東京都の求人/転職(ITエンジニア) | レバテックキャリア(202ページ目)
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東京都の求人・転職情報一覧
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- 正社員
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- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
必須条件 以下どれか ■Javaの開発経験3年以上 ■上流工程（要件定義、設計）の経験3年以上 ■技術習得、ナレッジ共有に対して貪欲な方 ■新しい技術へのキャッチアップが高い方 ■課題解決能力、改善能力が高い方 どれか1つでも当てはまるものがある方、是非ご応募をお待ちしております！
想定年収 480～660万円
募集職種 最寄り駅 池袋駅 (東京都)
会社概要 Webアプリケーションの要件定義・設計の上流から、プログラミング開発までをお願いします。 我々は、エンドユーザーやSlerなど、さまざまなお客様からプロジェクトを任せて頂いています。 ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい！」など、ご希望があれば教えてください！実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きたいと思います。 具体的には ◆WEBマーケティングプラットフォーム構築支援（Java、Ruby on Rails、MySQL、Vue.js、AWS） ※他にも、非公開プロジェクトをはじめ様々な案件があります Javaだけでなく、Python・Ruby・PHPなど複数言語を操り、チームの中心となるリードエンジニアも目指せます！ ◆勤労怠管理システムセキュリティ認定対応（Ruby on Rails、Python、Django、Kotlin、Swift、PHP、MySQL、Linux、AWS） ◆宿泊施設向け多言語対応コミュニケーションツール開発（Python, Vue.js, AWS, MySQL, Docker）
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- 研修制度・勉強会充実
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必須条件 ＜経験＞ ・Linuxに関する業務3年以上の経験、またはそれに相当する経験 ＜マインド＞ ・特になし
想定年収 480～650万円
募集職種 最寄り駅 六本木一丁目駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ ・顧客様への製品紹介、製品デモ ・Linux環境上でのシステム構築 必要に応じて ・顧客の課題ヒアリングや提案資料作成など ・イベント/セミナーの企画、運営 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ 主にOSSの技術を通して、お客様、パートナー様の信頼を勝ちとり、当社のファンになっていただくことを命題にしたポジションです。 ・事業に主体的に関わり推進することができる ・新事業の立ち上げに積極的に関わることが可能 ＜職場環境＞ ビジネスの状況や各部署でのプランを定期的に社内で共有し、会社の運営に関わることをオープンに話し合っています。 また、目標を明確に持ち、主体的に業務に取り組むことができるのも当社の特徴です。 風通しの良い社風で、働きやすい環境を整えています。
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- 育児支援制度
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必須条件 ＜経験＞ ・Windows サーバーの構築・運用の実務経験 2年以上 または、 ・サーバー/ネットワーク/Microsoft365等のインフラ知見、経験がある方 ＜マインド＞ ・人材育成事業に興味関心のある方 ・円滑なコミュニケーションが取れる方 ・論理的思考ができる方 ・課題感を持ち、解決に向けて進められる方
想定年収 400～600万円
募集職種 最寄り駅 有楽町駅 (東京都)
会社概要 社内インフラの運用/管理から、新規事業におけるシステム開発補佐まで、幅広い業務をお任せできることを期待しています。 入社後まずは社内ヘルプデスク業務をメインに、全部署・全職種からの様々な要請・トラブルに幅広く対応していただきつつ、 会社やサービスについての理解を深めてください。 多くの人と関わりながらCS/ESを向上させつつ、システム面で会社の成⾧を支えていただく重要なポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ （1）社内ヘルプデスク対応 ・PC/モバイル/ネットワーク/基幹システム 等 社内情報システム全般に関する問合せ対応 （2）社内インフラの設計・構築 ・外部ベンダーコントロール ・サーバーOSの設計・構築・運用 ・拠点NWおよびデータセンター内運用管理 （3）新規ソリューションサービスの企画・検討 ・社内要望、内在する課題解決に向けてソリューションの企画・提案 （4）コーポレート関連業務のサポート ・各種社内イベントの企画・運営（社員研修/全社会議/忘年会 等） ・その他、コーポレート関連業務 ※情報システム機能がコーポレート部門に属するため、コーポレート全体で担うべき業務を他メンバーと協力して実行していただきます。 ※個人の適性により、各業務の担当比重は異なります。ご経験や能力、適性等によっては、上記以外の業務を担って頂く場合もございます。 【仕事の特色】 【就業場所】 ■初任地：東京本社 ※転勤は当面想定していないものの、将来的には「東京本社及び関西支社、中部支社」に変更する可能性があります。実際の転勤頻度については当社HPのよくある質問を参照ください。 URL:https://career.all-different.co.jp/faq/
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- 残業少なめ
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必須条件 ＜経験＞ ・構築経験半年以上 ＜マインド＞ ・受身ではなく、自発的に行動できる方 ・技術に対する関心が高く、学ぶ意欲の高い方 ・良好なコミュニケーションが取れる方
