UDB ・開発/テストツール:Selenium, Cypress ・クラウド環境:AWS, Azure ・BIツール:Tableau, Microsoft Power BI, Metabase <経営理念> Mission:人と人とのつながりを大切にし、情報技術を通じてお客様に喜ばれるサービスを提供します。 Vision:お客様に信頼され、お客様とともに成長するITスペシャリスト集団をめざします。 行動指針:Challenge/Growth/Cooperation/Global <主要取引先及び主要納入先> サントリーシステムテクノロジー(株)、(株)出前館、カゴメ(株)、(株)ニッセイコム、サントリーホールディングス(株) 、読売新聞社、近畿大学、名城大学、アイシン精機(株)、関西電力(株)、住友ゴム工業(株)、(株)インテック 、キヤノン電子テクノロジー(株)、(株)EMシステムズ(順不同) |
必須条件 |
<経験> ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ・AI活用システムやサービスのコンサルティングもしくは開発経験 ・データ分析や機械学習の知識 ・アジャイル/スクラム開発経験 <仕事のマインド> ・カスタマーファースト思考をお持ちの方 ・AIベンダーとして当社の知名度を上げていくことに取り組んでいただける方 ・顧客や開発チームを巻き込んで、より良い提案を実現できる方 ・研究開発から設計まで、AI活用の知識/経験を積んで成長したい方 ・さまざまなデータが扱える環境で分析したい方 ・さまざまな業界の経験を積みたい方 ・新技術のキャッチアップ意欲が高い方 |
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想定年収 |
600~1,200万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
六本木駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> 主に全国の顧客(製造業)から要望があるAI活用の課題に対し、提案~分析のリードをお任せします。 同社のデータサイエンティストと共に、デジタル技術や先進手法を用いて、顧客データの利活用や分析手法の検討を行っていただき、そのマネジメントも担っていただきます。 製造業におけるAI/データサイエンス事業を行っている同社の先端技術センターにて、AI導入支援/企画、PoC/フィジビリティ検証、AIを推進するための組織づくりコンサルティングや、AIの人材育成などクライアントのAI取り組みレベルに応じた様々なサービスメニューの提供に携わっていただきます。 ■プロジェクトの概要 プロジェクトは複数動いておりますので具体的にお伝えすることは難しいですが、クライアントから寄せられる様々な課題に対しデータを用いて解決策を導き、課題解決を実行する意思決定を進め、クライアントが希望した場合にはシステム化までを行います。 ご経験やご希望に基づきポジションを決定し、コンサルティング、プロジェクトマネジメント、テックリード、アルゴリズム開発、レポーティング、実装、テスト、デリバリー、サポートの工程いずれかを担っていただきます。 ■どういったデータをどのように分析するのか 課題解決に必要な様々なデータを活用し、最適なアルゴリズムを用います。 当社では製造業における開発や製造工程に対するデータやAIを取り扱うことが多くなります。 ■どの工程、範囲を担当することとなるのか 顧客要望とお任せするポジションによります。 当社では課題ヒアリング、解決策検討、提案、PoC、折衝、受注後のプロジェクト管理、レビュー、納品、サポートまで幅広く一貫して対応可能です。 ■扱えるデータの量 等 プロジェクトによりさまざまでございます。 <案件事例> ・半導体設計/評価における多目的最適化の論文調査 ・電気自動車の電池性能向上の要因分析 ・自動車部品インバータ回路基板の品質検査 ・自動運転向け画像認識技術 ・航空機の飛行経路/飛行時間のばらつき要因分析 ・XAIによる機械学習モデル解釈支援 【仕事の特色】 <募集背景> ディスラプターの登場によって、各業界のビジネス環境は劇的な変化を遂げています。 いかに時代に適応したビジネスモデルを創造し、マーケットで勝ち抜いていくかが主題となっている状況下であるからこそ、同社では、顧客基盤である「製造業」をメインに「コンサルティング」から「AI実装・支援」まで一貫して行うことができる、独自のポジションを築いています。 今回は、顧客のAI構想と同社の持つテクノロジーを結び、顧客の課題解決を先頭に立って進めるDXコンサルタントを募集しています。 <同社の魅力> テクノプロ・デザイン社は、年間売上が1,600億円を超える国内最大級の技術ソリューション企業・テクノプログループを牽引する中核企業です。 7,000名を超えるエンジニアが上場企業を中心にソリューションサービスを提供しています。 ■研修制度に関して ・研修内容の詳細:入社導入研修、技術研修、階層別研修 等 <配属予定チーム> ■組織構成・開発事例 先端技術センター(全体60名) ・DXコンサルタント:7名 ・シニアアナリスト:20名 ・アナリスト:33名 ※開発は規模により2~5名のチームで構成されています ■組織に関して ・データ組織の人数:計210名(先端技術センター 70名、データサイエンス課 140名) ・各職種の人数:コンサルタント 6名、PM 8名、PL 22名、メンバー 174名 <開発環境> ■使用するツール iOS/AndoroidOS/Linux/Windows/Python/Java/C++/C#/JavaScript/React/Objective-C/Postgres/Oracle/SQLServer/AWS/GCP/Azure/Docker/kubernetes/Hadoop/Jupyter/TensorFlow/PyTorch/Tableau/PowerBI/Looker Studio 等 ・ライブラリ:一般的なライブラリは全て対応しております ・アルゴリズム:公開されているアルゴリズムは全て使用可能です ・言語:Python、Rust、SQL、R、Javascript、Typescript、React、Node.js、Haskell、Matlab、C++ 等 <ポジションの魅力> ■強みと言えるカテゴリ ・強化学習 ・機械学習 ・深層学習 ・自然言語処理 ・画像・映像認識 -認知、検知 -立体物、静止物、人物等 ・音声認識 ・感情 ・数理最適化 ・その他 |
必須条件 |
<経験> ・サーバーサイドMVCフレームワークを用いたwebサービス開発経(PHP,Java,Ruby,Python,Goのいずれかで構いません) ・アジャイルやスクラムを用いた開発経験 ・AWSなどのクラウドを用いた開発および導入経験やCI/CDツールを用いた環境での開発経験(EX.Lambdaの導入/CircleCIの導入など) ・Webサイトのパフォーマンスチューニングや、リファクタリングなどの技術的負債に向き合った経験 ・ユーザーやビジネスサイドと共に積極的に要件定義に携わった経験 <仕事のマインド> ・ユーザー目線に立ち、ユーザーを幸せにしたいと思っている方 ・チームでの成果を大切にし、プロジェクトを成功に導きたいと思っている方(チーム思考) ・技術だけでなく組織課題など、自ら課題を発見し、解決できる方 ・他部門のメンバーとのコミュニケーションを取りニーズを汲み取れる方 ・当事者意識を持ち、主体的な行動が取れる方 ・不確定要素が多くとも踏みとどまらず、前へ進めるための思考を働かせられる方 ・ベンチャースピリットを持ち、新しいことへ挑戦を恐れず成長し続ける意欲のある方 |
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想定年収 |
600~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
勝どき駅 (東京都) |
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会社概要 |
出張撮影マッチングサービス「OurPhoto(アワーフォト)」の開発に携わっていただきます。 OurPhotoを、より大きなサービスへと成長させるためのミッションを持っていただけるメンバーを募集中です。 OurPhotoではこれまで少数精鋭のメンバーで開発を進めており、開発チームの増強を目指す現在は正社員のエンジニアがいないなか、親会社であるうるるのエンジニアが開発チームを先導している状況です。 現在は、OurPhotoのシステム課題を改善するためのプロジェクトを進行していますが、2022年以降は、積極的な新機能開発を目指しています。 今回お任せしたいポジションでは、これからのOurPhotoの中心メンバーとして開発周辺のさまざまなことをミッションとしてお任せする想定です。そのため、プログラムを書く以外にも事業を成長させていきたいとお考えの方を募集しています。 <具体的な業務内容> 現在OurPhotoでは、2021年4月よりシステム課題の解消をするためのプロジェクトを進行中です。現在のプロジェクトでは、2022年3月までに以下のような姿を目指しています。 ・リファクタリングを通して、サーバーサイドのロジック(主にLaravel)の整理 ・テストコード文化の醸成 ・ライブラリやフレームワークのバージョンアップ ・スロークエリなどのサイトパフォーマンス改善 ・CI/CDの整備による、開発体験の向上 ・AWS移行による、クラウドインフラの改善 現在のプロジェクトでは、サーバーサイドエンジニアはリファクタリングをメインとしながら機能の整理やユニットテストを実装しています。 リファクタリングをする中で新たな課題が見つかることも多いですが、エンジニア全員で議論し優先順位や対応方法をチームで決めて順次対応。インフラでは現行AzureからAWSへ移行するプロジェクトを同時並行で行っており、CI/CDやサーバーのオートスケーリングや可用性の向上を目指しています。こちらはインフラエンジニアだけでなく、場合によってはサーバーサイドエンジニアもアサインして進めています。 