株式会社KDDIウェブコミュニケーションズ

【UIデザイナー】プロジェクト方向性検討・設計/フレックス制/フルリモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
年収
400~700万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
外苑前駅 (東京都)
職種
UI・UXデザイナー

多くの求人を見ても、どれも決め手に欠ける...
希望条件で絞っているのになぜ?

自分ひとりで良い求人を見極めるのは難しいから

職場のリアルな声を聞く機会がない 希望の年収・キャリアの実現に何が必要か分からない 自分の市場価値を客観的に把握できない

レバテックキャリアで無料相談すると
今のあなたに必要な求人が分かる!

  • IT専門担当との
    面談で 市場価値 が分かる
  • 多くの
    デザイナーの キャリアパス が分かる
  • 職場の
    デザイナーの話から 職場のリアル が分かる

仕事内容について

<業務詳細>
同社の提供する各種サービスのブランド・マーケティング戦略を踏まえた最適なクリエイティブを提案・作成いただくことで、サービス成長への貢献を期待するポジションです。

<具体的な仕事内容>
・各事業部における競合調査や市場調査
各事業部のメンバーから製品・サービスの現状や競合他社との関係性等をヒヤリングし、プロジェクトの方向性の検討や設計を行います。

・UIデザインの設計
Webサイトのタイトル、メニュー位置、アクション、テキストリンクの色等、ブランディングを意識した操作性・ユーザビリティの設計を行います。

・ユーザビリティの検証
ユーザーの視点に立った課題の発見や、アクセスログ分析、コンバージョン評価・検証等を用いて改善のための企画提案を行います。

【仕事の特色】
<配属予定チーム>
全社横断のエンジニア組織となる「技術本部」に所属します。
基本的には、5人体制(デザイナー1名、エンジニア4名)で業務を推進することを想定しています。
※デザイナー同士のコミュニケーションも発生します。

<ポジションの魅力>
・周りの情報や要望を整理しつつ、自身の意見や提案が大きく反映されるため、完成した際の達成感が大きい
・働く環境作りや、チーム作りにチャレンジできる
・無理のない役割分担で、ゆとりを持って働ける

<企業の魅力>
同社はインターネットインフラ企業として、「ITで明日のビジネスの当たり前をつくる」という理念のもと、中小企業のビジネスを支える便利で分かりやすいITサービスを提供しています。
レンタルサーバーを提供するクラウドホスティング事業を中心に、無料ホームページ作成サービスやクラウドAPIサービスなどのWebサービス事業、ISPやCATV等の通信事業者にセキュリティサービスの販売管理プラットフォームを提供するプラットフォーム事業を展開。新規事業の立ち上げにも力を入れています。

<職場環境>
・フレックスタイム制
※試用期間中は9:00~17:30、9:30~18:00、10:00~18:30のいずれかより就業時間を選択(所定労働時間/7時間30分)

■多様な勤務形態
・時差出勤
3つの勤務パターンのほか、申請により8:00-16:30 / 11:00-19:30 / 12:00-20:30の勤務も可

・分割勤務
いわゆる中抜けを可能にしており、午前は家でテレワーク、午後は会社に出社するなどの勤務も可

・時短勤務
6時間勤務などが可。時短だからといって、業務内容を区別することはありません。

・WL職
社員自らの意思で、週の出勤時間と1日の勤務時間を選択できます。持病、勉強、副業など介護や育児以外の理由でも可能です。

■社風
・社員の多様性を大切にするカルチャー
「人は多様であるということを認め、みんなで個の強みを活かしあって新しい仕事にトライしていく。認め合い肯定することで、はじめてお客様と真摯に向き合う態度が生まれる。仕事の出発点はここにある。」
肯定ファーストで人に向き合い、自分にも人にも環境にも優しい革命を実現し、お客様の想像を超える新しい当たり前を切り開いていこうとしています。

必須条件

・iOS / Android / Webアプリケーションのいずれかの UIデザイン経験
・Figma での業務経験
・Adobe XDでの業務経験
・Sketchでの業務経験
・バナーやイラスト、ロゴなどグラフィックデザインの経験

・プロダクトの開発や改修にデザインの力で貢献できると考えている方
・相手の要望や自分の思ったことを素早く具現化できる方
・メンバーの動向やプロジェクトの進捗を常に意識して主体的に仕事を見つけられる方
・スクラップ&ビルドを恐れない方

この仕事で取り扱う技術

OS

Android

iOS

株式会社KDDIウェブコミュニケーションズへの
転職を成功させませんか?

レバテックキャリアなら転職成功率96%※1

企業別の専属メンターがあなたをサポートします

  • 企業別選考対策で内定率UP
  • 企業の内情を知れるからミスマッチが少ない
  • 似ている企業も一緒に転職相談可能

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

簡単なアンケートご協力ください

求人情報は参考になりましたか?

