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株式会社トランビ

株式会社トランビの事業内容

事業内容

株式会社トランビは、国内有数の事業承継・M&Aプラットフォーム「TRANBI（トランビ）」を運営されています。「TRANBI」は、事業の譲渡を希望する方（売り手）が、事業の買取り希望の方（買い手）を無料で募ることができるM＆Aマッチングサイト。国内の事業者の多くが後継者不在により廃業に追い込まれており、その問題解決として生まれました。事業譲渡したいができないといった事業者の可能性を広げており、特に地方の事業者の場合は地方の活性化にも繋がっています。また、事業を購入・経営したいという個人の新しい可能性や挑戦の拡大にも繋がっており、国内の新しいマーケットや個人の挑戦の可能性も生み出すサービスとなっています。さらに、M&A専門家とのマッチングも実施。M&Aは、専門家により大きく結果が異なるため、問題点や規模に合う最適且つ実績豊富な専門家とのマッチングも行っています。

■事業承継やM&Aプラットフォームサービスの「TRANBI」の運営
・事業の売買
・専門家定額プラン
・株式価値の算定
・非公開売却相談
・コンシェルジュサービス
・Prime30・300
・共感型アライアンス構築サービス
・コーディネーター養成
・TRANBI US

株式会社トランビの社風

株式会社トランビは、挑戦者が社会を変革し、経済を活性化させ、人々の暮らしを豊かにするとお考えです。挑戦者とは、困難な物事や新しいことに立ち向かう全ての人を指し、「挑戦者で溢れる社会を創造する」ことを目指し尽力。一律に成功するとは限らなくとも、挑戦者のチャレンジをたたえ応援する社風がございます。これまでの常識にとらわれず、新たな方法で挑戦者で溢れる社会を創造することで社会に貢献しようと取り組まれています。
また、同社は更なる事業拡大に向けてサービス開発の強化に注力。既存社員はもちろん、フリーランスなどのメンバーとも関係なく活発に意見交換を行いながら仕事を進めています。国内では先行事例が少ない業界であるため、試行錯誤を繰り返しつつも新しいサービスや機能を創造できる環境です。

株式会社トランビの企業基本情報

設立年月日 2016年04月01日
代表者 代表取締役社長　高橋 聡
企業HP https://www.tranbi.com
従業員情報

総数

12名
休日休暇

土日祝休み

あり
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

その他

＜保険＞
・各種社会保険完備
（労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金）

＜福利厚生制度＞
・退職金制度
・成果報酬制度：貢献に応じて付与を検討
・ストックオプション：貢献に応じて付与を検討
・役員登用：貢献に応じる

■コアタイム（10:00～17:00／休憩時間1時間）
※業務の都合その他の必要があるときは、事前に通知して時刻を繰り上げ、または繰り下げが可能
※フレックスタイム制あり
本社所在地

所在地

東京都港区新橋5-14-4新倉ビル6F

最寄り駅

汐留駅 (東京都)

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