• 企業情報

株式会社スタッフサービスエンジニアリング

特徴
  • 資格取得支援制度
  • 社宅・家賃補助制度
  • 育児支援制度
  • 交通費補助
  • 従業員1000名以上
  • 研修制度・勉強会充実
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 残業少なめ
  • BtoB向け
  • 外国籍の方も活躍中
  • CCNP

株式会社スタッフサービスエンジニアリングの想定平均年収

258万円から800万円

職種別の想定平均年収

  • オープンポジション

    258〜万円

  • Webデザイナー

    258〜800万円

  • その他

    258〜800万円

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株式会社スタッフサービスエンジニアリングの求人・転職・採用情報

  • エンジニア
  • デザイナー
  • PM・PL

事業内容

機械、電気・電子、情報、化学等の分野における技術者、およびITエンジニアの派遣・紹介事業(常用型派遣)

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企業の社風

代表的な開発環境

言語
Java  /  PHP  /  C#  /  VB.NET  /  VBA  /  C#.NET  /  VB  /  JavaScript  /  CSS  /  HTML  /  ASP.NET
OS
Linux  /  Unix

企業概要

設立年月日
1981年11月01日
代表者
代表取締役社長 阪本 耕治
資本金
50,000万円
従業員情報
15,000名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 地域手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

制度

<福利厚生制度>
資格取得奨励制度(5千円~30万円)、各種提携施設、寮・社宅制度、転任旅費、引越費用補助、定年制度(満60歳)※再雇用制度あり 等

<教育制度>
スキルアップ支援制度(スキルアップ支援プログラム・補助金/奨励金制度)
キャリア自己申告制度、自己開発支援制度、各種教育制度(e-learning、通信教育、書籍購入補助等)、専任のカウンセラー(元メーカーエンジニア)によるキャリア支援、各種勉強会 等

<事業関連>
優秀社員表彰制度、永年勤続表彰制度

福利厚生備考

<備考>
・定年制度(満60歳)/再雇用制度有り:正社員のみ
・寮・社宅制度(家賃の20%~50%を会社が負担、敷金・礼金のほか仲介手数料、更新料を基本全額会社負担 ※詳細は同社規定による)
・スキルアップ支援制度
スキルアップ支援プログラム:専任カウンセラー(元メーカーエンジニア)、e-learning(約400講座)、通信教育講座(約300種類)、提携スクール
補助金/奨励金制度:受講料補助費(年間20,000円まで補助)、書籍購入補助費(年間5,000円まで補助)、資格取得奨励金(5千円~30万円)
・優秀社員表彰制度:特に優秀な実績をおさめた社員に対して、年2回表彰する制度があります。
・永年勤続表彰制度:長年にわたりご活躍いただいた社員を表彰する制度です。

休日休暇

休日制度

週休2日制(土・日)、祝、夏期・年末年始、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

休暇備考

・休日制度:配属先企業により異なります。

手当

通勤手当(全額支給)、残業手当(全額支給)、就業手当、役職手当(最大50,000円)、地域/住宅手当、単身赴任手当

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