【仕事の特色】 <配属予定チーム> OurPhoto株式会社(株式会社うるる100%子会社) ■配属先チーム構成 ・OurPhoto株式会社:23名 うち開発メンバー:13名(正社員2名・業務委託11名) ※正社員2名は親会社のうるるより出向 <プロダクトの魅力> ・挑戦しようとする気持ちが尊重される ・自らの仕事に対する感謝の声を身近な社内からも受け取れる ・レガシーなシステムを自らの手で改善し、素晴らしいプロダクトへと進化させる楽しみがある ・自らの技術で世の中の困っている人を助けることができる ・世の中に価値を与えるサービス作りができる ■キャリアパス ご入社直後は、部下を持たない管理職群のスペシャリストキャリアからスタート。ご本人のご希望に応じて、将来的にはチームを率いるマネージャーとして勤務いただくことも想定されています。 また、プロダクトにおける技術選定の意思決定や、プロダクト課題を技術から解決していくための方針など、さまざまなことに主体的に挑戦することも可能です。 ■OurPhotoについて OurPhotoは、写真を撮ってほしい個人と写真を取りたいフォトグラファーをつなげるサービスで、現在約1,300人のフォトグラファーが在籍しています。 形式的な写真ではなく、綺麗な風景のもと素敵な思い出を残したいご家族や、ビジネス上のプロフィール写真などさまざまなニーズに対応。累計撮影件数は約46,000件・掲載口コミ件数は約23,800件(2020年11月時点)と、多くのご利用者からご好評いただいています。 「あたらしい写真文化をつくる」をビジョンに掲げ、写真を通じてより日常生活を豊かにしてほしいとの思いを持ってサービスを展開。この度、株式会社うるるの既存サービスである「えんフォト」とシナジーを生み出していくべく、2020年11月にうるるグループへジョインしました。 ■えんフォトについて 「えんフォト」は2014年10月にリリースされた、写真販売システムです。 現在は、保育園を中心に全国約3,000の園に導入いただいています。 <開発環境/使用技術> ・PHP7系(Laravel6.0) ・Javascript(Vue.js/ jQuery) ・MySQL5.7 ・GitHub ・AWS(ECS-Fargate/Aurora/CodePipeline/ElasticCache/S3/Lambda) ・CircleCI(Sider/CodeClimate) ・Go(Lambdaで利用、今後も導入検討) ・その他監視系ツール(Datadog/Bugsnagなど) ■開発手法 ・アジャイル開発 |
必須条件 |
■経験 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・インフラ領域におけるプロジェクトリードのご経験 ・パブリッククラウドでのインフラ設計、構築、保守運用の経験(AWS、Azure、GCPなど) ・PMP資格をお持ちの方 ・PMBOKにおける基礎的な知識をお持ちの方 ・自動化、SREなどのご経験をお持ちの方 ■マインド ・エンジニアリングのスキルを活かし、世の中の課題解決を行うサービス、ビジネスモデルを作っていきたいとお考えの方 ・大きくかつ成長マーケットの中で、エンジニアとして技術力やマネジメント力を高めていきたい方 ・技術やサービスありきではなく、世の中の課題を技術を通して解決していきたいと思っていらっしゃる方 |
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想定年収 |
600~1,000万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
品川シーサイド駅 (東京都) |
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会社概要 |
同社の提供している全てのサービスを支えるインフラ基盤の設計構築プロジェクトをリードいただきます。パートナー企業や社内の部署をはじめ各ステークホルダーとの折衝、仕様設計、要件定義、開発計画立案、進捗管理、レビューなどPL、PMメンバーとしてプロジェクト全体のリードをご担当いただきます。裁量も広く、技術領域に係る意思決定から仕様に対するフィードバック等、様々な議論に対しても積極的に関わっていただきます。場合によっては設計、構築を担当していただくこともあり、プレイングマネージャーのようなイメージをお持ちいただければと思います。 ※案件規模は数億円規模から大きいもので数十億円規模になります。 <具体的な仕事内容> 同社のサービスはオンプレミスで提供しているものとクラウド環境で提供しているものの2つがございます。 全てのサービスにおけるサーバー、ネットワーク、セキュリティなどインフラ全般の設計、開発、運用を担っています。 ・新規サービスの導入時におけるインフラ設計、構築 ・既存サービスの保守、運用、監視 ・プロジェクトを複数横断したプロジェクト管理(予算管理、進捗管理、品質管理など) ・アーキテクチャ設計〜運用 ・運用、保守の効率化、自動化に向けた設計、実装、運用 ・チームビルディング及びピープルマネジメント ・パートナー企業との折衝、マネジメント 【仕事の特色】 <配属部署> 開発本部(約180名) ∟サービス全体の企画(プロダクトマネジメント)を担う「企画開発部」 ∟プラットフォームサービスとしてクラウドサービスの企画、設計・開発を担当リードする「サービス開発部」 ∟オンプレミスで提供しているソフトウェアの企画、設計〜保守を担当する「商品開発部」 ∟インフラ全般を担う「システムサポート部」など *今回はシステムサポート部での配属となります。 <配属予定のチームについて> ・課長(東京) ・リーダー(東京) ・メンバー(札幌) ・メンバー(福岡) 上記に加えてパートナーの方が2名在籍しています。 ※2021年以降プロパーメンバーが2名が入社予定(福岡)で計8名の組織です。 <キャリアパスについて> ・プロダクトマネジメントなどのマネジメント職、アーキテクチャを追求するスペシャリスト職とどちらのキャリア形成も可能です。 ・グローバルで活躍したい!英語を活用したい方も歓迎しています。 <開発環境> ■バックエンド:Java(FW:Spring、SpringBoot)、Ruby(FW:Ruby on Rails)、Go言語、Python、C♯ ■フロントエンド:JavaScript(TypeScript, Angular2〜)、HTML5、CSS3(Sass) ■環境:Eclipse、IntelliJ、Visual Studio Code ■コンテナ技術:docker ■OS:Windows、macOS, iOS、Linux、Android ■ミドルウェア:nginx ■ソースコード管理:GitLab ■データベース:Cassandra、Elasticsearch、Redis、CloudSQL ■クラウドサービス:GCP ■その他:Jenkins、CI、kubernetes |
必須条件 |
<経験> ・システム開発プロジェクトのマネジメント経験 ・オープン系開発、Webシステム開発における要件定義〜テストまでの一連の実務経験 ・クライアントを含むステークホルダーとの折衝業務経験 ・インフキュリオンのビジョンやバリューに共感していただける方 ・新しい技術をキャッチアップする知的好奇心とそれを実装できる推進力をお持ちの方 ・キャッシュレス社会やFintech業界にご興味のある方 ・プロジェクトリーダーからステップアップしたい方歓迎 |
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想定年収 |
600~1,000万円 |
最寄り駅 |
麹町駅 (東京都) |
会社概要 |
大手小売企業・金融機関などを中心としたエンタープライズ企業のハウスPayを新規構築するプロジェクトのマネジメントをお任せします。 インフキュリオンは、ハウスPayの構築に必要な多彩なプロダクトを開発提供しています。 ・コード決済や残高管理などのコア機能を持つプラットフォーム「Wallet Station」 ・自社オリジナルのクレジットカードを簡単に発行できるプラットフォーム「Xard」 ・チャージ手段を追加連携できる「CharG」 など... クライアント企業のニーズを踏まえて、プロダクト周辺のカスタマイズ開発や新規機能開発を社内外の多数のステークホルダーと折衝しながら推進し、ハウスPay構築プロジェクトを成功までリードしてください。 【具体的な業務内容】 ・クライアント企業とのプロダクト導入における要件定義やタスクなどの折衝 ・パートナー企業との開発タスク管理やスケジュール調整などのマネジメント ・プロダクト開発における基本設計〜詳細設計、品質管理 ・仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー ・コードレビュー ・業務効率化のための運用改善提案 ・プロジェクトの予実管理、リスクマネジメント、メンバーモチベート ・社内関連チームとの見積もり調整や開発調整 【仕事の特色】 【会社概要】 インフキュリオンは、決済を起点に新たな価値を生み出し、社会を変革する事業創造イネーブラーです。 ""事業創造イネーブラー""とは、その名の通り新しいビジネスや事業を創り出し、それを可能にする存在。新しいアイデアや技術を活用し、新たな事業モデルを生み出す役割を果たします。 デジタル決済が社会インフラになる社会の大きな潮流の中で、我々はあらゆる産業とサービスにFintechを組み込むことで、これまでにない体験を提供します。目指すのは、すべての企業がFintech化していく未来。自社プロダクト「Wallet Station」や「Xard(エクサード)」を活用したEmbedded Fintech事業を中心に、コンサルティング事業や加盟店向けソリューション事業など複数の事業を展開。企業のサービスに金融機能を組み込むためのプラットフォームを提供し、金融サービスを誰もが利用しやすい形に進化させています。 私たちのミッションは「決済から、きのうまでの不可能を可能にする」こと。事業創造イネーブラーとして、我々は初めて銀行の更新系APIを活用したサービスを日本に提供するなど、これまでにない挑戦を続けてきました。また、代表の丸山を中心に業界団体を立ち上げるなど、日本のFintechの発展をリードし続けています。 【サービス導入事例】 https://infcurion.com/news/news-20221110_001/ 【組織について】 Wallet Stationを開発するEmbedded Fintech事業部は、現在100名が所属する組織です(平均年齢36歳)。