- 社宅・家賃補助制度
- 持ち株会制度
- 設立5年以内
- 研修制度・勉強会充実
- 年俸制導入
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 残業少なめ
- 服装自由
- 上流工程の仕事
- BtoC向け
- BtoB向け
- 外国籍の方も活躍中
- リーダー経験を活かす
株式会社QualiArtsの想定平均年収
425万円から787万円
職種別の想定平均年収
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ゲームプログラマー
500〜800万円
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モーションデザイナー
400〜800万円
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3Dデザイナー
403〜801万円
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エフェクトデザイナー
400〜800万円
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UI・UXデザイナー
394〜704万円
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アートディレクター
450〜800万円
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ゲームディレクター
432〜801万円
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シナリオライター
400〜800万円
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ゲームプランナー
376〜767万円
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ゲームスクリプター
500〜800万円
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株式会社QualiArtsの求人・転職・採用情報
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400 〜 800 万円
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JR山手線 渋谷
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Windows/
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ゲームディレクター
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360 〜 800 万円
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JR山手線 渋谷
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Unity/
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ゲームプランナー
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【3Dモーションデザイナー】3Dモーションディレクター／ゲーム開発／リーダー経験者／Unity／Maya／モーションキャプチャ
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400 〜 800 万円
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JR山手線 渋谷
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Photoshop/ Maya/ After Effects/ Unity/ MotionBuilder/
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モーションデザイナー
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400 〜 800 万円
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JR山手線 渋谷
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Photoshop/ Maya/ Unity/
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3Dデザイナー
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450 〜 800 万円
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JR山手線 渋谷
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Photoshop/ Illustrator/ Unity/
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アートディレクター
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400 〜 800 万円
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JR山手線 渋谷
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Photoshop/ Illustrator/ Maya/ Unity/ Unreal Engine/
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エフェクトデザイナー
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【ゲームディレクター】3Dグラフィック全般のディレクション／スマートフォンゲーム／Unity／MAYA使用／チームでのモノ作り
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450 〜 800 万円
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JR山手線 渋谷
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Photoshop/ Illustrator/ Maya/ Unity/
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ゲームディレクター
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400 〜 800 万円
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JR山手線 渋谷
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Photoshop/ Illustrator/ Unity/
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UI・UXデザイナー
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360 〜 800 万円
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JR山手線 渋谷
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Unity/
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ゲームプランナー
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360 〜 800 万円
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JR山手線 渋谷
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Unity/
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ゲームプランナー
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500 〜 800 万円
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JR山手線 渋谷
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Photoshop/ Maya/ After Effects/ Unity/
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ゲームスクリプター
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360 〜 800 万円
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JR山手線 渋谷
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Unity/
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ゲームプランナー
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400 〜 800 万円
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JR山手線 渋谷
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Maya/ Unity/
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3Dデザイナー
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500 〜 800 万円
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JR山手線 渋谷
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Go/ Google Cloud Platform/ Unity/ Git/ GitHub/
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ゲームプログラマー
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400 〜 800 万円
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JR山手線 渋谷
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Photoshop/ Illustrator/ Maya/ Unity/ Unreal Engine/
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エフェクトデザイナー
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408 〜 708 万円
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JR山手線 渋谷
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Unity/
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UI・UXデザイナー
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408 〜 708 万円
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JR山手線 渋谷
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Photoshop/ Illustrator/ Unity/
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UI・UXデザイナー
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408 〜 804 万円
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JR山手線 渋谷
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3Dデザイナー
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408 〜 600 万円
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JR山手線 渋谷
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Unity/
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ゲームプランナー
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408 〜 804 万円
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JR山手線 渋谷
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Unity/
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ゲームディレクター
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408 〜 804 万円
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JR山手線 渋谷
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Unity/
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ゲームプランナー
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360 〜 600 万円
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JR山手線 渋谷
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Photoshop/ Illustrator/ Unity/
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UI・UXデザイナー
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事業内容
スマートフォンゲームの企画・開発・運営
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代表的な開発環境
- デザインツール
- Photoshop / Illustrator / Maya / After Effects
- ゲームエンジン
- Unity / Unreal Engine
- 言語
- Go
- 統合開発環境
- MotionBuilder
- OS
- Windows
企業概要
- 設立年月日
- 2016年10月03日
- 代表者
- 代表取締役社長 辻岡 義立
- 資本金
- 10,000万円
- 福利厚生
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保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
制度
＜福利厚生制度＞
従業員持株会、慶弔見舞金制度、社内融資制度、リフレッシュ特別休暇制度、
社内カウンセリング制度、コミュニケーション活性化制度、部活支援制度、社内イベント
＜教育制度＞
スキルアップ制度、新入社員入社時研修、事業概要説明会、新入社員フォロー研修、
マネージャー昇格時研修、幹部研修
＜事業関連＞
月初会（月1回）福利厚生備考
・リフレッシュ特別休暇制度：入社3年目以上の正社員が毎年5日間取得できます。
・部活支援制度：社内の部活動に補助金を支給します。
フットサル部、ゴルフ部等の運動系、美術研究部、映画部、園芸部
・コミュニケーション活性化制度：4半期に1度の4半期締め飲み会、忘年会、社内メンバーのシャッフルランチなど
・スキルアップ制度：セミナーや各種勉強会の参加を支援し、参加費を会社で負担します。
サイバーエージェント本体で実施される講習に参加可能。
アプリケーション開発言語、インフラ、デザインまで研修内容は様々です。
スキルアップのための必要な書籍は会社にて購入。
・月初会（月1回）：会社の1ヶ月を振り返りトピックスや全社方針の共有、活躍しているスタッフに対しての表彰。 - 休日休暇
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休日制度
週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇（12／29～1／3）、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
休暇備考
・夏季休暇：7月1日～11月30日までの期間に3日間
・リフレッシュ休暇：勤続2年間で5日間 - 手当
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家賃補助制度
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