残業少なめの求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア(249ページ目)
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残業少なめのITエンジニア求人・転職情報一覧
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・インフラエンジニアとしての業務経験（運用フェーズ以上を1年以上） ・自分で考えて行動できる方 ・現状に満足せず、チャレンジ精神を持って仕事に取り組んでいただける方
想定年収 378～800万円
募集職種 最寄り駅 高松駅 (香川県)
会社概要 インフラ案件の全体プロセス（企画、設計、構築、運用）又は一部を、大手企業を中心とするクライアント向けに提供します。 【仕事の特色】 ■フルリモート案件例：※選考を通じて決定します。 ・小売り業向けWebサービスの開発（言語/FW：Ruby on Rails,JavaScript,Vue.js DB：MySQLインフラ：AWS[ALB,EC2,RDS,S3],Linux） ・モバイルプロダクト開発（言語/FW：swift,Go言語,React OS：Android,iOS） ・DynamicsCRM開発案件（言語：C#.net,Javascript OS：Windows DB：CDS） ・SAP開発案件（言語：ABAP OS：windows DB：SQLserver） ■案件概要： 基本設計以上からの参画案件が全体の約6割を占めます。（要件定義フェーズ：16%、基本設計：42%、詳細設計：21%、開発：16%、テスト：5%） ■案件アサイン方法 期初に自身で立てたキャリア目標を踏まえ、エンジニアリーダー、キャリアカウンセラー、営業の3社の視点を通じて、エンジニア本人の確認を経て公正に決定します。 ＜プロダクトの魅力＞ ・毎年120％以上の成長を続ける同社。これまでの既存事業に加え、昨年は新規事業も立ち上げ、さらにに事業・組織を拡大中 ・1人のエンジニアに3名のサポートが付く、「トリプルサポート体制」でエンジニアが働きやすい環境をご用意 ・エンジニア専用の評価制度で「何をしたら評価されてどれくらい給与UPが見込めるのか」が明確になっている「ワッペン制度」を導入 ＜職場環境＞ ■サポート体制 1名のエンジニアに対して、技術専任/営業担当/人事と3 名のサポート要員が付きます。毎月1回以上の面談を実施。また、1人でのアサインはなくチーム常駐100％となっています。 ■評価制度 自身が立てたキャリア目標を基に、「ビジネス力」「技術力」「組織貢献」「マネジメント力」の4つの視点から評価します。 各項目の詳細はイントラに公開しているため、ご自身の頑張りが正当に評価されていることを確認することができます。 さらに、資格やスキル習得に応じ、基本給と別にスキル認定給（1.5万円～70万円）を支給しています。 現在のエンジニア最高位は年収1,584万円となっており、年齢に左右されない昇給が可能です。
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必須条件 ・インフラエンジニアとしての業務経験（運用フェーズ以上を1年以上） ・自分で考えて行動できる方 ・現状に満足せず、チャレンジ精神を持って仕事に取り組んでいただける方
想定年収 378～800万円
募集職種 最寄り駅 胡町駅 (広島県)
会社概要 インフラ案件の全体プロセス（企画、設計、構築、運用）または一部を、大手企業を中心とするクライアント向けに提供します。 【仕事の特色】 ■フルリモート案件例：※選考を通じて決定します。 ・小売り業向けWebサービスの開発（言語/FW：Ruby on Rails,JavaScript,Vue.js DB：MySQLインフラ：AWS[ALB,EC2,RDS,S3],Linux） ・モバイルプロダクト開発（言語/FW：swift,Go言語,React OS：Android,iOS） ・DynamicsCRM開発案件（言語：C#.net,Javascript OS：Windows DB：CDS） ・SAP開発案件（言語：ABAP OS：windows DB：SQLserver） ■案件概要： 基本設計以上からの参画案件が全体の約6割を占めます。