スタートアップ、SIer、金融事業会社など様々なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。 チームは開発の領域別に分かれており、プロジェクトベースでメンバーが集まってチームを組成しています。(チーム内訳:バックエンド、フロントエンド/デザイナー/PdM/QAなど) コミュニケーションは基本オンラインで、定例MTG以外でもmeet、ハドル、Slackなどで適宜相談している環境です。 【魅力・得られる経験】 ■日本を代表するエンタープライズ企業とのプロジェクトマネジメント経験ができる 相対しているクライアントは売上数千億規模、数百〜数千万ユーザーを持つ、日本を代表する大手企業が中心です。開発規模も数百万〜数千万、PJ期間は数ヶ月という大規模なプロジェクトの上流からプロジェクトに携わることができます。また、toCプロダクトに導入される金融サービスのため裾野が広く、街中や家族、SNSなど身近なところで利用する姿を見る面白さや達成感も得られます。 ■難易度の高いプロジェクトにチャレンジできる 様々な業界のクライアントのプロダクトのあり方やニーズがそれぞれ異なるため、クライアントと自社のプロダクトそれぞれの理解が必要です。さらに、ミッションクリティカルな決済システム開発を成功させるために複雑な要件を理解しプロジェクトをマネジメントする力が求められます。プロジェクトのベストプラクティスを考えて、新たなスキームを構築する内容も多く、新たなプロジェクト推進に挑戦することができます。 ■クライアントフィードバックを得てエンジニアとともプロダクト改善に繋げることができる リリース後もクライアントと定例コミュニケーションを取り、導入後の状況ヒアリングを行っています。フィードバックに基づいて社内でエンジニアと課題や解決策を議論し、改善や追加開発などを検討し、さらなる機能提案を行うことも増えており、導入して完了するのではなく、追加提案を通じたクライアントと自社プロダクト双方のサービス拡大にも関われる環境です。 【関連リンク】 ▼プロジェクトマネージャーのみなさんへ インフキュリオンのご紹介 https://note.com/infcurion_hr/n/n961af0f25338 【技術スタック】 当社技術スタック一覧は以下よりご確認ください。 https://whatweuse.dev/company/infcurion 言語/フレームワーク └バックエンド :Java(SpringBoot),Kotlin └フロントエンド :TypeScript(Vue.js) └モバイル :Dart(Flutter),Swift, Kotlin データベース :SQL Server, Google BigQuery インフラ :AWS,Azure CI/CD :Github Actions テストツール :JUnit, Cypress,Storybook,Postman デザイン :Figma ソースコード管理 :GitHub、GitHub Copilot プロジェクト管理 :Jira 情報共有ツール :Slack,Confluence |
必須条件 |
・M365設計・導入の実務経験がある方 ・PM/PL経験(PJT規模は問いません) ・クラウドでのさまざまなサービス・テクノロジーへの取り組むことにモチベーションを感じている方 ・自ら持つ技術やノウハウを活かしたり、新し学びから、ソリューションの企画・提案を行うことに楽しさや喜び、達成感を感じていただける方 ・物事に対して自走して取り組むこと、まわりと協力して取り組むことができる方 |
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想定年収 |
587~900万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
西梅田駅 (大阪府) |
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会社概要 |
■業務概要 主にMicrosoft 365(Office 365/EMS)の設計、構築を担当していただきます。 また、PLとして担当プロジェクトの進捗管理・課題管理・打ち合わせ調整等を担当いただきます。 ソリューションの提案・企画から、要件定義、設計などの上流工程から、構築、テスト、運用保守まで幅広く携わる案件も多数あります。 PowerPlatform(ローコード)については、バッチ・シェルの位置づけと同様に、インフラ分野でもベーススキルと位置付けており、 PowerPlatform関連の開発支援などのプロジェクトにも参画いただけます ・Microsoft 365 (Exchange、SharePoint、Teams、Intune、Enterprise Mobility + Security,Azure AD、Azure AD Connectなど)の導入支援 ・PowerPlatform(PowerApps、PowerAutomate、PowerBI、Power Virtual Agents) ■プロジェクト事例 ・Microsoft 365環境構築:6人月、期間9カ月以上、担当フェーズ:要件定義~検証、利用技術(Microsoft 365 E3, Microsoft Defender) 【仕事の特色】 <配属先> ■システムソリューション統括本部 DXソリューション本部 西日本クラウドテクノロジー部 【配属先詳細】 当部門は、Microsoftソリューションビジネスを強みとしています。 日本マイクロソフトが主催するMicrosoft Japan Partner of the Year 2022にて「Solution Assessments アワード」を受賞しており、先進性と実績があります。 AIやIoT、Data Analytics 等の新しいデジタル技術を活用し、お客様のご要望に沿ったアプリケーションを開発し提供します。 『西日本の企業へのクラウド導入DX推進支援』をミッションとして、Microsoft 365を中心に、様々な最新テクノロジーを活用するインフラエンジニアを募集します! ■ポジションの魅力 ・PLとして小規模案件(1~3人月程度)を担当いただくため、未経験でも負担なく成長できるポジション ・マルチプロジェクトでプロジェクトを進めるため、様々なお客様(業種問わず)と仕事ができる ・これまで培ってきたオンプレ技術・業務知識を活かしつつさらに新しいクラウド知識を広げることができる ■キャリアプラン ①1案件のPLや、ときには複数案件のPLとして活躍 ②顧客の課題ヒアリングや課題解決提案にも関わりながら、メンバー育成・マネジメント等の裁量権を広く持ったPMとして活躍 ③PL/PMを経験したのちに、目指すキャリアの経験を積み、ITコンサルタントやITアーキテクトとして活躍 ■利用することができる技術(一例) ・言語:html/css, JavaScript, C#, Java, Python ・フレームワーク:Spring Boot, .Net Framework(ASP.NET) ・ミドルウェア/ツール:IIS, Apache ・データベース:Azure Database, Dataverse, SQL Server ・クラウドサービス:Microsoft 365(セキュリティ製品含む), Azure(IaaS, PaaS, DaaS, AI,データ分析基盤, Kubernetes, CycleCloud, etc), 各種Copilot, AWS ・ローコード開発ツール:PowerPlatform, UiPath ・構成管理:Azure DevOps, Github, Subversion(SVN) ・その他:Windows, Linux, ActiveDirectory, NetApp ■伸ばすことができるスキル ・Microsoft クラウドに関する知識と技術 ・ゼロトラストネットワークに関する知識と技術 ・クラウドネイティブなアプリケーション開発に関する知識と技術 ・プロジェクトリーダーとしての経験と実績 ・お客様に対するDX化を支援する知識と実績 ■組織カルチャー ・ワークライフバランス(残業・働き方):平均残業時間は20時間になります。また、リモートワークできる環境です。出勤時は堂島です。 ・Udemyや社内研修、部内勉強会への参加、各種外部セミナーなど、個人のスキルアップについて積極的に後押しします ・マネジメント手法として自己組織化を推進しており、個人に対して柔軟に裁量を与える方針としております ・技術習得に積極的なメンバーが多く、切磋琢磨できる環境となっております ・メンバー間の交流を深めるため、社内外を含め各種イベントを実施しております 【動画のご紹介】 システムソリューション事業部のカルチャーや、「はたらいて、笑おう。」を実現するための制度・取り組みについて 30秒~1分ほどのショート動画でご紹介しております。ぜひご覧ください。 https://note.com/ppt_hr/n/na642e98915d8 |
必須条件 |
・Azure設計・導入の実務経験がある方 ・PM/PL経験(PJT規模は問いません) ・クラウドでのさまざまなサービス・テクノロジーへの取り組むことにモチベーションを感じている方 ・自ら持つ技術やノウハウを活かしたり、新し学びから、ソリューションの企画・提案を行うことに楽しさや喜び、達成感を感じていただける方 ・物事に対して自走して取り組むこと、まわりと協力して取り組むことができる方 |
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想定年収 |
587~900万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
西梅田駅 (大阪府) |
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会社概要 |