想定年収 350～600万円
募集職種 最寄り駅 新宿御苑前駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ エンジニアのキャリアを考え大切にする社風/フォロー体制も充実/業績安定拡大のための採用 大手企業を中心に、コンサルティングファームなどからの案件依頼を多数いただいている当社。 インフラ領域の案件爆増中となっており、この機会にクラウドエンジニアへ転身したいなどの希望も叶えられる環境です。 ＜案件例＞ ・Azure設計構築 AzureのNativeサービス(仮想マシン/blob/Firewall/vnet等)の設計、構築、テストまでをお願いします。 ・クラウドVDI提案 お客様から提出された提案依頼書（RFP）の内容にあったAzureの構成を検討、見積、提案書の作成サポート AzureAVDを提案予定、提案前に構成検討や技術確認を実施した上でRFP公示前から対応していただきます。 ※そのほか案件によって環境が様々です。 幅広い案件があるので、ぜひ一度ご応募ください。 【仕事の特色】 ＜プロダクトの魅力＞ ・AWSやGCPなどのクラウドサーバーにおける要件定義以降の業務に携われます ・ITコンサルタントとして様々な上場企業のDX化などの案件に携われます ＜ポジションの魅力＞ ・エンジニア一人一人にコーチがついており、半年に一度キャリアの相談を行いその後のキャリアサポートがあります ・プログラマーから入社しSEになりPLかPMを目指すかITコンサルタントになるべくサポートするコンサルチームもあります ＜開発環境＞ ・ネットワークエンジニア Cisco,Aruba,FortiGate,Juniper,UNIVERGE ・クラウドエンジニア AWS,Azure,GCP ・サーバーエンジニア Linux,Windows ＜職場環境＞ ・長年お付き合いをしているお客様先も多く、関係構築ができた環境での就業が可能 ・社内の領域ごとに分かれているユニット制度があり、下流工程から経験のあるリーダー層が技術やキャリア、会社に対する不安・相談ができる環境あります ＜今後の展望＞ ・2026年の上場へ向けて組織体制の強化を行っています ・2023年1月より自社プロダクトの開発を行っており、2023年10月のリリースへ向けて動いています ・ゆくゆくはエンジニアがSI事業と自社開発を行き来できる仕組みを構築中です ＜配属予定チーム＞ 社員数（男女割合）7：3 エンジニア数（男女割合）8：2 配属予定事業部：SI事業部 配属予定先チーム構成：案件によって異なりますが、最大20名のチームを組んでいます。それ以外も5名ほどのチームで参画している案件が複数ある状況です。 ＜案件事例＞ （1） サービス概要：証券会社におけるインフラ構築業務 開発環境：AWSをつかったサーバー構築
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必須条件 ・jQuery、vue.js等のJavaScriptフレームワークを用いた開発経験3年以上 ・HTML／CSS読解能力 ・コミュニケーションが円滑に取れる方
想定年収 400～600万円
募集職種 最寄り駅 赤坂駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 抜群の認知度を誇る旅行系サイト「トラベルコ」の新規開発から既存機能改善をお任せします。 1,500サイト以上の旅行サイトの商品からユーザーが求める情報を速く高精度で提供すべく、随時アーキテクチャの見直しやシステムを刷新することがあり、技術チャレンジの機会が豊富です。 多くのユーザーに愛されている「トラベルコ」を、あなたの手でより良くしていただけませんか。 ＜具体的な仕事内容＞ ・サービスのフロントサイド側の開発 ・フロントサイドの処理共通化 ・次期JavaScriptフレームワーク導入推進 ■入社後 研修→手厚いフォローの下、2-3週間でキャッチアップを予定 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ 言語：JavaScript（jQuery※他FW検討中）・PHP データベース：PostgreSQL バージョン管理：Github、 コミュニケーション：Slack・Trello・Teams その他ツール：Docker・Codeception・Jenkinsです。 ＜配属予定チーム＞ ■配属部署 事業本部 システム部 開発運用課 ■配属先について メニュー毎に２～８名程度で構成されております。 チーム例は共通技術、QAテスト、海外ツアー、海外航空券、国内宿泊、国内ツアーなどです。 競合他社（大手外資系サイト）に技術面で優位に立つべく、新技術導入について年間計画を立て遂行しています。 また、定期的に技術発表会も開催。リーダー以上ではマネージメント系か技術系かご志向にあわせてキャリアを選択できます。 ＜ポジションの魅力＞ ■企画開発のこだわり 社員全員でより良いサービスを提供していくために、エンジニアにも企画段階からプロジェクトに参加していただきます。 事業会社であるため、自分たちでサイトを作り上げる喜びを実感できます。 少人数チームの為、一人一人の意見が反映されやすい環境です。 QAテストチームは企画段階では参加しません。 ＜職場環境＞ ■仕事中の雰囲気 エンジニア同士のコミュニケーションが非常に活発です。 チームでコミュニケーションがとりやすいように、席の配置にも工夫しています。 技術的な話はもちろん、仕様についても意見を出せる環境があるので、サービスについてのやりとりも活発です。 ■技術的な取り組み 基本的には２～８名のチームを組んでいますが、チーム外の活動も充実しています！ ・月1のシステム部の全体会議で各チームのスキルやサービスを共有 ・勉強会や研究会を定期的に開催 研究会は、好きなテーマをシステム部内にて公募し、チームや職種の枠を超えてみんなで発表に向けて準備をします！ 自分自身の技術向上をさせながら、実業務にも最新技術を取り入れた開発を進める事ができます。 チーム内で採用した技術が、全社採用される事が多数あります。 レガシー部分などは積極的に改善をかけていますので、いろいろな技術チャレンジを行うことができます。 ■今年度の研究会内容 ・ABテストツールについて ・新しい開発言語、フレームワーク導入について ・AI関連(画像認識やコード補完）について ・表示速度改善について ■働きやすさ ・活気あふれる社風かつ柔軟な働き方が可能な社風です。 ・平均残業時間は月20～30時間程度です。 ・有給休暇消化率はなんと90％以上！と高く、長期休暇を利用して旅行を楽しむ社員もおります。 ・リモートワーク・時差出勤も可能です ＜募集背景＞ 事業の加速に伴い、次のステージへ進むためWEBエンジニアを積極的に採用しております。 少しでも気になりましたら、ぜひご連絡ください！ ＜技術に対する魅力＞ ・ユーザーの反応を感じながら行うシステム開発 ・チームでの開発 ・大量トラフィックを処理するスキル ・自社サービスでのシステム開発 ・リーダーポジション前提なのでマネジメントスキル ＜企業の魅力＞ 株式会社オープンドアは国内最大級の旅行比較サイト『トラベルコ』を運営するプライム上場企業です。 海外版の『Travelko』と、日本の伝統工芸紹介サイト『GALLERY JAPAN』も運営しております。 メインの『トラベルコ』は国内外のホテル、航空券、ツアーのほか、アクティビティー、長距離バス、レンタカーなど、旅行と周辺サービスを全方位的に網羅！ その精度とユーザーの利便性で、他社の類似サービスを大きく引き離しています。 『Travelko』は既に英語、中国語、韓国語で展開し、今後さらに世界各国へ広げていきます。 多くのユーザーに愛されるサービスで、やりがいは非常に大きいです！ 1,500以上の旅行サイトを一括で検索できる旅行比較サイトで、海外・国内のツアーや航空券、ホテルの宿泊プラン、ダイナミックパッケージなどの幅広い旅行商品から、希望の条件での最安値商品を簡単に見つけることができます。 旅行先の基本情報のほか、定番観光スポットから最旬のお店、危険エリアまで詳しい情報が豊富なので、旅行商品を探すだけでなく、楽しく安全な旅のサポートにも役立つサイトです。 ■旅行を検討している人全てが”使いやすい”サイトを目指しており、旅行好きからは高いブランド認知力！ １．ほぼすべてのジャンル（ツアーやホテル、航空券、海外、オプショナルツアー等）をカバーかつ在庫情報に連動した価格比較を実現 ２．1500社以上の旅行サイトを比較可能な為、圧倒的な価格競争を可能に ３．全ジャンルでUU数が伸長 ４．創業以来、無借金であり、黒字経営を続けています。
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必須条件 ＜経験＞ ・Java/C#/PHP等、オープン系言語での開発経験2年以上 ・javascriptの経験(実務経験) ・RDBの経験(実務経験) ・コミュニケーションが円滑に取れる方
想定年収 400～600万円
募集職種 最寄り駅 赤坂駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 自社サービスである国内最大級の旅行比較サイト『トラベルコ』を始めとした新規サービスなど、各種サービスの設計～開発～運用業務をお任せ致 します。 ＜具体的な仕事内容＞ ・既存、新規サービスのシステム開発 (サーバーサイド、フロントサイド) ・システム目線でのサービスへの提案 ・他部署と一緒にサービスを検討する ■入社後 研修→手厚いフォローの下、2-3週間でキャッチアップを予定 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ■企画開発のこだわり 社員全員でより良いサービスを提供していくために、エンジニアにも企画段階からプロジェクトに参加していただきます。 少人数チームの為、一人一人の意見が反映されやすい環境です。 ■同社システム部の魅力 競合他社（大手外資系サイト）に技術面で優位に立つべく、新技術導入について年間計画を立て遂行しています。 また、社内に研究会制度があり、定期的に技術発表会、プログラミングのコンテストや テーマ発表会、勉強会などを開催しております。 リーダー以上ではマネージメント系か技術系かご志向にあわせてキャリアを選択できます。 ■仕事のやりがい 『トラベルコ』は使いやすさと情報量に定評のあるサイトです。 ユーザーの利用頻度をあげるための新機能やコンテンツ立ち上げを常に行っています。 出来上がった仕様書に基づく開発だけでなく、エンジニア視点からの機能提案なども推進して頂きます。 本当にユーザーに喜ばれるものを考えながら、アイデアを形にしていきたい方には 大変やりがいのある仕事です。 ＜開発環境＞ ・言語：PHP、JavaScript(jQuery・React)・データベース：PostgreSQL ・バージョン管理：Github ・コミュニケーション：Slack、Trello、Teams ・その他ツール：Docker、Codeception、Jenkins ＜職場環境＞ ■仕事中の雰囲気 エンジニア同士のコミュニケーションが非常に活発です。 チームでコミュニケーションがとりやすいように、席の配置にも工夫しています。 技術的な話はもちろん、仕様についても意見を出せる環境があるので、サービスについてのやりとりも活発です。 ■技術的な取り組み 基本的には２～８名のチームを組んでいますが、チーム外の活動も充実しています！ ・月1のシステム部の全体会議で各チームのスキルやサービスを共有 ・勉強会や研究会を定期的に開催 研究会は、好きなテーマをシステム部内にて公募し、チームや職種の枠を超えてみんなで発表に向けて準備をします！ 自分自身の技術向上をさせながら、実業務にも最新技術を取り入れた開発を進める事ができます。 チーム内で採用した技術が、全社採用される事が多数あります。 レガシー部分などは積極的に改善をかけていますので、いろいろな技術チャレンジを行うことができます。 ■今年の研究会内容 ・ABテストツールについて ・新しい開発言語、フレームワーク導入について ・AI関連(画像認識やコード補完）について ・表示速度改善について ■働きやすさ ・活気あふれる社風かつ柔軟な働き方が可能な社風です。 ・平均残業時間は月20～30時間程度です。 ・有休取得率は87％と高く(直近三年平均)、コロナ前は長期休暇をとり旅行を楽しむ社員もいました ・リモートワーク・時差出勤も可です ＜募集背景＞ 事業の加速に伴い、次のステージへ進むためWEBエンジニアを積極的に採用しております。 少しでも気になりましたら、ぜひご連絡ください！ ＜配属予定チーム＞ 事業本部 システム部 開発運用課 ＜技術に対する魅力＞ ・ユーザーの反応を感じながら行うシステム開発 ・チームでの開発 ・大量トラフィックを処理するスキル ・自社サービスでのシステム開発 ＜企業の魅力＞ 株式会社オープンドアは国内最大級の旅行比較サイト『トラベルコ』を運営するプライム上場企業です。 