（要件定義フェーズ：16%、基本設計：42%、詳細設計：21%、開発：16%、テスト：5%） ■案件アサイン方法 期初に自身で立てたキャリア目標を踏まえ、エンジニアリーダー、キャリアカウンセラー、営業の3社の視点を通じて、エンジニア本人の確認を経て公正に決定します。 ＜プロダクトの魅力＞ ・毎年120％以上の成長を続ける同社。これまでの既存事業に加え、昨年は新規事業も立ち上げ、さらにに事業・組織を拡大中 ・1人のエンジニアに3名のサポートが付く、「トリプルサポート体制」でエンジニアが働きやすい環境をご用意 ・エンジニア専用の評価制度で「何をしたら評価されてどれくらい給与UPが見込めるのか」が明確になっている「ワッペン制度」を導入 ＜職場環境＞ ■サポート体制 1名のエンジニアに対して、技術専任/営業担当/人事と3 名のサポート要員が付きます。毎月1回以上の面談を実施。また、1人でのアサインはなくチーム常駐100％となっています。 ■評価制度 自身が立てたキャリア目標を基に、「ビジネス力」「技術力」「組織貢献」「マネジメント力」の4つの視点から評価します。 各項目の詳細はイントラに公開しているため、ご自身の頑張りが正当に評価されていることを確認することができます。 さらに、資格やスキル習得に応じ、基本給と別にスキル認定給（1.5万円～70万円）を支給しています。 現在のエンジニア最高位は年収1,584万円となっており、年齢に左右されない昇給が可能です。
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必須条件 ・インフラエンジニアとしての業務経験（運用フェーズ以上を1年以上） ・自分で考えて行動できる方 ・現状に満足せず、チャレンジ精神を持って仕事に取り組んでいただける方
想定年収 378～800万円
募集職種 最寄り駅 天神駅 (福岡県)
会社概要 インフラ案件の全体プロセス（企画、設計、構築、運用）または一部を、大手企業を中心とするクライアント向けに提供します。 【仕事の特色】 ■フルリモート案件例：※選考を通じて決定します。 ・小売り業向けWebサービスの開発（言語/FW：Ruby on Rails,JavaScript,Vue.js DB：MySQLインフラ：AWS[ALB,EC2,RDS,S3],Linux） ・モバイルプロダクト開発（言語/FW：swift,Go言語,React OS：Android,iOS） ・DynamicsCRM開発案件（言語：C#.net,Javascript OS：Windows DB：CDS） ・SAP開発案件（言語：ABAP OS：windows DB：SQLserver） ■案件概要： 基本設計以上からの参画案件が全体の約6割を占めます。（要件定義フェーズ：16%、基本設計：42%、詳細設計：21%、開発：16%、テスト：5%） ■案件アサイン方法 期初に自身で立てたキャリア目標を踏まえ、エンジニアリーダー、キャリアカウンセラー、営業の3社の視点を通じて、エンジニア本人の確認を経て公正に決定します。 ＜プロダクトの魅力＞ ・毎年120％以上の成長を続ける同社。これまでの既存事業に加え、昨年は新規事業も立ち上げ、さらにに事業・組織を拡大中 ・1人のエンジニアに3名のサポートが付く、「トリプルサポート体制」でエンジニアが働きやすい環境をご用意 ・エンジニア専用の評価制度で「何をしたら評価されてどれくらい給与UPが見込めるのか」が明確になっている「ワッペン制度」を導入 ＜職場環境＞ ■サポート体制 1名のエンジニアに対して、技術専任/営業担当/人事と3 名のサポート要員が付きます。毎月1回以上の面談を実施。また、1人でのアサインはなくチーム常駐100％となっています。 ■評価制度 自身が立てたキャリア目標を基に、「ビジネス力」「技術力」「組織貢献」「マネジメント力」の4つの視点から評価します。 各項目の詳細はイントラに公開しているため、ご自身の頑張りが正当に評価されていることを確認することができます。 さらに、資格やスキル習得に応じ、基本給と別にスキル認定給（1.5万円～70万円）を支給しています。 現在のエンジニア最高位は年収1,584万円となっており、年齢に左右されない昇給が可能です。
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- 正社員
- リモート可
