• 企業情報

応用電機株式会社

特徴
  • 持ち株会制度
  • 交通費補助
  • 従業員100名以上
  • 研修制度・勉強会充実
  • 残業少なめ
  • BtoB向け
  • 30代活躍中
  • 外国籍の方も活躍中

応用電機株式会社の想定平均年収

380万円から600万円

職種別の想定平均年収

  • その他

    380〜600万円

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応用電機株式会社の求人・転職・採用情報

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  • PM・PL

事業内容

電子・光学を応用した測定・計測機器、メカトロ機器、医用機器の開発、設計、製造

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企業の社風

企業概要

設立年月日
1980年06月01日
代表者
代表取締役 茶屋 誠一
資本金
7,221万円
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

制度

<福利厚生制度>
退職金制度(確定給付企業年金制度)、社員持株会、
昼食費補助制度、自己啓発申請制度、ノー残業デー、
車・バイク通勤OK(駐車場無料)、社員レストラン、
社内イベント、レクリエーション

<教育制度>
新入社員研修、職種別教育、職能別教育、階層別教育、
管理職研修、全従業員対象研修、評価者研修、
勉強会、英会話勉強会、社会研修、社外研修、
通信教育の受講案内(年1回)

福利厚生備考

・車・バイク通勤OK:勤務地により適用外の可能性がございます。
・社内イベント:毎年バーベキュー大会やボーリング大会、ソフトボール大会、社内旅行等(年によりイベント内容は異なる)
 ※従業員親睦会がイベントを企画し、費用は会社が負担します。
・自己啓発申請制度:社外研修や専門の教育機関での教育の受講費用について、会社がその費用を負担する制度。
・通信教育の受講案内:教育機関と連携し、「マネジメント」「コミュニケーション」「品質」「5S」「資格取得」などのテーマや専門的な技術スキルの向上を目指すコースまで、仕事に活かせる様々な講座を揃えたガイドブックを全従業員に配布しています。
 修了した方には受講料を全額補助しています。
・全従業員対象研修:5S、情報セキュリティ、RoHS、CE/CCなど。
・社外研修:若手フォローアップ研修、技術セミナー(希望者)、その他社外セミナー(希望者)

休日休暇

休日制度

週休2日制(土・日)、GW、お盆(5日)、年末年始(7日)、有給休暇、特別休暇

休暇備考

・土曜出勤日:会社カレンダーにより年数回有り

手当

通勤手当、残業手当、家族手当、
役職手当、専門職手当、外勤手当

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