海外版の『Travelko』と、日本の伝統工芸紹介サイト『GALLERY JAPAN』も運営しております。 メインの『トラベルコ』は国内外のホテル、航空券、ツアーのほか、アクティビティー、長距離バス、レンタカーなど、旅行と周辺サービスを全方位的に網羅！ その精度とユーザーの利便性で、他社の類似サービスを大きく引き離しています。 『Travelko』は既に英語、中国語、韓国語で展開し、今後さらに世界各国へ広げていきます。 多くのユーザーに愛されるサービスで、やりがいは非常に大きいです！ 1,500以上の旅行サイトを一括で検索できる旅行比較サイトで、海外・国内のツアーや航空券、ホテルの宿泊プラン、ダイナミックパッケージなどの幅広い旅行商品から、希望の条件での最安値商品を簡単に見つけることができます。 旅行先の基本情報のほか、定番観光スポットから最旬のお店、危険エリアまで詳しい情報が豊富なので、旅行商品を探すだけでなく、楽しく安全な旅のサポートにも役立つサイトです。 ■旅行を検討している人全てが”使いやすい”サイトを目指しており、旅行好きからは高いブランド認知力！ １．ほぼすべてのジャンル（ツアーやホテル、航空券、海外、オプショナルツアー等）をカバーかつ在庫情報に連動した価格比較を実現 ２．1500社以上の旅行サイトを比較可能な為、圧倒的な価格競争を可能に ３．全ジャンルでUU数が伸長 ４．創業以来、無借金であり、黒字経営を続けています。
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- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
必須条件 以下どれか ■JavaScript、TypeScript、CSS、HTML5などのフロントエンド開発2年以上 ■Nuxt.js、React.js、Vue.jsなどのモダンなフレームワークを使った開発経験2年以上 ■デザイナーとコミュニケーションしながらUI/UXの経験改善 ■パフォーマンスチューニング、CI/CD構築経験 ■スキルアップ、技術習得に熱心な方 ■目標達成に向けて頑張って一歩前進で行ける方 ■受け身ではなく、本体的に業務に取り組む方 どれか1つでも当てはまるものがある方、是非ご応募をお待ちしております！
想定年収 360～600万円
募集職種 最寄り駅 池袋駅 (東京都)
会社概要 フロントエンドエンジニアとして、企画から開発までを担当してください。 アプリの新規開発・改善やUI/UX設計、O2O技術、機械学習によるレコメンド技術、リアルタイム動画配信技術などを駆使した、クリエイティブなプロジェクトも多数！Webアプリケーションだけでなく、モバイルデバイスや、デジタルサイネージなど、多岐に渡る案件があります。 ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい！」など、ご希望があれば教えてください！実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きたいと思います。 具体的には ◆配送マッチングサービス・SaaS型業務システム フロントエンド開発（Nuxt.js, TypeScript, Dart, Swift, Kotlin, Java, Flutter, RxSwift, RxKotlin, AndroidJava） ◆IoT製品フロントエンド開発（React.js、Vue.js、Angular.js、TypeScript） ◆不動産投資ポータルサイトWEB・経営開発（PHP、TypeScript、JavaScript、React.js、ReactNative） ※他にも、非公開プロジェクトをはじめ様々な案件があります
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- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
必須条件 以下どれか ■C、C++、Javaの開発経験3年以上 ■上流工程（要件定義、設計）の経験3年以上 ■技術習得、ナレッジ共有に対して貪欲な方 ■新しい技術へのキャッチアップが高い方 ■課題解決能力、改善能力が高い方 どれか1つでも当てはまるものがある方、是非ご応募をお待ちしております！
想定年収 360～600万円
募集職種 最寄り駅 池袋駅 (東京都)
会社概要 webシステムの要件定義・設計の上流から、プログラミング開発までをお願いします。 我々は、エンドユーザーやSlerなど、さまざまなお客様からプロジェクトを任せて頂いています。 ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい！」など、ご希望があれば教えてください！ 実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きたいと思います。 具体的には ◆ホストCOBOLからのオープン化に伴う変更開発（C言語、SQL、shell） ◆カメラファームウェアの開発プロジェクト（C、C++、RTOS、ICE） ◆次世代コクピット開発におけるマルチメディア製品の開発（Linux、C++） ※他にも、非公開プロジェクトをはじめ様々な案件があります
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- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・特になし ＜マインド＞ ・特になし
想定年収 300～550万円