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ■経験 ・サーバ、ネットワーク関連の業務経験1年以上（ヘルプデスク／監視／運用／保守など） ■マインド ・柔軟なコミュニケーションが取れる方
想定年収 360～600万円
募集職種 最寄り駅 名古屋駅 (愛知県)
会社概要 主な業務は、Windowsサーバ、Linuxサーバを中心とした運用保守、設計・構築です。 適性を判断し、自身のスキルに合った業務を担いながらキャリア形成を行います。 【職務詳細】 ・サーバーの保守運用 ・サーバ構築 ・検証環境の構築 ・周辺機器や端末のリプレース、アップデート ・各種ドキュメントの作成／修正 【プロジェクト例】 ・市町村合併／統合に伴うネットワークの再構築 ・大学内ネットワークの設計／構築／保守／運用 ・民間企業のWANおよびLAN環境の設計／構築／保守／運用 ・ネットワークシステムの運用／管理 【仕事の特色】 【技術に対する魅力】 OS：UNIX、Linux、Windows2008／2012 など サーバ技術：DNS、Mail、IPv6、仮想化 など インターネット技術：セキュリティ（VPN、PKI等）、サーチ など プロトコル技術：TCP／IP、ISDN、ATM など ネットワーク機器：ルータ、スイッチ、ファイアウォール など 【職場環境】 完全週休2日制で、年間の休日数は123日です。オンとオフをキッチリ分けた働き方ができます。 エンジニアの場合、納期直前になると、どうしても残業が多くなりがちですが、それでも年間平均の残業時間は少なめです。 同社には、社員からの要望を会社側が吸い上げる「目安箱」制度があります。これは、「こんな制度があったら便利だ」という意見を、個々の社員が会社に提案するものです。ここから、以下のような福利厚生制度が生まれています。 ・プロ野球やJリーグの観戦チケットの無料提供 ・映画チケットの無料提供 ・有名テーマパークの入場券購入補助や割引券の提供 ・国内および海外での宿泊費補助制度 ・半休制度の日数増加 ・サークル／クラブ活動 など
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- 正社員
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- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ■以下いずれか必須 ・セキュリティに関わる業務経験 ・組み込み機器開発経験(仕様策定/設計/実装/評価) ＜仕事への姿勢＞ ・最新のセキュリティ技術を習得する学習意欲や前向きな姿勢がある方
想定年収 530～890万円
募集職種 最寄り駅 本町駅 (大阪府)
会社概要 IoT化が進む機器製品を作るメーカー様向けに、セキュリティ機能開発コンサル、IoT機器や制御システムのセキュリティリスク分析等をお任せします。セミナー開催やセキュリティ技術情報の発信機会もございます。 組み込みセキュリティでは車載機器/FA/モバイル機器、制御セキュリティでは社会インフラ/化学プラント/交通インフラシステム等で実績があります。例えば、攻撃者目線の評価として完成済み製品のハードウェア解析などを行う事があります。当社で開催したセミナーに延べ300名以上の参加者がいることや、BlackHatと呼ばれる世界最大級のセキュリティカンファレンスへも参加するなど、情報発信や自己研鑽の機会もあります。 【仕事の特色】 ＜ＰＲポイント＞ 本ポジションでは、先端技術への追従(技術開発/アイデアの実現)や先端技術を用いた提案・案件実施、幅広くセキュリティエンジニアに求められるスキル習得が可能です。セキュリティビジネスの立ち上げ期であり、Daigasグループだけではない、外販のお客様とのプロジェクトもございます。セキュリティスペシャリストの道やエンジニア兼マネージャーを目指す方など多様なキャリアを描くことも可能です。
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- 上場企業
- 育児支援制度
必須条件 ・社内SEのご経験またはSIerにてシステムエンジニアのご経験の方 ・一般社員とも明るくコミュニケーションが取れる方 ・主体性を持って問題解決ができる方
想定年収 450～700万円
募集職種 最寄り駅 桂駅 (京都府)
