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最終更新日:2019年01月30日

株式会社waja

事業内容・所在地

事業内容

株式会社wajaは、海外ファッションに関するオンラインマーケットプレイス事業を展開されており、さまざまな自社サービスを自ら運営。「waja」は、同社の手掛ける3つのマーケット(「WORLDROBE」「REASONアウトレット」「FASHION CHARITY PROJECT」)を統合したマーケットモールで、インポートアイテムや公式のアウトレットアイテムなどを取り扱っています。
また、SaaS型のクラウドサービスシリーズ「PANAMA」も提供。ささげ(撮影・採寸・撮影)に特化したサービスで、同社のECサイト運用におけるノウハウによりささげ処理をスムーズに行うことが可能です。

■オンラインマーケットプレイス事業
・海外ファッション通販サイト「waja」開発、運営
・ブランド公式出店マーケット「REASONアウトレット」開発、運営
・ファッションアイテム寄付、購入も可能な通販サイト「FASHION CHARITY PROJECT」開発、運営

最寄り駅 六本木一丁目駅 (東京都)
所在地 東京都港区麻布台3丁目4番地11号麻布エスビル2階

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 年末年始 / 有給休暇

社風

waja社は、以下の8つのコアバリューを大切にされています。

・「チャレンジ!」
失敗を恐れず勇気を持って仕事に取り組むことを大切にされています。スピードに重きを置き、新しいものの創出や既存のものをより良くするチャレンジングな企業です。
・「今を、今変える」
現状に甘んじず、変えようという姿勢を大切にされています。
・「疑え!」
なぜ、何のためにと疑問を持ち問うことで本質を捉えるようと努められています。
・「ロジカル・アプローチ」
想像し仮説を立て、それがどのような影響や効果があるのかを考えることを大切されています。さらに、デメリットやリスクをどのように補填するかを考慮し、実行・検証に繋げています。
・「情熱と信念を持つ」
情熱と信念を持って諦めず問題に正面から立ち向かうことで、どんなことも遂行できるとお考えです。
・「貪欲に成長する」
自信の可能性を信じて努力を惜しまず、自分に投資をすること。それによって会社も自分も成長するとお考えです。
・「楽しく、元気に、思いっきり働く」
働く仲間と共に、楽しく、元気に、思いっきり働くことを推奨されています。
・「仲間に愛を!」
仲間を信じ、尊重することを大切にされています。

社内環境

waja社には、長く安心して勤務できるようさまざまな勤務形態が用意されています。社員一人ひとりのライフイベントや家族の状況、職種に合ったワークスタイルで働くことが可能です。また条件が合えば、フレックス制度やテレワーク制度、短時間勤務も利用することもできます。
さらに、制度や福利厚生も充実しており、結婚・育児・出産・介護などの状況に合わせて利用することが可能。特別休暇や祝い金の支給、育児休暇・介護休暇などが用意されています。
同社には、コミュニケーションを大切にする制度も設けられており、コミュニケーション費の支給やシャッフルランチなどが行われています。趣味の合う社員同士でイベントに参加したり、部活動を行うなど業務以外での交流も盛んです。

株式会社wajaの企業情報

資本金 30,020万円 従業員数 -
設立年月 2003年05月 株式公開 非上場
代表者氏名 代表取締役会長兼CEO 小安 光司、代表取締役社長兼COO 村田 高宗

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