HITOWAキッズライフ株式会社の求人/転職/年収情報 | レバテックキャリア

  • 企業情報

HITOWAキッズライフ株式会社

この企業への転職相談
特徴
  • 交通費補助
  • フレックス制
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 上流工程の仕事
  • BtoC向け
  • BtoB向け

HITOWAキッズライフ株式会社の求人・転職・採用情報

さらに表示する

事業内容

・「太陽の子保育所」保育事業
・保育所・病児保育室・学童クラブなど施設の運営

さらに表示する

企業の社風

この企業の強みや独自の取り組み、社風・社内環境などをご紹介します。

代表的な開発環境

言語
Java  /  PHP
OS
Linux
DB
MySQL
WEBサーバー
Apache

企業概要

設立年月日
1997年02月01日
代表者
代表取締役社　髙石 尚和
資本金
10,000万円
企業HP
https://www.hitowa.com/kids-life/
福利厚生

保険制度

通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

制度

＜福利厚生制度＞
・住宅・借り上げ社宅制度
・残業30時間以内
・交通費支給
・シングルマザー応援手当
・保育料サポート手当
・私服勤務可

休日休暇

休日制度

週休2日制（土・日）、祝、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇

手当

交通費、シングルマザー応援手当、保育料サポート手当

さらに表示する

あなたにおすすめの求人 | HITOWAキッズライフ株式会社に関連する求人

HITOWAキッズライフ株式会社の求人・転職・採用情報に関連した求人

あなたにおすすめの企業 | HITOWAキッズライフ株式会社に関連する企業

HITOWAキッズライフ株式会社の求人・転職・採用情報に関連した企業

IT・Web求人・転職TOP

■HITOWAキッズライフ株式会社の求人・転職・採用の参考情報をご覧のエンジニア、デザイナーの皆様


キャリアアドバイザーについて

レバテックキャリアでは、各種業界・職種・最新IT技術を熟知したキャリアアドバイザーによるトータルサポートを実施しています。 マンツーマン形式を採用し、転職に関するご相談から入社後のバックアップまでを一人のキャリアアドバイザーが担当。お客さま・企業との信頼関係をしっかり構築した上で、両者にとってベストな人材紹介に努めています。 明確な志望動機やキャリアプランはないが、将来的に転職を考えているといった方も、ぜひご相談ください。市場動向を捉えた専門的観点から、あなたのキャリアをサポートいたします。


求人探しのアドバイス

福利厚生や給料、キャリアアップに向けた評価制度など、就職・転職の際に注目したい条件は多々あります。しかし、どれだけ売上実績に優れた大手企業であっても、全ての条件が満たされることはあまり多くはありません。そのため、ご自身の志望動機を考慮したうえで、最も重要視するポイントを絞ることが大切です。 レバテックキャリアでは、企業側のリアルな声を直接ヒアリングし、あなたと企業をマッチングしています。


転職個別相談会について

第二新卒で仕事をお探しの方は、弊社の個別相談会をご利用ください。プロのコーディネーターが無料で転職相談に応じます。中途採用とは違い、学校を卒業後、一度就職し数年で離職された方が対象で、エンジニア経験が浅いなどという特徴もありますので、求職時の企業へのアプローチも変わってきます。給料面でも不安がある、また、面接でご自身の強みをどうアピールすればいいか分からない方もいらっしゃることでしょう。ぜひ一度プロのエージェントにご相談ください。


他の求人・案件情報を探す

グラフィックデザイナーの求人

プログラマ(PG)の転職情報

VCの募集情報

今もらっている年収は高い？低い？

簡単60秒 エンジニア・クリエイター専門 年収診断 無料診断START ×

HITOWAキッズライフ株式会社の
一歩踏み込んだ情報が知りたいあなたへ

  • 企業別の選考対策情報
  • 入社後のキャリアや年収モデル
  • 開発組織の文化や技術スタック、働き方
この企業について話を聞いてみる

正社員をお探しの企業様へ