募集職種 最寄り駅 新橋駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ インフラエンジニアとして事業者やシステムインテグレータから受領した業務をチームで遂行して頂きます。 案件は上流工程が多く、プロジェクトマネジメントや要件定義、基本設計、詳細設計など行っていただきます。 コンサル事業部が受領した案件やシステムインテグレータのプライム案件が主軸となり、その中でプロジェクト運営やメンバー管理などを行って頂ける方を募集しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・官公庁向けシステムの老朽化に伴い、システム更改を行うため10名のチームを組み、要件定義から設計、構築までを一括で実行し、納品まで行います。 ・銀行向けの融資業務フローのIT化に伴うコンサルティングを行い、コンサルティング後のIT事業部の組織改善に伴う内製化のために要件整理や改善活動を行います。 ・金融システムのデータセンタ新設に伴い、Sierが受領いた案件の基本設計以下の業務を請負で受領し、社内の請負チームにて設計から検証および導入を行う業務をします。 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ・プライム案件が主体だから上流案件に携われます。 ・将来ITコンサルを目指す方やプロジェクトマネージャをやりたい方向けの案件も多数あり、将来のキャリアが充実しています。 ・社内に教育事業部があり、法人向け教育を社員は無料で受けることができます。 ・チームで案件を行うため社内メンバーとコミュニケーションが取りやすいです。 ・個人または組織の達成した成果をインセンティブとして評価してもらえます。 ・成長期の会社だからこそ、会社とともに成長を実感できます。 ＜募集背景＞ 今回はエンジニア部門の拡大に伴い会社と一緒に自己成長して頂ける方を募集中です。 特にクラウド/ネットワーク/サーバ領域を強化中です。 エンジニア部門は4年前に事業として立ち上がり総勢50名規模のチームにまで成長してきました。 今後DXや5Gで世の中のデジタル化が急速に進展していく過程でシステムの課題を解決しクライアントやユーザーに付加価値を提供していく高品質、技術力の高い集団であり続けます。 今後はプライム案件を増やていきますので、将来性・安定性の高い技術を高めることができます。 またエンジニアから当社のコンサル部門へのキャリアアップも実績多数です。 ＜企業の魅力＞ ■AscentBusinessConsultingは大きく3種類の事業を展開しています。 1.ベンチャーから大企業まで事業会社のプロジェクト成功を支援する「コンサルティング事業」 2.プライム案件や上流工程をを中心に技術提供を行う「エンジニアリング事業」 3.時間と場所に縛られない働き方を実現する「自由な働き方プラットフォーム事業」 ■「コンサルティング事業」や「エンジニアリング事業」と「自由な働き方プラットフォーム事業」は同じ世界観に向けた取組みです。 両事業ともに日本の働き方を変える、つまり生産性を高めるための事業です。 私達はコンサルティングやエンジニアリング＝生産性そのものを高める事業、プラットフォーム＝生産性が高い働き方を支援する事業と位置付けています。 ■コンサルティング事業やエンジニアリング事業は『戦略コンサル』、『ITコンサル』に加えて大規模システムの『ネットワーク/インフラ領域のエンジニア』の専門性が高く、名だたる大企業から指名いただいてビッグプロジェクトを支援しています。 ■自由な働き方プラットフォーム事業ではフリーランス/副業ビジネスマンと案件をマッチングする『コンサルポータル』『副業ポータル』、コワーキングスペース『BasisPoint』国内外10店舗、スキルを身に付けるための学校『BasisPoint Academy』を展開し、自由な働き方を実現するためのプラットフォームを目指しています。 ■特に昨年からのコロナ禍でリモートワークや副業が一気に加速し、私たちAscentBusinessConsultingが9年前の2012年から描いていた世界観がもうすぐ目の前まで来ていることを実感すると共に、方向性が間違ってなかったことに更なる自信を持っており、この世界観を一緒に実現してくれる仲間を募集しています。 ＜服装＞ 自由（クライアントMTGの際はスーツ推奨）
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- 正社員
- リモート可
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・特になし ＜マインド＞ ・特になし
想定年収 300～550万円
募集職種 最寄り駅 新橋駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ インフラエンジニアとして事業者やシステムインテグレータから受領した業務をチームで遂行して頂きます。 案件は上流工程が多く、プロジェクトマネジメントや要件定義、基本設計、詳細設計など行っていただきます。 コンサル事業部が受領した案件やシステムインテグレータのプライム案件が主軸となり、その中でプロジェクト運営やメンバー管理などを行って頂ける方を募集しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ・官公庁向けシステムの老朽化に伴い、システム更改を行うため10名のチームを組み、要件定義から設計、構築までを一括で実行し、納品まで行います。 ・銀行向けの融資業務フローのIT化に伴うコンサルティングを行い、コンサルティング後のIT事業部の組織改善に伴う内製化のために要件整理や改善活動を行います。 ・金融システムのデータセンタ新設に伴い、Sierが受領いた案件の基本設計以下の業務を請負で受領し、社内の請負チームにて設計から検証および導入を行う業務をします。 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ・プライム案件が主体だから上流案件に携われます。 ・将来ITコンサルを目指す方やプロジェクトマネージャをやりたい方向けの案件も多数あり、将来のキャリアが充実しています。 ・社内に教育事業部があり、法人向け教育を社員は無料で受けることができます。 ・チームで案件を行うため社内メンバーとコミュニケーションが取りやすいです。 ・個人または組織の達成した成果をインセンティブとして評価してもらえます。 ・成長期の会社だからこそ、会社とともに成長を実感できます。 ＜募集背景＞ 今回はエンジニア部門の拡大に伴い会社と一緒に自己成長して頂ける方を募集中です。 特にクラウド/ネットワーク/サーバ領域を強化中です。 エンジニア部門は4年前に事業として立ち上がり総勢50名規模のチームにまで成長してきました。 今後DXや5Gで世の中のデジタル化が急速に進展していく過程でシステムの課題を解決しクライアントやユーザーに付加価値を提供していく高品質、技術力の高い集団であり続けます。 今後はプライム案件を増やていきますので、将来性・安定性の高い技術を高めることができます。 またエンジニアから当社のコンサル部門へのキャリアアップも実績多数です。 ＜企業の魅力＞ ■AscentBusinessConsultingは大きく3種類の事業を展開しています。 