会社概要 健康食品、化粧品、育毛剤の通信販売事業が急成長しており、それを支える情報システム部門を強化しています。 約80万人のお客様向けの自社通販サイトや全国800名のオペレータが利用する顧客管理システムの開発、改善、運用をメインにお任せしたいと考えています。 さらに、外部通販システムの導入など、新たなプロジェクトでのリーダーとして活躍することができます。 実際の開発に関しては外部ベンダーに委託しているため、自社の関連部門との要件すり合わせや、ベンダーへの依頼、工程管理などが中心の業務になります。 【仕事の特色】 ■システム環境（言語：DB：OS） 通販基幹システム：Java/PostgreSQL/Windows ECサイトは：PHP/MySQL/Linux 営業生産受注システム：.NET/SQLServer/Windows ■組織構成： 課長１名、スタッフ１名の計２名にて対応しております。今回ご入社される方につきまして、まずは課長と共に通販システムの機能追加に携わっていただく予定です。 ■自社通販サイト「タマゴ基地」について： 2012年8月、機能性食品素材の研究で培った技術・ノウハウを活用した自社最終製品の通信販売をスタート。開始当初は12億円程度であった売上高は、2021年には400億を超える見込みです。大幅な事業拡大に伴うシステム増強の為の採用となります。
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- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・アプリケーション開発の経験3年以上 ※言語は不問 ・チームを大切にできる ・チームで業務を進められる ・ユーザー目線で業務に取り組める ・自分の意見を持って業務に取り組める
想定年収 500～1,000万円
募集職種 最寄り駅 門前仲町駅 (東京都)
会社概要 主な業務は、東京電力の電力供給～販売までの一連の電気事業の流れにおける開発プロジェクトです。 ※お任せする案件は、これまでの経験や志向に合わせて決定します。 ※外部協力会社と連携しながら進めるため企画～基本設計フェーズといった上流工程の業務に集中できます。 ＜取り扱い案件例＞ ■託送業務システム： 2000万軒以上のお客さまへ、新たな電気販売業者に変わって電力会社が行う送配電の申し込み受付や料金計算などを行い、電力の自由化に対応します。 ■営業料金システム： 2000万軒以上のお客さまの電気料金に関する契約／計算／請求／収入の管理業務を支援します。 ■制御系システム： 発電所や送配電系統の設備監視、また電力供給量や配電機器の制御を行い、電気の安定供給を支えます。 【仕事の特色】 ■特徴・魅力： ・東京電力を中心に100％エンドユーザーと直取引で基本的に自社内勤務です。 ・残業は月平均22.1時間程度、在宅勤務約60%、有給消化率70.8％、女性の育休取得＆復帰率100％。依願退職率は2.8％です。また、フレックスタイム制を採っており個人に合った働き方ができます。 ・教育制度も充実。35に上る社内研修の他、外部研修にも会社負担で受講可能です。資格取得も推奨しており約200の対象資格の受験費用の負担や奨励金支給制度があります。 ・数社共同で電力設備を自動点検する「ドローン飛行支援システム」等、今東京電力はITへの投資を注力しています。その背景の下、新しい技術を研究開発する『tepsys labs』が18年6月にオープン。最新技術の研究・開発に取り組んでいます。 ■今後の方向性： 東京電力は今「電力」の枠を超えサービスの幅を大きく広げています。最近では首都圏約2800万の電気の使い方を分析し、在宅率から店舗の営業や物流の配送の効率化などに活かすなど、異業種と連携したサービスにも着手。その他、水道局などの社会インフラと連携し、自治体に貢献できるサービスも模索するなど、これまで培ってきた電力データを最大限活かし、新たなフィールドへと踏み出しています。 ■働き方： 経済産業省が推進する「健康経営優良法人～ホワイト500」の認定を3年連続で取得し、社員が健康で活き活きと働く会社を目指す施策を継続的に実施しています。有給休暇の他に年間5日間付与される特別休暇の消化率はほぼ100％。プライベートを大切にした働き方を実現しています。また、産休・育休などの制度も活用されているため、さまざまなライフイベントに応じた働き方が可能です。 新型コロナウイルス感染症拡大防止のため、それまで育児や介護等が必要な社員を対象としていた在宅勤務制度を全社員に拡大。2020年4月より、社員の約70%がリモートワークを行っています。新入社員研修や社内の技術研修にはWeb会議ツールを活用し、社内コミュニケーションにも新たにチャットツールを導入するなど、人材育成の推進やコミュニケーションの活性化を図っています。