  • まったくならなかった
  • 非常になった
  • 募集要項

    募集職・職位
    • UI・UXデザイナー
    業界
    • IT・通信
    • インターネット/クラウドサービス/Web・オープンシステム
    歓迎要件

    ・エンジニアと協業してデザインの提案やブラッシュアップができる
    ・新規事業の立ち上げやデザインに関わったことがある
    ・競合他社などのデザインリサーチの経験
    ・アウトプットに対する説明責任が果たせる

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    400~700万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:賞与:年2回(6月・12月)
    昇給:年1回(4月)

    ■募集職種の年収例

    ・業績により賞与を年2回支給(上記想定年収に含む)
    ・想定年収:あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性有り

    ■給与・評価等備考
    ・給与:社内規定と前職給与を考慮して決定いたします。

    予定勤務地
    東京都港区
    就業時間備考
    ・フレックスタイム制
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    123日
    服装
    ビジネスカジュアル
    リモート
    ワーク

    フルリモート

    テレワーク制度があるため、勤務地や在宅勤務には柔軟に対応が可能です。

    フレックス
    あり
    副業

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    KDDIグループ共済会、KDDI団体保険(任意保険)、慶弔見舞、
    資格取得支援、書籍購入支援、選べる出社時間、
    時差出勤、分割勤務(中抜け可能)、裁量労働制度、時短勤務、WL職、
    テレワーク(在宅勤務)制度、フルテレワーカー、新規事業企画募集、
    社内求人制度、副業許可、永年勤続表彰制度、ジョブリターン、
    社員紹介制度、社内ブログ、自由な服装
    選べる仕事ツール、宮古島合宿、
    社内交流・イベント

    <教育制度>
    セミナー受講制度、海外カンファレンス派遣、社外セミナー・勉強会参加支援、
    社内勉強会補助制度、新入社員研修、OJT

    ■福利厚生備考
    ・KDDIグループ共済会:結婚、出産、子供の入学時などのライフイベントや、けがや病気、り災等の場面で、給付を受けることができます。
    ・慶弔見舞:ご家族に慶事や不幸があった際は、見舞金の支払いや、休暇が与えられます。
    ・資格取得支援:1つの資格に対して最大2回まで試験費用の全額を会社が負担。
    ・書籍購入支援:業務に関する専門書籍等の購入費用を補助。
    ・選べる出社時間:定刻勤務の中でも3つ勤務パターンからその日ごとに自由に選び出勤することができます。
    [1]9時00分~17時30分/[2]9時30分~18時00分/[3]10時00分~18時30分
    ・時差出勤:3つの勤務パターン以外にも申請すれば可
    [1]8時00分~16時30分/[2]11時00分~19時30分/[3]12時00分~20時30分
    ・裁量労働制度:一部の専門的な職に就く社員に導入
    ・WL職:社員自らの意思で、週の出勤時間と、1日の勤務時間を選択可
    ・新規事業企画募集:新しい事業への企画立案を支援する制度。
    ・社内求人制度:社内で求人が出た職種に対して、応募できる制度。
    ・永年勤続表彰制度:会社を長年に渡り支えてくれた正社員には10日間の「永年勤続休暇(有給休暇)」の特別付与および「報奨金」が支給(勤続10年、20年、30年ごとに繰り返し適用)。
    ・社員紹介制度:社員が一緒に働きたいと思う知人を、会社に推薦する制度(採用された際には会社から礼金有り)。
    ・自由な服装:相手に不快感を与えない格好であれば、会社として服装の指定・制限はありません。
    ・選べる仕事ツール:OSはWindowsかMac、モニターのサイズや、キーボードなど、業務の最適化のために、選択が可能。
    ・宮古島合宿:普段とは異なる雰囲気で、より集中してものを生み出したい時に、サテライトオフィスのある宮古島での合宿もできます。
    ・社内交流・イベント:全社忘年会、社内ポータルサイト、ラジ広報など。
    ・セミナー受講制度:提携する研修会社のオンラインセミナー受講し放題。
    ・海外カンファレンス派遣:海外で開催される最先端の技術学会、カンファレンスへ社員を派遣。
    ・社外セミナー・勉強会参加支援:社外セミナーや勉強会への参加を促し、社員のスキルアップを支援(受講料や交通費などを会社が負担)。
    ・社内勉強会補助制度:自発的に社員が立ち上げた勉強会の費用(軽食等)を会社が一部負担。
    ・新入社員研修:入社直後はビジネスマナーやコンプライアンス等、社会人としての基本。
     配属後は、必要となるスキルや知識を習得するための研修、およびOJT。
    ・KWCアワード:年に1度、その年に最も活躍した社員が表彰され、賞金が贈られます。

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始(12/29~1/4)、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、永年勤続特別休暇、子の看護休暇、介護休暇

    ■休暇備考
    ・育休後の復職率100%

    手当

    交通費(上限5万円/月)、残業手当、福利厚生手当

    株式会社KDDIウェブコミュニケーションズについて

    設立年月日
    1987年02月25日
    代表者
    代表取締役社長 山崎 雅人
    資本金
    6,500万円
    従業員情報
    222名
    事業内容
    ・クラウド・ホスティング事業
    ・ウェブサービス事業
    ・プラットフォーム事業

    KDDIウェブコミュニケーションズの企業情報を見る

    株式会社KDDIウェブコミュニケーションズが募集している求人・転職・採用情報

    同じ職種の似ている求人で探す

    関連する職種から探す

    同じ職種のリモートの求人を探す

    エリアから探す

    Webデザイナー専用ページへ戻る

    レバテックキャリアTOPへ戻る

    ご回答ありがとうございます。

    関連性がないと感じられたのは、次のどの項目ですか?(複数可)

    ご協力ありがとうございました

    • ※1 2020年8月~2021年9月の実績

    正社員をお探しの企業様へ

    年収アップをご希望の方へ

    簡単!年収診断

    現在の市場価値や
    年収UPの実現方法がわかる!

    無料診断 START