1.ベンチャーから大企業まで事業会社のプロジェクト成功を支援する「コンサルティング事業」 2.プライム案件や上流工程をを中心に技術提供を行う「エンジニアリング事業」 3.時間と場所に縛られない働き方を実現する「自由な働き方プラットフォーム事業」 ■「コンサルティング事業」や「エンジニアリング事業」と「自由な働き方プラットフォーム事業」は同じ世界観に向けた取組みです。 両事業ともに日本の働き方を変える、つまり生産性を高めるための事業です。 私達はコンサルティングやエンジニアリング＝生産性そのものを高める事業、プラットフォーム＝生産性が高い働き方を支援する事業と位置付けています。 ■コンサルティング事業やエンジニアリング事業は『戦略コンサル』、『ITコンサル』に加えて大規模システムの『ネットワーク/インフラ領域のエンジニア』の専門性が高く、名だたる大企業から指名いただいてビッグプロジェクトを支援しています。 ■自由な働き方プラットフォーム事業ではフリーランス/副業ビジネスマンと案件をマッチングする『コンサルポータル』『副業ポータル』、コワーキングスペース『BasisPoint』国内外10店舗、スキルを身に付けるための学校『BasisPoint Academy』を展開し、自由な働き方を実現するためのプラットフォームを目指しています。 ■特に昨年からのコロナ禍でリモートワークや副業が一気に加速し、私たちAscentBusinessConsultingが9年前の2012年から描いていた世界観がもうすぐ目の前まで来ていることを実感すると共に、方向性が間違ってなかったことに更なる自信を持っており、この世界観を一緒に実現してくれる仲間を募集しています。 ＜服装＞ 自由（クライアントMTGの際はスーツ推奨）
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- 正社員
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- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
必須条件 ■Javaの開発実務経験1年以上 ■単体テスト、結合テストの経験 ■スキルアップ、技術習得に熱心な方 ■目標達成に向けて着実に一歩一歩進んで行ける方 ■受け身ではなく、主体的に業務に取り組める方 どれか1つでも当てはまるものがある方、是非ご応募をお待ちしております！
想定年収 300～480万円
募集職種 最寄り駅 池袋駅 (東京都)
会社概要 Webアプリケーションの要件定義・設計の上流から、プログラミング開発までをお願いします。 エンドユーザー、SIer等のプロジェクトにて、大規模案件に関わることができます。 ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい！」など、ご希望があれば教えてください！実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きたいと思います。 具体的には ・WEBマーケティングプラットフォーム構築支援（Java、Ruby on rails、MySQL、Vuw.js、AWS） Javaだけでなく、Python、Ruby、PHPなど複数言語を操り、チームの中心となるリードエンジニアも目指せます！ ・勤怠管理システムセキュリティ認定対応（Ruby on rails、Python、Django、Kotkin、Swift、ｐHP、MySQL、Linux、AWS） ・宿泊施設向け多言語コミュニケーションツール開発（Python、Vue.js、AWS、MySQL、Docker） ※他にも、非公開プロジェクトをはじめ様々な案件があります
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 交通費補助
必須条件 ・複数チームから構成される開発組織のマネージャーとしてリーダーシップを発揮して成果を創出した経験 ・ソフトウェアエンジニアとしてプロダクトを開発・運用した経験 ・日本語での流暢なビジネスコミュニケーション能力 ・テキストコミュニケーションやミーティングを含め、日常業務を日本語で完結できること ※例：日本語能力試験N2程度、日本語環境での3年程度の就業経験をお持ちである等 ・キャディのミッション「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」に共感する方 ・チームメンバーの考え方に寄り添いながら、ティーチングやコーチングを通じてポテンシャルを最大限に引き出せる方 ・本質的な課題に向き合い、当事者意識をもって解決に向けた行動ができる方 ・変化が早く不確実性の高い状況において、前向きな姿勢と建設な議論を通じて業務を遂行できる方 ・相手のコンテキストや解像度に配慮し、他者をリスペクトする姿勢でコミュニケーションや議論ができる方
想定年収 1,050万円～
募集職種 最寄り駅 浅草橋駅 (東京都)
会社概要 テクノロジー組織が最大限に価値発揮をするための組織マネジメント活動や、事業戦略上の意思決定プロセスへの関与 ※複数チームのマネジメントを行うポジションを想定しています（入社当初はオンボーディングも兼ねて4-6名程度の単一チームのマネジメントからスタート予定です） ＜具体的な業務内容＞ ・事業戦略やプロダクトビジョンにアラインした目標設定と目標達成マネジメント ・1on1や評価フィードバック等を通じたチームリーダーやマネージャー層の育成 ・事業・プロダクトのスケールを見据えた組織設計 ・日本語/英語の2言語を用いる組織において、生産性を向上させるための情報流通の企画・推進 ・エンジニア採用活動・社外広報活動の推進 ・CADDi Techカルチャーの浸透 ・その他、エンジニアリング組織の価値発揮を最大化するための問題提起や施策の企画・実行 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ 私たちCADDiは「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、製造業におけるデータプラットフォームプロダクト「CADDi Drawer」を展開しています。 2022 年にローンチした「CADDi Drawer」は、製造業の中でも最重要といわれる図面データを機械学習など様々な技術により構造化し多様な情報と結び付けることで、情報資産としての活用を可能にしました。既に国内の大手製造業から加工会社のお客様にまで活用いただいており、急成長中です。