株式会社たきコーポレーション

【Webディレクター】BtoC向け案件/企画立案、スケジュール策定、予算管理など

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • BtoB向け
年収
350~500万円
最寄り駅
築地市場駅 (東京都)
職種
Webデザイナー Webディレクター

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仕事内容について

主な業務は、インタラクティブサイトやアプリケーション制作のディレクションです。
プロジェクトごとに結成されたチームを率いて、リーダーとして案件の公開までプロデュースしていただきます。

<具体的な業務内容>
プロジェクトの企画立案、スタッフ選定、スケジュール策定、予算管理など

<具体的な案件>
・大手メーカーのインタラクティブサイト(モバイル含む)の設計、開発
・SNSアプリケーション、スマートフォンアプリケーションの設計、開発

【仕事の特色】
<この仕事の特徴>
・主にBtoC向けの案件に携われます
・デザイナーやプログラマーなど、さまざまな職種のメンバーとチームを結成します
・デジタルに興味のある方であれば、専門知識は問われません

<この仕事で携われる業種>
多種多様な案件に携わることができます。
例)Web、パンフレット、ポスター、店内什器など

必須条件

■経験やスキル
・Web担当(デザイナー・ディレクター・マーケターあるいはプロデューサーなど)としての実務経験2年以上ある方
・Webマーケティングのスキルのある方
(アクセス解析、SEO、SEM、SNS、リスティング広告、動画など)
・PCスキルのある方(Word/ Excel/ PowerPoint)
 

■マインド
・「ひとの思いをカタチにする」という私たちの理念に共感してくれる
・「つくること」に夢と情熱を持っている
・物事の本質について深く考える意欲と力がある
・ひとの考えに誠実に耳を傾け、受け入れる素直さがある
・実行力がある

この仕事で取り扱う技術

言語

JavaScript

CSS

HTML

フレームワーク

jQuery

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • Webデザイナー
    • Webディレクター
    業界
    • メディア・エンターテイメント
    • 広告・デザイン・イベント
    歓迎要件

    ■経験やスキル
    ・Web制作に関する知識、実務経験(HTML/CSS、及びIllustrator/Photoshopなど)
    ・制作プロデュースに関する知識、実務経験(プロジェクトマネジメント、全体スケジュール管理、予算管理、売上管理)
    ・最新のWebマーケティングに関する知識をお持ちの方
    ・広告代理店・広告業界でのWebプロデューサー/Webディレクター経験がある方
    ・動画、スチール撮影のプロデュース/ディレクション経験がある方
     

    雇用形態

    正社員 契約社員

    想定年収

    350~500万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(昨年実績 6月、12月)
    ※賞与は年2回で業績連動賞与です。
    1回につき1〜2ヶ月を平均して支給。
    昇給:年1回

    ■給与・評価等備考
    ・年収:上記は賞与を含みます
    ・給与形態:日給月給制
    ・給与:経験・能力を考慮の上、決定致します。

    ※給与にはいずれも職務手当57,000円が含まれています。
    なお、この職務手当は契約期間中(6ヶ月間)は37,000円です。
    ※チーフ職での採用の場合、役職手当が20,000円つきます。(契約期間中も支給いたします)
    ※別途、深夜時間外手当、休日出勤手当の支給有り
    (宿泊費、タクシー代も一部支給します)

    予定勤務地
    東京都中央区
    就業時間
    09:30~18:30 
    平均残業時間
    30時間以上
    服装
    ビジネスカジュアル
    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    育児休業制度・介護休業制度、短時間勤務制度、リフレッシュ休暇制度、
    奪取の会、社内FA制度、提案ボックス、メンタルヘルス相談室、
    産業医による健康面談、ハラスメント相談室、ワークライフバランスへの取り組み、
    アドバタ会議(年2回)、福利厚生施設の利用、クラブ活動、食事援助サービス

    <教育制度>
    研修制度

    <事業関連>
    TAKI ANNUAL AWARD

    ■福利厚生備考
    ・リフレッシュ休暇制度:連続3日の有給取得、もしくは連続5日の有給取得をすると、それぞれ会社から助成金が支給される制度。
    ・奪取の会:広告賞をはじめとするさまざまな賞の募集案内から、応募のための支援、獲得後の社内外へのPR、海外授賞式への参加援助(審査あり)などのサポート。
    ・社内FA制度:同じ部署に3年連続で在籍した人などを対象に、希望する他部署への異動の審査が受けられる制度。
    ・福利厚生施設の利用:オフタイムを有意義に過ごせるように、福利厚生サービスと契約。
     宿泊リゾートをはじめ、各種レジャー、フィットネス施設、グルメなどをお得に利用できるシステムを導入。
     健康保険組合の福利厚生施設も利用可能。
    ・クラブ活動:共通のスポーツや習い事を通した社員同士の交流の機会として、運営費の一部を会社が援助。

    ・研修制度:研修内容は年度により変更することがございます。

    ・TAKI ANNUAL AWARD:年間を通して会社の発展・業績に目覚ましい貢献をした社員を選出する社長賞、各職種で素晴らしい仕事をした社員に与えられる部門賞の他、広告賞受賞者、永年功労者などを讃えて、年に1度セレモニーとパーティーを行っています。

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、有給休暇

    株式会社たきコーポレーションについて

    設立年月日
    1960年03月08日
    代表者
    代表取締役社長 湯浅 洋平
    資本金
    10,000万円
    従業員情報
    231名
    事業内容
    広告・SPツール・Webサイトの企画制作、企業・商品ブランディング、CI/VI、UI/UX開発他、コミュニケーション全般の企画・設計・制作

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