■業務概要 主にAzure環境の設計、構築を担当していただきます。 また、PLとして担当プロジェクトの進捗管理・課題管理・打ち合わせ調整等を担当いただきます。 ソリューションの提案・企画から、要件定義、設計などの上流工程から、構築、テスト、運用保守まで幅広く携わる案件も多数あります。 PowerPlatform(ローコード)については、バッチ・シェルの位置づけと同様に、インフラ分野でもベーススキルと位置付けており、 PowerPlatform関連の開発支援などのプロジェクトにも参画いただけます。 ・Azure関連(VirtualMachine、VirtualNetwork,VirtulaWAN、Storage(Blob/Files/ANF、Azure AD、Azure AD Connect、Application Gatewayなど)の導入支援 ・PowerPlatform(PowerApps、PowerAutomate、PowerBI、Power Virtual Agents) ■プロジェクト事例 ・Microsoft 365環境構築:6人月、期間9カ月以上、担当フェーズ:要件定義~検証、利用技術(Microsoft 365 E3, Microsoft Defender) 【仕事の特色】 <配属先> ■システムソリューション統括本部 DXソリューション本部 西日本クラウドテクノロジー部 【配属先詳細】 当部門は、Microsoftソリューションビジネスを強みとしています。 日本マイクロソフトが主催するMicrosoft Japan Partner of the Year 2022にて「Solution Assessments アワード」を受賞しており、先進性と実績があります。 AIやIoT、Data Analytics 等の新しいデジタル技術を活用し、お客様のご要望に沿ったアプリケーションを開発し提供します。 『西日本の企業へのクラウド導入DX推進支援』をミッションとして、Azure/AWSを中心に、様々な最新テクノロジーを活用するインフラエンジニアを募集します! ■ポジションの魅力 ・PLとして小規模案件(1~3人月程度)を担当いただくため、未経験でも負担なく成長できるポジション ・マルチプロジェクトでプロジェクトを進めるため、様々なお客様(業種問わず)と仕事ができる ・これまで培ってきたオンプレ技術・業務知識を活かしつつさらに新しいクラウド知識を広げることができる ■キャリアプラン ①1案件のPLや、ときには複数案件のPLとして活躍 ②顧客の課題ヒアリングや課題解決提案にも関わりながら、メンバー育成・マネジメント等の裁量権を広く持ったPMとして活躍 ③PL/PMを経験したのちに、目指すキャリアの経験を積み、ITコンサルタントやITアーキテクトとして活躍 ■利用することができる技術(一例) ・言語:html/css, JavaScript, C#, Java, Python ・フレームワーク:Spring Boot, .Net Framework(ASP.NET) ・ミドルウェア/ツール:IIS, Apache ・データベース:Azure Database, Dataverse, SQL Server ・クラウドサービス:Microsoft 365(セキュリティ製品含む), Azure(IaaS, PaaS, DaaS, AI,データ分析基盤, Kubernetes, CycleCloud, etc), 各種Copilot, AWS ・ローコード開発ツール:PowerPlatform, UiPath ・構成管理:Azure DevOps, Github, Subversion(SVN) ・その他:Windows, Linux, ActiveDirectory, NetApp ■伸ばすことができるスキル ・Microsoft クラウドに関する知識と技術 ・ゼロトラストネットワークに関する知識と技術 ・クラウドネイティブなアプリケーション開発に関する知識と技術 ・プロジェクトリーダーとしての経験と実績 ・お客様に対するDX化を支援する知識と実績 ■組織カルチャー ・ワークライフバランス(残業・働き方):平均残業時間は20時間になります。また、リモートワークできる環境です。出勤時は堂島です。 ・Udemyや社内研修、部内勉強会への参加、各種外部セミナーなど、個人のスキルアップについて積極的に後押しします ・マネジメント手法として自己組織化を推進しており、個人に対して柔軟に裁量を与える方針としております ・技術習得に積極的なメンバーが多く、切磋琢磨できる環境となっております ・メンバー間の交流を深めるため、社内外を含め各種イベントを実施しております 【動画のご紹介】 システムソリューション事業部のカルチャーや、「はたらいて、笑おう。」を実現するための制度・取り組みについて 30秒~1分ほどのショート動画でご紹介しております。ぜひご覧ください。 https://note.com/ppt_hr/n/na642e98915d8 |
必須条件 |
・WEBシステムの開発経験3年以上(Java、C#など) ・クラウド環境構築に関する知見(AWS、Azureなど) |
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想定年収 |
583~855万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
豊洲駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> 「フルスタックエンジニア」「アーキテクト」「テックリード」のキャリアを目指す方向けのポジションです。 現在、上記役割でご活躍いただいている方だけでなく、これから目指したい方も大歓迎です。 ご経験や適性に合った業務からスタートしていただきます。 システムアーキテクチャ改善チームの募集です。 パーソルグループの転職支援サービス「doda」のアーキテクチャ技術(クラウド)を活用した開発のお仕事を実施頂きます。 ■職務詳細 ・ご入社後は先輩社員のフォローを受けながら下記業務をご担当いただきます。 -Webアプリケーション開発 -AWSを活用したアーキテクチャ改善業務 -要件定義などの上流工程 -顧客折衝 ・適性や成長に応じて下記業務にも挑戦いただくことが可能です。 -技術課題分析 -技術提案(※チーム全員で実施) -技術選定 -新技術検証 -プロジェクトマネジメント 【仕事の特色】 <配属組織:グループソリューション統括本部> ■グループソリューション統括本部 ・プライムSI、内販向け、最上流~下流まで一気通貫 グループソリューション統括本部は、パーソルグループ全体(グループ会社約136社、社員数約70,000名)に対してIT活用の高度化やITによる付加価値の創出を先導、牽引し、パーソルグループの成長に貢献する部門です。 主要顧客としては、パーソルホールディングス、パーソルテンプスタッフ、パーソルキャリアがあり、業務・企画部門と連携し、プロジェクト立ち上げのための最上流の企画・コンサルティングから構築・運用保守と一気通貫で関わることができる環境です。 ■配属部門 配属先は、リクルートメントチャネルソリューション部を予定しております。 リクルートメント・系組織はPersolグループが手掛ける転職支援サービス「doda」の開発を行う専門部署となります。 ブランド力のあるサービスのシステム開発に上流から下流まで一気通貫で関わることができ、プロジェクトによっては要件定義よりも上流の業務企画フェーズから関わる機会もございます。 ■配属予定グループについて 約20名で構成されているプロダクトアーキグループへの配属を予定しております。 <開発環境> ・Web Java / C# / React / Next.js ・AWS EC2 / S3 / RDS / ELB / Lambda / ECS / Fargate / Step Functions / inspector CodePipeline / EventBridge / Athena / IaC / CloudFormationなど ■本ポジションの魅力 ・顧客と近い関係 顧客も同じパーソルグループのため、情報システム部門と一緒に課題解決を進めています。 受発注の関係性が強いSierとはやや異なり、スケジュールや対応方針等についてもフランクに相談できます。 ・技術ベースで成長できる チームの構成はマネジメントが3名とスペシャリスト志向の技術好きな方が約15名で構成されています。 技術好きな仲間達と技術力を高めたい方はもちろん、技術とマネジメントの両方に向き合いたい方も歓迎です。 ・チーム構成 1チームは3~4名で構成されることが多いです。現在は6チームほどで構成しています ・案件事例 ・Webアプリケーション開発(フロント×バックエンド) ・バッチ環境のアーキ再構築 ・CI/CD環境構築 ・サーバレスアーキテクチャ構築 ・セキュリティ担保のためのアーキ改善 ・DataDog導入/監視要件見直し ・クラウドサーバー構成可視化サービス導入 ・CVSS脆弱性対応自動化 ・技術提案ができる チームを横断して全員で技術提案活動をしています。 既存のアーキテクチャ構成を可視化し、どこに改善点があるかを全員でディスカッションします。 改善案が決まったら、新技術検証や技術提案書作成して、顧客にプレゼンできる環境があります。 ■組織魅力 ・上流から企画・コンサルティングに関われる パーソルグループの主要個社ではIT企画力をより一層向上させるために、当社が業務・企画部門と連携しプロジェクト立上げのための最上流の企画・コンサルティングの領域を推進しています。 また、個人のキャリア次第でパーソルグループ個社のチームに参画することが可能です。 プロジェクトはスクラム運営になっており、一体運営の混成チームを作りサービスの企画・開発~運用・保守までを一気通貫で関わることができる環境です。 顧客との距離も近くグループ内チャットを活用してコミュニケーションや相談も寄せられるため、頼られるパートナーとして遣り甲斐をもって仕事に取り組むことができる環境です。 ・技術的な教育研修制度 当社では横断的な技術・PM品質向上組織による内部講習があること、外部講習の法人契約600IDを通した学習機会があります。 約270の認定資格については取得時に受験料を会社が支給します。更に難易度に応じてインセンティブを支給しています。(昨年度年間3千万利用実績) また、グループソリューション本部では、独自に「月5時間」の教育研修時間の確保ルールを推進しています。 確保した時間の活用手段として年間1.4千万のコストをかけて、顧客、システム環境、業務に即した外部の有償講習を積極活用中です。 外部講習の事例としては、ビジネス講習/スクラムマスター研修/AWS研修/Oracle研修/Udemy・グロービスなどがあります。 ・人材ビジネスの醍醐味 人材業界のシステムの醍醐味は、世の中の労働人口が減少していく未来に対して、就業機会の提供や雇用創造に繋げることができる社会貢献性の高さです。 また、パーソルグループは、人材派遣や人材紹介サービスを提供しており、個人の仕事に対するライフサイクルをワンストップで提供できることができます。 利用ユーザ―は1000万人を超え、社会インフラに近い規模です。そのため、社会課題にダイレクトにアプローチすることが可能です。 ■動画のご紹介 組織やカルチャーについて、30秒~1分ほどのショート動画でご紹介しております。ぜひご覧ください。 ・事業、組織紹介編 https://note.com/ppt_hr/n/n3dc25404fa46 事業部長やゼネラルマネジャー、マネジャーたちが自組織の特徴や仕事のやりがい、働く魅力についてご紹介します。 ・カルチャー、制度紹介編 https://note.com/ppt_hr/n/na642e98915d8 システムソリューション事業部のカルチャーや、「はたらいて、笑おう。」を実現するための制度・取り組みについてご紹介します。 |