2023 年からは海外（アメリカ・タイ・ベトナム）での販売も開始し、グローバル展開も加速させています。 今後は、図面以外にも製造業の知見をテクノロジーによって再現・集約することで、部門や会社を超えた全体最適の実現を目指しています。 開発としては、データプラットフォームとしての機能強化、プラットフォーム上で動く複数の新規アプリケーション開発、飛躍的に増加するユーザー数・データ量に耐えうる基盤の強化など、取り組みたいテーマが数多くあります。 難易度が高くチャレンジしがいのあるプロダクト開発に一緒に取り組む仲間を募集しています。 ■CADDi の事業やプロダクトについては、下記もご参照ください ・キャディ、製造業AIデータプラットフォームとしての、第二章。（CEO加藤） https://note.com/yushirodesu/n/n604bcca89964 ・プロダクトが何かを変える瞬間に立ち会うこと（CADDi Drawerプロダクト責任者白井） https://note.com/yosukeshirai/n/n060824de8982 ・製造業のベテランに倣い、ベテランを超えるプロダクト開発（テクニカルプロダクトマネージャー今井） https://note.com/imaimai/n/n5b1578e3cf98 ・CADDi Drawer Brand movie「会社も、自分も、変わることができる」 https://www.youtube.com/watch?v=t_kPudq7UW8 ＜このポジションの面白さ・得られる経験＞ ・難しい課題を熱量の高いメンバーと共に解いていく経験 ・産業構造を変革するプロダクトの開発を通して、社会に価値を提供する経験 ・グローバルで展開するプロダクトやグローバルにまたがる開発組織のスケールに貢献する経験 ・日本を代表とするスタートアップの元CTOなど経験豊富なメンバーと共に働く経験 ※共に働くメンバーの一例 ・器用なタイプではないから、失敗をくり返しながら成長してきた。Sansanでの15年を経て、「次の10年をキャディにかける」と決めた男の足跡（VPoE藤倉） https://findy-code.io/engineer-lab/fujikura ・3社のCTO経験者が大切にしているのは、良いキャリアを「目指さない」こと。うまくいくかわからないほうが、仕事は面白い https://findy-code.io/engineer-lab/sugiura_masaaki ※CADDiにおけるエンジニアリングマネージャーの責務や難しさ・面白さはこちらをご参照ください ・CADDiで求められるエンジニアリングマネージャの越境力（エンジニアリングマネージャー西名） https://note.com/mikesorae/n/n42038332174c ＜開発組織＞ 開発組織の全体像はこちらのスライドをご参照ください。 https://speakerdeck.com/caddi_eng/caddi-the-letter-from-cto-to-all-the-engineer-applicants ・エンジニア・デザイナー・プロダクトマネージャーがそれぞれ各種機能開発（図面活用・検索・見積等）、データ基盤開発、機械学習/MLOps、R＆D、Enabling（QA・SRE）、Securityなど、1チーム4〜6名程度×10数チームに分かれて活動しています。 ・「各チームの裁量とスピード感の担保」と「チーム横断での標準化による全体最適」の両立を目指し、チームトポロジーの考え方を取り入れた組織設計を行っています。 ・開発メンバーのうち2割は海外（アジア、ヨーロッパ、北米など）出身メンバーです。一部チームでは英語をメインとしたコミュニケーションが行われていたり、重要な会議は日本語/英語両方で開催するなど、多国籍なメンバーが活躍できる組織づくりに挑戦しています。 ■開発環境 フロントエンド:TypeScript,React,Next.js バックエンド:Rust(axum),TypeScript,Node.js(Express,Fastify,NestJS) 機械学習・アルゴリズム:Rust,Python,OpenCV,PyTorch,TorchServe,Elasticsearch,Vertex AI インフラ:Google Cloud,Google Kubernetes Engine,Anthos Service Mesh,Istio,Cloudflare,Argo Workflows Event Bus：Cloud Pub/Sub DevOps：GitHub,GitHub Actions,ArgoCD,Kustomize,Helm,Terraform,Datadog,MixPanel,Sentry Data:CloudSQL(PostgreSQL),AlloyDB,BigQuery,dbt,trocco API:GraphQL,REST,gRPC 認証: Auth0 開発ツール:GitHub Copilot,Figma,Storybook コミュニケーションツール:Slack,Discord,JIRA,Miro,Confluence
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 交通費補助
必須条件 ■Swift／Objective-CでのiOS向けネイティブアプリケーション開発の実務経験 ・Swift UI、Combine等フレームワークへの理解 ・Core Data、AutoLayout等の機能への理解 ・トレンドに沿ったアーキテクチャの設計経験 ・iOS Human Interface Guidelinesへの理解 ■iOS向けネイティブアプリケーションのリリース・運用経験 ・メンテナンス性の高いコードの設計、リファクタリング経験 ・App Store Review Guidelinesへの理解 ・CI/CDサービスを使用したテスト・リリースフローの自動化経験 ■複数人での開発・運用をリードした経験 ・Git／GitHubでのバージョン管理に関する理解 ・PullRequestを通じたコードレビューの実施経験 ・リモートでの業務遂行経験 ・GRIT力（やり抜くチカラ）をお持ちの方 ・スピード感を持って、周囲を巻き込みながら取り組める方 ・コミュニケーション力、傾聴力をお持ちの方
想定年収 900～1,500万円
募集職種 最寄り駅 原宿駅 (東京都)