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- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ■下記いずれかの経験がある方 ・サーバー構築やネットワークに関わる業務経験がある方 ・社内SEとしてインフラ関係の業務を担当されていた方（保守運用可） ■マインド ・柔軟なコミュニケーションが取れる方
想定年収 350～560万円
募集職種 最寄り駅 栄駅 (愛知県)
会社概要 ネットワーク管理とサーバ管理に関する業務の一部または、全体を担当していただだきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■ネットワーク管理 ・グループ全体のネットワークの構築や維持管理業務 具体的には新店舗と社内を接続し、店舗内の配線、無線環境を設計します。 ・データセンタ内のネットワークの構築、維持管理業務 L3／L2の各スイッチやファイアウォールなど、ネットワーク機器の維持管理業務です。具体的には、必要に応じてConfigを変更し、システムの変化に対応していただきます。 ■サーバー管理 ・サーバインフラの構築、維持管理業務 具体的には、老朽化したサーバのリプレイスや、仮想化、新しいシステム用のサーバの構築業務に着手していただきます。 ※対象：Windows、Linux（CentOS） など 【仕事の特色】 【職場環境】 2014年に東証一部上場した同社は、社長の株式を社員の持株会に譲渡。家族手当や住宅手当、退職金など、安心して社員が就業できる環境も整っています。 【配属予定チーム】 配属予定事業部：システム開発課 配属予定先チーム構成：6名 平均年齢：29歳
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必須条件 ・QAエンジニアとしての経験が3年以上ある方 ・テストケースの作成経験をお持ちの方 ・中長期的な品質向上のためにプロセス改善や、プロジェクトの課題解決に取り組んだ経験がある方 ・QAエンジニアとしてのスキルを活かし、エンジニアとして幅を広げる意欲のある方
想定年収 450～650万円
募集職種 最寄り駅 大阪難波駅 (大阪府)
会社概要 主に、自社開発ソフトウェアのQAエンジニアとして、テスト計画やテストケースの作成、実施を行っていただきます。テストをただ行うだけでなく、開発チームの一員として製品仕様の検討から要件定義まで、開発全体に関わるポジションです。ゆくゆくはQAリーダーとして活躍することもできます。 【仕事の特色】 ■圧倒的顧客志向 顧客のためにより良いものを作り続けることを常に意識し文化を形成してきた同社。顧客が抱える課題を解決できているのか日々考えながら、さらなる成長を目指されています。 ■技術力 会計ソフト「ツカエルシリーズ」は現在、当初難しかった機能を次々に追加しています。これは企業理念でもある『お客様の「想像」を超えたソフトウェアを「創造」する』を体現している事例といえるでしょう。世の中で必要とされるものを送り出すためには、開発者としての責任が問われるからこそ、同社では自分たちが納得できるものを作ることを心がけています。 ■キャリアパス 同社では、リーダー候補やチームリーダーなどのマネジメントキャリアだけでなく、生涯プログラマーとして活躍できるようなキャリアも用意。一人ひとりに合わせたキャリア形成を実現できる環境が整っています。
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必須条件 ・Java、C、VB、COBOLなどでの開発経験2年以上 ・十分なコミュニケーション能力、情報収集力、分析力をお持ちの方
想定年収 350～600万円
募集職種 最寄り駅 本通駅 (広島県)
会社概要 主な業務は、クライアントサーバシステムによる販売、物流、製造、地図情報などの業務アプリケーションの開発、提案、調査、分析、およびプロジェクト管理です。 【仕事の特色】 親会社であるTIS株式会社や各グループ会社のニアショア案件が主で、全て社内開発です。特に金融業界の案件を多く担当しています。 まずは基本設計、詳細設計、プログラミングをおまかせし、慣れてきましたら顧客折衝や要件定義をご担当いただきます。