必須条件 |
・WEBシステムの開発経験3年以上(Java、C#など) ・クラウド環境構築に関する知見(AWS、Azureなど) |
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想定年収 |
583~855万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
豊洲駅 (東京都) |
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会社概要 |
<業務詳細> 「フルスタックエンジニア」「アーキテクト」「テックリード」のキャリアを目指す方向けのポジションです。 現在、上記役割でご活躍いただいている方だけでなく、これから目指したい方も大歓迎です。 ご経験や適性に合った業務からスタートしていただきます。 システムアーキテクチャ改善チームの募集です。 パーソルグループの転職支援サービス「doda」のアーキテクチャ技術(クラウド)を活用した開発のお仕事を実施頂きます。 ■職務詳細 ・ご入社後は先輩社員のフォローを受けながら下記業務をご担当いただきます。 -Webアプリケーション開発 -AWSを活用したアーキテクチャ改善業務 -要件定義などの上流工程 -顧客折衝 ・適性や成長に応じて下記業務にも挑戦いただくことが可能です。 -技術課題分析 -技術提案(※チーム全員で実施) -技術選定 -新技術検証 -プロジェクトマネジメント 【仕事の特色】 <配属組織:グループソリューション統括本部> ■グループソリューション統括本部 ・プライムSI、内販向け、最上流~下流まで一気通貫 グループソリューション統括本部は、パーソルグループ全体(グループ会社約136社、社員数約70,000名)に対してIT活用の高度化やITによる付加価値の創出を先導、牽引し、パーソルグループの成長に貢献する部門です。 主要顧客としては、パーソルホールディングス、パーソルテンプスタッフ、パーソルキャリアがあり、業務・企画部門と連携し、プロジェクト立ち上げのための最上流の企画・コンサルティングから構築・運用保守と一気通貫で関わることができる環境です。 ■配属部門 配属先は、リクルートメントチャネルソリューション部を予定しております。 リクルートメント・系組織はPersolグループが手掛ける転職支援サービス「doda」の開発を行う専門部署となります。 ブランド力のあるサービスのシステム開発に上流から下流まで一気通貫で関わることができ、プロジェクトによっては要件定義よりも上流の業務企画フェーズから関わる機会もございます。 ■配属予定グループについて 約20名で構成されているプロダクトアーキグループへの配属を予定しております。 <開発環境> ・Web Java / C# / React / Next.js ・AWS EC2 / S3 / RDS / ELB / Lambda / ECS / Fargate / Step Functions / inspector CodePipeline / EventBridge / Athena / IaC / CloudFormationなど ■本ポジションの魅力 ・顧客と近い関係 顧客も同じパーソルグループのため、情報システム部門と一緒に課題解決を進めています。 受発注の関係性が強いSierとはやや異なり、スケジュールや対応方針等についてもフランクに相談できます。 ・技術ベースで成長できる チームの構成はマネジメントが3名とスペシャリスト志向の技術好きな方が約15名で構成されています。 技術好きな仲間達と技術力を高めたい方はもちろん、技術とマネジメントの両方に向き合いたい方も歓迎です。 ・チーム構成 1チームは3~4名で構成されることが多いです。現在は6チームほどで構成しています ・案件事例 ・Webアプリケーション開発(フロント×バックエンド) ・バッチ環境のアーキ再構築 ・CI/CD環境構築 ・サーバレスアーキテクチャ構築 ・セキュリティ担保のためのアーキ改善 ・DataDog導入/監視要件見直し ・クラウドサーバー構成可視化サービス導入 ・CVSS脆弱性対応自動化 ・技術提案ができる チームを横断して全員で技術提案活動をしています。 既存のアーキテクチャ構成を可視化し、どこに改善点があるかを全員でディスカッションします。 改善案が決まったら、新技術検証や技術提案書作成して、顧客にプレゼンできる環境があります。 ■組織魅力 ・上流から企画・コンサルティングに関われる パーソルグループの主要個社ではIT企画力をより一層向上させるために、当社が業務・企画部門と連携しプロジェクト立上げのための最上流の企画・コンサルティングの領域を推進しています。 また、個人のキャリア次第でパーソルグループ個社のチームに参画することが可能です。 プロジェクトはスクラム運営になっており、一体運営の混成チームを作りサービスの企画・開発~運用・保守までを一気通貫で関わることができる環境です。 顧客との距離も近くグループ内チャットを活用してコミュニケーションや相談も寄せられるため、頼られるパートナーとして遣り甲斐をもって仕事に取り組むことができる環境です。 ・技術的な教育研修制度 当社では横断的な技術・PM品質向上組織による内部講習があること、外部講習の法人契約600IDを通した学習機会があります。 約270の認定資格については取得時に受験料を会社が支給します。更に難易度に応じてインセンティブを支給しています。(昨年度年間3千万利用実績) また、グループソリューション本部では、独自に「月5時間」の教育研修時間の確保ルールを推進しています。 確保した時間の活用手段として年間1.4千万のコストをかけて、顧客、システム環境、業務に即した外部の有償講習を積極活用中です。 外部講習の事例としては、ビジネス講習/スクラムマスター研修/AWS研修/Oracle研修/Udemy・グロービスなどがあります。 ・人材ビジネスの醍醐味 人材業界のシステムの醍醐味は、世の中の労働人口が減少していく未来に対して、就業機会の提供や雇用創造に繋げることができる社会貢献性の高さです。 また、パーソルグループは、人材派遣や人材紹介サービスを提供しており、個人の仕事に対するライフサイクルをワンストップで提供できることができます。 利用ユーザ―は1000万人を超え、社会インフラに近い規模です。そのため、社会課題にダイレクトにアプローチすることが可能です。 ■動画のご紹介 組織やカルチャーについて、30秒~1分ほどのショート動画でご紹介しております。ぜひご覧ください。 ・事業、組織紹介編 https://note.com/ppt_hr/n/n3dc25404fa46 事業部長やゼネラルマネジャー、マネジャーたちが自組織の特徴や仕事のやりがい、働く魅力についてご紹介します。 ・カルチャー、制度紹介編 https://note.com/ppt_hr/n/na642e98915d8 システムソリューション事業部のカルチャーや、「はたらいて、笑おう。」を実現するための制度・取り組みについてご紹介します。 |
必須条件 |
<経験> ・バックエンドまたはインフラ(クラウド/オンプレ問わず)の経験※いずれかの実務経験5年以上 ・コンテナ管理、CI/CD、自動化ツール、監視ツールなどを業務で構築または利用した経験 ※本ポジションでは、リーダー的な役割でチームをリードできる人材を求めています。 ・PDCAを回せる方 ・ガバナンス意識のある方(個別最適だけでなく、全体最適の観点からも評価できる) |
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想定年収 |
580~1,000万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
勝どき駅 (東京都) |
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会社概要 |