会社概要 【業務詳細】 ユビレジの既存もしくは新規プロダクトについて、iPad、iPhone等のアプリケーション開発をはじめ、ゆくゆくは中長期的なプロダクトの成長を見据えた技術的な意思決定の主導等、開発をリードする役割をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・「ユビレジ」をはじめとしたiOS向けネイティブアプリケーションの開発 ・iOSアプリケーションの開発領域における技術課題の発見、および、解決の主導 ・業務面も考慮したレビュー、メンバー教育 ・開発環境の改善 【仕事の特色】 【開発環境】 ・開発言語：Objective-C、Swift ・ライブラリ管理ツール：CocoaPods ・環境：Xcode ・CI/CD：Bitrise、fastlane ・その他ツール：GitHub、Slack、Qiita::Team、G Suite
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ・直近3年内でパブリッククラウド（AWS、GCP、Azure）上でのシステム構築・運用に携わっている方 ・パブリッククラウド（AWS、GCP、Azure）上でのシステム構築・運用に関する実務経験3年以上 ・Infrastructure as Codeの考え方を有し、環境構築の自動化を推進できる方 ・パブリッククラウド環境における負荷分散に関する知識および実務経験3年以上 ・パブリッククラウド環境におけるサーバー監視に関する知識を有し、適切に運用可能である方 ・円滑にコミュニケーションが取れる方
想定年収 800～1,500万円
募集職種 最寄り駅 恵比寿駅 (東京都)
会社概要 【業務詳細】 『BXプラットフォームBOTCHAN』サービスのインフラ全般の設計・構築と運用保守をお願いします。 サービス拡大に向けた複数の技術レイヤーに渡る戦術実行のため、サービスのアーキテクトも含めてお願いしたいと考えています。 【具体的な仕事内容】 ・クラウドを活用した負荷分散実装 ・Azureサービスインフラストラクチャの設計・構築 ・アプリケーションやミドルウェア運用、パフォーマンス改善 ご希望や得意分野に応じて業務をお任せしたいと考えています。 経験者の方は”即戦力”として活躍できる環境を用意しております。 また、技術に精通しつつもビジネス志向な方は、非常にマッチしやすいポジションです。 【仕事の特色】 ＜開発環境＞ ■利用言語/フレームワーク ・バックエンド: TypeScript/Node.js (express) ・フロントエンド:TypeScript/ HTML/CSS/JavaScript/React.js/Vue.js ・クラウドインフラ：Azure ・Database：MongoDB, Azure CosmosDB ・利用ツール･サービス：GitHub, Slack, Figma, Backlog, Notion ・CI：Github Actions ■Azure利用の背景 同社では、クラウドベンダーに関してはどのクラウドを選定しても機能的差分はないと考えている中で、下記のような理由からAzureを利用しています。 ・MS出身者がおり、現在もMSとのコミュニケーションコストが低く最新情報をキャッチできる ・緊急時の公式サポートが充実している ＜募集背景＞ 事業拡大が見えており、増員を予定しております。 現在導入企業は200社を突破中。 プロダクトと開発組織の進化をさらに加速させるため、BXプラットフォームBOTCHANの基盤を強力に作り上げてゆくCTOの右腕として、インフラエンジニアの方を探しております。 ＜配属予定チーム＞ ■組織構成 ・CTO（Microsoft出身）1名 ・シニアテクニカルディレクター（BOTCHAN開発者）1名 ・PdM 1名 ・開発エンジニア 5名 ・オフショア（ベトナム）約10名 開発組織はまだまだ立ち上げのフェーズであるため、組織設計に関与いただくことも大歓迎です。
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- 正社員
- リモート可
- 上場企業
- 社宅・家賃補助制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験・スキル＞ ・機械学習を用いた分析を実務としており、分析モデルを作成できる方 ・データサイエンティストとしての実務経験（目安：3年程度） ・顧客折衝/対応のご経験がある方、もしくは抵抗がない方 ＜マインド＞ ・特になし
想定年収 1,000～1,400万円
募集職種 最寄り駅 東京テレポート駅 (東京都)
会社概要 【業務詳細】 膨大なデータの中から、ビジネス課題を解決するための有効な切り口を、自動で見つけ出す世界初のソリューションである「KIシリーズ」とともに顧客のデータ活用を支援する業務を実施していただきます。 単にデータを分析するだけに留まらず、顧客がデータ分析の結果をもとに「具体的なアクション」に落とし込んでいくところまでを支援します。 【具体的な仕事内容】 同社の高収益の源泉である「データをもとに合理的な意思決定を行い、生産性を高める」ノウハウを型にしたソリューションサービスにおける、コンサルティングデータサイエンティスト。 コンサルティングセールス担当とペアになり、顧客が自律的にデータ活用ができる状態を目指して、データサイエンティストとしての技術的知見を活かして提案活動をしていただきます。 【仕事の特色】 ＜プロダクトの魅力＞ ■事業の特徴 2019年から新規事業としてスタート。 同社の高収益の源泉であるデータ活用ノウハウには、業界問わず、データ活用、デジタル化を推進する多くの企業に関心を持っていただいており、既に日本を代表する企業を中心に多くの採用実績があります。 事業は既に北米にも展開しており、今後更なるグローバル展開も期待できます。 ＜配属予定チーム＞ 新しい組織で、自社サービスの開発、新規事業の立ち上げの中核メンバーとして存分に力を発揮していただけます。 各分野のスペシャリストが集まっており、少数精鋭でワイガヤしながら新たな事業を創り上げていく中で、スキルやキャリヤアップにつなげていくことができます。 ＜技術に対する魅力＞ ・短期間でグローバルに展開する事業に関わることができます ・様々な業種のクライアントと接し、商品・提案がどう受け入れられて、利益につな がっていくか、事業を実感することができます ・産業界で注目の高い「機械学習」「分散処理」「クラウド」などの技術に関与することができ、技術のスキルを磨けます
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