• 企業情報

株式会社パナR&D

特徴
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援制度
  • 離職率が低い
  • 交通費補助
  • 従業員100名以上
  • 中途入社者が多い
  • グローバル展開
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 残業少なめ
  • BtoB向け
  • 新技術に積極的
  • 40代活躍中
  • 外国籍の方も活躍中

株式会社パナR&Dの想定平均年収

350万円から538万円

職種別の想定平均年収

  • インフラエンジニア

    350〜550万円

  • 組込・制御エンジニア

    350〜550万円

  • サーバーサイドエンジニア

    350〜550万円

  • その他

    350〜500万円

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株式会社パナR&Dの求人・転職・採用情報

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事業内容

組込・制御系ソフト開発、業務系ソリューション (システム開発、アプリ開発、ネットワーク・サーバー構築等)、及び自動車・車載機器、情報機器、精密機器等の回路設計、機械設計

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企業の社風

代表的な開発環境

言語
C++  /  C言語  /  SQL  /  C#
DB
Oracle

企業概要

設立年月日
1986年11月15日
代表者
代表取締役社長 石橋 武
資本金
31,000万円
従業員情報
280名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

制度

<福利厚生>
社会保険完備、退職金制度、再雇用制度、持株会制度、
家賃補助制度(条件有り)、慶弔見舞金制度、
通信教育補助制度、教育研修補助制度、資格奨励金、
グループ会社保養所(軽井沢・宇佐美 他)、健保組合保養所、グループ共済会制度

<教育制度>
通信教育研修制度、ヒューマン・マネジメント教育、
技能・職務研修、技術研修、管理職研修、人材育成研修、
入社後研修(新卒)、基礎研修(新卒)、メンター制度

福利厚生備考

・グループ会社保養所:軽井沢・宇佐美 他
・借上社宅制度:社命による転勤の場合、家賃補助有り
・資格奨励金:規定にて定められた資格を取得すると、資格に応じた奨励金を支給。

・技術教育:新入社員技術研修、分野別・業界別カスタマイズ研修、分野別基礎技術研修、分野別専門技術研修
・技能、職務研修:労働安全衛生教育、管理職研修、コンプライアンス、情報セキュリティ、メンタルヘル
・入社後研修(新卒):2~3ヶ月間はビジネスマナーやコンプライアンス・情報セキュリティ・技術研修等を行います。
・基礎研修(新卒):マナー/プログラミングなど。

休日休暇

休日制度

完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業 ※勤務先に準じる

休暇備考

・同社カレンダーによる
・有給休暇消化率:80%以上

手当

通勤手当、交通費(上限5万円/月)、時間外勤務手当(全額支給)、派遣手当、役職手当、リーダー手当、マネジメント手当、福利厚生手当、単身赴任手当

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