DevOpsエンジニアとして、以下の業務に取り組んで頂きます。 <具体的な業務内容> ・開発体制/環境の課題把握 お客様にヒアリングを行い、現状の課題把握を行います。 ・課題に対するアプローチ方法の検討、目標値の設定 ヒアリングの内容から、課題を解決するためのツールの選定や目標値の設定を行います。 ・ツール導入/環境構築 コードのビルド/デプロイの自動化、CI/CD環境の構築、インフラ環境の プロビジョニングなどを行います。 ・分析/可視化 ツールの導入/環境構築後、ログの収集やツールを利用した監視などを行い、 導入結果の可視化を行います。 ・導入結果の評価 可視化したデータから、DevOpsの取り組みを行った結果、 どの程度の効果・結果があったか評価を行います。 ・その他 DevOpsを取り入れた組織文化の改善/浸透、業務プロセスの改善、開発メンバーへのDevOps概念の理解浸透の取り組みなど 【仕事の特色】 DevOps Leadカンパニーは、DevOps推進のための専門組織として2021年7月に立ち上がりました。 エンジニアが開発サイクルにおける非効率から脱却し、楽しく開発ができる環境を整えたいという想いから「""DevOps"" 自由と変化を創造する」をミッションに掲げ、主に日本国内でのDevOps導入や 開発環境の改善に特化したサービスを提供しています。 海外では常識になりつつある一方で、日本ではいまだ認知度が低い DevOpsという領域において、ともにサービス拡大を担っていただけるメンバーを募集中です。 ・DevOps Leadカンパニー https://devopslead.members.co.jp/ ・PGT事業<Product Growth Team> https://pgt.members.co.jp/ <DevOpsとは> DevOpsとはDev(ソフトウェアの運営チーム)とOps(ソフトウェアの 運用チーム)がお互い連携し、システムの開発やソフトウェアの品質を高め、ソフトウェアの構築・テスト・リリースなどをより迅速かつ頻繁に行うことを目的としている「概念」のことです。 <開発や運用エンジニアからのキャリアチェンジ大歓迎> DevOpsという考え方を理解し、ご興味をお持ちの方であれば、未経験からチャレンジ可能です。 ※バックエンドやインフラの実務経験は必要です DevOpsエンジニアになるための学習ロードマップを作成し、業務および研修の中で、スペシャリストとしてのスキルや経験、知識を習得できます。 <ポジションの魅力> DevOps未経験からチャレンジでき、プロフェッショナル人材を目指せます。 東証プライム企業内の社内ベンチャーのため、安定した環境ながらベンチャー特有のスピード感と自由さを持ったユニークな組織で経験を積むことが可能。立ち上げメンバーとして、一から新しいカンパニーを作り上げていけることも魅力です。 クライントは東京に本社を置くIT企業が中心。フルリモートで全国どこからでも、東京と同じ待遇で東京と同じハイレベルな仕事をする環境に身を置くことが可能です。 <案件例1> ■サービス概要 自治体専用のビジネスチャットやフォームサービス、その他の新規サービスの開発/運用 ■支援概要/業務概要 ・セキュリティの堅牢化 ・可視化、モニタリング ・自動化、コード化 ・速度、安定性、スケーラビリティの改善 ・キャパシティプランニング ■技術スタック ・言語:Python、PHP、Node.js、JavaScript、Vue.js、React Native ・開発フレームワーク:Flask 、Laravel、BootStrap、Vuetify、Next.js ・インフラ:プライベートクラウド(VMWare)、AWS、Cloudflare ・その他:Docker、Ansible、Gitlab、Nginx、Apache、MySQL、MongoDB <案件例2> ■サービス概要 企業における使いやすさと充実した機能を備えた国内最大級の動画配信プラットフォームの共通基盤構築 ■支援概要/業務概要 ・共通基盤の新規開発/新規基盤への移行 ・DockerやKubernetesによるコンテナ化 ・Ansible、IaC環境構築 ・CI/CD環境の構築、運用の自動化 ・API開発による機能拡張 <技術スタック> ・言語:Python、Golang、Node.js ・インフラ:Linux、AWS、GCP ・その他:Docker、Kubernetes、Git、Datadog、NewRelic、Zabbix <案件3> ■サービス概要 ヘルスケアIT企業様の新規事業であるSaaS・クラウドサービスの立ち上げにあたり、複数サービス横断でクラウド基盤を構築・運用 ■支援概要/業務概要 ・医科/調剤向けの次世代サービスを稼働させるクラウド基盤を構築する ・ビルド、テスト、リリースまでデリバリーパイプラインを構築する ・監視やデータ分析の基盤を構築する ・業務を効率化するためにプロセスを自動化する ・DevOps 文化の推進に寄与する ■技術スタック ・言語:Java、Ruby(Ruby on Rails)、JavaScript(Vue.js)、Nuxt、 HTML5、CSS3 ・開発フレームワーク:Ruby on Rails、Vue.js、Spring Boot、Unit ・インフラ:GCP、Azure ・その他:PostgreSQL、Git、GitHub、GitHub Actions、Docker <案件4> ■大手事業会社様/インフラ専門チーム立ち上げプロジェクト 複数のプロダクトを横断的に運用するインフラチームが欲しいというご要望に対し、チームの立ち上げからフロー構築までを弊社DevOpsメンバーにて実施 ・要件定義~運用まで一気通貫で支援 ・クラウドインフラ(AWS)をソースコード化し新規プロダクトへ流用、 自動化を進めることで開発スピードや成長スピードを上げることにコミット <案件5> ■メガベンチャー事業会社様/Webインフラの最適化・業務効率化プロジェクト(社内DX推進 自社プロダクトPRサイトのクラウドインフラ領域の知見がなく、非効率的となっている状態を改善したいというご要望に対し、同社DevOpsチームが中心となり最適な運用への仕組みづくりを推進 ・課題を抽出、インフラ専門チームの立ち上げを実施 ・リプレイスからスタートし、クラウドインフラをAWSへ集約 ・Terraformを使用したインフラのコード化を実施 ・社内の問い合わせフローを構築、業務効率化を推進 |
必須条件 |
・PMまたはPLを担当され、プロジェクトを回したご経験をお持ちの方 ・テストや品質への意識を強くお持ちの方 ・チームの起ち上げの経験を得たい方 ・現状分析を含めた改善のPDCAを考え、進めていきたい方 ・品質管理の仕事内容を理解されている方 ・チームで仕事をしていきたい方 |
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想定年収 |
578~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
西新宿駅 (東京都) |
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会社概要 |
・品質管理メンバーとしての新たなチーム立ち上げ ・プロジェクト現状分析 ・プロジェクト不具合分析 ・品質改善プロセスの策定 ・改善プロセスの実行 ・プロセスの見直し 【仕事の特色】 ■テックファームについて テックファームはエンジニアとしての成長を大切にしている会社です。 顧客のビジネス成功を技術面でリードしていく、テクノロジーのプロフェッショナルファームでありたいという思いから、Techfirmという社名が生まれました。 そういった思いから、プライムでの仕事で直接顧客に提案し、貢献していくことや、自社でエンジニア同士が刺激を受け合いながら開発できる環境にこだわりを持っています。 また、多くの開発会社は納品で終わりますが、当社は運用保守まで行います。 運用保守と言っても、開発の割合も少なくありません。 toC系の開発は使ってみた感想を受け、改善していく必要があるからです。 使ってみての感想を聞いたり、サービスによってはSNSでエンドユーザーの反応を見ることができるのでやりがいがあります。 開発にはスピード感が求められますし、アイディアやひらめきも大切です。 良い開発を推進するには、役職に関係なく全ての人が発言しやすいことが大事だと考えています。そのため、当社では役職呼びをせず「さん付け」です。メンバーの意見もしっかり受け止めます。そして、「あなた自身が何をしたいのか」。この想いを尊重するカルチャーです。 さまざまな業界のITの仕組みを手がけてきた豊富な開発実績と、そこで培われた知見や技術力を背景に、単なる開発企業ではなく、「ITのプロフェッショナル集団」として、また企画から一気通貫で携われる稀有なベンダーとして、既存の常識にとらわれず革新的に挑戦し続けます。 ■プロジェクトについて <開発領域> 戦略立案〜企画〜設計〜開発〜保守運用、ワンストップでソリューションを提供します。 規模は1億円以上の大規模案件から、数百万〜数千万円規模案件まで多数あります。 ■開発に使っている主なツール・利用技術 Web: Vue.js, React.js, HTML5, CSS など サーバサイド: Spring Framework, Phalcon, Laravel, Node.js(express, Nest.js) など サーバレス: AWS Amplify, Firebase など インフラ: AWS, Azure など スマートフォンアプリ: Flutter, Swift, Kotlin など ■言語 Java, PHP, Swift, Kotlin, Typescript, Javascript を主に利用しています ■開発したシステムの構成例 コンシューマ向け会員システム: Vue.js(Web/Front) + Phalcon(ServerSide / REST API) + AWS (EC2, RDSなど) タスク管理システム: Angular.js(Web/Front), Flutter(App) + Firebase IoT機器管理システム: Laravel + AWS (EC2, RDS, Dynamo, AWS IoTなど) AIエージェントバックエンドシステム: Netty + AWS (EC2, RDSなど) プロジェクトでの開発においては主にソースコード管理にGitを用い、PRベースでコードの管理を行うことが多いです。 PJ内コミュニケーションツールとしてSlack, Backlogを利用しています。 開発で使うエディタ・ツール類は基本自由に選択することができます。 ■その他 ・全社員コミュニケーションツールはSlack、Google Work Spaceを導入 ・slackのチャンネルにサークル活動もあります(希望者のみ) ・ナレッジの共有はQiita:Teamやslackにて ・服装はカジュアル(ジーンズ、スニーカー、室内履きOK) ・社員が使う事のできる冷蔵庫が1台あります ・電子レンジ2台あります ・無料お茶・コーヒーサーバがあります ・ドリンク30円から購入可能 ・オペラシティタワー18階は14時まで食堂、また地下や高層フロアに飲食店が充実 ・会社の大きいイベントは上期7月と下期1月のキックオフという方針共有の会議です |
必須条件 |
・PMまたはPLを担当され、プロジェクトを回したご経験をお持ちの方 ・テストや品質への意識を強くお持ちの方 ・チームの起ち上げの経験を得たい方 ・現状分析を含めた改善のPDCAを考え、進めていきたい方 ・品質管理の仕事内容を理解されている方 ・チームで仕事をしていきたい方 |
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想定年収 |