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- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験・スキル＞ ・Swiftを用いたiOSアプリの開発、運用経験 ・MVVM／Flux／Redux／VIPER／TCAなどに基づいた開発、運用経験 ・英語の情報源（APIドキュメントなど）を参照できる ＜仕事のマインド＞ ・他の職種（ビジネス開発、デザイナーなど）と円滑にコミュニケーションできる方 ・自走力を持って継続的に成長し続けられる方
想定年収 550～1,200万円
募集職種 最寄り駅 渋谷駅 (東京都)
会社概要 スマートデバイス室という全社横断組織に所属していただき、既存事業、新規事業のiOSエンジニアとして、アプリの企画・設計・開発・運用・保守を牽引していただきます。 エンジニア同士はもちろん、デザイナー、プロダクトマネージャー、マーケティング担当、営業など、部署を越えて協力しながら、プロダクトを成功させます。 ＜業務例＞ ・iOSアプリの企画、設計、開発、運用、保守 ・万単位のアクティブユーザーを抱えるアプリの新機能開発 ・既存機能の改善や改修 ・リファクタリング ・フルリニューアル など多岐に渡ります ※経験や希望に応じて役割などの相談可 ＜配属事業例＞ ・即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 ・挑戦する20代の転職サイト「キャリトレ」 ・OB/OG訪問ネットワークサービス 「BizReach Campus」 など ※経験や希望に応じて、どの事業に配属するか相談可 【仕事の特色】 ＜就業時間備考＞ ・就業時間：標準的な時間です。
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- フレックス制
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験・スキル＞ ・Kotlinを用いたAndroidアプリの開発、運用経験 ・MVV／ Flux／MVI／MVPなどに基づいた開発、運用経験 ・英語の情報源（APIドキュメントなど）を参照できる ＜仕事のマインド＞ ・他の職種（ビジネス開発、デザイナーなど）と円滑にコミュニケーションできる方 ・自走力を持って継続的に成長し続けられる方
想定年収 550～1,200万円
募集職種 最寄り駅 渋谷駅 (東京都)
会社概要 スマートデバイス室という全社横断組織に所属していただき、ビズリーチ社の既存事業、新規事業のAndroidエンジニアとして、アプリの企画・設計・開発・運用・保守を牽引していただきます。 エンジニア同士はもちろん、デザイナー、プロダクトマネージャー、マーケティング担当、営業など、部署を越えて協力しながら、プロダクトを成功させます。 業務範囲は適性とご希望に応じてiOSやバックエンドまで広げることもできます。 ＜業務例＞ ・Androidアプリの企画、設計、開発、運用、保守 ・万単位のアクティブユーザーを抱えるアプリの新機能開発 ・既存機能の改善や改修 ・リファクタリング ・フルリニューアル など多岐に渡ります ※経験や希望に応じて役割などの相談可 ＜配属事業例＞ ・即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 ・挑戦する20代の転職サイト「キャリトレ」 ・OB／OG訪問ネットワークサービス 「BizReach Campus」 など ※経験や希望に応じて、どの事業に配属するか相談可 【仕事の特色】 ＜就業時間備考＞ ・就業時間：標準的な時間です。
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- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ・SaaSのサービス運用経験(5年以上) ・Zoom, Slack, BOX, DocuSign, okta、ServiceNow 等 ・お客様や社内利害関係者の視点になり、円滑なコミュニケーションのできる方 ・チームワーク重視で思考・行動のできる方 ・当事者意識を持ち、主体的に行動のできる方