578~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
西新宿駅 (東京都) |
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会社概要 |
・品質管理メンバーとしての新たなチーム立ち上げ ・プロジェクト現状分析 ・プロジェクト不具合分析 ・品質改善プロセスの策定 ・改善プロセスの実行 ・プロセスの見直し 【仕事の特色】 ■テックファームについて テックファームはエンジニアとしての成長を大切にしている会社です。 顧客のビジネス成功を技術面でリードしていく、テクノロジーのプロフェッショナルファームでありたいという思いから、Techfirmという社名が生まれました。 そういった思いから、プライムでの仕事で直接顧客に提案し、貢献していくことや、自社でエンジニア同士が刺激を受け合いながら開発できる環境にこだわりを持っています。 また、多くの開発会社は納品で終わりますが、当社は運用保守まで行います。 運用保守と言っても、開発の割合も少なくありません。 toC系の開発は使ってみた感想を受け、改善していく必要があるからです。 使ってみての感想を聞いたり、サービスによってはSNSでエンドユーザーの反応を見ることができるのでやりがいがあります。 開発にはスピード感が求められますし、アイディアやひらめきも大切です。 良い開発を推進するには、役職に関係なく全ての人が発言しやすいことが大事だと考えています。そのため、当社では役職呼びをせず「さん付け」です。メンバーの意見もしっかり受け止めます。そして、「あなた自身が何をしたいのか」。この想いを尊重するカルチャーです。 さまざまな業界のITの仕組みを手がけてきた豊富な開発実績と、そこで培われた知見や技術力を背景に、単なる開発企業ではなく、「ITのプロフェッショナル集団」として、また企画から一気通貫で携われる稀有なベンダーとして、既存の常識にとらわれず革新的に挑戦し続けます。 ■プロジェクトについて <開発領域> 戦略立案〜企画〜設計〜開発〜保守運用、ワンストップでソリューションを提供します。 規模は1億円以上の大規模案件から、数百万〜数千万円規模案件まで多数あります。 ■開発に使っている主なツール・利用技術 Web: Vue.js, React.js, HTML5, CSS など サーバサイド: Spring Framework, Phalcon, Laravel, Node.js(express, Nest.js) など サーバレス: AWS Amplify, Firebase など インフラ: AWS, Azure など スマートフォンアプリ: Flutter, Swift, Kotlin など ■言語 Java, PHP, Swift, Kotlin, Typescript, Javascript を主に利用しています ■開発したシステムの構成例 コンシューマ向け会員システム: Vue.js(Web/Front) + Phalcon(ServerSide / REST API) + AWS (EC2, RDSなど) タスク管理システム: Angular.js(Web/Front), Flutter(App) + Firebase IoT機器管理システム: Laravel + AWS (EC2, RDS, Dynamo, AWS IoTなど) AIエージェントバックエンドシステム: Netty + AWS (EC2, RDSなど) プロジェクトでの開発においては主にソースコード管理にGitを用い、PRベースでコードの管理を行うことが多いです。 PJ内コミュニケーションツールとしてSlack, Backlogを利用しています。 開発で使うエディタ・ツール類は基本自由に選択することができます。 ■その他 ・全社員コミュニケーションツールはSlack、Google Work Spaceを導入 ・slackのチャンネルにサークル活動もあります(希望者のみ) ・ナレッジの共有はQiita:Teamやslackにて ・服装はカジュアル(ジーンズ、スニーカー、室内履きOK) ・社員が使う事のできる冷蔵庫が1台あります ・電子レンジ2台あります ・無料お茶・コーヒーサーバがあります ・ドリンク30円から購入可能 ・オペラシティタワー18階は14時まで食堂、また地下や高層フロアに飲食店が充実 ・会社の大きいイベントは上期7月と下期1月のキックオフという方針共有の会議です |
必須条件 |
・開発現場でのリーダーもしくはサブリーダー経験 (アーキテクト、メンバーの指導、プロジェクトタスク管理など) ・C#またはUnityそれなりに深い知識と実務経験(5年以上) ・AR/VR技術を利用したXRコンテンツの実務経験(3年以上) ・コード、設計レビューの実務経験 <私たちが求めるエンジニア像> ■仕事の進め方や文化への共感 「仕事の進め方」や「わたしたちの文化」に共感できる方。 ■責任感 最後まで責任を持ち物事をやり遂げられる方。 ■コミュニケーション力 人と話すのが好きな方。チームで楽しく開発をしたい方。 ■技術への情熱 技術が好き。興味を持ったら試さずにいられない。とりあえずやってみてから考える方。 ■効率化と創意工夫 同じことを繰り返す作業が苦手で、どうしたら楽ができるかを考える方。 |
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想定年収 |
575~805万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
虎ノ門駅 (東京都) |
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会社概要 |
<プロジェクトリーダーとは> ■プロジェクトリーダーの仕事 プロジェクトリーダー(以下、PL)は、システム開発プロジェクトにおいて、開発チームがスムーズにタスクを遂行できるように支援する役割を担います。PLの主な仕事は、開発メンバーが開発に集中できるように環境を整え、余計な負担を軽減することです。当社では、PLを開発チームを下から支える役割として位置づけており、サーバントリーダーシップを実践し続けています。 ■お客様のビジネス成長にも責任を持つ 当社のPLはプロジェクトマネージャー(以下、PM)と共に、開発プロジェクトだけでなく、お客様のビジネス成長にも責任を持つ役割です。お客様のビジネスを深く理解し、プロジェクトの前提条件を共に見直し、提案や契約にも関与します。 <仕事の進め方> ■プライム(元請け)のSIerとして ・お客様のビジネスニーズに深く理解し、システム要件を慎重に検討します。 ・システムの機能だけでなく、お客様のビジネス目標を達成するための最適な方法を共に考え、実現します。 ■設計・実装 ・通常はアジャイルでの開発を提案し、MVP(Minimum Viable Product)を定義するためにユーザー・ストーリー・マッピングを使用します。 ・プロジェクトの内容により、お客様と相談の上、アジャイル(Scrum)・ウォーターフォールを選択し、開発プロセスをデザインします。 ■チームコミュニケーションと進捗管理 ・開発前にキックオフを開催し、開発チームと認識を合わせます。 ・スタンドアップミーティングやリモート会議で日々の進捗を報告し、問題を共有し、今日のタスクをチーム全体で決定します。 【仕事の特色】 私たちネクストスケープは、プライム案件を中心に活動するシステムインテグレーターです。お客様のビジョンに共感し感動を実現する、課題設定から問題解決のパートナーとして価値を提供し続けています。当社の主なビジネスはBtoBですが、近年ではBtoCのプロダクトも展開しています。クラウドコンピューティングや生成AIなどの最先端ITを駆使し、お客様のビジネスの成功に全力で取り組んでいます。 <このロールを通して身につくスキル> ・ソフトウェアアーキテクチャについての知識と構築経験 ・フルスタック開発者としての経験 ・クラウド環境についての知識と構築経験、サービス運用経験 ・サーバントリーダーシップによるチーム・組織運営の経験 <技術や環境> 使用する技術はプロジェクトの要件や立ち上げた時の時代背景などに依存するため、様々です。特に制限が無い場合はMicrosoft製品を選択する傾向が強いです。 ・開発言語:C#, JavaScript, TypeScript, Java ・フレームワーク:ASP.NET Core, React, Vue.js, Node.js ・インフラストラクチャ:AWS: EC2, RDS, DynamoDB, Lambda, CloudWatch, etc ・Azure:AppServices, SQLDatabase, CosmosDB, Azure Functions, etc ・CI/CD::Azure DevOps ・その他: MS Teams, esa, etc <作業環境への投資> ・PC: Surface Book3 or Labtop 4 等 高性能PC(スペック:corei7/32GB)を使用します ・ディスプレイ: 2枚使用が標準です ・PC周辺機器: 必要なPC周辺機器がある場合、経費精算可能です ・オフィスの席: フリーアドレス ・リモートワークを基本として、週1回程度のオフィスワーク ・GitHub Copilot や Copilot for Microsoft 365 などの生成 AI の利用が可能です <技術力向上への追求> ■受賞歴 Microsoft パートナーアワード8年受賞 (2012,2013,2014,2016,2018,2019,2021,2022) 2019 Microsoft Partner of the Year Media & Entertainment アワード受賞 Microsoft Mixed Reality パートナー認定 Microsoft MVP 在籍 Microsoft Top Partner Engineer Award 2024 受賞者在籍 Certified Widevine Implementation Partner Program認定 Microsoft PlayReady Asia Partner Advanced Specialization を 「Web アプリケーションの Microsoft Azure への最新化」で取得 ■エンジニアの発信:技術ブログ ・ネスケラボ(https://blog.nextscape.net/) ・Tech Blog Hub(https://tech-blog-hub.nextscape.net/) ■海外カンファレンスへの参加も ・世界基準の知識技術習得のため、Microsoft Inspire/Build/Ignite、AWS re:Invent 等の海外カンファレンスに毎年参加しています。 ・書籍購入補助制度、社外研修受講支援、資格取得支援、承認されれば副業もOK、事業提案歓迎 <私たちの組織> 開発系の各部門は、主に顧客単位で組織を構成しており、10名程のグループに分かれています。 ■システムインテグレーション事業本部 クラウドを利用したシステムインテグレーション、ECサイトの構築、スマートフォンのアプリ開発、MR 導入支援などを行っています。 ■社長室 先行事例のない開発業務や公共事業に関連する開発案件を担当しています。 ■イノベーション本部 新規プロダクト開発やプロダクトマーケティングを行っています。 <私たちの文化> ■好奇心とチャレンジ精神 業務に対する好奇心を持ち、多角的にチャレンジすることを歓迎します。 ■自律的な行動 自律的に考え、行動することを求めます。課題や問題に対して自律的に対処し、わからないことがあれば相談に乗ります。 ■サーバントリーダーシップ メンバーに決定権を委譲し、能力を最大限に発揮できるよう支援します。失敗を責めず、改善に向けて振り返ります。 ■チームとしての成果重視 お客様のビジネスを成長させるために、全員がチームとして成果を出すことを重視します。 ■トラブル対処 開発メンバーだけでなく、上流でのトラブルにもチーム全員で対処します。 |
必須条件 |
・システム開発における、要件定義、設計、製造、試験のいずれかの経験がある方 |
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想定年収 |
570~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
仙台駅 (宮城県) |
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会社概要 |
地方自治体様向けの各種システム開発、新規ソリューション開発 <主な業務内容> 東北地域の地方自治体様向けのシステム開発および維持保守 (具体例) ・AIを利用した新規ソリューションの検討および開発、維持保守 ・デジタルアーカイブソリューションの開発、維持保守 ・財務会計システムの開発(新規開発、機能追加)、維持保守 ・防災・減災システムの開発(新規開発、機能追加)、維持保守 ・AIを活用したサービスの機能追加、性能向上における検証~開発~リリース。 導入検討自治体に向けた販売支援(技術的な後方支援) ・スマートシティやデータ連携基盤、マイページなど各種自治体DXの開発。導入検討自治体に向けた営業支援(技術的なコンサル+後方支援) ・その他公共系案件 【仕事の特色】 <やりがい> 当社では、官公庁・⺠間企等、多数のプロジェクトが進⾏しています。エンジニアとしてスキルを伸ばしていくだけでなく、⼈々の⽣活に密着した分野に携わる機会も多いので、「⾃⾝が⼿がけた仕事が社会に結びつく」といった地域貢献へのやりがいも実感できるのは、当社ならではの特⻑です。もちろん、上流⼯程から携われるという点もエンジニアの皆さんにとっては⼤きな醍醐味。お客様や当社営業担当と意⾒を交わしながら進めていくモノづくりは達成感もひとしおです。 <働きやすさ> ⼟⽇休みで、福利厚⽣や各種⼿当も充実しています。フラットな社⾵で20〜40代の幅広い層が活躍中。無線LANでフリーアドレスなので、快適なオフィス環境です。こうした環境だからこそ、息の⻑い活躍が可能。定着率も抜群です。あなたの活躍に期待しています! <アピールポイント(職務の魅力)> これまで培ってきた当社のノウハウをフル活用し、地域社会を支えるシステムの開発やAIを利用したサービス等、最新技術を駆使した開発スキルを得ることができます。 また、市民サービスや行政手続きのDXなど、新たなソリューション、サービスの企画、開発に携わることもできます。 <開発環境> ■開発言語 C言語、C++、Java、C#、JavaScript、PHP、Python、Objective-C、Perl、SQL、HTML、CSS ■過去の経験を活かせる開発言語 TypeScript、R言語、Go言語、Swift、Dart ■開発環境(OS・DB含む) Linux、Windows、PostgreSQL、Apache、Java EE、Eclipse、Flutter、AWS、Azure、GCP ■過去の経験を活かせる開発環境 MySQL、Nginx、xcode、.Net、PyCharm、Spring FW、Angular <配属先情報> 部長1名-課長1名-課長代理2名-主任1名-担当2名 ■テレワーク率:部署全体で50%程度 <想定役職> 課長代理、主任 ※経験・年齢等を考慮のうえ、役職・待遇を決定します。 『NTTデータグループ』ならではの充実した教育体制 グループのネットワークを活かし、最先端技術に触れたり、常時4000コースの研修を有する機関での研修を受講することが可能。仕事に必要なスキルを身に着けながら自分自身も成長することができる環境です! |
必須条件 |
・受託開発などのクライアントワーク経験3年以上 ・Python/PHP/Ruby/Java等の汎用プログラム言語の実務経験 |
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想定年収 |
570~800万円 |
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募集職種 | |||
最寄り駅 |
虎ノ門駅 (東京都) |
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会社概要 |
データ分析およびデータ基盤の設計・開発に関わるプロジェクトをご担当いただきます。 将来的にはプロジェクトマネージャーとしてのキャリアを目指していただくポジションとなります。 ご自身の経験に合わせてプロジェクトにおけるポジションをアサインいたします。 過去3年間で約10名のメンバーがプロジェクトで成果を出し、PMに昇格しています。構造的にプロジェクトマネジメントスキルが得られる環境が揃っています。 【主な業務内容】 ・クライアントへの報告、課題解決方法の提案と合意形成 ・クライアントのデータ利活用の提案内容の策定 ・各プロジェクトの計画立案 ・クロス集計、機械学習、Tableau/Looker/PowerBI等BIツールを使った分析方針の策定、分析の実施、分析結果のレポーティング ・BigQuery、Snowflake、Amazon Redshift等を活用したデータパイプライン、DWHの要件定義・設計・開発 ・データ利活用のためのETL処理の開発と運用 ※ ご経験スキルによって担当いただく業務は変化します 【仕事の特色】 ■会社紹介 DATUM STUDIOは「データとテクノロジーで、ビジネスに持続的成長と新しい可能性を提供する」データ分析コンサルティング、ソフトウェア開発企業です。 人工知能&ビッグデータ領域のトップランナー2人が創業以来、様々な業界、業種の課題を解決しています。 直近5年間における売上高のCAGR(年平均成長率)は25%で成長してきております。 コンサルティングからデータ基盤の構築やデータ分析、システム開発、開発後の運用までワンストップで提供できる強みから将来的にも売上高の拡大が見込まれています。 ■会社の特徴 ① 最先端のテクノロジーを駆使してデータ業界を牽引するコンサルティング企業 、Snowflakeの導入実績は日本国内においてNo.1クラス ② PyLadies Tokyo初代代表&自然言語処理のスペシャリストである分析業界の女性トップリーダー真嘉比や全世界で30名日本唯一のDATA HERO OF THE YEARを受賞したデータエンジニア菱沼等、 業界のトップランナー在籍、社員の8割がデータの技術者であるプロフェッショナル集団 ③ 幅広いかつ最新の技術領域の勉強会、サポートが充実 ■プロジェクト事例 ・大手コンビニサプライチェーンの基盤システム構築 ・プロスポーツ団体向け顧客分析データ基盤構築 ・製薬メーカー向けDMP構築支援 ・機械学習を用いたオークション落札価格の予測 ■技術環境 言語:Python、SQL、Scala、Java DWH:Snowflake、BigQuery、Redshift データ基盤:Databricks、Spark、Presto、Hadoop BIツール:Tableau、Looker、PowerBI、Datorama、DOMOなど クラウド:AWS、GCP、Azure ETL/ELTツール: dbt、Fivetran、trocco、Airbyte、Talend、AWS Glue AIフレームワーク:VertexAI、SageMaker、AzureML IaCツール:Terraform、CloudFormation、Ansible ■ポジションの特徴 ◆ データの利活用を可能にし、お客様の事業を成長させていく実感が得られます。 データドリブン経営にとりかかる企業が増え、社会全体においてデータの需要がどんどん大きくなっています。 その中でも、データの利活用を進められていない領域はまだまだ多く、活躍できるシチュエーションは豊富にあります。 実務上扱うのは一般公開されていない大量のデータであり、顧客の眠っているデータを掘り起こし、それを自分の手でアレンジしていくことで顧客の事業に大きなインパクトを残すことができる経験が得られる楽しさがあります。 ◆ 常に新しい技術に触れながら、試行錯誤を楽しめる仕事です。 決まったやり方で単にこなすのではなく、顧客のニーズに合わせて最善策を考え、試行錯誤しながら進めていきます。チームに相談しながら解決策を見つけ、チャレンジしていくことが可能です。常にアンテナを張って良さそうなツールはすぐ試すので、最新の技術を実務で試していくことができます。 技術動向、手法の調査・検証も実施しながら積極的に採用しており、直近では、Snowflakeをはじめ、Tableau、Microsoftなどとのパートナーシップを結んでいます。 |
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