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 武蔵小杉駅 (神奈川県)
会社概要 クラウド運用担当（SaaS運用やデジタルBPO）に従事していただき、自社のノウハウを活用しながら、お客様に導入したクラウドシステムを最大限利用できるようにお客様と伴走してDXを推進していただくポジションです。 【具体的な職務内容】 ■SaaSの運用業務（ZoomやBox、ServiceNowなど） ■お客様の事業に関する課題ヒアリングへの対応 ■当社プラットフォームへの実装・運用設計、サービス開発、クラウド間データ連携（API）構築 ※スキル次第では顧客への改善提案や長上流工程に携わっていただきます。 【仕事の特色】 ＜配属予定先＞ DXソリューション事業本部 オフィスソリューション事業部 オペレーションサービス部 事業部のミッションである「Symphonictブランドで統合されるDXサービスの提供、並びお客様の事業・ビジネスをサポートし共に成長する」のもと、当部門では、ICT環境、クラウドサービスをお客様が円滑に利用できるように総合的にサポート、及び効率的な業務プロセスと円滑な運用確保する役割を担っています。 当部門は、カスタマーエクスペリエンス向上、効果的な運用による組織全体の競争力・パフォーマンス向上を追求しています。 ■主な業務領域 ・グローバルヘルプデスク、サービスデスク、多言語通訳サービスの提供 ・クラウドサービス運用の提供(業務分析、改善提案、導入支援、設計、定型・非定型業務) ・リモート監視サービスの提供(サービス提案、設計、構築、運用) ＜募集背景＞ 昨今のDX・働き方改革・クラウドシフト中で様々な課題に対し、お客様より当社に対しての期待を頂いております。当社マルチクラウド戦略における、当社独自の付加価値を想像するために重要となる運用サービスの強化が急務です。 現有人材でのサービス強化は継続行うものの、全社での戦略実現スピードに追従するために人材強化を行う必要があります。 お客様のニーズに伴走し続けるはもちろんのこと、クラウドサービスに分散したデータを一元的に管理統合、データ活用（可視化）し、業務効率化、生産性向上に繋げることが重要なテーマとなっております。 DX事業へ前向きに取り組む意欲のある方、学び、挑戦し続けられるマルチクラウド・DX人材を募集致します。 ＜本ポジションの魅力/やりがい＞ ・運用だけにとどまらず、上流、コンサル業務に携わることができます。 ・開発チームとDevOps業務にも携わることができます。 ・BPO業務のマネージャー、データ分析エンジニアなどのキャリアも歩めます。 ＜案件事例や取り扱い商材＞ ■導入クラウドに対する実装・導入支援、運用、改善提案 ■顧客引き合い、プリセールスやコンサルタント ■DevOps業務（運用設計、サービス開発、クラウド間データ連携（API）構築） ＜入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)＞ ご入社後は現在のプロジェクトに参画いただき、全体のイメージや進め方を学んでいただきます。 社内のナレッジや製品に関する知見を身につけていただきながら、当社プラットフォームへの実装・運用業務を実施いただく予定です。 ＜将来のキャリアパス＞ 2～3年後 ：クラウドサービスの導入検討から実運用まで一貫して対応できる技術者 3～5年後 ：クラウドデータを活用し、顧客に対して価値を生み出すプロフェッショナル 5～10年後 ：新規事業への取り組みを企画立案の策定、メンバーを牽引するマネージャー ※あくまでも一例となります。 ＜配属予定部門の平均残業時間＞ 月20h程度 ※上記はあくまでも目安となります。 時期や担当業務によって変動は御座います。 ＜転勤について＞ 当面無 ※総合職採用のため、将来的に全国転勤の可能性が御座います
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 上場企業
- 交通費補助
必須条件 ■システム開発 ・Python/Go/Javaの内、いづれかを用いた 2 年以上の開発経験（設計、実装、テスト） ・リレーショナルデータベースを用いたシステムの設計、構築経験 ・Linuxサーバの構築、導入経験、基本的なオペレーション経験 ・Githubを利用した開発経験 ■Webシステム開発のPM・PL ・システム開発者の要件に加えて、システム開発案件のPM、PL経験 ・趣味、仕事を問わずさまざまな技術を獲得、活用している方 ・コミュニケーションを発揮できる方
想定年収 430～1,200万円
募集職種 最寄り駅 飯田橋駅 (東京都)
会社概要 主な業務は、個人系MVNOサービス（IIJmio）関連の下記お仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・サービス開発案件およびエンハンス案件のPM／PL ・サービスの設計、開発 ・Web及び基盤システムの企画、設計、開発、運用 ・サービスホストの設計、構築、運用 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ IoT事業・セキュリティ事業拡大の為新規募集になります。 ＜福利厚生＞ 健康保険、厚生年金保険、厚生年金基金、雇用保険、労災保険 ■退職金・年金 退職金、確定給付企業年金、確定拠出年金制度 ■保険 総合福祉団体定期保険、長期所得補償保険 ■各種制度 財形貯蓄制度、グループ従業員持株会制度、特定公式行事補助制度、専門書籍の社員割引制度、取引先との提携による各種優待制度 ■スキルアップ支援 TOEIC試験、国家資格・各種ベンダー資格取得支援制度 専門書籍の社員割引あり ■財産形成・生活サポート 財形貯蓄制度、グループ従業員持株会制度 各種取引先との提携による優待制度もあり その他、歓迎会・新年会・忘年会への補助や借上保養所や全国の宿泊施設・スポーツクラブ等の格安提供など、さまざまな制度があります。 ＜教育制度＞ プロジェクトマネジメント研修、技術研修、営業skill研修、財務会計研修、マネジメント研修、役員研修、グローバルチャレンジ育成研修（海外派遣による実践研修）、中途入社者フォローアップ研修 ＜就業時間備考＞ 就業時間：標準的な時間です。 その他、仕事と子育ての両立サポートとして短時間勤務やフレックス勤務も導入しており、たくさんの社員が利用しています。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 上場企業
- 交通費補助
必須条件 ・Linuxサーバの構築、導入経験、基本的なオペレーション経験 ・RDBMSの基本操作知識、SQLを使ったプログラミング経験 ・R言語、Python等でのデータ分析経験 ・趣味、仕事を問わず様々な技術を獲得、活用している方 ・コミュニケーション能力をお持ちの方
想定年収 430～1,200万円
募集職種 最寄り駅 飯田橋駅 (東京都)
会社概要 主な業務は、同社が取組む法人向けIoT関連サービス・ソリューションの企画・開発におけるデータ分析・機能開発です。 ＜具体的な業務内容＞ ・同社が提供するサービスで取得したセンシングデータを分析し業務目的達成 ・上記のデータを用いた設備などの管理、制御の自動化機能の開発 ・動画像データの解析による特定要素の抽出や異常検知機能の開発 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ IoT事業・セキュリティ事業拡大の為新規募集になります。 ＜福利厚生＞ 健康保険、厚生年金保険、厚生年金基金、雇用保険、労災保険 ■退職金・年金 退職金、確定給付企業年金、確定拠出年金制度 ■保険 総合福祉団体定期保険、長期所得補償保険 ■各種制度 財形貯蓄制度、グループ従業員持株会制度、特定公式行事補助制度、専門書籍の社員割引制度、取引先との提携による各種優待制度 ■スキルアップ支援 TOEIC試験、国家資格・各種ベンダー資格取得支援制度 専門書籍の社員割引あり ■財産形成・生活サポート 財形貯蓄制度、グループ従業員持株会制度 各種取引先との提携による優待制度もあり その他、歓迎会・新年会・忘年会への補助や借上保養所や全国の宿泊施設・スポーツクラブ等の格安提供など、さまざまな制度があります。 ＜教育制度＞ プロジェクトマネジメント研修、技術研修、営業skill研修、財務会計研修、マネジメント研修、役員研修、グローバルチャレンジ育成研修（海外派遣による実践研修）、中途入社者フォローアップ研修 ＜就業時間備考＞ 就業時間：標準的な時間です。 その他、仕事と子育ての両立サポートとして短時間勤務やフレックス勤務も導入しており、たくさんの社員が利用しています。
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